- 月薪40000~60000元 新北市中和區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.新品上市前後管理與行銷活動規劃 2.銷售通路開發/管理/規劃/跟進 3.各銷售通路活動提案 4.KOL開發聯繫 5.商品結構管理 6.主管交辦事項 #需負責產品線(日韓/歐美/東南亞/醫材)業績目標達成 #具電商或業務經驗尤佳
年終獎金三節獎金激勵獎金加班費週休二日 - 月薪30000~36000元 台南市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
若您對『美』這個行業充滿嚮往，並渴望在環保與美的氛圍中挑戰自我 ; 誠摯地邀請您加入我們熱情專業的髮藝團隊，成為肯夢品牌的代言人 ! 主要工作內容 提供顧客專業的美髮設計服務與完整體驗 運用 AVEDA 產品，實踐「悅日人」的款待式服務 與團隊夥伴協作，共同達成門市與品牌目標 ★ 薪資・教育訓練・其他 * 美髮準師通過考核後，最短 4 個月可晉升為專業設計師，並享有穩定且高品質客源 * 基本月薪 NT$30,000–36,000（實際薪資與任用等級，依肯夢面試與考核結果核定） * 另設有團隊績效與目標達成獎金，重視個人技術成長，亦強調團隊合作 * 非傳統抽成制度，不需負擔任何產品成本或行銷活動費用，讓技術者的您專注於專業與服務本身 * 完整教育訓練規劃，包含產品知識、頭皮與髮理論、染燙剪專業技術培訓與美學相關趨勢課程等 * 提供一年3次「帶薪」的專屬生活美學課，支持工作與生活的平衡成長 如果您期待在制度完善、重視專業與品牌價值的環境中長期發展， 歡迎加入肯夢AVEDA，與我們一起成為品牌精神的最佳代言人。
產假員工生日禮金三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪50000元 台北市中山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. 負責社區大廈內外每日安全巡邏與監控，包括安全和巡查周邊環境。 2. 操作監控設備，持續監控出入人員及可疑活動，確保社區安全。 3. 具備緊急應變能力，回應警報、處理入侵者、不良行為及防止竊盜等事故。 4. 熟悉消防及安全程序，並有基本急救知識以應對突發情況。 5. 協助住戶和訪客，例如訪客登記、引導及住戶糾紛處理。 6. 負責停車場日常管理及公共空間安全維護，包含特殊設備的監督。 7. 完成日常紀錄與安全事件報告，並遵守相關安全政策和程序。 8. 親切有禮之應對服務
員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助伙食津貼員工國內、外進修補助三節獎金意外險 - 月薪35000~50000元 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工個人基本資料、工作說明書、職務輪調紀錄、出缺勤紀錄與績效評核紀錄等）。 2. 規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 3.協助外籍移工申請、管理、考勤等相關作業。 4.主管臨時交辦之事。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪50000元 台北市中山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. 負責社區大廈內外每日安全巡邏與監控，包括安全和巡查周邊環境。 2. 操作監控設備，持續監控出入人員及可疑活動，確保社區安全。 3. 具備緊急應變能力，回應警報、處理入侵者、不良行為及防止竊盜等事故。 4. 熟悉消防及安全程序，並有基本急救知識以應對突發情況。 5. 協助住戶和訪客，例如訪客登記、引導及住戶糾紛處理。 6. 負責停車場日常管理及公共空間安全維護，包含特殊設備的監督。 7. 完成日常紀錄與安全事件報告，並遵守相關安全政策和程序。 8. 親切有禮之應對服務
員工購置電腦及其他相關設備之低利貸款或補助伙食津貼員工國內、外進修補助三節獎金意外險 - 月薪30000~36000元 台中市中區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
若您對『美』這個行業充滿嚮往，並渴望在環保與美的氛圍中挑戰自我 ; 誠摯地邀請您加入我們熱情專業的髮藝團隊，成為肯夢品牌的代言人 ! 主要工作內容 提供顧客專業的美髮設計服務與完整體驗 運用 AVEDA 產品，實踐「悅日人」的款待式服務 與團隊夥伴協作，共同達成門市與品牌目標 ★ 薪資・教育訓練・其他 * 美髮準師通過考核後，最短 4 個月可晉升為專業設計師，並享有穩定且高品質客源 * 基本月薪 NT$30,000–36,000（實際薪資與任用等級，依肯夢面試與考核結果核定） * 另設有團隊績效與目標達成獎金，重視個人技術成長，亦強調團隊合作 * 非傳統抽成制度，不需負擔任何產品成本或行銷活動費用，讓技術者的您專注於專業與服務本身 * 完整教育訓練規劃，包含產品知識、頭皮與髮理論、染燙剪專業技術培訓與美學相關趨勢課程等 * 提供一年3次「帶薪」的專屬生活美學課，支持工作與生活的平衡成長 如果您期待在制度完善、重視專業與品牌價值的環境中長期發展， 歡迎加入肯夢AVEDA，與我們一起成為品牌精神的最佳代言人。
