- 月薪30000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 5天前更新展開
🧹 讓診所煥然一新的秘密推手，就是你！ 你是否能注重每個小細節，對於清潔工作充滿熱忱？加入我們團隊，讓每位顧客感受到診所的溫馨與專業！ ✨ 你的每日任務包括： 1. 秉持高標準，徹底清潔診室與公共區域，確保衛生環境無可挑剔 2. 妥善整理各類醫療設備，並執行清潔與消毒步驟 3. 依據指引分類處理醫療廢棄物，保護環境也保護自己 4. 補充消耗品，維持診所日常運作的流暢性 5. 秉持職業道德，遵循清潔與安全的標準作業程序 🌟 和我們一起，以你的專注與細心，打造最令人安心的舒適空間！ 準備好迎接新挑戰，成為每位顧客信賴的後盾了嗎？加入我們吧！
產假年節獎金三節獎金禮品員工團保 - 月薪54200元 台中市北屯區 3年工作經驗 5天前更新展開
【うなぎ四代目菊かわ 鰻魚飯專賣店】 90年歷史的日本鰻魚老店，正因為有了這些年的經驗及對於鰻魚挑選的眼力，才能夠做到對食材徹底的講究，我們不允許有任何妥協，堅持為顧客提供最美味的鰻魚料理現場烤制【勝負一本鰻】。 【職缺與薪資資訊】 儲備店主管【薪資54200起】 【工作內容】 1.負責門店營運管理與營收目標達成 2.領導店鋪團隊，協助人員培訓與發展 3.成本控管（食材、人力、損耗）與品質管理 4.客訴處理與顧客滿意度維護 5.跨部門協調溝通，執行公司營運政策計畫 【個人條件】 1.熟悉店鋪營運管理、具備團隊領導能力 2.可獨立處理店內大小事務，具高度責任感 3.熟悉損益表分析、食安相關法規 4.須配合輪班與店鋪調動 5.須學會內、外場所有崗位 6.餐飲3年以上經驗，並含2年以上管理經驗 ▲工作環境 在這裡，你將成為一個充滿活力的團隊的一員。我們注重合作，重視每位成員的貢獻，工作不只是工作，更是一場美味的冒險。 ▲福利待遇 我們不僅提供有競爭力的薪資，員工折扣、培訓機會等福利。我們關心每位成員的生活品質，讓你在這裡感到賓至如歸。 ◆額外獎金： 當月全勤另發 2,000元 全勤獎金。 ◆透明晉升： 具備健全且透明的升遷與調薪制度，每半年固定考核，讓你的付出被看見！ 【獨享的公司福利措施】 ▲紮實訓練：完善的階段性教育訓練，工作應用知識。 ▲士氣激勵：單分店績效獎金、每年考核調薪、年終獎金 ▲專屬福利：上班供餐、生日禮金、有薪生日假、員工用餐折扣、三節禮金(禮券) ▲健康紓壓：員工旅遊補助、每年員工健康檢查。 【彈性休假制度】 月休 9-10天（重大節日可依實際狀況排休） 【應徵方式】 立即點擊「我要應徵」，讓我們更快看到您的履歷！ 希望加入充滿活力的團隊，千萬別錯過這次機會！
全勤獎金有合作托兒中心員工購物優惠員工生日禮金年終獎金 - 月薪38000~49000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 5天前更新展開
來自北海道札幌的 「北海道一幻拉麵」，自2015年進駐台灣以來，以獨特濃郁的蝦湯風味擄獲無數饕客的心！我們即將進駐高雄鼓山區開設新店！誠摯邀請熱愛日式拉麵文化、願意投入餐飲業的夥伴加入我們的團隊。 【職缺與薪資資訊】 內外場正職人員【薪資 NTD 40,000-49,000】(試用期薪資NTD 38,000) 【福利待遇】 ▲工作環境 在這裡，你將成為一個充滿活力的團隊的一員。我們注重合作，重視每位成員的貢獻，工作不只是工作，更是一場美味的冒險。 ▲福利待遇 我們不僅提供有競爭力的薪資，員工折扣、培訓機會等福利。我們關心每位成員的生活品質，讓你在這裡感到賓至如歸。 ◆額外獎金： 當月全勤另發 2,000元 全勤獎金。 ◆透明晉升： 具備健全且透明的升遷與調薪制度，每半年固定考核，讓你的付出被看見！ 【獨享的公司福利措施】 ▲紮實訓練：完善的階段性教育訓練，工作應用知識。 ▲士氣激勵：單分店績效獎金、每年考核調薪、年終獎金 ▲專屬福利：上班供餐、生日禮金、有薪生日假、員工用餐折扣、三節禮金(禮券) ▲健康紓壓：員工旅遊補助、每年員工健康檢查。 【工作內容】 1.拉麵製作與備料：負責麵條燙煮、湯底調製及食材準備，確保最佳風味與供應順暢。 2.內外場協作：支援內場料理製作與外場服務，確保餐廳營運流暢。 3.顧客服務：接待顧客、點餐供餐，提供專業且親切的用餐體驗。 4.環境與設備維護：負責桌面整理、餐廳清潔，確保用餐環境整潔，並維護廚房設備。 5.營運與主管協助：熟悉餐廳營運與菜單，並協助主管執行日常營運與交辦事項。 【彈性休假制度】 月休 9-10天（重大節日可依實際狀況排休） 【應徵方式】 立即點擊「我要應徵」，讓我們更快看到您的履歷！ 如果你對日式拉麵文化有興趣，並且希望加入充滿活力的團隊，千萬別錯過這次機會！
全勤獎金有合作托兒中心員工購物優惠員工生日禮金年終獎金 - 月薪36000元 高雄市林園區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.享勞、健保和退休金。 2.享年假，供餐。 3.本公司以人力銀行線上或電話通知面試，請求職者留意人力銀行信件訊息及手機來電。
產假產檢假年終獎金禮品有合作托兒中心 - 時薪196元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.組合沙拉或冷盤 4.進行擺盤的動作 5.工作區域和設備的清潔以及保養 6.表現良好月薪會往上調整 7.週休二日，見紅就休
需穿著員工制服勞保健保勞退提繳金 - 時薪196~210元 桃園市中壢區 1年工作經驗 5天前更新展開
工作時間08:00-12:00，13:00-17:00 工作內容說明：出貨、生產 1. 依照排程SOP製作商品、 驗收食材、貨品 2. 洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 3. 肉品裁切、投料炒料、醬汁、湯頭、肉品、生產 4. 撿料分裝、充填封包 5. 成品入庫、不定時冷凍冷藏庫作業 6. 環境清潔、設備維護 7. 完成主管交辦事項 具備基本衛生，廚藝刀工 積極進取，具備團隊合作精神 具有良好的溝通能力和服務意識
員工團保員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪40000~45000元 桃園市中壢區 1年工作經驗 5天前更新展開
