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|無經驗可|餐飲服務人員,洗碗人員,餐廚助手,中式麵點人員/師傅
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筆|無經驗可|餐飲服務人員,洗碗人員,餐廚助手,中式麵點人員/師傅 轉職職缺在等你,別錯過轉職的好機會,馬上去應徵吧!
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|無經驗可|餐飲服務人員,洗碗人員,餐廚助手,中式麵點人員/師傅
|無經驗可|餐飲服務人員,洗碗人員,餐廚助手,中式麵點人員/師傅 職缺共
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工作經歷 高→低
摘要
列表
晚班工讀人員-仁武仁雄店
麻古茶坊_仁雄店
飲料店
時薪196~196元
高雄市仁武區
工作經歷不拘
4天前更新
1.在吧台依據顧客需求調配各種含酒精與不含酒精飲料 2.負責冷熱飲的備料及依顧客需求調製飲品與收銀結帳 (短期勿試)
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4萬3起 爐台人員(六合店)獎金另計
捌食捌記
餐廳╱餐館
月薪43000元
高雄市前金區
工作經歷不拘
1天前更新
1. 熟悉爐台操作及翻鍋 2. 依據餐單準備相關的食材 3. 將食材清洗並做簡單的處理備用 4. 根據顧客的點單進行烹調 5. 清理以及保養設備
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大倉日本料理(外場服務人員)
宏盛創新國際有限公司
餐廳╱餐館
月薪35000元
新北市淡水區
工作經歷不拘
1天前更新
海關碼頭 大倉日本料理 外場服務人員徵才 加入我們的服務團隊 我們是一間以美味餐點與貼心服務為核心的餐廳,現正招募 外場服務人員,歡迎加入我們! 📌 工作內容 帶位、點餐、送餐 基本桌邊服務與餐桌清潔 維持餐廳環境整潔 客戶需求回應與協助 📌 我們期待你具備 友善、有耐心、喜歡與客人互動 具備團隊合作精神 有相關經驗者佳,無經驗可培訓 月休8天 國定假日有補休 有 勞健保 意者電洽0983581523 林先生
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員工在職教育訓練
良好升遷制度
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大倉日本料理(廚助)
宏盛創新國際有限公司
餐廳╱餐館
月薪34000元
新北市淡水區
工作經歷不拘
1天前更新
協助廚師交辦事項,簡單好做 上班時間: 10:00~14:00 17:00~21:00 休假: 月休8天 例假有補休 福利:業績達標獎金、生日禮金、不定時加菜吃飯我們提供完善的薪資福利,以及透明的升遷管道。 【工作內容】 1.協助基本備貨,及食材的前置作業。 2.協助廚師測量食材的容量與重量。 3.協助菜餚的擺盤與出菜作業。 4.協助部門食材的備貨量,安全庫存量及訂購量。 5.執行廚房內的衛生清潔作業。 【備註】: 本公司因持續擴店、需大量餐飲人才,不論是想求穩定薪資的夥伴或是有企圖心、正向認真的夥伴都歡迎加入我們的行列。 地址:新北市淡水區義山路二段303號(美麗新廣場) 電話:0983581523林先生
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三多店 假日晚班內場計時人員【太古里】串串麻辣鍋
太古里成都麻辣鍋 唐朝沉浸式餐廳
餐廳╱餐館
時薪196~210元
高雄市苓雅區
工作經歷不拘
2天前更新
我們是一家專注於提供高品質中式火鍋體驗的餐飲品牌——【太古里】串串麻辣鍋。結合傳統與現代風味,為顧客帶來獨特的用餐感受。主要服務對象包括家庭聚餐、朋友聚會及公司活動等各類顧客群體。 工作內容: 1. 負責日常內場作業,包括食材的準備與處理,確保食材新鮮、準確,包含蔬菜清洗、刀工處理等基本廚務技能。 2. 進行菜餚擺盤,按照標準作業程序將食材準確地呈現在顧客眼前。 3. 傳遞餐點至外場,協助餐點上下線,確保與外場服務員順暢對接。 4. 處理內場清潔工作,確保廚房工作環境整潔及設備維護,包括洗碗及油煙機、地面的日常保養。 5. 協助庫存管理,每日記錄並盤點食材,確保充足供應並避免浪費。 6. 遵循餐廳的食品安全與衛生規範,保持高標準的食材處理及環境衛生。 7. 執行主管交辦的其他事項,並與團隊共同支持營運效率。 8. 根據學習進度及表現,學習更多內場技能並有晉升加薪機會。 邀請加入: 我們的使命是為顧客帶來美味佳餚和高品質的餐飲體驗。作為【太古里】的一員,您將融入一個高效且充滿活力的團隊,獲得多層次的餐飲服務技能。立即加入我們,成為我們團結且專業的團隊一份子,期待與您攜手成長! 假日上班時間: 中午11:30~15:00,晚上17:30~20:30
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員工聚餐
尾牙
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洗碗人員
榮興食品有限公司
餐廳╱餐館
時薪196元
桃園市楊梅區
工作經歷不拘
2天前更新
1.清洗、烘乾並歸位各類餐具及廚具 2.處理餐廳廢棄物,包括垃圾處理與廚餘回收 3.維持後廚衛生,確保環境整潔和符合規範
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全勤獎金
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員工生日禮金
禮品
員工團保
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【早安美芝城仁武中華概念店】正職餐飲人員仁武早餐店
早安美芝城楠梓藍田概念店
早餐店
月薪33700元
高雄市仁武區
工作經歷不拘
3天前更新
🫶徵的就是你🫶 早睡早起 月領4萬⬆️不是問題 💪誠徵全天員工💪 🕔上班時間🕜 05:00-13:30 📍上班地點:仁武區中華路307-1號 😎休假制度 月休8天(排班制 4天指定休假 4天店舖排休➡️未休滿可以轉加班費) 💵薪資待遇 全天人員: 33700元起 ✔️職能崗位能力調薪 🤩職能評核,表現及學習良好 調整薪資🤩 ✌️員工福利✌️ 🈶勞保 🈶健保 🈶勞退6% 🈶特休(入職第一天起訖) 🈶不定期員工聚餐🍽️ 🈶店鋪供餐 🈶準時基金1000元 🈶達標獎金💰 🈶職能加給獎金💰 🈶調店支援津貼 🈶表現優異傑出可成為管理職 (副店長職以上可參與店舖分紅) 🥪工作內容🥪 櫃檯(結帳收銀 協助解決客人問題) 包餐(飲料調飲 餐點整合) 組裝(烘烤麵包類 組合製作的餐點) 煎台(烹飪食材) 炒台(煮茶 備料 麵類) 🈲出勤狀況不佳者( 早餐店大忌) 🈲對分內工作沒責任感 🈲短期人員 需長期配合 🔺無誠勿試🔺 面試流程⬇️ 🉑電聯☎️預約面試時間與日期 黃小姐:0973705080 🉑預約成功後 請攜帶完整履歷到店鋪 🉑面試地點:仁武中華概念店(仁武區中華路307-1號) 快留下訊息✉️或是撥打電話📲 快加入我們的團隊喔🥳
