- 時薪800~5000元 高雄市三民區 5年工作經驗 2天前更新展開
BEMART美容客座名講師W5 ✨ 如果你相信美容專業不只是技術，更能改變一個人的自信與生活，歡迎加入社團法人中華民國美容師教育訓練學會！BEMART自1998年起深耕美容教育與人才培育，串聯產官學資源，打造專業講師交流與成長的平台，讓每一次分享都成為美業前進的力量。💄🌿 在BEMART，你將有機會： 1. 依據專長規劃並執行美容、美體、SPA芳療、醫美彩妝、美甲美睫、紋繡、泌乳、撥筋、除毛、溫罐、皮膚增生物清除或外泌體頭皮養護等相關課程。 2. 進行美容理論授課、技術示範與實務操作指導，協助學員建立正確的專業觀念與操作流程。 3. 依學員學習需求設計培訓內容，準備教材、教具及教學設備。 4. 觀察並追蹤學員學習進度，提供技術修正與專業建議。 5. 配合團隊進行課程規劃、教學交流、技能評估及美容相關活動。 6. 持續掌握美容技術、產品應用與產業趨勢，將新知融入課程內容。 7. 維護教學環境、器材及操作流程的安全與整潔。 8. 協助學員了解美容產品、療程應用及居家護理方式。 9. 運用基本電腦及AI工具，如ChatGPT，協助整理教材、發想課程內容及提升教學效率。 加入我們，你將獲得： - 參與專業講師培訓與教學交流的機會，持續精進授課與示範能力。 - 接觸BEMART長期累積的美容教育資源、教學設備與多元課程內容。 - 與具備國家乙級、甲級及國外認證的專業師資交流，拓展美容產業視野。 - 參與國內外美容技術、教育訓練及產業交流活動，掌握最新美容趨勢。 - 透過產官學合作與美容人才培育平台，累積教學經驗與專業發展能量。 - 在重視團隊合作、自我管理與持續學習的環境中，發揮專長並挑戰更多可能。 如果你準備好分享專業、點亮學習熱情，BEMART期待與你一起讓美業更精彩！🌟 ✨ 專業有活力的你準備好挑戰新高度了嗎？我們正在找尋美業中的佼佼者加入我們的團隊！✨ 你的資格條件，只要符合以下任一項： - 曾任相關專業或技術工作二年以上，且擁有優秀教導能力。 - 掌握現場技術十年以上經驗、或美容師職務七年以上經驗的達人。 - 持有相關乙級技術士證，對教學充滿熱忱。 - 具備本學會乙級學員資格，且對講師培訓充滿投入。 - 由本學會資深老師推薦（需提供推薦函與作品）。 📑 準備好你的「神器」： 1. 管理講授師遴選申請書 2. 身分證影本及一張2吋半身脫帽相片（背面記得寫上名字喔！） 3. 履歷與300字以上的自傳 4. 最高學歷影本與相關檢附文件 5. 相關職類執照或研習證明影本 ⏳ 跑道準備好： - 報名即日起至12月31日截止，檔案可以親送或郵寄給我們！ - 口試環節：請準備好介紹自己（專長、熱忱及期許），以及隨機Q&A的挑戰機會！ 🌟 沒在挑戰的路上，就是在準備起飛的軌道上。我們渴望擁有專業又有熱情的你，一起讓美容行業更璀璨！準備好迎接這次令人興奮的機會了嗎？💖
員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金 - 論件計酬3000元 高雄市三民區 無工作經驗 2天前更新展開
本會為美容產業專業職前訓練平台，提供美容技術培訓、職前及在職教育、人才媒合與就創業輔導服務，並承接政府及相關單位委託之職業訓練與就業促進專案，協助培育美業專業人才。 工作內容： 1. 負責政府補助及委託專案之申請、執行與結案。 2. 統籌美容職能培訓及就業媒合等活動，協調講師、合作單位、學員與企業資源，確保專案依期程推動。 3. 負責專案行政管理與成效追蹤。 歡迎具備專案管理、教育訓練或政府補助計畫執行經驗的人才加入本會，與團隊共同推動美容專業培訓及就業服務，協助更多人才提升職能、順利接軌職場。 期待您的加入。
員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金 - 年薪700000元 高雄市三民區 5年工作經驗 2天前更新展開
BEMART儲備主管(高雄育成中心鳳山分會) 💡 您的任務 1. 策劃一場場充滿創意的美容教育研習會及課程，融合實務與理論，讓學習既專業又充滿趣味！ 2. 開發貼近學員需求的新穎教學內容，讓他們學得投入，收穫滿滿！ 3. 協助學員考取專業美容證照，打造個人專屬學習計畫(地圖)，幫助他們自信爆棚！ 4. 定期跟進學員的學習進度，針對性地提供建議，陪伴他們一起邁向成功！ 5. 精於操作與維護美容儀器，確保課程品質，營造一流教學體驗！ 6. 善用社群媒體運作，讓中心的美麗光芒被更多人看見！ 7. 全力參與課程規劃、活動執行及運營管理，讓育成中心蒸蒸日上！ 8. 積極與業界大咖和專家交流，參加美容相關活動，為教學注入最新靈感！
員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金 - 時薪220~230元 台北市大同區 工作經歷不拘 9天前更新展開
1.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 2.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。
