• 月薪31000~40000元 金門縣金寧鄉 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2. 負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 3. 出貨單、訂單之處理及整理 4. 盤點、打包、送貨、倉庫整理 4. 顧客連絡資料整理 5. 完成業務主管其他交辦事項 6. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 7. 定期提供業務銷售狀況報表,供業務人員或部門主管參考 8. 主管交辦事宜及部門後勤支援
    展開
    員工團保勞保健保勞退提繳金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市中正區 3年工作經驗 2天前更新
    1.具A級商辦/大型百貨商場租賃招商工作經驗3年以上。 2.具工程施作管理、機電維護管理、資產修護管理相關經驗及知識佳。 3.與仲介公司定期聯繫,維持良好互動,充分掌握市場資訊。 4.商用空間租賃評估報告製作及市場租金價格分析。 5.執行大樓帶看/招商租賃程序及租約簽立公證相關作業。 6.其他主管交辦事項。
    展開
    就業保險產假產檢假員工生日禮金年終獎金
  • 月薪32000~55000元 台北市中山區 工作經歷不拘 21天前更新
    🎉【旅行社從業人員(從零培訓計畫)】熱情招募中! 無經驗?應屆畢業生?沒問題!我們提供完整的基礎培訓,讓你可以從零開始,快速成長 🚀 🌟 加入我們,展開你的精彩旅遊事業吧 1. 聯繫並溝通國內外各類交流活動,成為資訊中樞 2. 接手策劃及處理國內外團體交流出訪的事務,創造無縫協作 你是否聰明、反應敏銳、又負責任?我們正在尋找的就是你! 一起出發,開啟精彩旅程,和我們一起成為旅遊界的亮眼新星吧 🌍
    展開
    年終獎金國內旅遊國外旅遊員工退休規劃(包括退休金及退休後之福利等)員工在職教育訓練
  • 月薪40000~45000元 新北市中和區 5年工作經驗 4天前更新
    1. 品牌醫療產品客戶開發及維護。 2. 產品行銷文件製作。 3. 醫療產品市場情報蒐集。 4. 各國上市法規資料蒐集。 5. 協助醫療產品驗證。
    展開
    年終獎金三節獎金員工團保勞保健保
  • 月薪30000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 4天前更新
    1. 協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 2. 負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 3. 出貨單、訂單之處理及整理 4. 顧客連絡資料整理 5. 完成業務主管其他交辦事項 6. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 7. 定期提供業務銷售狀況報表,供業務人員或部門主管參考 8. 主管交辦事宜或部門後勤支援
    展開
    年終獎金三節獎金激勵獎金伙食津貼員工餐廳
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 苗栗縣苗栗市 工作經歷不拘 2天前更新
    工作時間自由彈性 工作地點自由彈性 可以不進公司 自由調控時間 完全人性化管理 工作內容 服務客戶買賣房屋土地 接洽客戶幫助處理相關問題 協助職場上工作夥伴共同服務客戶 互相扶持 互相照顧 懇請隨時直接來電洽詢0986852055劉永禎 或 加好友 Line ID 也是這支電話 會傳相關公司訊息 讓您更了解 或 來公司當面解說清楚 公司住址: 苗栗縣苗栗市為公路553號 時間自己調控 非常自由 全職 或 兼職 由自己選擇 完全沒有壓力
    展開
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市中區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.醫療/布服用品產品之推廣,客戶關係維繫。 2.醫院內後勤業務管理。 3.需經常到各醫院出差。 4.對管理工作有興趣,願意與公司一同學習成長。 5.相關文書處理及其他主管或客戶交辦事項處理。
    展開
  • 月薪36000~60000元 台中市后里區 工作經歷不拘 3天前更新
    底薪不倒扣,月平均收入4萬5 . 上探5萬 完整在職訓練 你我都能是銷售高手 【電信門市服務、門市銷售及電信業務推廣】 1. 電信門市、台灣大哥大門號申辦、通訊產品(配件)、門市銷售服務 2. 電信門市銷售專員年收入50萬~70萬 3. 底薪+獎金 = 高額月獎金1-3萬 4. 排休 . 團隊內自己討論休假 . 可排連休 . 可排假日 5. 工作成就-可學習到行銷 . 手機操作與簡易故障排除 . 店務管理 . 庫存管理 6. 工作成就-培養出自己具備專業的顧客服務及問題解決技巧 7. 未來成就-明確晉升制度 . 不以學歷 . 不以年資 . 依照個人能力及成績取得晉升 8. 具3C資訊商品銷售經驗者佳 9. 員工聚餐+春酒活動+購機優惠 【公司簡單認識】 本公司電信(通訊)事業體分成門市業務事業群及經銷業務事業群,旗下經營的品牌共有 1. 系統門市 : 遠傳電信(8家)、台灣大哥大電信(8家)。 2. 品牌專賣店 : 三星專賣店(1家)。 3. 經銷業務(遠傳電信全區域代理商)。
    展開
