-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣竹東鎮 1年工作經驗 2天前更新展開
本職務結合國際市場開發、技術商務推廣、產業合作與專案管理，有機會接觸國內外半導體、IC設計、品牌系統廠商及相關科技產業鏈夥伴，並與工研院研發團隊共同將前瞻技術推向市場。適合具備良好英語溝通能力，對半導體、AI、通訊或科技產業具有興趣，並希望進一步累積國際業務開發、技術商務談判、產業鏈經營、市場策略及專案推動等完整實務經驗的人才。 主要工作內容 1) 國際市場開發與跨國合作推動 負責國內外市場與潛在客戶開發，對接半導體、品牌系統廠商及相關產業鏈夥伴；執行國際客戶接待、商務聯繫及跨單位協調，掌握客戶需求與合作機會，推動技術交流及合作關係建立。 2) 技術商務推廣與企業合作規劃 與研發團隊合作，掌握技術亮點及應用場景，依據市場與客戶需求規劃技術推廣策略、合作模式及商務條件，協助研發成果與產業需求鏈結。 3) 商務合作與專案推動 參與國內外企業合作與業務案件之規劃及推動，包含提案、合作條件溝通、商務協調及專案進度追蹤，並協調內外部資源，促進合作案件順利執行。 4) 國際交流與產業推廣 依業務需求參與國內外展覽、技術交流、客戶活動及產業推廣，協助活動規劃與執行，並蒐集產業趨勢、市場需求及相關資訊，支援市場與業務推廣。 5) 專案及相關業務推動 依組織及業務發展需求，參與政府計畫、產業合作或其他相關專案，協助專案規劃、進度追蹤、資源協調及成果彙整，與團隊共同達成專案目標。
上下班交通車員工停車位或停車補助員工健身房員工餐廳尾牙 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 1年工作經驗 2天前更新展開
【職務定位】 負責數位內容新創場域之企業合作、數位內容產業鏈結與場域應用開發，串聯企業、內容業者、新創及技術團隊，發掘合作需求並推動實際合作專案。 【主要工作內容】 企業與產業夥伴開發 : 1.開發數位內容、影視娛樂、科技應用及相關企業合作機會。 2.經營企業、新創、內容製作團隊及產業夥伴關係。 3.掌握企業需求，規劃適合之合作模式及場域應用。 數位內容合作專案推動 : 1.針對沉浸式展演、虛擬製作、XR、AI數位內容等應用，進行需求盤點及資源媒合。 2.協助企業與技術／內容團隊共同發展 PoC、展示或商業合作案。 3.負責合作提案、專案規劃、跨單位溝通及進度追蹤。 場域招商與商業模式發展 : 1.結合場域特色，發展企業進駐、活動、展演、內容製作等合作模式。 2.協助建立場域合作方案、服務內容及收費／營運模式。 3.蒐集市場趨勢及潛在合作機會，持續拓展場域使用情境。 產業生態系經營 : 1.串聯國內外數位內容、科技、新創及企業資源。 2.規劃產業交流、Demo Day、媒合會、工作坊等活動。 3.協助建立數位內容及科技應用產業之合作網絡。
上下班交通車員工停車位或停車補助員工健身房員工餐廳尾牙 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 3年工作經驗 2天前更新展開
產服中心扮演工研院拓展研發合作、連結臺灣產業與國際市場的重要橋樑，掌握產業發展趨勢與需求，並將市場與技術機會轉化為具體合作成果。 我們正在尋找具備產業分析、企業合作及專案推動能力的夥伴。將負責.... 1. 產業分析與洞察：針對國內外產業環境、市場趨勢、政策與技術發展進行調研、問卷及分析，並與國內外智庫、研究機構及產業專家合作，匯集成產業洞察與具體推動建議報告，提供國際產業合作方向與執行團隊推動作法。 2. 國內外企業經營與產業合作：建立並經營國內外企業、產業公協會及合作夥伴關係，掌握產業與企業需求，鏈結工研院技術與相關資源，推動技術合作、商務媒合、共同開發及建構國際產業合作模式。 3. 國際商務合作交流活動：規劃及辦理訪團企業參訪、商務媒合、工作坊等交流活動；協助推動國際論壇、研討會等活動。鏈結國內外企業、專家與關鍵夥伴，並持續追蹤合作機會，促成實質合作成果。加入我們，一同打造國際級產業合作的舞台，開創產業創新的嶄新格局！