就業保險年終獎金績效獎金免費供餐尾牙 - 月薪50000~80000元 高雄市三民區 3年工作經驗 2天前更新展開
本會為美容專業人才培訓、技術推廣及就業媒合之職業團體，提供美容保養、SPA芳療及相關專業訓練服務，並協助學員銜接就業、專業證照與職涯發展。 我們誠摯招募願意接受短期美容保養及身體按摩技術培訓的夥伴，適合希望彈性安排工作時間、兼顧家庭與職涯發展，並具備愛心、耐心及服務熱忱者。對於未來有志於美容專業領域持續精進者，本會亦將提供相關證照輔導與培訓資源。 工作內容： 1. 依據顧客需求及身體狀況，提供SPA芳療、身體按摩及美容保養等相關服務，並遵循衛生、安全及服務流程。 2. 進行服務前諮詢與需求評估，了解顧客的健康狀況及預期需求，規劃適合的個人化護理方案，並提供居家保養建議。 3. 維護服務空間、芳療用品及相關設備之整潔與使用安全，完成服務紀錄及顧客回饋追蹤，並配合團隊培訓及專業技能提升。 培訓完成後，本會將依個人發展規劃，協助銜接就業或微型創業，並提供就業獎勵及相關職涯支持。 歡迎對SPA芳療、美容保養及顧客服務工作有興趣，且願意接受專業培訓與持續學習者投遞履歷。本會期待與您共同累積專業實務經驗，發展穩定且具成長性的美容職涯。
員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品績效獎金 - 月薪37800~40800元 台中市清水區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【多元壽司選擇，外帶你熱情溫暖的問候】 1.招攬顧客、餐點介紹 2.全方位工作技能-顧客服務及收銀；產品製作及陳列 3.維持門市整潔 ※單店津貼視營運狀況發放 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★ 【新進人員任用獎金】 ★入職滿3個月，即可獲得1,000元 ★入職滿6個月，即可獲得3,000元 即日起至2026/12/31
國內、外旅遊補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠社團補助 - 時薪208~218元 台中市清水區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【多元壽司選擇，外帶你熱情溫暖的問候】 1.招攬顧客、餐點介紹 2.全方位工作技能-顧客服務及收銀；產品製作及陳列 3.維持門市整潔 【百時獎勵專案】 每月工作時數達到100小時(含)以上之兼職人員， 每小時加給$5~$10獎勵金(依門市營運狀況而定) 爭鮮積極參與政府就業方案，凡符合資格享補助獎金，如下所示： 1. 婦女重返職場 【最高可領3萬】 2. 壯世代計畫 【最高可領6萬】 3. 桃園青年計畫 【最高可領2萬1】 4. 桃園中高齡方案 【最高可領1萬】 5. 初次尋職青年穩定就業計畫【最高可領4萬5】 ★ 工作選爭鮮，政府補助享不完 ★
國內、外旅遊補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠社團補助 - 月薪36000~39000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 21天前更新展開
#薪資含第9小時加班費 (第9小時視當店營運需求排班) 1.挑戰一年內可圓店長夢，進入管理層面，薪資40K起，另加奬金 2.願接受公司由基層培訓，有心向管理階級挑戰者. 3.能接受早晚輪班&門市輪調 4.公司備有完善的教育訓練制度 5.依階段性升遷考核調薪 6.具有企圖心、能面對挑戰，能接受公司調度及培訓後獨當一面 協助店長處理店內事務及現場操作管理，於餐飲場所中， 進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。 ▲ 如有意願至外縣市(中部、北部)上班，公司供餐宿。
就業保險產假產檢假三節獎金員工團保 - 月薪39000~43000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 21天前更新展開
#薪資含第9小時加班費 (第9小時視當店營運需求排班) 1.最快一年內可圓店長夢，進入管理層面，薪資40K，另加奬金 2.願接受公司由基層培訓，有心向管理階級挑戰者. 3.能接受早晚輪班&門市輪調 4.公司備有完善的教育訓練制度 5.依階段性升遷考核調薪 6.具有企圖心、能面對挑戰，能接受公司調度及培訓後獨當一面 協助店長處理店內事務及現場操作管理，於餐飲場所中， 進行顧客服務、內外場聯繫、點餐供餐等工作。
就業保險產假產檢假三節獎金員工團保 - 月薪33000~38000元 苗栗縣苑裡鎮 2年工作經驗 4天前更新展開
1、操作飯店櫃檯與訂房系統，處理訂房、排房、入住、退房、預訂變更及取消作業，並維護顧客資料 2、執行櫃檯帳務結算、發票開立、現金及信用卡交易，製作每日營運報表與營收統計 3、負責旅客接待、迎送貴賓、旅遊諮詢、行李寄放、叫車及交通安排，處理客訴與住宿期間服務需求 4、 協助客房部、餐飲部及工程部執行房況確認、客房清潔檢查、公共區域巡視、設備報修及房間調度 5、依飯店標準作業流程執行輪班、人力調度、員工教育訓練、存貨盤點及成本控管，並處理緊急事件與營運異常 6、主管交辦事項
