-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪36000~38000元 台北市松山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
• 協助將每日餐飲成本資料更新並輸入系統。 • 協助編製每月成本控制報表，包括基本差異分析與追蹤。 • 維護系統中的標準食譜及價格資料。 • 協助依管理層需求準備其他臨時性報表。 • 參與餐飲部、酒吧及倉庫每月及定期庫存盤點作業。 • 核對盤點結果與系統庫存餘額，並報告差異情況。 • 監控庫存異動，並將異常差異通報成本控制主任、或成本稽核員。 • 辨識滯銷或呆滯庫存品項，供後續檢討與處理。 • 核對收貨內容是否符合採購訂單及規格要求（數量、品質及價格）。 • 確保所有相關文件妥善歸檔，並可供稽核查閱。 • 協助執行採購、收貨、儲存及發料流程的基本稽核與檢查。 • 協助監控浪費、損耗及潛在盜損情況，並於發現問題時即時向上呈報。 • 協助蒐集成本控制相關數據，如份量抽查、肉品測試及市場調查等（實際執行由資深人員主導）。 • 輸入及維護庫存與成本控制系統中的資料（例如：Materials Control 系統），確保資料正確無誤。 • 確保所有文件紀錄完整且符合稽核及法規遵循要求。 • 維持所有成本控制文件之有序歸檔與管理。 • 協助成本控制主任及成本稽核員準備報表及彙整資料。 • 遵循既定的成本控制政策與作業程序。 • 配合內部及外部稽核工作，準備所需文件資料。 • 與倉管人員、收貨人員及餐飲團隊協調處理庫存相關事宜。 • 發現異常差異或營運問題時，應即時向資深團隊成員回報。 • 透過準確且即時的支援，協助提升全體同仁的成本意識。 • 您的職責之一是了解並遵守所有公司及酒店政策，以及標準作業程序（SOP）。
國內旅遊慶生會員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助 - 月薪38000元 台北市松山區 1年工作經驗 3天前更新展開
- Demonstrates the ability to recognize guest preferences and to act upon them appropriately. - Demonstrates a high standard of verbal communication, social skills and up-selling skills. - Demonstrates both competence and technical knowledge appropriate to his / her job role. - Ability to set up and maintain food and beverage items in accordance with MOHG standards and HACCP, to ensure guest satisfaction. - Demonstrates competence to input and extract data from the POS software system in order to provide high quality enquiry and ordering experience to MOHG standards. - Ensures all colleagues maintain a high standard of personal hygiene and grooming at all times. - Ensures colleagues wear designated uniforms which are well pressed and in a good state of repair and that name badges are worn at all times. - Maintains a good knowledge of all hotel facilities and is able to answer guest questions in a quick, polite and helpful manner. - Handles guest complaints or problems promptly, ensuring that any resolved/unresolved incidents are reported to the manager in a timely manner. - Ensures statutory rules and regulations are adhered to e.g. Health & Safety at Work, Weights and Measures, licensing laws etc. - Demonstrates security conscious behavior in respect of guests, colleagues and hotel property / welfare and reports suspicious circumstances to the Manager - Attends meetings and training sessions that may be beneficial personally or to the restaurant operation.
