- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 彰化縣員林市 工作經歷不拘 38天前更新展開
1.不動產買賣、租賃及專業諮詢服務 2.不動產(土地)買賣專業服務 3.完整教育訓練取得營業員資格，培養成為優秀人才 4.完整資訊系統協助開發，客戶資源共享創造業績 5.主管陪同作業，讓您勇敢的踏出轉業第一步 6.無經驗可，公司專業培訓，由淺入深實務操作指導 7.公司網址: 1. http://www.hbhousing.com.tw/web/C169/ 2. http://www.hbhousing.com.tw/web/C211/
春酒年節獎金員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金 - 月薪29500~30000元 彰化縣員林市 工作經歷不拘 38天前更新展開
1.處理業務主管所交辦的其他事項 2.維護辦公室環境與設備之整潔 3.檢查整理檔案文書 4.整理業務人員顧客連絡資料 5.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 6.定期提供業務人員銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 7.高層主管交辦事宜或部門後勤支援
春酒年節獎金員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金 - 月薪32000~38000元 新北市金山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.調製各種冷熱飲料 2.飲料製作，備料及外送服務 3.負責吧台設備以及周遭工作環境清潔
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金禮品 - 月薪46000元 台中市大里區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.收發要運送的貨物 2.運送貨物並保護貨物的完整 3.將貨品送到客戶手中，並請客戶進行簽收 月薪:46000元起 ~加班與假日加班另計~
三節獎金員工團保勞保健保 - 月薪50000~70000元 新竹縣關西鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
護理記錄填寫及病房護理工作相關事宜。 另本院尚有相關福利: 01、簽約金：2年100,000元、3年160,000元（一次性發放） 02、續約獎金：2,000元〜10,000元（一次性發放）
需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪43000~45000元 台北市中正區 工作經歷不拘 33天前更新展開
初期學習場內外清潔工作、客場餐點製作、電腦基本障礙排除等服務。 後期學習櫃檯服務、系統操作等。 ◆人才條件： 可配合排班，或是跨班支援， 動作快速，與客人應對良好，上班準時，出勤正常，可吃苦等。 ◆工作時間 ： 大夜班：23:00~08:30。 ◆薪資發放日：每月10號轉入第一銀行帳戶。 薪資將視表現而調整，歡迎喜歡服務業的你加入我們的行列!
全勤獎金年終獎金員工餐廳員工電影自強活動 - 月薪41000~43000元 台北市中正區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
初期學習場內外清潔工作、客場餐點製作、電腦基本障礙排除等服務。 後期學習櫃檯服務、系統操作、客戶服務及店面人員管理等。 ◆人才條件： 可配合排班，或是跨班支援， 動作快速，與客人應對良好，上班準時，出勤正常，耐久站等。 ◆工作時間 ： 早 班：08:30~18:00 午 班：13:30~23:00。 中 班：18:00~23:00。 ◆薪資發放日：每月10號轉入第一銀行帳戶。 薪資將視表現而調整，也有三節禮金、不定時會有獎金歡迎喜歡服務業的你加入我們的行列!
全勤獎金年終獎金員工餐廳員工電影自強活動 - 月薪31700~40000元 台中市清水區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.製粉及電腦操作 2.設備清潔/維修 3.臨時交辦事項 假日需配合加班/無經驗可
年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金 - 月薪32000~40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前更新展開
跟摧樣品交期＆訂單跟摧＆訂期跟摧樣品寄出狀況等等...... 擅長:Excel、Outlook、PowerPoint、Word 等等...... 試用期完3個月是表現情況會調整薪水
產假全勤獎金年終獎金績效獎金員工團保 - 月薪32000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.整理、核對、及輸入進貨帳單。 2.協助出口打包安排。 3.協助行政總務事宜及主管文書工作。 4.需刻苦耐勞、肯學
產假全勤獎金年終獎金績效獎金員工團保 - 月薪29610~33610元 高雄市小港區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.中央段主操 2.出入口上捲、退捲 3.可配合加班、輪班 三個月內月薪(29,610~31,110)，加班費、輪班津貼等變動性薪資另計。 三個月後月薪(31,110~33,610)，加班費、輪班津貼等變動性薪資另計。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪200~220元 桃園市大園區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 安全駕駛機車，運送汽車材料至客戶指定地點，準時交付貨物。 2. 負責裝卸汽車材料，確保運送過程中貨物的完整與安全。 3. 維護交通安全，路途中依據需求進行即時調整及應變處理。 4. 維護派送工具及設備，定期簡易保養機車以確保行車性能。 5. 記錄配送狀況，提供清晰簽收文件以完成送貨流程。 6. 爭取並維護與客戶的專業互動，確保准確滿足顧客需求。 7. 協助主管安排每日配送路線及貨物需求，提高作業效率。 8. 熟悉汽車材料名稱與應用，進行必要分類以降低配送錯誤。
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