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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 年薪600000~3000000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 3天前更新展開
🍀 我們是誰？— 把房子當故事來經營，把每個人放心交給你 在這個行業待久了，你會發現， 房仲，從來不只是銷售房子這麼簡單。 我們幫的，可能是剛結婚準備展開新生活的夫妻； 也可能是年邁父母，想把老房子轉交給下一個有緣人； 有時候是一位獨居長輩，有時是一個單親家庭。 我們不是說話術，而是講信任。 我們不是銷售員，而是牽起人生重要決定的那雙手。 － 🧩 你會做什麼？— 這份工作，比你想像的更有成就感 我們每天做的事，就是三個重點： 「幫人找到家、讓屋主放心託付、成就一場好交易」。 而你會學到的，不只是買賣技巧，而是一整套陪伴客戶的能力。 🔸 不動產買賣與租賃服務 協助客戶處理住家、土地、廠房、店面等各類型房地產交易，成為他們的房產顧問。 🔸 專業諮詢與市場判斷 站在客戶角度提供房市建議，不是賣房子，而是給客戶一個更清楚的選擇。 🔸 VR線上看屋導入 運用科技幫助客戶快速預覽物件，提升效率與看屋體驗，也讓成交更容易。 🔸 客戶開發與關係經營 你會學會如何開發新客源、與屋主互動、用電話與社群工具建立信任關係。老客戶續成交，也將是你的資產。 🔸 資源共享、團隊支援 我們有穩定買賣客源，團隊間資源互通，一入行就不怕沒客戶，開發的路不孤單。 🔸 E化系統與行銷工具支援 你將運用完整行銷系統、社群平台、物件曝光平台與專業APP，打造個人品牌，升級成為智慧型房仲經紀人。 🔸 成交平台多元、流通全台 透過聯賣制度與物件共享，讓成交機會大幅提升。 🔸 師徒制度＋陪同實戰訓練 從開發、拜訪、陪看到簽約，學長姊全程陪同，幫助你跨出職涯轉職的第一步，讓你更快進入狀況、不再慌張。 － 💛 為什麼選我們？— 這裡是可以把你托起的環境 我們知道，這行不輕鬆， 但正因為如此，你更需要一個「有制度、有文化、有溫度」的團隊。 🏆 我們擁有最強優勢，讓你拚得有價值！ 🚀 頂級培訓制度 —— 從小白變高手，讓你業績衝爆！ 🚀 大量客源支持 —— 不用怕沒人脈，市場機會超級多！ 🚀 最強團隊文化 —— 夥伴互相支援，讓你拚得更有力量！ 🚀 超強升遷制度＋高額獎金 —— 讓你賺到手軟，越努力越值錢！ 這份職缺，不只是一份薪水，而是一個讓你被看見的舞台。 只要你肯做，我們就有辦法把你培養成團隊中的關鍵人物。 － 📣 想改變人生？你可以從這裡開始 你可能還沒做過業務，也可能覺得自己口才不夠好， 但沒關係，我們都經歷過，我們知道那一步不容易。 所以我們會陪你一步一步，把你推出去、拉你上來。 我們期待的，不是你現在有多厲害， 而是你願不願意在對的環境裡，成為更好的自己。 這份工作，不是坐等成交，而是每天都在創造被需要的價值。 我們希望找到一位「願意學習、想幫助人、也渴望改變生活」的你，一起走進這個充滿可能性的行業。 若你有興趣或任何疑問，歡迎主動聯繫我們， 我們期待有你加入，一起成就更多家的故事 🏠
員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金績效獎金國內旅遊 - 年薪600000~3000000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 3天前更新展開
