• 月薪30000~33000元 新竹市東區 工作經歷不拘 28天前更新
    1.驗收與清洗食材 2.切菜與協助廚師備料 3.簡易烹煮(煎或煮湯) 4.擺盤與供應餐點 5.工作區域、設備與餐具等之清潔 6.主管交辦事項 7.需配合加班
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金
  • 時薪190~195元 高雄市左營區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.餐廳或廚房助手,協助廚師烹調前與烹調中的準備工作,與其它餐廳的相關事務 2.協助廚師及主管完成交代之工作 3.清潔整理環境
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    全勤獎金員工生日禮金禮品免費供餐尾牙
  • 時薪190~195元 高雄市左營區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.餐廳或廚房助手,協助廚師烹調前與烹調中的準備工作,與其它餐廳的相關事務 2.協助廚師及主管完成交代之工作 3.清潔整理環境
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    全勤獎金員工生日禮金禮品免費供餐尾牙
  • 時薪195元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 3天前更新
    《 工作內容 》 ●外場:領台帶位、菜單介紹、餐點收送、客席整理。 ●內場:餐點製作、食材備製、品質確認、設備維養、環境清潔。 早班:08:00~18:00(每日4~8小時,彈性排班) 晚班:17:00~23:00(每日4~6小時,彈性排班) ※※※ 假日需可配合排班 ※※※ ※※※ 活潑、熱情、有朝氣、優先錄用 ※※※ ※※※ 表現優異者、優先晉升管理幹部 ※※※ 《 福利制度 》 1. 提供獎助學金。 ( 3,000 ~ 8,000元) 2. 親友推薦獎金。 ( 3,000) 3. 提供生日免費招待券。 4. 享有門市聚餐。 5. 享有全勤獎金。 ( 1,000~ 2,000元 ) 6. 享有國定例假日雙倍薪。 7. 提供年度免費健檢。 8. 提供優秀同仁績效獎金。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助
  • 月薪33200元 新北市中和區 工作經歷不拘 3天前更新
    通過考核另有職務加給 ********************************************************************************* 1. 具連鎖餐飲業外場或廚務管理經驗者佳。 2. 須配合門店早晚輪班。 早班正職08:00~18:00(將會依門市現場營運狀況略作調整) 晚班正職12:00~22:00(將會依門市現場營運狀況略作調整) 3. 正面積極、充滿熱忱、喜與人接觸。 4. 擅溝通協調、能管理輔導並隨時關懷員工。 《 工作內容 》 ●外場:店舖營運(帶位、點菜、顧桌、收銀)、商品品管、教育訓練、客訴處理...等。 ●內場:店舖營運(物料控管)、商品品管、教育訓練、食品安全衛生...等。 《 福利制度 》 1. 員工休假制度:月休9~11天、特休、婚假、產假、陪產假、等法定休假日。 2. 員工獎金福利:全勤獎金、績效獎金、員工生日禮金、年節禮金、推薦獎金、年終獎金。 3. 員工津貼福利:加班費(依勞基法核算) 、出差津貼 、派駐津貼、支援津貼。 4. 員工保險福利:勞保、健保、(正職員工)團體保險、公司勞退金提撥。 5. 員工餐飲福利:正職員工每月享有門市8折優惠卷、不定期員工聚餐(如:門市聚餐、春酒或尾牙等)。 6. 員工衣著福利:門市提供免費制服。 7. 員工健康福利:凡滿服務一年之員工提供免費體檢 。 8. 員工福利補助: 正職員工結婚補助、生育補助、員工住院慰問金。 9. 完整教育訓練: 新進同仁教育訓練、晉升教育訓練、主管店務訓練、完善的溝通管道和升遷考核。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助
  • 時薪195元 新北市中和區 工作經歷不拘 3天前更新
    《 工作內容 》 ●外場:領台帶位、菜單介紹、餐點收送、客席整理。 ●內場:餐點製作、食材備製、品質確認、設備維養、環境清潔。 早班:08:00~18:00(每日4~8小時,彈性排班) 晚班:17:00~23:00(每日4~6小時,彈性排班) ※※※ 假日需可配合排班 ※※※ ※※※ 熱情、有朝氣、優先錄用 ※※※ ※※※ 表現優異者、優先晉升管理幹部 ※※※ 《 福利制度 》 1. 提供獎助學金。 ( 3,000 ~ 8,000元) 2. 親友推薦獎金。 ( 3,000) 3. 提供生日免費招待券。 4. 享有門市聚餐。 5. 享有全勤獎金。 ( 1,000~ 2,000元 ) 6. 享有國定例假日雙倍薪。 7. 提供年度免費健檢。 8. 提供優秀同仁績效獎金。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度員工結婚補助生育補助員工及眷屬喪葬補助
  • 時薪190~210元 台中市北區 工作經歷不拘 4天前更新
    內場工讀: 1.內場食材備料、烹飪、出餐等餐點製作 2.食材保存管理、點貨。
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    免費供餐
  • 月薪33000~36000元 台中市北區 工作經歷不拘 4天前更新
    服務專員 1.熱忱開朗、喜愛餐飲服務、能主動配合班表 2.負責顧客服務接待、點菜、上菜等桌邊服務 3.負責送餐及聯繫內外場之工作 4.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境 5.能接受長期培訓者 ※善溝通、具服務熱誠者優先考量
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    免費供餐
