• 月薪40000元 台中市梧棲區 2年工作經驗 22天前更新
    【我們在找這樣的你】 本團隊累積了許多第一線照顧經驗,而好的知識,需要被「說得懂、學得會、找得到」。 你會和照顧專業團隊一起,把長照知識轉化成影片、圖卡、線上課程及數位學習內容,讓第一線工作者、家庭照顧者與一般大眾,都能更容易理解與使用。 如果你喜歡把複雜內容說簡單、把專業知識變得有趣又實用,這會是一份很適合你的工作。 【工作內容】 一、專業內容轉譯與數位教材企劃(35%) 1. 將長照與舒適照顧專業內容轉譯為圖文、短影音、FAQ及數位教材。 2. 依工作者、家庭照顧者及一般大眾等不同對象,調整內容語言與呈現方式。 3. 與照顧專業團隊合作,確保內容兼具正確性、易懂性與實用性。 4. 協助將第一線照顧經驗轉化為可學習、可使用的知識內容。 二、線上課程與數位學習內容製作(30%) 1. 規劃 YouTube、線上課程、測驗及新人數位學習內容。 2. 進行影音主題發想、腳本撰寫、拍攝企劃及基礎內容製作。 3. 協助規劃數位學習單元、學習順序及使用者學習體驗。 4. 依學習回饋持續調整教材與內容。 三、AI知識庫與內容管理(20%) 1. 協助建立AI知識庫、FAQ及數位學習內容。 2. 蒐集常見問題、整理知識內容並進行版本更新。 3. 觀察使用者提問與回饋,持續優化知識內容。 4. 與技術及專案團隊合作,確保數位內容與實務服務一致。 四、對外溝通與跨部門協作(15%) 1. 協助將專業成果轉化為對外溝通素材。 2. 與技術、專案及公關團隊共同企劃故事、案例與推廣內容。 3. 配合活動、課程、專案成果進行數位內容支援。 4. 支援主管交辦事項與團隊專案任務。 【這份工作你會參與】 你製作的內容不只是宣傳,而會真正成為第一線工作者、家庭照顧者與合作機構可以反覆使用的學習工具。
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    安胎假產檢假員工在職教育訓練年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市大雅區 2年工作經驗 4天前更新
    1.依據產業訓練需求,規劃辦理實體及數位培訓課程 2.研提辦理政府人才培訓計畫相關業務
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    良好升遷制度產檢假安胎假家庭照顧假產假
  • 月薪35000~45000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 4天前更新
    主要負責公司社群經營、內容製作與數位廣告投放。 【主要工作項目】 經營公司Facebook、Instagram及其他社群平台,負責內容規劃、文案發想與定期發文。 關注生活話題與網路趨勢,製作符合公司品牌形象並能提升互動與曝光的內容。 執行Meta Ads及Google Ads廣告投放,並追蹤及整理基本成效。 製作社群所需的圖片、商品照片、開箱影片及短影音剪輯。 回覆網路顧客對於商品、維修服務及門市資訊的基本詢問。 工程師忙碌時,協助接待門市顧客、登記送修需求及轉達相關問題。 商品紀錄,依照公司SOP完成拆箱、拍照及錄影紀錄,確認產品外觀與配件。 協助處理基本資料整理、門市支援及主管交辦事項。 【必要條件】 具備Meta Ads及Google Ads實際投放經驗。 對社群互動、時事議題及短影音內容具有敏感度。 能清楚回覆顧客問題,並具備良好的溝通態度。 做事細心、有責任感,能確實依照SOP完成紀錄。 本職務不限性別及年齡,歡迎中高齡、二度就業及希望重新投入職場的求職者應徵。只要具備相關能力、工作態度認真,並願意與團隊共同學習成長,我們都誠摯歡迎