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年終獎金
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免費供餐
勞保
健保
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里歐早午餐煎台正職人員-台南崇明店
里歐歐式早餐台南崇明店_崇明早餐店
早餐店
月薪38000~50000元
台南市東區
工作經歷不拘
3天前更新
煎台餐點製作 煮茶 飲料泡製 煮麵 環境清潔 收送餐
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三節獎金
績效獎金
勞保
健保
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雪坊優格早班兼職-蘆洲徐匯店/時薪200元
雪坊志業股份有限公司
食品什貨零售
時薪200~250元
新北市蘆洲區
工作經歷不拘
今天剛更新
【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工,而是一個「看得到未來」的舞台,雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) ※專屬於你的成長藍圖(兼職也能闖出一片天) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 在雪坊,表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職,並開啟晉升之路: ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 新北市蘆洲區中山一路19號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制(每週排 3~5 天,每日 4~8 小時)。 需配合:週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪: 200 元。 ●加薪制度: 每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利: 入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧: 入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
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產假
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雪坊優格晚班兼職-蘆洲徐匯店/時薪200元
雪坊志業股份有限公司
食品什貨零售
時薪200~250元
新北市蘆洲區
工作經歷不拘
今天剛更新
【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工,而是一個「看得到未來」的舞台,雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) ※專屬於你的成長藍圖(兼職也能闖出一片天) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 在雪坊,表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職,並開啟晉升之路: ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 新北市蘆洲區中山一路19號 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制(每週排 3~5 天,每日 4~8 小時)。 需配合:週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪: 200 元。 ●加薪制度: 每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利: 入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧: 入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
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雪坊優格儲備副店長-松山三民店/月薪43400元以上,每周休2天
雪坊志業股份有限公司
食品什貨零售
月薪43431~55000元
台北市松山區
工作經歷不拘
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雪坊優格【 Snow Factory】門市儲備副店長 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作, 雪坊優格提供的不只是門市職位,而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年, 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 台北市松山區三民路108之29號1樓 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日工時9小時,週休2日。薪資包含1小時加班費。週工時45小時。超過約定工時,另可自行選擇補休或加班費。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇:平均月薪43,431元以上。 薪資包含每工作日加班一小時,故依照大小月上班天數不同,每月薪資會略有不同。 -試用期2-3個月,期間以兼職方式計薪,時薪為新台幣 210 元;通過試用期後,視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度:每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利:入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧:入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
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產假
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雪坊優格服務專員-松山三民店/月薪39000元以上,每周休2天
雪坊志業股份有限公司
食品什貨零售
月薪39000~46000元
台北市松山區