🍀 我們是誰？— 把房子當故事來經營，把每個人放心交給你 在這個行業待久了，你會發現， 房仲，從來不只是銷售房子這麼簡單。 我們幫的，可能是剛結婚準備展開新生活的夫妻； 也可能是年邁父母，想把老房子轉交給下一個有緣人； 有時候是一位獨居長輩，有時是一個單親家庭。 我們不是說話術，而是講信任。 我們不是銷售員，而是牽起人生重要決定的那雙手。 － 🧩 你會做什麼？— 這份工作，比你想像的更有成就感 我們每天做的事，就是三個重點： 「幫人找到家、讓屋主放心託付、成就一場好交易」。 而你會學到的，不只是買賣技巧，而是一整套陪伴客戶的能力。 🔸 不動產買賣與租賃服務 協助客戶處理住家、土地、廠房、店面等各類型房地產交易，成為他們的房產顧問。 🔸 專業諮詢與市場判斷 站在客戶角度提供房市建議，不是賣房子，而是給客戶一個更清楚的選擇。 🔸 VR線上看屋導入 運用科技幫助客戶快速預覽物件，提升效率與看屋體驗，也讓成交更容易。 🔸 客戶開發與關係經營 你會學會如何開發新客源、與屋主互動、用電話與社群工具建立信任關係。老客戶續成交，也將是你的資產。 🔸 資源共享、團隊支援 我們有穩定買賣客源，團隊間資源互通，一入行就不怕沒客戶，開發的路不孤單。 🔸 E化系統與行銷工具支援 你將運用完整行銷系統、社群平台、物件曝光平台與專業APP，打造個人品牌，升級成為智慧型房仲經紀人。 🔸 成交平台多元、流通全台 透過聯賣制度與物件共享，讓成交機會大幅提升。 🔸 師徒制度＋陪同實戰訓練 從開發、拜訪、陪看到簽約，學長姊全程陪同，幫助你跨出職涯轉職的第一步，讓你更快進入狀況、不再慌張。 － 💛 為什麼選我們？— 這裡是可以把你托起的環境 我們知道，這行不輕鬆， 但正因為如此，你更需要一個「有制度、有文化、有溫度」的團隊。 🏆 我們擁有最強優勢，讓你拚得有價值！ 🚀 頂級培訓制度 —— 從小白變高手，讓你業績衝爆！ 🚀 大量客源支持 —— 不用怕沒人脈，市場機會超級多！ 🚀 最強團隊文化 —— 夥伴互相支援，讓你拚得更有力量！ 🚀 超強升遷制度＋高額獎金 —— 讓你賺到手軟，越努力越值錢！ 這份職缺，不只是一份薪水，而是一個讓你被看見的舞台。 只要你肯做，我們就有辦法把你培養成團隊中的關鍵人物。 － 📣 想改變人生？你可以從這裡開始 你可能還沒做過業務，也可能覺得自己口才不夠好， 但沒關係，我們都經歷過，我們知道那一步不容易。 所以我們會陪你一步一步，把你推出去、拉你上來。 我們期待的，不是你現在有多厲害， 而是你願不願意在對的環境裡，成為更好的自己。 這份工作，不是坐等成交，而是每天都在創造被需要的價值。 我們希望找到一位「願意學習、想幫助人、也渴望改變生活」的你，一起走進這個充滿可能性的行業。 若你有興趣或任何疑問，歡迎主動聯繫我們， 我們期待有你加入，一起成就更多家的故事 🏠
員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金績效獎金國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 3年工作經驗 4天前更新展開
1.品類銷進存管理及完成銷售目標 30％ 2.產品價格結構、行銷費用控管，達成品類毛利/利潤目標 20％ 3.行銷策略規劃與執行 30％ 4.行銷溝通與經營，提升品類好感度 10％ 5.新品/專案策略規劃與執行，以及主管交辦事項 10％
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市信義區 2年工作經驗 1天前更新展開
（非住宅取向｜可學完整專案流程） 此職位為 專案型室內設計師， 不是只負責畫圖，而是會實際參與 商業空間與精品櫃位 從設計到落地的過程。 