國內旅遊慶生會員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助 - 月薪32000~33000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘 3天前更新展開
【工作內容】 1. 提供飯店式禮賓接待服務，維持親切、有禮的服務態度。 2. 負責社區櫃檯管理及住戶日常生活服務。 3. 文件、表單整理、歸檔及保存，並完成主管交辦事項。 4. 協助公文遞送、信件收發及一般電腦文書作業。 5. 協助維持櫃檯環境整潔及現場服務品質。 6. 9H(中間休息1小時)/排休制,依派駐社區需求配合輪休。 【職務條件】 ．具親和力及服務熱忱，樂於學習、主動積極。 ．細心負責，具良好溝通及應對能力。 ．具物業管理、飯店、休閒餐飲相關經驗者佳。
員工生日禮金三節獎金禮品激勵獎金意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 4年工作經驗 3天前更新展開
一盤義大利麵，盛裝的不只是美味，更是每一位夥伴的用心與熱情。 如果你喜歡美食、享受餐廳裡熱鬧的人間煙火氣，也期待發揮門市營運與團隊管理能力，我們誠摯歡迎你加入。從餐點品質到顧客服務，從夥伴培育到營運成效，與我們一起打造讓顧客滿意、夥伴信賴的餐廳！ 工作內容： 1.門市營運管理：負責門市日常營運，確保餐點品質、服務流程、食品安全及環境清潔符合公司標準。 2.團隊帶領與人力安排：負責人員排班、工作分配及現場調度，掌握尖峰時段人力需求，帶領團隊達成營業目標。 3.顧客關係與現場應變：即時處理顧客意見、客訴及門市突發狀況，維護服務品質，提升顧客滿意度與回訪意願。 4.人員培育與教育訓練：執行新人培訓、新品上市及內外場作業訓練，協助夥伴提升餐點製作與服務能力。 5.成本與庫存控管：管理食材訂貨、驗收、盤點及庫存，掌握耗損與人力成本，減少浪費並維持合理備貨。 6.營運績效與改善：追蹤營收、成本及營運報表，分析門市表現，提出並執行改善措施。 7.內外場協作與支援：熟悉餐點製作及外場服務流程，依營運需求支援現場工作，確保出餐與服務順暢。 【完善的薪酬與福利】 - 優於市場水準起薪，並依職務屬性，另發給各項津貼 - 依考核機制，發放績效獎金及年終獎金 - 婚喪喜慶…等禮金及慰問金致意 - 各式飲品於工作期間無限暢飲 【積極、活力、歡樂的工作環境】 - 好玩有趣的慶生會、家庭日 - 年度盛會參與~尾牙餐會 - 多樣化選擇的國內、外員工旅遊 - 不定期舉辦各類聚會及員工競賽活動 【全面性的職能培養及多元化的發展】 - 明確的升遷管道及完整的職涯規劃 - 海外移地培訓及經驗交流 - 專業管理層培訓
- 月薪29500~29500元 台南市安南區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.餐前備料。 2.進行廚房內的衛生管理工作。 3.負責區域的巡視和隨時補充菜肴。 4.廚房器具清洗。 5.廚房環境清潔。 6.協助供餐服務 7.其他主管臨時交辦事項。 ※有團膳經驗者佳
禮品員工團保免費供餐國內旅遊員工聚餐 - 時薪196~196元 台中市霧峰區 工作經歷不拘 3天前更新展開
假日房務PT｜立林旅股份有限公司 立林旅股份有限公司旗下西悠巢旅霧峰交響樂館，坐落於台中音樂文化園區，是全台唯一音樂主題會館。以音樂、科技與住宿融合，為旅人打造舒適、具節奏感的休憩空間，讓每一次入住都成為獨特的感官體驗。 1、清潔與整理客房及公共區域，依照房務標準完成床鋪、衛浴、地面與設備維護。 2、補充客房備品，整理工作車與備品間，使用清潔用品及設備完成日常與深度清潔。 3、回報客房狀況、設備異常及重要事項，與櫃檯及其他部門協調，協助處理旅客需求。 加入西悠巢旅，你將獲得： 1、在音樂主題旅館中累積房務作業與旅宿服務經驗。 2、熟悉連鎖旅館標準作業、客房品質維護及現場協作流程。 3、接觸智慧旅店、自助服務與科技應用的實際營運。 4、依現場安排了解房務設備、清潔用品及安全衛生規範。 5、實際福利制度與工作待遇依公司規定，面談時將進一步說明。 期待你加入團隊，讓每間客房都準備妥當。
產假產檢假年節獎金員工生日禮金三節獎金 - 時薪220~220元 台北市士林區 工作經歷不拘 3天前更新展開
我們是致力為顧客提供高品質的用餐體驗，讓每位顧客感受賓至如歸。 工作內容： 1. 接待來店顧客，負責帶位及熱情迎賓。 2. 協助顧客完成點餐，確保準確無誤。 3. 進行餐點的送餐服務，注意擺盤整潔及顧客需求回應。 4. 確保桌邊及用餐環境清潔，維持店內衛生。 歡迎加入我們的團隊，成為我們提供優質服務的一份子！立即投遞履歷，我們期待您的加入，共同創造餐飲服務的卓越表現！
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 時薪196~200元 台中市中區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.負責客房打掃清潔工作。 2.無不良啫好:如吃檳榔等。 3.能彈性調配，供午膳。 4.配合公司相關規定。
產假產檢假年節獎金年終獎金三節獎金 - 月薪38000元 台中市西屯區 1年工作經驗 3天前更新展開