上下班交通車員工停車位或停車補助員工健身房員工餐廳尾牙 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 2天前更新展開
我們專注於瓦斯噴火槍、瓦斯烙鐵及相關燃氣工具的研發、製造與外銷， 產品主要銷往歐美市場，並長期為海外品牌客戶提供 ODM／Private Label 產品開發與生產服務。 【工作內容】 1. 開發歐美及其他海外市場潛在客戶，透過國際展覽、開發信、網路及市場資訊等方式尋找新的商業機會。 2. 直接與海外品牌商、進口商及通路客戶聯繫，了解客戶需求並介紹適合的產品與合作方式。 3. 依客戶需求進行產品提案、規格確認、報價、樣品安排及後續追蹤。 4. 與公司研發團隊合作，將客戶的想法與市場需求轉化為實際產品，參與 ODM 新產品開發過程。 5. 維繫既有海外客戶，處理詢價、訂單、交期及售後相關事項，建立長期客戶關係。 6. 參與國際展覽及客戶拜訪，實際接觸不同國家的品牌商、進口商及產業客戶。 7. 蒐集市場、競爭產品與客戶資訊，協助公司尋找新產品及新市場機會。 • 具英文 Email 溝通及基本商務英文能力 • 對國際市場、B2B 業務或產品銷售有興趣 • 願意主動接觸陌生客戶，而不是只等待詢價 • 喜歡與客戶溝通，也願意花時間了解產品 • 能持續追蹤一個機會，不因第一次沒有回覆就放棄 • 有國貿、國外業務、B2B 或外銷經驗者佳
三節獎金眷屬團保員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠員工在職教育訓練 - 論件計酬10000~1000000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
👉️不動產開發：開發住宅、土地、店面、廠辦等買賣及租賃物件。 👉️客戶經營：了解買方、賣方及租賃客戶需求，提供適合的房地產建議。 👉️物件行銷：拍攝物件、製作文案、社群曝光、網路刊登及廣告推廣。 👉️帶看與介紹：安排客戶看屋，說明物件特色、周邊環境、交通及生活機能。 👉️價格協調與議價：協助買賣雙方溝通價格、付款方式及交易條件。 👉️交易流程服務：協助斡旋、簽約、貸款、過戶、點交等相關流程。 👉️商圈與市場經營：熟悉區域行情、社區成交資訊及市場變化，建立在地客戶關係。 👉️售後服務與轉介紹：成交後持續維繫客戶，累積口碑及轉介紹客源。
績效獎金員工團保員工在職教育訓練 - 論件計酬10000~1000000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 2天前更新展開
✨不動產開發：開發住宅、土地、店面、廠辦等買賣及租賃物件。 ✨客戶經營：了解買方、賣方及租賃客戶需求，提供適合的房地產建議。 ✨物件行銷：拍攝物件、製作文案、社群曝光、網路刊登及廣告推廣。 ✨帶看與介紹：安排客戶看屋，說明物件特色、周邊環境、交通及生活機能。 ✨價格協調與議價：協助買賣雙方溝通價格、付款方式及交易條件。 ✨交易流程服務：協助斡旋、簽約、貸款、過戶、點交等相關流程。 ✨商圈與市場經營：熟悉區域行情、社區成交資訊及市場變化，建立在地客戶關係。 ✨售後服務與轉介紹：成交後持續維繫客戶，累積口碑及轉介紹客源。
績效獎金員工團保員工在職教育訓練 - 月薪38000~48000元 新北市板橋區 1年工作經驗 1天前更新展開