工作時間08:0012:00，13:00-17:00 工作內容說明：出貨、生產 1. 依照排程SOP製作商品、 驗收食材、貨品 2. 洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 3. 肉品裁切、投料炒料、醬汁、湯頭、肉品、生產 4. 撿料分裝、充填封包 5. 成品入庫、不定時冷凍冷藏庫作業 6. 環境清潔、設備維護 7. 完成主管交辦事項 具備基本衛生，廚藝刀工 積極進取，具備團隊合作精神 具有良好的溝通能力和服務意識 排班方式：採一頭班
員工團保員工在職教育訓練勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 1年工作經驗 5天前更新展開
1.提供足底按摩、經絡指壓按摩、油壓鬆筋按摩等服務。 2.合法養生會館，環境單純。 3.有經驗師傅抽成最高可達60％。 4.無業績壓力、無須推銷產品。 我們是一個重視善良、誠信與團隊合作的療癒空間， 歡迎願意一起成長、有責任感的你加入我們。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 1年工作經驗 5天前更新展開
1.提供足底按摩、經絡指壓按摩、油壓鬆筋按摩等服務。 2.合法養生會館，環境單純。 3.有經驗師傅抽成最高可達60％。 4.無業績壓力、無須推銷產品。 我們是一個重視善良、誠信與團隊合作的療癒空間， 歡迎願意一起成長、有責任感的你加入我們。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金三節獎金 - 月薪41206~46000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
雪坊優格【 Snow Factory】門市儲備副店長 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 新北市板橋區民生路三段30號 (本店尚在籌備中，錄取後會先至鄰近門市學習) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日工時9小時，週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。超過約定工時，另可自行選擇補休或加班費。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：平均月薪41206元以上。 薪資包含每工作日加班一小時，故依照大小月上班天數不同，每月薪資會略有不同。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 205 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 - 月薪37000~46000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
雪坊優格【 Snow Factory】門市正職 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 新北市板橋區民生路三段30號 (本店尚在籌備中，錄取後會先至鄰近門市學習) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日排班 9 小時（含 1 小時休息），月休 9~10 天（年休 116 天），加班費依法給付。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：月薪37000元以上。 達成績效目標，另有提供獎金。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 205 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 - 時薪205~250元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 新北市板橋區民生路三段30號 (本店尚在籌備中，錄取後會先至鄰近門市學習) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 205 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 - 時薪205~250元 新北市板橋區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工，而是一個「看得到未來」的舞台，雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） ※專屬於你的成長藍圖（兼職也能闖出一片天） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 在雪坊，表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職，並開啟晉升之路： ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 新北市板橋區民生路三段30號 (本店尚在籌備中，錄取後會先至鄰近門市學習) 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制（每週排 3~5 天，每日 4~8 小時）。 需配合：週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪： 205 元。 ●加薪制度： 每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利： 入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧： 入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
自強活動員工聚餐產假全勤獎金年終獎金 -