適合： • 已有基本設計與施工圖能力 • 想累積商場／精品空間經驗 • 未來希望往 資深設計師或準 PM 發展的人 【工作內容】 你將參與 國際品牌與商場專案，工作內容包含： • 依品牌 VMG / 設計方向進行設計深化 • 繪製施工圖，協助設計細節整合 • 協助材料、道具、燈光與施工做法確認 • 與 PM、工務及供應商配合進行設計協調 • 視專案需求，配合現場設計確認與調整 →你會看到自己的設計真正被完成，而不只是停在圖面 【我們希望你具備的條件】 • 室內設計、空間設計、建築相關科系 • 具 2–5 年室內／商業空間設計經驗 • 熟悉 AutoCAD，能完成基本施工圖 • 對材料、細節與施工有學習意願 • 具基本溝通能力，能配合專案節奏 → 我們重視學習態度，經驗不足的部分可以一起補齊 【加分條件（非必要）】 • 有商業空間、櫃位或百貨專案經驗 • 會 SketchUp 或其他 3D 軟體 • 有現場配合或工地經驗 • 對精品、品牌空間有興趣 【你加入後可以學到什麼】 • 商場／精品櫃位的設計流程與實務操作 • 設計深化與施工圖整合能力 • 與 PM、工務、供應商的實際協作方式 • 對材料、燈光與細節工法的理解 → 這是一個「會讓你變強」的設計師位置 【公司文化與工作方式】 • 精實團隊、溝通直接 • 專案制工作節奏，學得到也扛得到 • 設計與工程並重，不只追求畫面 • 鼓勵設計師參與討論與現場確認 【薪資與福利】 • 薪資依經驗與能力面議 • 年終獎金（依公司與個人表現） • 三節獎金／禮品 • 專案獎金制度 • 進修／學習補助 • 不定期聚餐、下午茶 「此職缺適合希望長期投入商業與精品空間設計的設計師。」
產假產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金 - 月薪45000~45000元 台北市信義區 2年工作經驗 4天前更新展開
【工作內容】 - 規劃並執行多品牌外送／外帶成長策略，對營收與成效指標（轉換率、客單價、回購率）負責。 - 透過數據分析找出成長機會，持續優化菜單、價格、商品組合與促銷機制。 - 規劃並執行外送行銷企劃，包含新品上架、平台檔期與異業合作活動。 - 追蹤與分析活動及新品成效，作為後續行銷與營收優化的依據。 - 與營運、研發等跨部門合作，推動策略與企劃有效落地。 【需求技能】 - 具外送平台、行銷、營運或數位成長相關經驗（2年以上），能獨立執行並優化專案。 - 熟悉 Excel／Google Sheets，能進行數據分析、成效追蹤與報表整理。 - 熟悉檔期商品企劃能力，能獨立規劃多品牌行銷檔期、新品或促銷活動。 - 具良好溝通與協調能力，能跨部門合作並推動專案落地。 【人格特質】 - 目標導向：以數字與成果衡量工作價值。 - 主動積極：能主動找機會、提方案、推動執行。 - 勇於挑戰：能承擔成長壓力，願意嘗試與優化。 - 理性務實：以數據與邏輯做決策，而非憑感覺。 【你將能獲得】 - 組織擴編下的新職缺，擁有高度自主發揮空間與清楚的成長路徑。 - 直接參與外送／外帶業務成長，對公司營收具實質影響力。 - 在市場增長中心中，累積「數據 × 行銷 × 營運」的整合經驗。 - 具體且可量化的成效舞台，讓你的努力能被數字與成果看見。 - 置身於高速成長的實戰環境，培養 Growth 思維與能力，獲得 Growth Marketer 的關鍵經驗。
產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險 - 月薪45000~45000元 台北市信義區 2年工作經驗 4天前更新展開
『職務概述』 本職位直接向市場增長部公關企劃主管彙報，負責透過媒體關係經營與公關活動，創造品牌正面曝光，提升品牌權威與好感度。 發與管理關鍵合作夥伴（媒體、KOL、跨界品牌），建立長期的互利關係，確保所有對外訊息一致且符合品牌定位，維護品牌形象。 【主要職責】 要職責： • 媒體關係與新聞曝光 -建立與維護美食、生活、旅遊等領域之媒體、編輯與意見領袖關係。 -撰寫新聞稿、媒體邀請函等公關文稿。 -規劃與執行媒體餐會、採訪活動，並擔任活動現場的媒體接待與聯絡窗口。 • 公關活動策劃與執行 -協助主管策劃以「媒體曝光」和「形象建立」為目的的公關活動。 -負責KOL/部落客的邀請、關係維護與合作內容管理。 -監測與蒐集所有媒體露出報導，並進行成效分析與歸檔。 • 跨界合作開發 -主動搜尋並初步接觸潛在的跨界合作對象，進行資料蒐集與可行性評估。 -協助主管進行合作提案的資料準備與簡報製作。 -負責簽約後合作案的公關端執行，如聯合新聞稿發布、媒體活動舉辦等。 • 品牌形象維護 -監控網路與媒體上關於品牌的輿情，即時通報潛在危機。 -確保所有對外公開發送的訊息（如新聞稿、合作案官宣）皆符合品牌規範。 【核心能力】 -優秀的文字與溝通能力： 具備撰寫新聞稿、企劃書等精準、有說服力的文稿能力。 -人際關係經營能力： 喜愛並擅長與人交往，能自然且專業地與媒體、合作夥伴建立關係。 -議題操作與敏感度： 能發掘品牌故事中的新聞點，並包裝成媒體有興趣的議題。 -細心與組織能力： 能同時管理多個媒體關係與合作案，注重活動執行的每一個細節。 -抗壓性與臨場反應： 在公關活動現場能沉著應對各種突發狀況。 加分條件： -具備餐飲或零售產業經驗。 為什麼你應該加入我們？ 這不僅僅是一個特助職位，更是未來高階管理人才的絕佳跳板。您將有機會站在集團營運的核心，全面了解餐飲產業的各個面向，並直接參與總經理的決策過程。我們提供一個充滿挑戰與成長機會的舞台，讓您的專業能力得到最大發揮。 人格特質： 1. 正直是第一要求 2. 樂觀、擅於溝通、勇於挑戰 3. 頭腦靈活、樂於學習新知 4. 適應高壓、快速決策 5. 擁抱變化，能隨公司高度成長逐季變化 6. 自我驅動，渴望大舞台，能夠自我驅動進步者 阿爾法餐飲為高速成長的餐飲集團，使命為『以可負擔的價格，傳遞幸福時刻』，期許立足台灣、放眼全球，達成每年倍數成長，2025年底預計直營店數45間、2026年底85間，2027年底130間、實現跨國經營(2025/9展店至新加坡），即將於2026年興櫃，邁向世界級餐飲集團。 我們在乎可持續的企業文化、優秀且高執行力的團隊，最重要的是要有足夠大的野心。 阿爾法餐飲是「信任、共贏、成長、可持續、擁抱變化」價值觀的實踐——讓團隊、夥伴，甚至顧客都能一起變好。我們不只是追求業績成長，也要創造更好的工作環境，讓大家能夠發揮所長，讓努力得到回報，讓每一位加入我們的人，都能感受到這份力量。 This is our Alpha Way ！
產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險 - 月薪40000~40000元 台北市信義區 2年工作經驗 4天前更新展開
【工作內容】 1.社群內容策劃與文案撰寫，包含貼文、短視頻（30秒～3分鐘）、限時動態、互動遊戲等 2.粉絲互動與客服回覆（留言、私訊等），提升品牌口碑與社群活躍度 3.社群行銷活動企劃、執行與追蹤，包含抽獎、投票、挑戰賽、品牌合作企劃等 4..視覺及影音內容製作輔助（製圖、剪輯、攝影），基本美術能力與短視頻製作技能 5.分析與成效優化，運用Google Analytics、社群後台及第三方工具監控觸及率、互動率、轉換率 6.具備行銷思維與數據解讀能力更佳 【技能】 1.文字表達能力強，熟悉不同平台用語與風格 2.拥有基礎的圖片處理（Photoshop、Canva）與影片剪輯能力（剪映、Premiere、CapCut等） 3. 熟悉社群廣告投放與數據追蹤工具（Facebook Ads Manager、Google Analytics）優先 4.了解SEO、內容行銷及品牌策略者更佳 5.具備良好企劃與組織能力，能獨立規劃與發起行銷活動 【個人特質】 敏銳的時事洞察力與快速應變能力 良好的溝通協調能力與團隊合作精神 具備較強的抗壓能力與自我管理能力