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年終獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市南港區 1年工作經驗 4天前更新
    1. 負責法人金融相關應用系統之前端功能開發與維運,主要技術為 Angular,串接後端 RESTful API 完成業務需求。 2.與 PM、後端工程師協作,依據需求規格進行前端介面、互動流程及資料呈現之設計與實作。 3.配合專案調整需求與規格,具備快速回應與迭代開發之能力。 4.定義前後端 API 介接規格、處理資料格式轉換、錯誤處理與例外流程,確保串接品質與穩定性。 5.參與程式碼審查(Code Review)、單元測試及功能測試,維持前端程式碼品質與可維護性。 6.協助既有前端系統之效能優化、問題排除與版本升級。 請至中國信託人才招募網投遞履歷: https://ctbcholding.wd3.myworkdayjobs.com/zh-TW/External/job/-AI_JR9172
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    家庭日員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市大里區 3年工作經驗 4天前更新
    1、負責品牌官網內容、功能及整體動線規劃與維護。 2、協助規劃並執行品牌行銷活動與數位行銷策略。 3、操作 Google、Meta 廣告投放,進行成效追蹤與優化。 4、負責 SEO、網站數據分析及行銷成效追蹤。 5、經營 Facebook、Instagram 等社群媒體及會員關係。 6、負責網站、社群、廣告等行銷內容與文案撰寫。 7、配合品牌需求,執行其他行銷相關專案。
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  • 月薪40000~55000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 3天前更新
    *此職務為底薪+獎金,底薪依經驗及能力敘薪 1.通訊相關產品之業務行銷 2.即有客戶客情及業績維繫等相關事務 3.潛在客戶開發及市場分析及情報蒐集
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    國內、外旅遊補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠三節獎金分紅入股
  • 月薪42000元 新北市新店區 5年工作經驗 3天前更新
    1. 協助知名品牌Apple, Samsung, Google, Vivo, Oppo 等手機及 iPad 平板類商品之活動執行。協助規劃促銷方案並追蹤銷售數據,學習如何提升賣場業績。 2. 協助商品營運與曝光安排管理商品價格與促案設定,維護品牌頁面呈現;並根據各品牌特性(如新機上市)安排電商平台曝光資源。 3. 協助進銷存實務管理執行品類促銷設定,監控商品進貨、銷貨及庫存狀況,確保熱銷機型(如 iPhone, Galaxy 系列)供貨穩定。 4. 協助業績達成分析定期檢視銷售目標達成率,透過簡單數據分析了解市場趨勢。 5. 賣場維護與上下架管理負責商品建檔、文案審核與庫存控管,優化手機及平板商品在平台上的搜尋與視覺呈現。 6. 主管交辦事項支援跨部門溝通(如倉儲、行銷、客服)與行政庶務,協助專案順利落地。
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    國內、外旅遊補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠三節獎金分紅入股