【外場】 1.協助主管推展餐廳業務。 2.負責顧客事件的處理，並向主管報告。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善。 4.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念。 5.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表。 6.佈置及清理餐桌。 7.為顧客帶位或安排座位。 8.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議。 9.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐。 10.上菜並提供有關用餐的服務。 11.落實結帳流程。 【內場】 1.環境清潔及衛生管理。 2.負責檢查物料，並對食材成本落實管控。 3.負責備料、擺盤及出餐作業流程。 4.確認出餐品質與速度。 5.配合主管行政作業程序。 6.細心肯負責、穩定性高。
生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 5年工作經驗 3天前更新展開
1.具米其林餐廳經驗。。 2.食物標準配方之製作。 3.品質控管。 4.成本控管。 5.食材採購、倉儲作業。 6.廚房管理（如：物管作業、人事作業等）、設備維護盤存。 7.廚房標準作業流程制訂。 8.SOP建立及教育訓練。 9.指導執行生產作業。 10.具有創意料理研發及成本分析經驗及廚房行政管理相關經驗者佳。 11.大型連鎖餐飲管理經驗5-10年，能夠放下身段，跨部門溝通協調、領導及整合並能夠在長期高壓下學習與成長。 12.可配合至全國各門店擔任內場主管進行實習受訓。 13.態度良好、配合度高、細心負責、維持良好的出餐品質。 14.能勝任快節奏的工作流程，出品速度快。 15.喜歡和人群相處、有服務熱忱，對廚務及管理有一定的執著及熱情。
生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助 - 月薪39200元 台中市西屯區 2年工作經驗 3天前更新展開
1.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 2.清洗食材。 3.工作區域和設備的清潔以及保養。 薪資 45,000元起 (含每日一小時加班費)
生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 10年工作經驗 3天前更新展開
*具10年以上餐飲內場主管經驗，並能提出具體優異績效成果或相關佐證者* ＊＊追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用＊＊ 廚務主管: 1.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，如：物料管理、成本控制等。 2.食品安全衛生把關。 3.協助主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 4.協助公司之組織規劃、制度流程設計。 5.訂貨、驗收、盤點等各類食材標準維護，並進行系統操作。 6.協助外場各項營運支援。
生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西屯區 10年工作經驗 3天前更新展開
*具10年以上餐飲內場主管經驗，並能提出具體優異績效成果或相關佐證者* ＊＊追求卓越之下的追根究底〝特質習慣及工作精神者優先錄用＊＊ 廚務主管: 1.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之設計，如：物料管理、成本控制等。 2.食品安全衛生把關。 3.協助主管規劃生產、行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 4.協助公司之組織規劃、制度流程設計。 5.訂貨、驗收、盤點等各類食材標準維護，並進行系統操作。 6.協助外場各項營運支援。
生育補助良好升遷制度需穿著員工制服員工購物優惠員工結婚補助 - 月薪47000~55000元 新北市三重區 2年工作經驗 今天剛更新展開
❣️幸福企業、友善職場❣️ 重視員工需求、建立友善職場文化，成為幸福Ｂ型企業是我們的理念。 我們有完善升遷制度與獎金分紅，培養您成為菁英人才是必然。 若您也認同我們的理念，我們更渴望與您成為共同打拼的夥伴！歡迎您的加入！ 社區經理工作內容： 1. 負責召開社區管理委員會會議，準備並彙整會議資料，並執行決議事項 2. 統籌管理中心各項行政事務 3. 統籌與監督社區人事、財務、物業及行政管理工作 4. 整合社區資源並積極解決各項問題 5.落實執行社區規約及管理辦法 6.規劃及審核社區管理計畫，提升社區管理效率 7. 審核社區財務報表，並進行管理和預算規劃，確保社區資金運用妥善 8.管控及追蹤社區修繕事項，確保設施維護的及時性與品質 9.熟悉保全相關法規，並確保各項執行作業合法 10.推展及監督社區行政、清潔、警衛及日常維修工作，確保社區服務品質全面優化
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金激勵獎金 -