上班時間：晚班 14:00-23:00，月休10天 1. 獨立完成品牌案件報價、訂單處理與追蹤及完成系統輸入，並確保流程順暢 2. 處理初/中階複雜度之客訴或異常狀況 3. 與現場作業人員保持即時溝通、確認排班與進度追蹤 4. 維持客戶滿意度，保持良好溝通方式 5. 依據 SOP 完成回報、記錄與資訊更新 6. 協助優化流程並提出改善建議 7. 完成主管交辦事項 為肯定員工的努力與貢獻，並鼓勵同仁與公司共同成長， 公司於年度營運有盈餘之前提下，將依員工在職情形、工作表現及考核結果， 核發下列獎勵： 一、端午節禮金：以全薪 0.5個月為發放基準。 二、中秋節禮金：以全薪 0.5個月為發放基準。 三、年終獎金：以全薪1至3個月為發放基準。 四、根據每月績效另發績效獎金。
員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪38000~48000元 新北市板橋區 1年工作經驗 1天前更新展開
上班時間：早班 06:20-15:20，月休10天 1. 獨立完成品牌案件報價、訂單處理與追蹤及完成系統輸入，並確保流程順暢 2. 處理初/中階複雜度之客訴或異常狀況 3. 與現場作業人員保持即時溝通、確認排班與進度追蹤 4. 維持客戶滿意度，保持良好溝通方式 5. 依據 SOP 完成回報、記錄與資訊更新 6. 協助優化流程並提出改善建議 7. 完成主管交辦事項 為肯定員工的努力與貢獻，並鼓勵同仁與公司共同成長， 公司於年度營運有盈餘之前提下，將依員工在職情形、工作表現及考核結果， 核發下列獎勵： 一、端午節禮金：以全薪 0.5個月為發放基準。 二、中秋節禮金：以全薪 0.5個月為發放基準。 三、年終獎金：以全薪1至3個月為發放基準。 四、根據每月績效另發績效獎金。
員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪40000~50000元 新北市板橋區 1年工作經驗 1天前更新展開
上班時間：早班 06:20-15:20 / 晚班 14:00-23:00（需輪班），月休10天 1. 獨立完成品牌案件報價、訂單處理與追蹤及完成系統輸入，並確保流程順暢 2. 處理初/中階複雜度之客訴或異常狀況 3. 與現場作業人員保持即時溝通、確認排班與進度追蹤 4. 維持客戶滿意度，保持良好溝通方式 5. 依據 SOP 完成回報、記錄與資訊更新 6. 協助優化流程並提出改善建議 7. 完成主管交辦事項 為肯定員工的努力與貢獻，並鼓勵同仁與公司共同成長， 公司於年度營運有盈餘之前提下，將依員工在職情形、工作表現及考核結果， 核發下列獎勵： 一、端午節禮金：以全薪 0.5個月為發放基準。 二、中秋節禮金：以全薪 0.5個月為發放基準。 三、年終獎金：以全薪1至3個月為發放基準。 四、根據每月績效另發績效獎金。
員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪38000~48000元 新北市板橋區 1年工作經驗 1天前更新展開
上班時間：晚班 14:00-23:00，月休10天 1. 獨立完成品牌案件報價、訂單處理與追蹤及完成系統輸入，並確保流程順暢 2. 處理初/中階複雜度之客訴或異常狀況 3. 與現場作業人員保持即時溝通、確認排班與進度追蹤 4. 維持客戶滿意度，保持良好溝通方式 5. 依據 SOP 完成回報、記錄與資訊更新 6. 協助優化流程並提出改善建議 7. 完成主管交辦事項 為肯定員工的努力與貢獻，並鼓勵同仁與公司共同成長， 公司於年度營運有盈餘之前提下，將依員工在職情形、工作表現及考核結果， 核發下列獎勵： 一、端午節禮金：以全薪 0.5個月為發放基準。 二、中秋節禮金：以全薪 0.5個月為發放基準。 三、年終獎金：以全薪1至3個月為發放基準。 四、根據每月績效另發績效獎金。