  • 月薪47000元 新北市新店區 4年工作經驗 3天前更新
    你不只擅長會員經營,更擁有以數據驅動策略的敏銳度?我們正在找尋一位具備「會員經營策略」與「資料分析能力」的你,加入行銷團隊,協助我們深耕顧客關係、提升會員終身價值! ________________________________________ 【工作內容】 1. 會員行銷策略與專案執行 •規劃並執行品類 GTM(Go-To-Market)會員行銷專案,提升新品上市轉換與會員滲透率 •擬定並執行會員分群/分級/生命周期策略及活動,提升會員活躍與回購 •設計並優化會員權益與點數制度,擴大會員參與 •與原廠品牌協作 CRM 專案,協助串聯內外部資源 •異業合作洽談與執行 2. 數據追蹤與效益分析 •根據行銷目的,分析產出精準的會員名單(如分群、回購、再活化名單) •整合多方數據來源,透過 Tableau、Excel製作追蹤報表與視覺化圖表 •定期追蹤各類會員行銷活動的效益分析與後續優化建議 •設計並執行 A/B test 或其他實驗設計,根據結果提出行動方案 【我們希望你有】 必備條件: •3 年以上會員行銷/CRM/顧客經營經驗 •實際操作以下分析工具,具獨立資料處理與視覺化能力: o熟悉Excel(樞紐分析、圖表、函數) oTableau(製作 Dashboard 或週期性報表) oSQL 、Python 等 •對數據與行銷成效敏感,能獨立完成數據分析報告 •具備良好簡報、跨部門溝通與專案提案能力 •對會員經營與顧客體驗具備高度熱忱與好奇心 加分條件: •有零售、電商、品牌或金融產業會員分析經驗 •熟悉 GA4、CRM 工具(如Insider、Salesforce等) •有顧客旅程設計、操作會員系統或 MarTech 專案經驗佳
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    國內、外旅遊補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠三節獎金分紅入股
  • 時薪210~210元 台中市南屯區 1年工作經驗 1天前更新
    需有美工設計的工作能力,需熟AI及PS,工作內容:社群圖文設計、官網維護、社群小編 採排班制
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    年終獎金三節獎金慶生會勞保健保
  • 月薪30300~35000元 彰化縣秀水鄉 工作經歷不拘 2天前更新
    1.確認客戶所需產品規格、出貨方式、客戶e-mail往來。 2.進出口船務及報關作業。 3.顧客意見處理。 4.商品行銷、展覽活動規劃。 5.簡易的電腦美工,FB、IG發文推廣。 6.主管交辦事項。
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    三節獎金績效獎金員工團保伙食津貼員工停車位或停車補助
  • 月薪40000~200000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 5天前更新
    ⭐️成功的第一步•握住好機緣⭐️ 👍👍高規格薪獎👍👍 👍誠徵【業務儲備幹部】有無房仲經驗皆可機車必備,需全職專注投入,不得兼職。 ◎永久保障底薪沒期限,無業績及成交件數責任額,個人基本開銷安心無虞,無需負擔廣告及物品費,房仲業最優化的待遇。 ◎保底起薪4萬/月,業績獎金另計。 ◎階梯式業績獎金最高可達60%。 ◎享公司勞健保、勞工退休金、團保300萬、周休二日。 ◎需全職專注投入,不得兼職。 👍選擇比努力重要 歲月快速流失,叫醒你的是心中的夢想不是鬧鐘,勇敢突破學經歷框架,要依人格特質及志向,做正確的選擇,讓努力不白費,慎選良好的環境,耐心打下紮實的基礎,勇敢向高薪挑戰。 ⭐️房屋價格漲跌的風險在買賣方,無論時機好壞,房仲人員都有充足媒合成交賺錢的機會,享有老闆級的收入,卻沒有創業的風險,不用應酬傷身體、不用出差外宿。 ⭐️以人為本的房仲業,不會因AI 科技、年老而被市場淘汰,是一份能做一輩子的好事業,喜歡與人互動,不會被框在固定的工作場所,可自由的進出公司,自主安排工作行程,脫離規格化、僵固化、景氣與產品週期性的框架,可發揮個人最大能耐,創造沒有天花板的個人高收入。 【房仲少林寺】~是您聰明的選擇。 👍👍👍難得的好職場 求職及買屋賣屋都應慎選房仲加盟店,「實在可靠」的清流團隊是客戶優先的考量。 在台中市七期重劃區、河南路、黎明路商圈,有一個被國內九大媒體湧入採訪、譽為「房仲少林寺」的傳奇團隊:住商不動產「南屯市政店」。用紀律與利他,打造內外兼修的房仲真高手。💪 創店至今累積成交 1,000 多戶,始終保持 0 訴訟交易安全記錄,全台唯一。誠實、不欺瞞、不貪求,是「房仲少林寺」唯一的鐵律。 買屋賣屋,或是要加入房仲職場,好品格的「住商南屯市政店」是首選,非常實在可靠的實戰經驗,可保護員工及客戶買賣的交易安全, 愛家庭、會認真打拼的人,最適合加入「住商/市政店」,我們沒有房仲業常見的複雜人員與黑心文化,只有安心築夢的好環境。 良禽擇木而棲:跟對人,少走十年彎路,我們擁有「慈管、勤教」耐心的育成不放生的資深主管群,成交服務費滿%的頂標能耐,有協助你搶先一步成交的速度。我們不搞惡性挖角,而是選擇最踏實的路,手把手將無經驗的新鮮人教到會做事也會做人。 所有的房仲品牌的門店皆是良莠不齊落差大,不懂門道非常容易踩雷。 最懂新人的傳奇團隊「房仲少林寺」 信義房仲集團/住商不動產「南屯市政店」敬啟 ⭐️更進一步認識我們⭐️ 房仲少林寺:用紀律與利他,打造內外兼修的房仲真高手 *從河南嵩山,到台中七期的「房仲少林寺」 河南嵩山少林寺建於西元495年,至今已歷經超過 1,500年的世紀洗禮! 在台中市七期重劃區、河南路、黎明路商圈,也有一個被國內九大媒體湧入採訪、譽為「房仲少林寺」的傳奇團隊——住商不動產「南屯市政店」! 當多數房仲人還在與鬧鐘搏鬥,我們的夥伴已開始如同「少林武僧」般的早課——「敬天愛人讀書會」。 早課就像一面明鏡…透過每日固定的研讀分享,我們調整身口意,讓心靈保持清明平靜。喚醒我們的不是鬧鐘,而是心中的夢想,與捍衛優質房仲正義的企業社會責任。創立至今,我們已累積成交 1,000 多戶,並始終保持「零訴訟」的安全交易紀錄,這在台灣房仲業,可能是絕無僅有的唯一奇蹟! ⭐️ 逆風超車:住商不動產「南屯市政店」是老闆自有資產的角間房仲老店(非承租),往百年長青基業邁進! 住商市政店創立於民國92年2月,以穩健步伐持續優化,正信心滿滿地邁入第三個10年。 面對限貸令考驗,當許多不動產同行選擇放慢腳步、保守觀望時,我們選擇全速前進,展現「彎道超車」的絕對實力! 我們不僅持續擴編、廣招無經驗的志同道合新鮮人,更大幅提高教育訓練的資本投資,培育人才絕不手軟! ⭐️【自有資產,安心永續】:我們的門市位於正河南路四段最顯目的角間黃金店面,且為自有房產(非承租)。扎深根基,目標是打造百年長青的基業,並為同仁帶來源源不絕的上店客與成交機會。 ⭐️【慈管勤教,手把手培育】:我們融合了充滿活力的世代,以及經驗老道、秉持「慈管、勤教」的資深主管群。我們拒絕挖角的空洞路線,專注將無經驗的新鮮人從不會教到會,不僅教您做事,更教您做人。 ⭐️【首重操守,人品至上】:操守是我們選才的第一關。專業能力是基本,人格品性才是核心,我們的目標是讓每位夥伴精進為內外兼修的「真高手」! ⭐️【同事安心,客戶放心】:因為彼此信任,同事間毫無保留地安心合作;因為操守嚴謹,能讓客戶百分之百放心託付。 ________________________________________ 選擇房仲少林寺的「四大絕對優勢」 1. 