• 月薪38000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 9天前更新
    【歡迎無經驗者!60年穩健企業提供完整業務培訓】 我們是台灣深耕60年的機械自動化關鍵零件代理商,主打工業4.0、AI與智慧製造應用領域,市場需求穩定。提供完整B2B業務訓練與專屬公務車,機械或自動化產業背景者優先面試,若你渴望挑戰、追求穩定成長,歡迎加入我們! 【公司簡介】 我們是一家深耕台灣市場60年以上的穩健企業,專門代理進口並銷售直線滑軌、滾珠螺桿、FA機械零組件等自動化關鍵零件。近年積極拓展產品線,引進東方馬達與達明機器人等,提供客戶多元智慧製造方案,協助他們迎向工業4.0、物聯網與AI應用時代。 【工作內容】 1.開發潛在客戶、拓展市場、達成個人與團隊業績目標。 2.定期拜訪客戶,維繫穩定合作關係,並提供專業產品建議。 3.處理客戶訂單、報價、產品展示與帳款回收事宜。 4.協助售後服務、處理客戶端使用問題與回饋。 5.留意客戶異常狀況,處理客訴並主動提出改善建議。 【我們希望你具備的特質】 ◆對機械、自動化、B2B銷售有熱情,具機械相關科系或業界背景者優先面試 ◆主動積極、樂於挑戰、具有執行力與責任感 ◆擅長溝通協調、邏輯思考與團隊合作 ◆具基本英文能力佳(如簡單對話或書信能力) 【你將享有的資源與福利】 ✔ 穩定薪資+年節禮金+業績獎金+年終紅利 ✔ 每位業務配有專屬公務車與手機門號 ✔ 定期健康檢查、旅遊補助、運動補助、語言檢定補助等福利豐富 ✔ 友善職場、透明升遷、與主管學習實戰銷售技巧 我們相信「人」是公司最重要的資產。如果你正在尋找一個能長期發展的舞台、渴望成長與挑戰,歡迎點選投遞,與我們聊聊你的未來!
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪38000~60000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 開發採購國內外商品。 2. 商品的採買與議價。 3. 商品入庫與交期之控制處理 。 4. 具備廠商管理能力。 5. 商品市調新品開發。 6. 了解產品特色,與其他部門溝通規劃上市販售。 7. 應付帳款核對。 8. 主動性強對學習有興趣,抗壓性強,做事靈活。 考核期間起薪 NT$38,000~60,0000, 考核期滿通過考核後,薪資可調整至 NT$40,000~60,000以上。 公司設有績效獎金與調薪機制,依個人專業能力與工作表現提供獎金與薪資成長機會。
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    員工購屋低利貸款員工購車低利貸款員工停車位或停車補助交誼廳員工聚餐
  • 月薪29500~40000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前更新
    協助 .NET 系統開發 協助 網頁程式開發 協助 系統整合解決方案 協助 主管指派任務 ※ 若無經驗需具基礎相關知識
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    年節獎金年終獎金三節獎金禮品績效獎金
  • 月薪38000~50000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.專案規劃及管控:政府專案計畫企劃、管理、執行及推動 2.經費編列與管理:政府專案計畫人力與經費編列及達成管控 3.具備市場敏銳度:執行研發或產業調研屬性計畫,進行跨單位協調、溝通與資源整合。 4.數據洞察與綜整:數據現象解析,計畫執行成果企劃編撰與綜整 5.前瞻企劃研提:協助新計畫之構思與研提,包含市場可行性分析、商品企劃與協助業務推廣。 6.產業趨勢解讀:蒐集智慧機械產業發展技術資訊,並進行競爭對手分析、技術發展(Technology Roadmap)比對與趨勢預測。 7.中心計畫幕僚:協助主管及長官進行臨辦及政策任務處理。 作為專案工程師,你的工作非常重要,可以直接影響政府計畫執行的成效,並協助推動產業轉型及發展。這個職位有著良好的發展前景,亦可以讓你在專案管理、產業分析領域中學習和成長。 如果你符合上述要求並對這個職位感興趣,請盡快申請。我們期待與您合作!