產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險 - 論件計酬40000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【房市冷淡期，正是換環境的最佳時機！】 🚀 中信房屋-八德重劃店：誠徵「想通了」的資深高專夥伴 市場冷的時候，你更該算算：同樣成交一單，你實拿多少？ 在原本的公司，業績被扣管銷、扣發票、還要等撥款等半年？ 在八德重劃店，我們只談效率與利潤。 ________________________________________ 🔥 冷市中，我們給你的「抗寒」三支箭： 第一箭：【75％ 實領，不玩文字遊戲】 不扣管銷、不扣發票、不扣雜費。業績分配開發/銷售各半，實領 75％ 獎金！ 在景氣冷的時候，每一分血汗錢都應該留在你口袋。 第二箭：【5 天現金發放，落袋為安】 不用再看公司臉色等撥款！結案後 5 天內直接發放現金。 現金流就是你的戰鬥力，我們讓你最快看到努力的成果。 第三箭：【雲端高效，自由作業】 全店雲端資料庫，免去繁瑣紙本作業。我們不靠底薪綁架你，而是靠「絕對自由」與「高回饋制度」留住你。 10:00~19:00 上班時間自行決定，目前週日固定休息，讓你陪家人、找客戶，不再被雜事消耗。 ________________________________________ 💰 換店即升級，獎勵領不完： • 首泡加碼： 每月店內首泡獎金 6,000 元，新人前三個月首泡最高再領 10,000 元！ • 稅務規劃： 公司提供合理的所得申報規劃，減輕你的負擔。 • 年度福利： 業績達標即招待國外旅遊機加酒，不想去還能直接折現。 ________________________________________ ⚠️ 我們尋找的是「自律的強者」： 我們不收月費（每月僅 300 元清潔費，進 4 件案子還退 200 元）。 雖然制服、開發工具自理，但這代表你是在「創業」，而非單純打工。 我們只要求：週一早會出席交流資訊、物調準確入雲端、嚴格守法。 「房市冷，是因為很多人被舊制度拖垮了。」 如果你在原店感到熱情消磨，或者覺得獎金被扣得莫名其妙。 換到八德重劃店，你會發現：同樣的努力，回報可以這麼直接。 https://reurl.cc/GGGLpd 禾家臉書 ________________________________________ 📍 面談地點： 桃園市八德區豐田路 19 號 📞 直撥：0900-110-301林小姐💬 加 Line 聊聊： tingwow
年終獎金績效獎金員工團保產假伙食津貼 - 月薪40000~40000元 台北市信義區 工作經歷不拘 4天前更新展開
一、主要職責 1. 負責相關品牌的營運，制定組織架構、獎金制度，並帶領集團同仁成長，達到可持續發展 2. 達成營收、利潤等績效目標 3. 優化流程：包括新店開設、店鋪優化、流程建立等 4. 推動人才發展計劃，組織人員培訓以確保執行效率、團隊成長與績效提升 5. 主導跨部門協作，與市場、研發、供應鏈、財務等部門緊密協作，以維持品牌核心與顧客體驗 6. 追蹤市場趨勢、維持品牌核心，持續優化菜單、服務流程與顧客體驗，提升品牌競爭力 7. 規劃及審核公司各項管理制度，並參與資本預算與成本控制，以推動營收與利潤最大化 8. 建立數據驅動的決策機制，並持續探索新技術應用，以提升管理效率與應變能力 9. 推動可持續、ESG等項目落地於門市 二、經驗要求： 1. 中大型連鎖餐飲/零售 5 年以上管理經驗 2. 2年以上擔任品牌高階主管職務 3. 同時管理門店數量30+之經驗 4. 曾參與過高速成長、制定並且推動各項營運指標之落地 三、人格特質： 1. 正直是第一要求 2. 樂觀、擅於溝通、勇於挑戰 3. 頭腦靈活、樂於學習新知 4. 適應高壓、快速決策 5. 擁抱變化，能隨公司高度成長逐季變化 6. 自我驅動，渴望大舞台，能夠自我驅動進步者 阿爾法餐飲為高速成長的餐飲集團，使命為『以可負擔的價格，傳遞幸福時刻』，期許立足台灣、放眼全球，達成每年倍數成長，2025年底預計直營店數45間、2026年底85間，2027年底130間、實現跨國經營(2025/9展店至新加坡），即將於2026年興櫃，邁向世界級餐飲集團。 我們在乎可持續的企業文化、優秀且高執行力的團隊，最重要的是要有足夠大的野心。 阿爾法餐飲是「信任、共贏、成長、可持續、擁抱變化」價值觀的實踐——讓團隊、夥伴，甚至顧客都能一起變好。我們不只是追求業績成長，也要創造更好的工作環境，讓大家能夠發揮所長，讓努力得到回報，讓每一位加入我們的人，都能感受到這份力量。 This is our Alpha Way ！
