- 月薪38000~60000元 新竹縣北埔鄉 工作經歷不拘 4天前更新展開
🍑 世嵵梅酒 擴店招募中！ 待遇優／底薪＋獎金 喜歡與人互動、樂於分享美好事物的你， 世嵵梅酒邀請你一起把溫度與好味道傳遞出去！ 🌸 我們在找這樣的你 個性活潑外向，熱愛與人互動 喜歡銷售工作，樂於挑戰、認真負責 對美編設計或行銷企劃有興趣／經驗更佳！ 想發揮多才多藝的你，還能享有門市業績獎金✨ 📌 主要工作內容 1. 接待顧客、提供試飲體驗 2. 商品進貨、銷售與庫存管理 3. 商品包裝、陳列 4. 店櫃整潔維護 5. 完成主管交辦事項 🕙 上班時間 10：00-18：00 📣 加入世嵵的理由 優質底薪＋業績獎金制度 專業教育訓練＋行銷企劃參與機會 品牌擴店成長期，職涯發展空間大 溫暖、好相處的團隊氛圍
產假年終獎金三節獎金伙食津貼員工購物優惠 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市桃園區 5年工作經驗 3天前更新展開
作為我們資深招募管理師，這是一個融合人資領域、內容行銷、數據分析與組織戰略的職位。 您將是饗賓集團與優秀人才之間的第一道橋樑；我們正在尋找一位個性活潑開朗，具備行銷靈魂的創意想法、富有社群操作經驗，樂於對外傳播我們的品牌魅力與發揚企業文化，與我們共同重塑人才與企業的連結方式。 您不僅是招募者，更是企業雇主品牌的推廣大使，兼具負責人才資源運作的順暢與合法合規的守護者。重視人文價值與熱愛與人、美食的您，這是一個能將熱情與所有連結與發揮的關鍵角色！ 【工作內容】 一、人才招聘至任用，並確保資訊正確 1.執行人才招募至任用，包含篩選履歷、邀約面試、人才甄選、追蹤面談進度至任用通知。 2.負責人才資料管理（含內部系統）確保資訊精準無誤，及進行相關作業流程優化。 二、從數據分析至規畫並落實計畫 1.製作並深入分析招募成效、離職率等關鍵報表，為提供決策的數據支持。 2.就業市場資訊蒐集與分析，提升競爭力與媒合效率。 3.因應集團發展，提出招募策略/政策優化/統籌面試活動，展現集團專業度並提高人才招募效率。 三、線上至線下的雇主品牌經營與推廣 1.雇主品牌經營，官方社群媒體小編（如 FB、Line、IG等）。 2.負責招募相關的多媒體規劃、製作與發布（如撰寫招募文案、經營社群貼文，形象影片等），生成招募行銷素材，建立具備高度辨識度的雇主形象。 3.擔任企業品牌推廣大使，校園徵才、就業博覽會、企業說明會宣揚，吸引潛在優秀人才。 四、多元招募管道的拓展與維護 1.執行與開發之專案活動（如撰寫並執行政府補助方案、校園徵才、就業博覽會等）。 2.不斷探索、開發更具創意、創新與效率的新興招募管道，有效縮短招募週期。 五、完成主管交辦事項。 Facebook饗賓招募粉絲頁：https://www.facebook.com/eatogether.hr/ *******饗賓餐飲集團誠摯邀請您的加入，成為最受期待的餐飲集團*******
社團補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度國外旅遊 - 月薪40000~62000元 桃園市桃園區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.負責所屬品類之主題活動，達成業績目標。 2.管理所屬品類部門人員，協助團隊運作與績效提升。 3.負責商品策略與符合市場規劃。 4.媒體策略規劃與操作，整合行銷資源提升活動成效。 5.專案管理與執行，規劃時程並追蹤進度。 6.進行數據洞察與成效分析，持續優化營運與行銷策略。 7.其他專案及主管交辦事項。
禮品激勵獎金績效獎金員工團保三節獎金 - 月薪38000~52000元 桃園市桃園區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.負責自有跨境電商平台營運與整體策略規劃 2.規劃跨境市場商品策略，包含選品與定價策略 3.統籌平台活動與行銷操作，提升業績 4.監控數據與市場趨勢，進行成效分析並優化。 5.跨部門連動（採購、物流、行銷、客服等），確保跨境營運順暢。 6.其他專案與主管交辦事項。