強大培育體系:無經驗新人養成有跡可循,擁有一致性的共同理念,讓繁雜的房仲事務保持規律與穩定。 2. 極高團隊向心:團隊忠誠度高,共同營造出健康、高度尊重專業且充滿尊嚴的工作環境。 3. 極佳合作默契:深信合作的力量大於個人,同事關係和諧、氛圍朝氣愉悅,用團隊速度創造出高績效。 4. 幸福職涯發展:提供兼顧美滿家庭的彈性工時,以及具備強大競爭力的薪資福利,建立完善的職涯發展管道。 ⭐️經營使命與立業宗旨:提供客戶最好的不動產交易環境。 歡迎加入房仲少林寺,與我們一同築夢踏實,成為捍衛正義的產業開拓者! 【全台房仲罕見!打破業界陋規】 房仲少林寺:住商不動產「南屯市政店」打造最強「安心就業安全網」 我們深信:「有穩定的生活,才能孕育高尚的人品。」 只要您願意堅持、不擺爛,在房仲少林寺,就沒有彈盡援絕的零底薪,只有挺您到底的承諾! 👍👍👍【永久保障底薪】:基本生活無虞,讓您在人生的新起點專心學到會。 👍👍👍【無業績責任額】:不給無謂的數字壓力,淬鍊出自燃型奮鬥人格,讓您永無後顧之憂。 我們堅決反對房仲業普遍的「假底薪、無底薪、短期底薪、用業績責任額扣光底薪」離職時還要清償積欠公司大筆廣告費及物品費⋯等,逼人走歪路的企業不負責任路線。 房仲少林寺用制度捍衛正義,給您最踏實的靠山,讓真正想做好服務的人,能走得昂首闊步! 【我們的學習】每周四次讀書會,用知識與哲學共學 我們非常珍惜共學時間。透過教化與分享建立「正知見」,並深入研讀日本經營大師稻盛和夫的經典之作——《生存之道》、《京瓷哲學》…… 我們從中體會到佛法「六波羅蜜」即為〝六大精進〞之落實: 1. 付出不輸給任何人的努力:全力以赴,不留遺憾。 2. 謙虛,勿驕傲:唯有謙遜,才能持續吸收新知。 3. 天天反省:審視每日言行,修正偏差。 4. 活著,就要感謝:對生命與客戶時時心存感激。 5. 積善行、思利他:多做善事,時時為他人著想。 6. 不要有感性的煩惱:理性面對挑戰,不被負面情緒牽絆。 透過規律的學習,我們調伏心性、磨練心念。我們期許團隊時時保有謙虛、感謝與開朗之心,以一顆純粹的「職人初心」追求無限可能,成為為世界、為人類開拓的先行者! ________________________________________ 👍👍👍【我們的心念】以善為出發點,貫徹「利他之心」 在住商市政店(房仲少林寺),我們沒有耍大牌的明星業務員,也不用誇張的假績效來吸引求職者與客戶。 我們首重人格品質,秉持直樸善良之心認真過好每一天。動機良善、時時反省、以利他之心行事,這就是房仲少林寺的核心靈魂。 【領導者的話】醫者仁心,捍衛安心交易的房仲少林寺 我是南屯市政加盟店總經理陳世仁。 從業近三十年來,我一直秉持真誠服務、用心經營客戶。從西屯、北屯到南屯,一步一腳印,崇本務實。 過去,我曾是馬偕醫院的復健師,從嚴謹的醫界轉入房仲業,我帶回了「醫者仁心、嚴謹、在乎安全」的職人精神。我比客戶更在乎服務過程與交易安全,絕容不下任何差池。 對於客戶而言,買賣房子是人生大事。因此,在交易過程中,提供專業建議、誠實告知,並嚴守個人道德操守——不欺瞞、不貪求,是我對自己與事業夥伴最嚴格的鐵律。 也許您在職涯上有許多選擇。建議您,在這人生的新起點,選擇一個最適合您安心學習、築夢踏實的地方~ 歡迎加入「房仲少林寺團隊」,與我們一同倡議優質房仲正義!
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    尾牙年節獎金激勵獎金員工在職教育訓練國外旅遊
  • 月薪40000~200000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 5天前更新