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雪坊優格【 Snow Factory】門市正職 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作, 雪坊優格提供的不只是門市職位,而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年, 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 台北市松山區三民路108之29號1樓 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日排班 9 小時(含 1 小時休息),月休 9~10 天(年休 116 天),加班費依法給付。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇:月薪39,000元以上。 達成績效目標,另有提供獎金。 -試用期2-3個月,期間以兼職方式計薪,時薪為新台幣 210 元;通過試用期後,視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度:每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利:入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧:入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
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全勤獎金
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雪坊優格晚班兼職-松山三民店/時薪210元
雪坊志業股份有限公司
食品什貨零售
時薪210~250元
台北市松山區
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【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工,而是一個「看得到未來」的舞台,雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) ※專屬於你的成長藍圖(兼職也能闖出一片天) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 在雪坊,表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職,並開啟晉升之路: ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 台北市松山區三民路108之29號1樓 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制(每週排 3~5 天,每日 4~8 小時)。 需配合:週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪: 210 元。 ●加薪制度: 每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利: 入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧: 入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
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雪坊優格早班兼職-松山三民店/時薪210元
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食品什貨零售
時薪210~250元
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【雪坊優格 Snow Factory】門市兼職 如果你想找的不只是一份打工,而是一個「看得到未來」的舞台,雪坊優格提供清晰的成長路徑。 在雪坊,我們不看背景、不論資排輩, 我們只看三件事: ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 (真誠、正直、長期、共好、付出、進步) ※專屬於你的成長藍圖(兼職也能闖出一片天) 【門市經營理念】 有快樂的夥伴,才會有快樂的客人。 有快樂的客人,才會有永續的事業。 在雪坊,表現優異的兼職夥伴可申請轉任正職,並開啟晉升之路: ★第一階段|門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗, 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月, 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段|副店長 → 店長 完成儲備訓練後, 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練, 即有機會晉升為 店長。 →新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★ 第三階段|多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市, 約 每 3~4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理,學習: • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段|儲備督導 當管理門市達 4 家以上, 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度: ◆儲備督導年薪(含獎金)基本可達百萬以上 ※在雪坊,你的成長速度取決於你的努力※ 【工作地點】 台北市松山區三民路108之29號1樓 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 彈性排班制(每週排 3~5 天,每日 4~8 小時)。 需配合:週一至週四提供 2-3 天、週五至週日提供 2-3 天可上班時間。 【基本薪資與福利】 ●基本時薪: 210 元。 ●加薪制度: 每半年考核一次,每年有 2 次加薪機會。 ●專屬福利: 入職滿一個月,每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧: 入職初期由資深夥伴陪同上班,手把手帶領。提供完整銷售教育訓練,即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網:www.snowfactory.com.tw facebook:http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE
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