禮品激勵獎金績效獎金員工團保三節獎金 - 月薪60000元 桃園市桃園區 3年工作經驗 4天前更新展開
1. 年度平台行銷企劃 2. 行銷推廣與執行 3. 數位廣告規劃與操作 4. 網路聲量監測 5. 專案進度管理及人員管理 6. 主管交辦事項
禮品激勵獎金績效獎金員工團保三節獎金 - 月薪36000~42000元 桃園市桃園區 2年工作經驗 4天前更新展開
1. 社群輿情監測與市調：監控 Dcard、PTT、Threads、FB 社團等平台，分析保健品、醫美保養品市場流行話題、競品口碑趨勢及消費者真實痛點。 2. 論壇口碑佈署與操作：針對不同產品亮點，企劃並執行論壇開箱文、心得分享及問答引導，建立品牌正面聲量並化解負面爭議。 3. KOL / KOC 合作企劃：開發並聯繫符合品牌形象的網紅、團購主或素人，進行產品送樣、內容審稿及異業合作洽談。 4. 消費者回饋經營與見證蒐集：規劃並執行消費者心得募集計畫，轉化真實好評為行銷素材(如：素人見證、Before/After 對比) 5. 口碑成效分析與主管交辦：統計口碑專案之聲量、互動率及轉單表現，並優化後續執行策略。 6. 深度型會員經營管理：針對加入Line社群等黏著度較高的客人做問題排解，並連鎖銷售關聯商品。 ●其他條件 1.必備經驗：具備品牌口碑行銷、社群經營或廣告代理商1年以上經驗。 2.核心能力：社群敏感度：熟悉 Dcard、PTT、Instagram、Threads 的用語文化與版規。 3.文案變色龍：能根據不同平台調整口吻，能寫專業科普文也能寫溫暖心得文。 4.溝通協調：具備與網紅、KOC 洽談合作的耐心與應對能力。
禮品激勵獎金績效獎金員工團保三節獎金 - 面議（經常性薪資4萬/月含以上） 台北市大安區 工作經歷不拘 4天前更新展開
一、應徵條件: 1. 具碩士學位（含）以上者，電機、電子、機械、資工等科系畢業者尤佳。 2. 執行過政府專案計畫或有相關實務工作經驗者尤佳。 二、甄選方式： 書面審查後參加面試。 三、工作技能： 具Unity、AR、VR、AI等程式開發技能。 四、工作內容: 1. 協助遊戲設計與模擬教材開發。 2. 其他交辦事項。 五、工作期程：自應聘日起至2027/01/31，之後視計畫是否延續而定。 六、工作地點：國立臺灣大學、台大醫院 七、管理責任：需要負擔檔案管理責任 八、休假制度與福利項目：按國科會專案計畫規定 九、應備文件： 1. 履歷表（格式不拘，內含自傳） 2. 學經歷證明影本 3. 佐證資料 4. email寄送至 tinakuo1204@gmail.com，信件主旨請註明「應徵專任研究助理」。初審合格者，擇優通知面談。未獲通知者亦不退件。
員工在職教育訓練勞保健保週休二日職災保險 - 月薪35000~40000元 台中市北屯區 1年工作經驗 1天前更新展開
【工作內容】 ▸ 社群經營（FB / IG / LINE/其他） ▸ 電商內容與行銷素材製作 ▸ 短影音拍攝與剪輯 ▸ 門市拍攝與活動紀錄 ▸ AI工具應用（文案 / 影像） 【條件需求】 ▸ 具攝影與剪輯能力 ▸ 熟悉社群操作與內容節奏 ▸ 對畫面美感有要求 ▸ 願配合門市拍攝與活動支援 ▸ 主動負責、具團隊精神
產假全勤獎金分紅入股禮品績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 2年工作經驗 2天前更新展開
1.產品包裝結構設計及生產導入 2.系統包裝測試及結果分析 3.包裝材料分析及新型包裝材料的導入 4.物流分析及優化 5.提案改善及出貨包裝問題分析 6.平面設計及生産導入 7.紙箱印刷、產品標籤、說明書排版設計，網頁美工、UI設計及優化 8.標籤測試驗證及結果分析
- 時薪205元 基隆市七堵區 工作經歷不拘 3天前更新展開
行政小編熱情招募中！🌟 🔎工作内容 1. 社群經營與網頁維護 2. 協助各項行政事務 3. 主管交代事項
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪32000元 基隆市七堵區 工作經歷不拘 3天前更新展開