- 時薪220元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
# 美生餐室｜中壢地區內場工讀人員 **帶人要帶心，讓美生帶著你的心。** 我們正在尋找願意學習、工作穩定並重視團隊合作的夥伴。無餐飲經驗也沒關係，只要態度認真，公司將提供工作指導與教育訓練。 ## 薪資說明 🔶 實際時薪將於面試時，依工作經驗、專業能力及職務熟練度核定。 🔶 本職缺設有試用期，試用期滿後將依學習進度、出勤狀況、工作態度及整體表現進行評核。 ## 工作內容 1. 協助食材準備、分裝及簡易餐點製作。 2. 依照店內標準流程協助出餐。 3. 協助食材整理、保存及庫存管理。 4. 維持廚房、設備及工作區域清潔。 5. 配合內場團隊分工及現場工作安排。 6. 完成主管交辦事項。 ## 應徵條件 ✅ 對餐飲工作有興趣，無經驗可培訓。 ✅ 願意學習並能配合團隊工作。 ✅ 工作態度認真，具責任感及穩定度。 ✅ 重視食品安全、環境清潔及餐點品質。 ✅ 可配合排班、假日及用餐尖峰時段出勤。 ## 福利項目 * 伙食津貼 * 生日禮金 * 三節獎金 * 教育訓練及職務學習機會 ## 工作地點 📍 地區主要工作門市為**中壢店** 歡迎願意學習、穩定配合的你，加入美生餐室，與團隊一起成長。
三節獎金激勵獎金績效獎金伙食津貼有休息寢室 - 時薪200元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1. 依食品安全規範執行食材驗收、分類、標示、冷藏冷凍保存與庫存盤點 2. 使用廚房設備完成加熱、烹煮、分切及餐點分裝，依出餐規格進行擺盤與包裝 3. 執行中央廚房工作區、器具及設備清潔消毒，落實廚餘處理、垃圾分類與環境衛生維護
全勤獎金年節獎金分紅入股三節獎金年終獎金 - 月薪34500元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前更新展開
排班方式： 10:00～22:00，早、晚各0.5小時用餐時間。 約定每日8小時工作時間，超過8小時部分依規定計算加班費。 上下班時間將視門市營運狀況彈性調整。 工作內容： 1. 負責餐具、鍋具、廚具及相關器皿之分類、清洗、消毒、烘乾與歸位。 2. 依照作業流程操作洗碗機，確認設備運轉狀況及清潔效果。 3. 清洗前先行分類及去除餐具、鍋具上的食物殘渣，避免異物堵塞排水系統。 4. 檢查清洗後餐具及廚具是否潔淨、無油污及殘渣，完成後整齊存放於指定位置。 5. 維持洗碗區、廚房地面、工作檯面、水槽及相關作業區域之清潔與衛生。 6. 依照餐廳規範執行廚餘回收、垃圾分類及廢棄物處理作業。 7. 協助廚房進行簡易食材清洗、分切及備料工作，並依規定妥善保存食材。 8. 定期清潔及檢查洗碗機、排水設備與其他廚房器具，發現異常時立即回報主管。 9. 配合內外場餐飲作業流程，依現場需求即時補充乾淨餐具及廚具。 10. 遵守食品安全、作業安全及餐廳衛生管理規範，並完成主管交辦事項。 木火牛排館重視餐飲品質、作業效率與團隊合作，誠摯邀請具責任感、細心且願意配合團隊作業的您加入我們。歡迎立即投遞履歷，與我們共同維持高品質的用餐環境，期待您的加入。
全勤獎金禮品員工團保免費供餐需穿著員工制服 - 月薪36000~38000元 台北市松山區 1年工作經驗 9天前更新展開
•The Guest Experience Officer is responsible and accountable for all operations in Experience to the Guest Experience section whilst on duty. All duties and tasks performed are to be procedurally correct, timely and consistently, effective and efficient work practices and guest service standards, that the guests’ first and last impressions of the hotel are lasting ones of genuine warmth and friendliness and of high standards. •To ensure that all guests of the hotel are checked in and checked out in an efficient, yet warm and friendly manner. •To ensure that all guests are provided with concise information concerning the services and facilities provided by the hotel. •Responsible for ongoing communication of pertinence using the logbook