產假產檢假安胎假家庭照顧假就業保險 - 月薪40000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 3天前更新展開
說實話，這不是一份每天坐在冷氣房裡刷手機的工作。 我們需要你走入巷弄、需要你與陌生人建立信任、需要你在失敗中找方法。 如果你追求的是「安穩的平庸」，這裡可能不適合你； 但如果你追求的是「努力能被具體量化」，那我們就是你的最佳選擇。 【我們希望你具備】 一點點「雞婆」： 喜歡幫人解決問題，而不只是賣產品。 強大的「心臟」： 被拒絕是日常，能從拒絕中提早看清市場。 不甘平凡的「野心」： 你的薪水不該由老闆決定，而由你的行動力決定。 【為什麼選我們？】 我們不玩「學長學弟制」，我們玩「互相支援制」。 提供保證底薪與高額獎金，讓你在變強的路上沒有後顧之憂。 【入職後的成長路徑】 紮實內功： 手把手教你法規、稅務、貸款流程。 實戰陪跑： 資深店長陪同洽談，讓你在實戰中快速轉型。 個人品牌： 協助你經營個人專業形象，讓客戶主動找上門。
需穿著員工制服績效獎金激勵獎金 - 年薪600000~3000000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 5天前更新展開
🍀 我們是誰？— 把房子當故事來經營，把每個人放心交給你 在這個行業待久了，你會發現， 房仲，從來不只是銷售房子這麼簡單。 我們幫的，可能是剛結婚準備展開新生活的夫妻； 也可能是年邁父母，想把老房子轉交給下一個有緣人； 有時候是一位獨居長輩，有時是一個單親家庭。 我們不是說話術，而是講信任。 我們不是銷售員，而是牽起人生重要決定的那雙手。 － 🧩 你會做什麼？— 這份工作，比你想像的更有成就感 我們每天做的事，就是三個重點： 「幫人找到家、讓屋主放心託付、成就一場好交易」。 而你會學到的，不只是買賣技巧，而是一整套陪伴客戶的能力。 🔸 不動產買賣與租賃服務 協助客戶處理住家、土地、廠房、店面等各類型房地產交易，成為他們的房產顧問。 🔸 專業諮詢與市場判斷 站在客戶角度提供房市建議，不是賣房子，而是給客戶一個更清楚的選擇。 🔸 VR線上看屋導入 運用科技幫助客戶快速預覽物件，提升效率與看屋體驗，也讓成交更容易。 🔸 客戶開發與關係經營 你會學會如何開發新客源、與屋主互動、用電話與社群工具建立信任關係。老客戶續成交，也將是你的資產。 🔸 資源共享、團隊支援 我們有穩定買賣客源，團隊間資源互通，一入行就不怕沒客戶，開發的路不孤單。 🔸 E化系統與行銷工具支援 你將運用完整行銷系統、社群平台、物件曝光平台與專業APP，打造個人品牌，升級成為智慧型房仲經紀人。 🔸 成交平台多元、流通全台 透過聯賣制度與物件共享，讓成交機會大幅提升。 🔸 師徒制度＋陪同實戰訓練 從開發、拜訪、陪看到簽約，學長姊全程陪同，幫助你跨出職涯轉職的第一步，讓你更快進入狀況、不再慌張。 － 💛 為什麼選我們？— 這裡是可以把你托起的環境 我們知道，這行不輕鬆， 但正因為如此，你更需要一個「有制度、有文化、有溫度」的團隊。 🏆 我們擁有最強優勢，讓你拚得有價值！ 🚀 頂級培訓制度 —— 從小白變高手，讓你業績衝爆！ 🚀 大量客源支持 —— 不用怕沒人脈，市場機會超級多！ 🚀 最強團隊文化 —— 夥伴互相支援，讓你拚得更有力量！ 🚀 超強升遷制度＋高額獎金 —— 讓你賺到手軟，越努力越值錢！ 