面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市西屯區 5年工作經驗 4天前更新
1.項目管理:負責規劃、監督和管理多個設計項目,並確保各個階段按時完成,從設計初期到生產驗收階段。
2.團隊發展與培訓:具備領導團隊的能力,能夠有效管理設計師、工程師和技術人員,並為他們提供必要的培訓。
3.跨部門協作:與研發、生產、品質保證、銷售等部門緊密協作,確保設計方案能夠與市場需求和製造工藝相匹配。
4問題解決:在設計和生產過程中快速解決技術問題,提供優化方案,並及時應對客戶反饋。
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