    ⭐️成功的第一步•握住好機緣⭐️ 👍👍高規格薪獎👍👍 👍誠徵【業務儲備幹部】有無房仲經驗皆可機車必備,需全職專注投入,不得兼職。 ◎永久保障底薪沒期限,無業績及成交件數責任額,個人基本開銷安心無虞,無需負擔廣告及物品費,房仲業最優化的待遇。 ◎保底起薪4萬/月,業績獎金另計。 ◎階梯式業績獎金最高可達60%。 ◎享公司勞健保、勞工退休金、團保300萬、周休二日。 ◎需全職專注投入,不得兼職。 👍選擇比努力重要 歲月快速流失,叫醒你的是心中的夢想不是鬧鐘,勇敢突破學經歷框架,要依人格特質及志向,做正確的選擇,讓努力不白費,慎選良好的環境,耐心打下紮實的基礎,勇敢向高薪挑戰。 ⭐️房屋價格漲跌的風險在買賣方,無論時機好壞,房仲人員都有充足媒合成交賺錢的機會,享有老闆級的收入,卻沒有創業的風險,不用應酬傷身體、不用出差外宿。 ⭐️以人為本的房仲業,不會因AI 科技、年老而被市場淘汰,是一份能做一輩子的好事業,喜歡與人互動,不會被框在固定的工作場所,可自由的進出公司,自主安排工作行程,脫離規格化、僵固化、景氣與產品週期性的框架,可發揮個人最大能耐,創造沒有天花板的個人高收入。 【房仲少林寺】~是您聰明的選擇。 👍👍👍難得的好職場 求職及買屋賣屋都應慎選房仲加盟店,「實在可靠」的清流團隊是客戶優先的考量。 在台中市七期重劃區、河南路、黎明路商圈,有一個被國內九大媒體湧入採訪、譽為「房仲少林寺」的傳奇團隊:住商不動產「南屯市政店」。用紀律與利他,打造內外兼修的房仲真高手。💪 創店至今累積成交 1,000 多戶,始終保持 0 訴訟交易安全記錄,全台唯一。誠實、不欺瞞、不貪求,是「房仲少林寺」唯一的鐵律。 買屋賣屋,或是要加入房仲職場,好品格的「住商南屯市政店」是首選,非常實在可靠的實戰經驗,可保護員工及客戶買賣的交易安全, 愛家庭、會認真打拼的人,最適合加入「住商/市政店」,我們沒有房仲業常見的複雜人員與黑心文化,只有安心築夢的好環境。 良禽擇木而棲:跟對人,少走十年彎路,我們擁有「慈管、勤教」耐心的育成不放生的資深主管群,成交服務費滿%的頂標能耐,有協助你搶先一步成交的速度。我們不搞惡性挖角,而是選擇最踏實的路,手把手將無經驗的新鮮人教到會做事也會做人。 所有的房仲品牌的門店皆是良莠不齊落差大,不懂門道非常容易踩雷。 最懂新人的傳奇團隊「房仲少林寺」 信義房仲集團/住商不動產「南屯市政店」敬啟 ⭐️更進一步認識我們⭐️ 房仲少林寺:用紀律與利他,打造內外兼修的房仲真高手 *從河南嵩山,到台中七期的「房仲少林寺」 河南嵩山少林寺建於西元495年,至今已歷經超過 1,500年的世紀洗禮! 在台中市七期重劃區、河南路、黎明路商圈,也有一個被國內九大媒體湧入採訪、譽為「房仲少林寺」的傳奇團隊——住商不動產「南屯市政店」! 當多數房仲人還在與鬧鐘搏鬥,我們的夥伴已開始如同「少林武僧」般的早課——「敬天愛人讀書會」。 早課就像一面明鏡…透過每日固定的研讀分享,我們調整身口意,讓心靈保持清明平靜。喚醒我們的不是鬧鐘,而是心中的夢想,與捍衛優質房仲正義的企業社會責任。創立至今,我們已累積成交 1,000 多戶,並始終保持「零訴訟」的安全交易紀錄,這在台灣房仲業,可能是絕無僅有的唯一奇蹟! ⭐️ 逆風超車:住商不動產「南屯市政店」是老闆自有資產的角間房仲老店(非承租),往百年長青基業邁進! 住商市政店創立於民國92年2月,以穩健步伐持續優化,正信心滿滿地邁入第三個10年。 面對限貸令考驗,當許多不動產同行選擇放慢腳步、保守觀望時,我們選擇全速前進,展現「彎道超車」的絕對實力! 我們不僅持續擴編、廣招無經驗的志同道合新鮮人,更大幅提高教育訓練的資本投資,培育人才絕不手軟! ⭐️【自有資產,安心永續】:我們的門市位於正河南路四段最顯目的角間黃金店面,且為自有房產(非承租)。扎深根基,目標是打造百年長青的基業,並為同仁帶來源源不絕的上店客與成交機會。 ⭐️【慈管勤教,手把手培育】:我們融合了充滿活力的世代,以及經驗老道、秉持「慈管、勤教」的資深主管群。