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    產假產檢假員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪40000~80000元 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.經營網路社群(FB,IG) 2.蝦皮直播平台經營 3.有購物網、蝦皮、FB、直播、網站經營操作經驗者尤佳
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    產假產檢假全勤獎金年節獎金年終獎金
  • 月薪30000元 台北市松山區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.需具備婚紗製作經驗佳或自行攜帶作品 2.需配合公司團隊精神與熱忱有愛的服務態度
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    全勤獎金分紅入股員工生日禮金國內旅遊國外旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中正區 1年工作經驗 4天前更新
    1. 擔任公司與政府機關之間的主要窗口,負責日常聯繫、專案溝通、關係維護及跨部門協調。 2. 代表公司參與政府標案評選會議,進行企劃提案簡報及現場Q&A答詢,展現專業形象並提升得標機會。 3. 參與政府標案企劃書、簡報及相關文件製作,包含資料蒐集、內容規劃及簡報設計。 4. 協助專案執行與進度管理,追蹤各項工作時程,確保專案依計畫推進。 5. 辦理專案相關行政作業,包含文件整理、成果彙整、驗收資料準備及結案作業。 6. 協助跨部門溝通協調,整合內外部資源,確保專案順利執行。 7. 其他主管交辦事項 【必備條件】 1. 具良好溝通協調能力,能獨立與政府機關或客戶進行聯繫。 2. 具備優秀口語表達能力,能獨立進行簡報及公開提案。 3. 熟悉 Microsoft Office(PowerPoint、Word、Excel)操作。 4. 具企劃撰寫、簡報製作及資料整理能力。 5. 做事細心負責,具時程管理及問題解決能力。
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    產假產檢假全勤獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪30000~35000元 台南市南區 2年工作經驗 2天前更新
    1. 與公司部門協作,策劃並撰寫活動企劃案,製作簡報提案供主管審閱。 2. 分析部門需求和業務目標,發想創意提案提升活動效果。 3. 編撰正式的企劃書,清楚定義目標、策略及預期成果。 4. 準備報告與信件,處理郵件標籤及內部文書資料整理。 5. 協助規劃與執行專案及活動。
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年終獎金意外險
  • 月薪35000~45000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新
    工作內容: 車輛拍照修圖 短影片剪輯 協助公司活動企劃執行 基本剪輯軟體 具美術設計經驗及美感 公司福利: 保障薪資 個人.團體績效獎金 特休 年假 全勤獎金 勞健保 不定時員工聚餐 年終尾牙 國內外旅遊 三節獎金 生日禮金 年終獎金
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    全勤獎金年終獎金激勵獎金績效獎金伙食津貼
  • 時薪196~196元 台北市大同區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.負責社群日常運營、維護及管理,提升社群活躍度。 2.粉絲團網站經營(廣告操作、網路活動企劃、文案撰寫、社群行銷、議題行銷、粉絲頁經營、知名度推廣..等) 3.企劃案的發想、提案,能從無到有的為客戶執行成功專案 4.企劃書的撰寫以及修正提案 5.規劃公司或顧客對外的行銷活動與媒體活動,並對其效益進行分析與建議 6.負責撰寫行銷企畫書、新聞稿
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    年終獎金三節獎金員工結婚補助生育補助勞保
  • 年薪800000元 嘉義市西區 工作經歷不拘 1天前更新
    銷售工具選擇、執行產品設計包裝、建立品牌價值
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    績效獎金自強活動國內旅遊國外旅遊年節獎金
  • 月薪30000元 新北市中和區 工作經歷不拘 7天前更新
    ▉ 職缺簡介 如果你對工作更多嚮往,你一定要來冠廚集團工作: 1. 擁有創造想法,共同把台灣農產加工推向國際 2. 對料理充滿興趣!工作之餘嚮往做的一手好菜 3. 喜歡團隊合作,我們為您準備強力友善的隊友 4. 樂於學習!少挑戰,沒有成長,你會覺得人生好無聊! ▉ 工作職能 1. FB/IG/LINE官方帳號,社群平台經營維護管理。 2. 具備社團互動性的企劃發想。 3. 擅長口碑操作,部落格撰寫,KOL媒合。 4. 操作網路行銷相關工具,(Google、FB、IG等)廣告投放。 ▉ 公司福利 1、明確的獎金制度 本公司擁有多元學習的環境與達標獎金,期待有能力的員工一起加入努力。 2、定期聚餐 每月定期做市場考察,公司請客一起吃好料。 3、多元學習 管理等多層面的學習體系,可以從中學習獲得工作績效獎金。 ▉ 所需職能 ※ 具備餐飲相關工作經驗佳 ※ 具備社群媒體相關工作經驗佳 ※ 熟悉wordpress架構佳 ※ 熟悉Google ads 關鍵字投放佳 ※ 熟悉SEO操作邏輯,部落格經營經驗佳
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    全勤獎金年終獎金三節獎金國內旅遊員工聚餐
  • 月薪35000~50000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 執行花藝設備及器具準備,包含花卉的搬運、佈置設置與會場撤場作業流程。 2. 協助大型活動空間及告別式會場的設計與佈置,發揮空間規劃與美學概念。 3. 操作相關工具及設備進行現場佈置,確保佈置結構穩定與美觀。 4. 積極負責,具團隊合作精神,無經驗者提供一對一專業指導直至獨立完成工作。 5. 配合公司規劃,具備適應性以執行告別式專案目標,確保完成任務。 6. 持有手排車駕照,並能熟練駕駛至不同花藝佈置場地與工作地點。 7. 需支援外勤至告別式會場,進行現場支援與花藝佈置檢查。 8. 鍛鍊專業技術與美感鑑賞力,提升佈置執行效率及專業技能。 福利制度 1.勞、健保,員工團保 2.員工制服 3.特休制度 4.三節獎金 5.工作獎金 6.不定期舉辦員工旅遊及聚餐
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    全勤獎金年節獎金三節獎金激勵獎金員工團保
  • 月薪30000元 台北市大安區 1年工作經驗 4天前更新
    1.有空間設計相關經驗。 2.具電腦繪圖能力,能獨立完成設計圖(平面圖,立面圖...等)。 3.富含藝術美感、洞悉空間美學。 4.溝通能力佳,有團隊合作精神。 工作內容: 1.藉由面談深入了解業主需求,以規劃出符合業主使用行為、動線良好的空間。 2.針對業務人員初步空間規畫提出適當建議與修正。 3.門市展示空間設計。
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  • 隨薪所欲