產假員工生日禮金三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪30000元 宜蘭縣蘇澳鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.環保文件資料整理及輸入 2.機料庫房管理及資料輸入 3.內部文件資料整理及輸入 4.各項文書報表撰寫
員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪32000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.協助訓練課程執行事宜(教材蒐集、學員出席確認、滿意度調查…等) 2.協助線上課程剪輯與上架 3.協助訓練與各類文化推廣活動EDM美編 4.協助圖書館與書籍雜誌管理(購買與上架書籍雜誌、製作圖書館電子報...等) 5.協助外訓與證照管理 6.協助內部徵稿活動審稿作業 7.協助內部獎學金審查作業 8.協助支援內部各類活動(家庭日、慶生會、尾牙…等) 9.其他主管交辦事項
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.規劃與執行年度訓練計畫。 2.追蹤訓練成效，並進行成效評估與提出優化建議。 3.依公司政策及組織需求，提供培訓與人才發展解決方案。 4.規劃與執行轉型文化專案及活動。 5.製作訓練相關宣傳素材與文宣(如: 海報、EDM)。 6.支援其他人力資源相關專案及主管交辦事項。 ****依學、經歷敘薪****
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 採購策略與類別管理能力（Category Management） 能依MRO、工程、設備、IT、軟體、治具等類別，制定中長期採購策略與年度降本目標 具備 TCO（Total Cost of Ownership）、生命週期成本分析能力 能推動標準化、集約化、全球框架合約（Global Contract） 2. 跨國中央集採與多據點協同能力 熟悉跨國OEM集團中央集採模式（HQ vs Site），能整合各廠區需求、平衡地方彈性與總部控管 具備與海外採購、工程、製造、IT團隊協作經驗，熟悉跨國稅務、貿易條件、付款條件、交期與風險差異。 3. 供應商管理與談判能力 具備供應商開發、評鑑、分級與淘汰機制經驗 ，能主導重大合約談判（價格、交期、付款、違約條款等） 能管理關鍵供應商（Strategic Supplier / Key Vendor） 具備多來源策略與供應風險分散能力 4.成本管理與降本實績能力 具備年度降本專案規劃與落地經驗 能運用Should Cost、Benchmark、規格優化等手法 5.工程、設備與技術理解能力 對工程物料、設備、治具、備品備件具備實務理解 熟悉工程發包流程、施工安全與驗收要點 了解設備導入、維保、備件策略與關鍵零組件風險 6.合規、內控與風險管理能力 熟悉企業內控、採購流程與稽核要求 能確保採購符合公司政策、法規與道德規範 具備供應中斷、交期異常、價格波動的風險應對能力 能處理稽核、法務與合約爭議議題
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 採購策略與類別管理能力（Category Management） 能依MRO、工程、設備、IT、軟體、治具等類別，制定中長期採購策略與年度降本目標 具備 TCO（Total Cost of Ownership）、生命週期成本分析能力 能推動標準化、集約化、全球框架合約（Global Contract） 2. 跨國中央集採與多據點協同能力 熟悉跨國OEM集團中央集採模式（HQ vs Site），能整合各廠區需求、平衡地方彈性與總部控管 具備與海外採購、工程、製造、IT團隊協作經驗，熟悉跨國稅務、貿易條件、付款條件、交期與風險差異。 3. 供應商管理與談判能力 具備供應商開發、評鑑、分級與淘汰機制經驗 ，能主導重大合約談判（價格、交期、付款、違約條款等） 能管理關鍵供應商（Strategic Supplier / Key Vendor） 具備多來源策略與供應風險分散能力 4.成本管理與降本實績能力 具備年度降本專案規劃與落地經驗 能運用Should Cost、Benchmark、規格優化等手法 5.工程、設備與技術理解能力 對工程物料、設備、治具、備品備件具備實務理解 熟悉工程發包流程、施工安全與驗收要點 了解設備導入、維保、備件策略與關鍵零組件風險 6.合規、內控與風險管理能力 熟悉企業內控、採購流程與稽核要求 能確保採購符合公司政策、法規與道德規範 具備供應中斷、交期異常、價格波動的風險應對能力 能處理稽核、法務與合約爭議議題
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