我們拒絕挖角的空洞路線,專注將無經驗的新鮮人從不會教到會,不僅教您做事,更教您做人。 ⭐️【首重操守,人品至上】:操守是我們選才的第一關。專業能力是基本,人格品性才是核心,我們的目標是讓每位夥伴精進為內外兼修的「真高手」! ⭐️【同事安心,客戶放心】:因為彼此信任,同事間毫無保留地安心合作;因為操守嚴謹,能讓客戶百分之百放心託付。 ________________________________________ 選擇房仲少林寺的「四大絕對優勢」 1. 強大培育體系:無經驗新人養成有跡可循,擁有一致性的共同理念,讓繁雜的房仲事務保持規律與穩定。 2. 極高團隊向心:團隊忠誠度高,共同營造出健康、高度尊重專業且充滿尊嚴的工作環境。 3. 極佳合作默契:深信合作的力量大於個人,同事關係和諧、氛圍朝氣愉悅,用團隊速度創造出高績效。 4. 幸福職涯發展:提供兼顧美滿家庭的彈性工時,以及具備強大競爭力的薪資福利,建立完善的職涯發展管道。 ⭐️經營使命與立業宗旨:提供客戶最好的不動產交易環境。 歡迎加入房仲少林寺,與我們一同築夢踏實,成為捍衛正義的產業開拓者! 【全台房仲罕見!打破業界陋規】 房仲少林寺:住商不動產「南屯市政店」打造最強「安心就業安全網」 我們深信:「有穩定的生活,才能孕育高尚的人品。」 只要您願意堅持、不擺爛,在房仲少林寺,就沒有彈盡援絕的零底薪,只有挺您到底的承諾! 👍👍👍【永久保障底薪】:基本生活無虞,讓您在人生的新起點專心學到會。 👍👍👍【無業績責任額】:不給無謂的數字壓力,淬鍊出自燃型奮鬥人格,讓您永無後顧之憂。 我們堅決反對房仲業普遍的「假底薪、無底薪、短期底薪、用業績責任額扣光底薪」離職時還要清償積欠公司大筆廣告費及物品費⋯等,逼人走歪路的企業不負責任路線。 房仲少林寺用制度捍衛正義,給您最踏實的靠山,讓真正想做好服務的人,能走得昂首闊步! 【我們的學習】每周四次讀書會,用知識與哲學共學 我們非常珍惜共學時間。透過教化與分享建立「正知見」,並深入研讀日本經營大師稻盛和夫的經典之作——《生存之道》、《京瓷哲學》…… 我們從中體會到佛法「六波羅蜜」即為〝六大精進〞之落實: 1. 付出不輸給任何人的努力:全力以赴,不留遺憾。 2. 謙虛,勿驕傲:唯有謙遜,才能持續吸收新知。 3. 天天反省:審視每日言行,修正偏差。 4. 活著,就要感謝:對生命與客戶時時心存感激。 5. 積善行、思利他:多做善事,時時為他人著想。 6. 不要有感性的煩惱:理性面對挑戰,不被負面情緒牽絆。 透過規律的學習,我們調伏心性、磨練心念。我們期許團隊時時保有謙虛、感謝與開朗之心,以一顆純粹的「職人初心」追求無限可能,成為為世界、為人類開拓的先行者! ________________________________________ 👍👍👍【我們的心念】以善為出發點,貫徹「利他之心」 在住商市政店(房仲少林寺),我們沒有耍大牌的明星業務員,也不用誇張的假績效來吸引求職者與客戶。 我們首重人格品質,秉持直樸善良之心認真過好每一天。動機良善、時時反省、以利他之心行事,這就是房仲少林寺的核心靈魂。 【領導者的話】醫者仁心,捍衛安心交易的房仲少林寺 我是南屯市政加盟店總經理陳世仁。 從業近三十年來,我一直秉持真誠服務、用心經營客戶。從西屯、北屯到南屯,一步一腳印,崇本務實。 過去,我曾是馬偕醫院的復健師,從嚴謹的醫界轉入房仲業,我帶回了「醫者仁心、嚴謹、在乎安全」的職人精神。我比客戶更在乎服務過程與交易安全,絕容不下任何差池。 對於客戶而言,買賣房子是人生大事。因此,在交易過程中,提供專業建議、誠實告知,並嚴守個人道德操守——不欺瞞、不貪求,是我對自己與事業夥伴最嚴格的鐵律。 也許您在職涯上有許多選擇。建議您,在這人生的新起點,選擇一個最適合您安心學習、築夢踏實的地方~ 歡迎加入「房仲少林寺團隊」,與我們一同倡議優質房仲正義!