  • 月薪33000~36000元 台中市北區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.熱愛餐飲工作、能主動配合班表、配合內外場調度 2.負責工作內場食材備料、烹飪、出餐等餐點製作 3.能接受長期培訓者。
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    免費供餐
  • 時薪190元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新
    工作條件: ✅製作餐點✅環境整理✅招待服務 ⭕️工作用心 ⭕️不遲到早退 ⭕️積極負責任 ⭕️配合店裡規範 ⭕️服務餐飲熱誠 ✅有經驗者佳 ✅無經驗者可 詳情內洽,需自備履歷表 聯絡方式:張先生 0923932041 📎工作地點:新竹縣竹北市華興街196號 📎工作待遇: 時薪190元起 📎職缺性質 長期、假日工讀生 💙員工福利: 供餐福利、完整教育訓練
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    績效獎金三節獎金年終獎金員工生日禮金分紅入股
  • 時薪190元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新
    工作條件: ✅製作餐點✅環境整理✅招待服務 ⭕️工作用心 ⭕️不遲到早退 ⭕️積極負責任 ⭕️配合店裡規範 ⭕️服務餐飲熱誠 ✅有經驗者佳 ✅無經驗者可 詳情內洽,需自備履歷表 聯絡方式:張先生 0923932041 📎工作地點:新竹縣竹北市華興街196號 📎工作待遇: 時薪190元起 📎職缺性質 長期、假日工讀生 💙員工福利: 供餐福利、完整教育訓練
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    績效獎金三節獎金年終獎金員工生日禮金分紅入股
  • 月薪33000~33000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 3天前更新
    #早餐店 #長期人員 經驗不拘 享勞健保、勞退、團保、全勤獎金 工作條件: ✅製作餐點✅環境整理✅招待服務 ⭕️工作用心 ⭕️不遲到早退 ⭕️積極負責任 ⭕️配合店裡規範 ⭕️服務餐飲熱誠 ✅有經驗者佳 ✅無經驗者可 詳情內洽,需自備履歷表 聯絡方式:張先生 0923932041 📎工作地點:新竹縣竹北市華興街196號 📎工作時間:早上8:00-16:30 📎休假制度:月休6-8天(輪休制) 📎工作待遇:正職薪資33000起(依工作能力做調整) 📎職缺性質 長期正職 💙員工福利: 供餐福利、完整教育訓練、三節禮金、生日禮金、尾牙聚餐、績效獎金 、不定時聚餐、員工旅遊
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    績效獎金三節獎金年終獎金員工生日禮金分紅入股
  • 月薪29000~32000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 準備食材並烹調菜餚。 2. 掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3. 進行廚房內的衛生管理工作。
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    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪30500~40000元 高雄市左營區 無工作經驗 3天前更新
    工作內容 職缺:「爐台人員 一般職員」  缺額:一名  工作內容:  1. 平日負責製作鍋燒麵、義大利麵、蘿蔔糕、拼盤配菜、假日負責蛋餅出餐,保持出餐品質。 2. 進行每日出餐備料,確保廚房物資供應充足且準時。 3. 控管食材庫存及叫貨,避免浪費並確保營業需求。 4. 負責爐台區域的清潔與衛生管理,維護廚房秩序。 5. .此職缺偶有搬重物。 6. 協助該區爐台設備維護及日常檢查,確保正常運作。 7.熟練掌控煎、煮料理觀念技法,提升餐點品質。 * 擁有早餐內場經驗者佳、無經驗者可 * 須邊出餐邊備料   👉餐飲業百百種,請不要隱藏之前的工作公司,這樣我們才能更快了解你過去的經驗      如果只是因為時間關係想找份輕鬆的工作虛度光陰,那很抱歉這個工作就不太適合。    👉需有製作商業料理經驗者佳、無經驗者可 👉需抗壓性強 要忙碌時不要在那敲鑼打鼓大小聲(這很重要) 👉無誠者請不要浪費彼此時間,若已預約面試無故失約者,將請1111列為黑名單    【制度齊全,老闆同事好相處】    廚房工作內容: 1.出餐 2.備料,整理出餐用品 3.工作區域清潔 目前職缺: 【工作職稱】:內場爐台手一名  【工作時間】:  平日08:00~16:00。假日:07:30~15:30  ⭕️負責該區工作,備貨食材足夠營業,無任何責任制加班。 ⭕️自我評估需要加班可事先提出,依法給予換薪。  【工作地點】:高雄市左營區文自路526號  【工作薪資】:內容面議細談 ⭕️提供完整的員工教育訓練與升遷制度,期待能孕育出儲備幹部與展店人才,有想加盟的你可以先成為夥伴,培訓機會透過內部晉升,培訓成為店長,進而擁有一家自己的店舖。 【考核制度】: 我們會導入考核制度,內容包含技能、態度與出勤,是讓每個人都有清楚的升級方向,只要達到標準就能獲得調薪或獎勵。 我們希望用制度取代感覺,讓大家都能憑實力拿到更好的待遇。施技能考核(煎台、麵包台、爐台)。 通過後會有對應的調薪或職能津貼,讓肯學的人能拿到更好的薪資。 【休假制度】:週休二日(輪班、排班) 【制度完整】:  1.年假按勞基法給予:半年三天,滿一年再給七天  2.公司勞健保、提撥6%、就業保險等照勞基法保險制度  3.全勤獎金  4.年終 5.聚餐尾牙  6.小東西吃吃喝喝  7.提供員工制服  8.員購優惠  9.員工餐點 10.升遷考核管道透明  11.過年春節團體休假5~6天 12.提供員工餐 如果你是信用不良或是種種原因 不能加勞保健保的您 不要浪費大家時間 請不要投履歷謝
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    勞保健保
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