員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪38000~48000元 新北市板橋區 1年工作經驗 1天前更新展開
上班時間：早班 06:20-15:20，月休10天 1. 獨立完成品牌案件報價、訂單處理與追蹤及完成系統輸入，並確保流程順暢 2. 處理初/中階複雜度之客訴或異常狀況 3. 與現場作業人員保持即時溝通、確認排班與進度追蹤 4. 維持客戶滿意度，保持良好溝通方式 5. 依據 SOP 完成回報、記錄與資訊更新 6. 協助優化流程並提出改善建議 7. 完成主管交辦事項 為肯定員工的努力與貢獻，並鼓勵同仁與公司共同成長， 公司於年度營運有盈餘之前提下，將依員工在職情形、工作表現及考核結果， 核發下列獎勵： 一、端午節禮金：以全薪 0.5個月為發放基準。 二、中秋節禮金：以全薪 0.5個月為發放基準。 三、年終獎金：以全薪1至3個月為發放基準。 四、根據每月績效另發績效獎金。
員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金績效獎金員工團保 - 月薪40000~50000元 新北市板橋區 1年工作經驗 1天前更新展開
上班時間：早班 06:20-15:20 / 晚班 14:00-23:00（需輪班），月休10天 1. 獨立完成品牌案件報價、訂單處理與追蹤及完成系統輸入，並確保流程順暢 2. 處理初/中階複雜度之客訴或異常狀況 3. 與現場作業人員保持即時溝通、確認排班與進度追蹤 4. 維持客戶滿意度，保持良好溝通方式 5. 依據 SOP 完成回報、記錄與資訊更新 6. 協助優化流程並提出改善建議 7. 完成主管交辦事項 為肯定員工的努力與貢獻，並鼓勵同仁與公司共同成長， 公司於年度營運有盈餘之前提下，將依員工在職情形、工作表現及考核結果， 核發下列獎勵： 一、端午節禮金：以全薪 0.5個月為發放基準。 二、中秋節禮金：以全薪 0.5個月為發放基準。 三、年終獎金：以全薪1至3個月為發放基準。 四、根據每月績效另發績效獎金。
員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金績效獎金員工團保 - 論件計酬10000~1000000元 桃園市龜山區 1年工作經驗 2天前更新展開
本職位是一個具有巨大發展前景與高收入機會的職位，能夠幫助您快速成為房地產或工業不動產頂尖專業人才。此外，本公司提供了優質服務和專業的培訓，讓您能夠在競爭激烈的市場中脫穎而出。如果您是一位積極進取、反應靈敏、具有企圖心和抗壓性的人才，並且渴望挑戰自我，那麼這個職位絕對是您的不二之選。 我們真誠地邀請所有符合要求的人才加入我們的團隊。如果您具備相關背景和特質，並且願意接受挑戰和迎接更高的目標，請立即提交您的履歷，期待您的加入！ 帶領團隊、營造優質氣氛、協助業務在工作上的內容..等~ ★資源共享，成交迅速★ ★四品牌＜永慶、永義、有巢氏、台慶＞，在地經營★ 我們重視工作氣氛、團隊合作的精神
績效獎金員工團保員工在職教育訓練 - 月薪29680~60000元 高雄市鳳山區 1年工作經驗 5天前更新展開
【門市銷售】 －負責介紹及銷售門市商品 －提供顧客之接待與需求服務 －主要工作內容為銷售門市產品及客戶服務 －有門市銷售經驗者佳、無經驗者可，不害怕與客人接觸 【線上客服】 －經營該分店社群媒體問答，回覆LINE官方帳號、FB、google評論 ( 回覆僅需在上班時間時 ) 【其他主管交辦事項】 －門市主管臨時指派事項 【排假制度】 －月排休九天 【抽成制度】 －以每月簽單出貨金額＊％數計算，另有跳檻獎金
全勤獎金績效獎金員工團保伙食津貼員工購物優惠 -