provided to other shifts. •Responsible for ensuring that clear and constant communication lines are kept with all staff, other area and Departments. •To ensure that all guest enquiries and requests are attended to in a helpful, professional yet warm and friendly manner. •To ensure on a daily basis that you are fully aware of all arrivals to the Hotel, and in particular, VIP’s and return guests, and that you are aware of any special requests so that they may be acted accordingly. •To ensure that you are completely aware of the complete range of services and facilities that the hotel provides to its guests and visitors. •To ensure you have a complete and thorough knowledge of the outlets of the hotel, their operating hours and the scope of services that they provide. •To be completely aware of the Fire and Emergency Procedures of the hotel and your responsibilities in an emergency. •To acquire, through training provided, a complete knowledge of all policies and policies as set down by the hotel that relate specifically to the Guest Experience. •To ensure at all times that personal presentation is immaculate and your uniform or work clothes are in line with relevant Guest Experience and Hotel uniform and clothing codes. •To ensure that you as a Guest Experience Officer at the hotel have a comprehensive knowledge of city, and what is happening within the city at all times, and to ensure that all guest enquiries are met with prompt, informative yet friendly solution. •To maintain and be aware of the importance of guest recognition. •Responsible for adhering to the rules and regulations of the hotel as set down in the Staff Handbook. •To actively promote the services, facilities and standards of the hotel at every opportunity, and uphold its image at all times. •Through effective and creative promotion of the Hotel’s facilities and services, ensure that the opportunities for revenue, increased departmental profits and facility usage are maximized. •To be understanding, supportive and encouraging to all. •Reports directly to the Guest Experiences Supervisor. •To assist and carry out other duties as required and directed.
國內旅遊慶生會員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助 -
