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年終獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 時薪200元 新北市五股區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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年終獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 時薪210元 新北市五股區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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年終獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 時薪205~260元 新北市五股區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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年終獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 月薪33000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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年終獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 時薪210元 新北市五股區 工作經歷不拘 1天前更新展開
📌工作地點：五股區五工六路 📌工作內容：生鮮食材 加工 包裝 理貨 貼標 出貨 📌工作時間：早班07:00-16:00 / 中班12:00-21:00 / 晚班21:00-06:00 📌休息時間：用餐60分鐘 彈性間休 📌休假制度：排休8-9天 📌工作薪資：210-225起 (夜班有額外津貼) 📌用餐制度：自理 有微波爐 ❤️隔日領、周領、月領 領薪方式自選!!! ❤️表現良好享有轉正機會~~ ❤️最優質福利享有勞保 團保 勞退 ▬▬▬【應徵方式】▬▬▬ 請直接+ʟɪɴᴇID:0907101915 並留言回傳 ＜截圖職缺＞ 也可電洽☎️詹專員 :0907101915(同賴ID)
年終獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 月薪35000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作內容】 內場: 1.負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2.協助測量食材的容量與重量。 3.依照客人的點單，準備不同菜色所需要的食材。 4.於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作 5.協助店主管執行店務事務 外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理，如：製作沙拉,調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 6.協助店主管店務管理。 【上班時段&薪資區間】 10:00-20:00 / 12:00-22:00 (中間休2小時) 實際上班8小時 排班方式:按紅字天數排休 加班費:依照勞基法計算 薪資內容:35k~37K (考核制度透明化，過考核即可調薪） 【員工福利】 ◆員工餐一餐30，料理內容跟顧客的一樣 ◆保險類：勞保、健保、勞退提撥金6％、職災保險 ◆獎金制度：三節獎金、年中&年終獎金 ◆請/休假制度：員工陪產假、育嬰假、生理假、特休假(年假)、產假 ◆福利類：員工結婚補助、生育補助、員工及眷屬喪葬補助、有合作托兒中心、 員工購物優惠、伙食津貼、年度健康檢查 ◆升遷管道：員工在職教育訓練、每年兩次考核升遷、完善升遷制度、公司每年計劃展店2~3家
家庭照顧假安胎假產檢假產假就業保險 - 時薪190元 新北市三重區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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年終獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 月薪33000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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年終獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 月薪33000~40000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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年終獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市北投區 3年工作經驗 1天前更新展開
同產業同性質同職級或以上五年以上 曾任五星或同級西餐廚師 廚師證 工作內容/主要職責 1.執行主要高技術烹調料理、高檔食材處理與保存、協助人員教育訓練 2.協助主廚處理廚房業務順利進行 3.主廚休假時代理主廚之職責， 1.協助廚房主管處理廚房業務順利進行 2.廚房主管休假時代理職責，使業務不間斷 3.負責出菜之掌控 4.協助標準作業進行之執行 5.協助新進員工訓練之安排，學徒、助手學習進度之帶領 6.每日檢查督導員工服裝儀容，以確保其遵守公司規定之標準 7.協助及指導冷、熱廚、肉檯之作業流程 8.能配合排班、輪班、固定兩頭班 9.協助訓練計畫書編寫、執行新人教育訓練
員工在職教育訓練員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）勞保週休二日 - 月薪33000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
📌工作地點：板橋區干城路(近亞東醫院) 📌工作內容： 生鮮加工 包裝 理貨 出貨 📌工作時間：07:50-17:00 📌休息時間： 中午60分鐘 上下午10分鐘 📌休假制度： 周休二日 📌工作薪資： 33000-35000起 📌用餐制度： 自理 可代訂 (冰箱/蒸飯箱) ❤️隔日領、周領、月領 領薪方式自選!!! ❤️享有久任獎金~~ ❤️最優質福利享有勞保 團保 勞退 ▬▬▬【應徵方式】▬▬▬ 請直接+ʟɪɴᴇID: [0907101915] 並留言回傳 ＜截圖職缺＞ 也可電洽☎️詹專員 :0907101915(同賴ID)
年終獎金三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 南投縣魚池鄉 3年工作經驗 318天前更新展開
職責要求 1. 餐飲短、中、長期營運計畫及預算之擬定、執行與成效分析。 2. 年度目標及營運績效之落實與達成。 3. 餐飲內外場團隊各項作業之管理與優化。 4. 部門人才培育、接班人計劃及文化形塑與傳承。 5. 轉型國際品牌籌備事宜。 任職資格 1. 星級飯店全日餐廳及宴會廳3年以上營運管理經驗，具國際品牌酒店相關工作經驗者尤佳。 2. 能接受從現實環境條件現況開創新局之挑戰，具企圖心與執行力。 3. 具市場趨勢分析與策略擬定、同業競爭分析及制定因應策略之能力者佳。
年終獎金全勤獎金年節獎金員工團保三節獎金 -
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