這份職缺，不只是一份薪水，而是一個讓你被看見的舞台。 只要你肯做，我們就有辦法把你培養成團隊中的關鍵人物。 － 📣 想改變人生？你可以從這裡開始 你可能還沒做過業務，也可能覺得自己口才不夠好， 但沒關係，我們都經歷過，我們知道那一步不容易。 所以我們會陪你一步一步，把你推出去、拉你上來。 我們期待的，不是你現在有多厲害， 而是你願不願意在對的環境裡，成為更好的自己。 這份工作，不是坐等成交，而是每天都在創造被需要的價值。 我們希望找到一位「願意學習、想幫助人、也渴望改變生活」的你，一起走進這個充滿可能性的行業。 若你有興趣或任何疑問，歡迎主動聯繫我們， 我們期待有你加入，一起成就更多家的故事 🏠
員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金績效獎金國內旅遊 - 年薪600000~3000000元 台中市南屯區 工作經歷不拘 3天前更新展開
🍀 我們是誰？— 把房子當故事來經營，把每個人放心交給你 在這個行業待久了，你會發現， 房仲，從來不只是銷售房子這麼簡單。 我們幫的，可能是剛結婚準備展開新生活的夫妻； 也可能是年邁父母，想把老房子轉交給下一個有緣人； 有時候是一位獨居長輩，有時是一個單親家庭。 我們不是說話術，而是講信任。 我們不是銷售員，而是牽起人生重要決定的那雙手。 － 🧩 你會做什麼？— 這份工作，比你想像的更有成就感 我們每天做的事，就是三個重點： 「幫人找到家、讓屋主放心託付、成就一場好交易」。 而你會學到的，不只是買賣技巧，而是一整套陪伴客戶的能力。 🔸 不動產買賣與租賃服務 協助客戶處理住家、土地、廠房、店面等各類型房地產交易，成為他們的房產顧問。 🔸 專業諮詢與市場判斷 站在客戶角度提供房市建議，不是賣房子，而是給客戶一個更清楚的選擇。 🔸 VR線上看屋導入 運用科技幫助客戶快速預覽物件，提升效率與看屋體驗，也讓成交更容易。 🔸 客戶開發與關係經營 你會學會如何開發新客源、與屋主互動、用電話與社群工具建立信任關係。老客戶續成交，也將是你的資產。 🔸 資源共享、團隊支援 我們有穩定買賣客源，團隊間資源互通，一入行就不怕沒客戶，開發的路不孤單。 🔸 E化系統與行銷工具支援 你將運用完整行銷系統、社群平台、物件曝光平台與專業APP，打造個人品牌，升級成為智慧型房仲經紀人。 🔸 成交平台多元、流通全台 透過聯賣制度與物件共享，讓成交機會大幅提升。 🔸 師徒制度＋陪同實戰訓練 從開發、拜訪、陪看到簽約，學長姊全程陪同，幫助你跨出職涯轉職的第一步，讓你更快進入狀況、不再慌張。 － 💛 為什麼選我們？— 這裡是可以把你托起的環境 我們知道，這行不輕鬆， 但正因為如此，你更需要一個「有制度、有文化、有溫度」的團隊。 🏆 我們擁有最強優勢，讓你拚得有價值！ 🚀 頂級培訓制度 —— 從小白變高手，讓你業績衝爆！ 🚀 大量客源支持 —— 不用怕沒人脈，市場機會超級多！ 🚀 最強團隊文化 —— 夥伴互相支援，讓你拚得更有力量！ 🚀 超強升遷制度＋高額獎金 —— 讓你賺到手軟，越努力越值錢！ 這份職缺，不只是一份薪水，而是一個讓你被看見的舞台。 只要你肯做，我們就有辦法把你培養成團隊中的關鍵人物。 － 📣 想改變人生？你可以從這裡開始 你可能還沒做過業務，也可能覺得自己口才不夠好， 但沒關係，我們都經歷過，我們知道那一步不容易。 所以我們會陪你一步一步，把你推出去、拉你上來。 我們期待的，不是你現在有多厲害， 而是你願不願意在對的環境裡，成為更好的自己。 這份工作，不是坐等成交，而是每天都在創造被需要的價值。 我們希望找到一位「願意學習、想幫助人、也渴望改變生活」的你，一起走進這個充滿可能性的行業。 若你有興趣或任何疑問，歡迎主動聯繫我們， 我們期待有你加入，一起成就更多家的故事 🏠
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