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    尾牙年節獎金激勵獎金員工在職教育訓練國外旅遊
  • 月薪31000~38000元 新北市林口區 1年工作經驗 5天前更新
    1. 網路影音後製剪輯 2. YouTube平台相關維運 (剪輯/發布/互動/數據統計...) 3. 與節目單位溝通 4. 其他相關職務 本職位負責數位媒體平台影音剪輯/平台運作,包括長片、短片、創意剪輯等。 除了剪輯為基本要求外,對社群平台運作及AI發展有密切關注者優。 如果您對這個職位感興趣並符合要求,請與我們連繫。 回函請以100~300字描述您預期中的這份工作,以縮短連繫時間。
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    員工團保誤餐費員工電影員工結婚補助員工國內、外進修補助
  • 月薪35000~40000元 台中市大里區 工作經歷不拘 22天前更新
    數位行銷企劃|社群經營・廣告投放・品牌推廣 月薪 35,000~40000 元 依相關經驗、作品及實際能力核薪。 我們是專營餐飲、烘焙及進口食品原料的食品供應商,服務對象包含餐廳、烘焙坊、咖啡廳、甜點工作室、食品工廠等。 隨著公司產品及客戶持續增加,我們希望找到一位對「網路行銷」有想法、有執行力的夥伴。 這個職位不是單純的小編。 我們希望你能從「產品」出發,思考如何透過社群、內容、廣告及網路工具,讓更多潛在客戶認識我們的商品,進一步產生詢問及實際銷售。 【主要工作內容】 一、社群平台經營 Facebook、Instagram、LINE 官方帳號等平台經營。 商品貼文、品牌內容、促銷活動等文案撰寫。 規劃每月社群內容及發文排程。 回顧貼文觸及、互動及成效,持續調整內容方向。 二、商品行銷與內容製作 新品上市之行銷內容規劃。 商品特色、使用方式及應用情境整理。 商品電子文宣、促銷圖片等素材企劃與製作。 配合節慶、檔期及庫存商品規劃行銷活動。 協助商品攝影、簡易圖片處理及短影音內容製作。 三、網路廣告投放 Meta(Facebook/Instagram)廣告規劃與投放。 依公司需求協助 Google 等網路廣告操作。 廣告受眾、預算及素材測試。 定期追蹤廣告觸及、點擊、詢問及轉換成效。 根據數據提出廣告及內容優化建議。 ※ 若目前只有基本廣告操作經驗,但願意學習,也歡迎應徵。 四、品牌及網路曝光 思考如何增加「品頤食品」及公司代理商品的網路曝光。 規劃新品、熱門商品及主力商品推廣方式。 蒐集餐飲、烘焙市場及社群熱門趨勢。 協助規劃品牌活動、講習會、新品推廣等行銷內容。 視專案需求協助 KOL、店家或異業合作。 五、跨部門合作 你會與業務、電商及主管密切合作。 業務提供市場及客戶需求, 行銷負責將資訊轉化成「客戶看得懂、會有興趣、願意詢問」的內容。 並依照實際銷售及客戶反應,持續調整行銷方向。 【我們希望你具備】 ✓ 對社群及網路行銷有高度興趣 ✓ 熟悉 Facebook、Instagram、LINE 等社群平台 ✓ 具備基本文案撰寫能力 ✓ 具備基本圖片排版及美感 ✓ 熟悉 Canva 或其他設計工具 ✓ 願意接觸 AI 工具並運用於工作 ✓ 對網路熱門話題及趨勢具有敏感度 ✓ 能主動提出想法,而不只是等待主管交辦 ✓ 對自己的工作進度及成果具有責任感 【加分條件】 具備以下任一能力,都非常加分: Meta Ads 廣告投放經驗 Google Ads 操作經驗 GA4 或其他網站數據分析經驗 Photoshop/Illustrator 商品攝影 Reels/短影音拍攝及剪輯 SEO/網站內容經營 LINE 官方帳號經營 食品、餐飲、烘焙相關產業經驗 有實際經營過的社群帳號、廣告案例、設計作品或作品集,歡迎於應徵時提供。 【我們重視的不是只有學歷】 我們更在意: 你的作品、網路敏感度、執行能力,以及能不能把一個商品真正推廣出去。 沒有食品產業經驗沒關係,公司有大量商品及餐飲烘焙市場資源可以讓你發揮。 我們希望找到的是一位願意與公司一起成長,逐步從「執行行銷」成長為「能獨立規劃行銷」的夥伴。
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  • 隨薪所欲