行政小編熱情招募中！🌟 🔎工作内容 1. 社群經營與網頁維護 2. 協助各項行政事務 3. 主管交代事項
產假年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪35000元 花蓮縣花蓮市 2年工作經驗 4天前更新展開
我們是一家專注於提供高品質旅遊內容和服務的媒體公司，致力於將世界的美好呈現在每位旅遊愛好者的眼前。我們的主要客群是熱衷探索、喜歡了解全球旅遊資訊的廣大讀者群，涵蓋旅遊愛好者、旅遊業界專家及旅行規劃者。 1. 撰寫和編輯深入的旅遊相關新聞稿件，確保內容的專業性、準確性及與品牌調性的高度一致。 2. 持續追蹤和分析旅遊產業的趨勢與動態，快速發掘並報導熱門旅遊話題，為讀者提供前瞻性的內容。 3. 擔任訪談專員，負責對旅遊專家、影響力意見領袖（KOL）及旅客進行深入採訪，撰寫具趣味性與吸引力的專題報導。 4. 結合攝影及圖片處理技術，為報導提供高品質的視覺素材，提升新聞內容的視覺呈現效果。 5. 精通社群媒體平台操作及SEO優化策略，提升報導在數位媒體平台的曝光效果及影響力。 6. 收集及分析旅遊市場數據，洞察市場趨勢，為內容策劃與製作提供數據化支持並提出建設性建議。 7. 嚴格遵守相關版權法規，確保所有使用內容合乎法律合規性，杜絕侵權事件發生。 8. 配合跨部門協作，參與公司品牌活動內容規劃與執行，提升品牌形象及讀者黏著度。 如果您熱愛旅遊，擁有深厚的文字功力和內容創作熱情，期待能用報導傳遞旅遊的無限魅力，歡迎您加入我們的團隊！立即投遞履歷，與我們一起記錄並分享美好的旅遊故事！
生日假員工團保自強活動國內旅遊國外旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新莊區 1年工作經驗 1天前更新展開
關於此職位 我們正在尋找一位願意與組織共同成長的優秀夥伴，具備耐心與細心，對技術與產品具備好奇心，同時重視邏輯與數據、願意走入實務，將組織的長期戰略目標轉化為可落實、可執行的行動計畫。 工作說明： 1. 長期發展計劃落實與關鍵能力建置 •參與電線電纜事業中長期發展計畫，瞭解產品與技術需求，將組織長期戰略目標轉化為可執行的計畫。 2. 國內外商業夥伴合作專案推動 •執行海內外合作夥伴之專案推動，如技術移轉洽談、市場進入路徑分析與合作商機評估等市場推進工作 3. 跨組織、部門需求對焦與溝通 •擔任專案執行的溝通核心，在各單位間進行需求溝通，收斂意見，確保各單位間協調流暢、執行順利與目標一致。 4. 任務之進度追蹤與風險預警 •掌握各項子專案之執行進度，確保各項產出之品質與期程符合需求。 您將可學習如何在真實、複雜的產業環境中解決問題，擁有參與能源轉型、組織再造等大規模專案之實作經驗，成長為一位思考全面、具備務實判斷力與結構化執行力的專業人才。 ※榮獲《HR Asia》2023年亞洲最佳企業雇主獎 ※連續六年「公司治理評鑑」前5％績優公司 ※2022 台灣永續績效獎及報告書白金獎 ※台灣50大集團：第32名（2020天下雜誌） 完善的員工制度與相關福利: ◆優渥薪資及獎金制度(含年終獎金、績效獎金及員工分紅入股計劃) ◆完善教育訓練制度(職前訓練/在職/內外專業技能培訓...) ◆完善考核及多元化升遷管道 ◆現代化軟硬體辦公設備(全面自動化/網路化電腦設備) ◆人性化管理及工作環境(廠區備有交通車及員工餐廳等設施) ◆優於勞基法的休假制度 ◆勞健保、團保(含壽險、意外傷害險、住院醫療險、癌症險等) ◆職工福利委員會(福委會三節禮金、員工旅遊、慶生禮金、子女教育獎助金、無息貸款、婚喪喜慶補助)
員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假安胎假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 3年工作經驗 4天前更新展開
1.主導維運智財資訊平台及國際展會辦理 2.擔任政府機關幕僚、相關事務溝通協商 3.承擔部門管理之責 4.其他主管交辦事項
員工在職教育訓練良好升遷制度家庭日尾牙產檢假 -