    全勤獎金分紅入股年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 月薪32000~45000元 新北市中和區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.協助主管服務客戶 2.製作報價單及表單製作 3.跨部門溝通協調 4.其他主管交辦事項
    展開
    產假產檢假安胎假家庭照顧假年節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 10年工作經驗 2天前更新
    如果你具備 追根究底、力求完美的工作精神,樂多多誠摯邀請你挑戰更高舞台! 【職位亮點】 • 直屬主管:董事長,直接與最高決策者工作,提高策略與前瞻思維。 • 依表現額外給予獎勵,努力絕不被辜負。 1. 年終獎金加碼 2. 表現優異每季記功 3. 股票認股權證 4. 不定期獎金加碼 5. 表現前10%的主管加薪 6. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 1.國際餐飲集團協理級以上經驗(必備條件)。 2.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化。 3.危機處理佳。 4.行銷企劃、產品開發、人員培訓、銷售活動企劃、業績目標達成。 5.產業分析。 6.部門管理。 7.研擬營運計劃及年度專案規劃。 8.推動各部門中、長期經營策略規劃,以確保公司經營穩定成長。 9.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 10.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。 11.具海外品牌創立經驗尤佳。 12.穩定性高/抗壓性高/情緒管理佳/善溝通。 *具上市櫃公司管理經驗尤佳。
    展開
    生育補助員工結婚補助員工生日禮金分紅入股績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 工作經歷不拘 2天前更新
    ※具上市櫃公司管理經驗尤佳。 高階主管秘書將為高階主管團隊提供出色、全面的行政和運營支持。 協助高階主管團隊策略佈局規劃,並整合跨部門資源。 我們期待您積極主動、負責,在行政管理務以及運營、跨部門協調 1. 具相關經驗5年以上。 2.執行公司相關企業文化與公關活動。 3. 董事長日常會議安排、國內外差旅行程安排。 4. 協助處理&追蹤董事長室所負責之專案。 5. 跨部門溝通及專案協助、對內外溝通協調。 6. 國內外市場調查及分析,並協助產品研討。 7. 國內外客戶關係、公共關係維聚。 8. 董事長英文文件翻譯及口譯,會議記錄與即時口譯之需求。 9. 執行暨追蹤其他董事長交辦事項。 10. 薪資6~10萬,外派時間津貼另計。 11. 具海外餐飲經驗或行銷背景尤佳。
    展開
    生育補助員工結婚補助員工生日禮金分紅入股績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市新店區 工作經歷不拘 2天前更新
    ※具上市櫃公司管理經驗五年以上尤佳。 1. 具上市餐飲集團營運長或海外業務拓展5年以上經驗尤佳。 2. 擅經營客戶。 3. 具創立新品牌經驗及超過20年以上餐飲經驗尤佳。 4. (必備)須具備營收每年成長10%~30%的經營績效。
    展開
    生育補助員工結婚補助員工生日禮金分紅入股績效獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市汐止區 5年工作經驗 2天前更新
    如果你具備 追根究底、力求完美的工作精神,樂多多誠摯邀請你挑戰更高舞台! 【職位亮點】 • 直屬主管:董事長,直接與最高決策者工作,提高策略與前瞻思維。 • 依表現額外給予獎勵,努力絕不被辜負。 1. 年終獎金加碼 2. 表現優異每季記功 3. 股票認股權證 4. 不定期獎金加碼 5. 表現前10%的主管加薪 6. 每年7月表現優秀主管加碼獎金 【職務說明】 ※具上市櫃公司管理經驗尤佳。 1. 具高檔燒肉餐廳經驗五年以上。 2.以米其林標準開創新品牌。 3.分析業界最新資訊,留意日後產業市場變化。 4.危機處理佳。 5.行銷企劃、產品開發、人員培訓、銷售活動企劃、業績目標達成。 6.產業分析。 7.部門管理。 8.研擬營運計劃及年度專案規劃。 9.推動各部門中、長期經營策略規劃,以確保公司經營穩定成長。 10.執行與追蹤各項營運績效管理目標。 11.規劃及審核公司各項管理制度,以符合經營管理之需求。 12.具海外經驗或開創新品牌經驗尤佳。 13.穩定性高/抗壓性高/情緒管理佳/善溝通。
    展開
    生育補助員工結婚補助員工生日禮金分紅入股績效獎金
  • 月薪38000~55000元 宜蘭縣礁溪鄉 工作經歷不拘 3天前更新
    1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 3.定期拜訪經銷客戶,維繫穩定客戶關係。 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 7.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 保證前三個月薪3.8萬,
    展開
    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金禮品
  • 隨薪所欲