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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪34070~36070元 新北市中和區 工作經歷不拘 2天前更新展開
資格條件 1.學歷：高中或專科以上 2.領有合格托育人員證書予以執照津貼 3.具有新生兒照護經驗 4.可以配合輪班（白班、小夜、大夜） 6.具服務熱忱、主動、圓融及態度謙恭之特質
良好升遷制度產假三節獎金績效獎金意外險 - 月薪29500~37285元 新北市土城區 工作經歷不拘 4天前更新展開
股票上市公司・制度完善・福利優渥 🌟 歡迎社會新鮮人、二度就業、轉職者，無經驗可，公司提供完整帶薪培訓！ ________________________________________ 💰 薪資制度（依您的需求選擇） 【月薪服務員】適合追求穩定高收入者 • 月休 8 日（週休二日）： 起薪 $29,500 元 • 激勵獎金： 每2月 $3,200 元（符合資格者按期發放） • 配合加班： 若每月配合加班 5 天，薪資總領可達 $37,285 元 • 國假加倍： 凡國定假日出勤，時薪雙倍計薪！（依法規加給工資） • 銷售獎金： 另有產品銷售分紅，挑戰更高薪。 【部分工時人員】適合彈性排班、兼職者 • 工作時薪： $196 / 小時 • 國假加倍： 凡國定假日出勤，時薪雙倍計薪！ • 法規保障： 依法投保勞健保、提撥 6％ 勞退金及給予特休假。 📝工作內容（月薪/時薪人員一致） 1. 親切服務： 以熱誠態度為客戶提供加油服務。 2. 收銀結帳： 操作電腦收銀機、開立發票及帳款核對。 3. 環境維護： 維持站區與工作環境之整潔（含洗手間清潔）。 4. 帳務核對： 每日下班前完成營業額清點與帳金核對。 ※ 學習期間薪資照計，專業導師帶領，新手也能輕鬆上手！ ________________________________________ ⏰ 工作時段（需視站所人力狀況配合輪班） • 早班： 06:45 ~ 15:15（含 30 分鐘休息時間，不計入給薪工時） • 中班： 14:45 ~ 23:15（含 30 分鐘休息時間，不計入給薪工時） • 大夜班： 22:45 ~ 07:15（含 30 分鐘休息時間，不計入給薪工時） 🎁 完善福利與升遷制度 • 全額保障： 勞保、健保、6％ 勞退、團體保險(保費由公司全額支付)。 • 各類獎助： 三節禮品、生日禮品、銷售獎金、尾牙/團康聚餐。 • 旅遊津貼： 提供國內、國外旅遊補助金，慰勞員工辛勞。 • 定期健檢： 關心您的健康，公司定期舉辦員工健康檢查。 • 升遷管道： 每季舉辦教育訓練及升等考試，表現優異者可晉升管理幹部。 • 國定假日： 元旦、小年夜、除夕、春節(初一~初三)、228紀念日、清明節、兒童節、勞動節、端午節、中秋節、教師節、國慶日、台灣光復節、行憲紀念日。
意外險員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪35000~50000元 台中市大里區 工作經歷不拘 1天前更新展開
早午餐冷凍冷藏食材及乾貨撿貨上車出貨，客戶服務，業務開發 送貨時間約5小時，工作規律有效率，上下班正常 週休二日(週六排休，固定休週日)
全勤獎金誤餐費需穿著員工制服勞保健保 - 時薪196元 台中市潭子區 工作經歷不拘 2天前更新展開
~享勞健保~ 早餐店餐店內外場服務 送餐 、清理餐桌 調製各種冷熱飲料 工作區域和設備的清潔以 (電洽優先面試)
員工生日禮金年終獎金三節獎金激勵獎金免費供餐 - 月薪33000元 台北市萬華區 工作經歷不拘 7天前更新展開
1.依勞工健康保健規則規劃實施員工健康服務相關事宜。 2.規劃員工傷病防治、健康諮詢、健康講座等各類健康服務。 3.執行年度員工健康管理業務(年度健康檢查安排、異常追蹤、綜合分析及後續管理等)。 4.負責員工日常健康管理業務(緊急救護處置、身體不適處理、醫藥箱管理等)。
產假產檢假分紅入股員工生日禮金年終獎金 - 月薪35000~42000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.維護幼兒在園所之安全。 2.協助幼兒學習自理生活。 3.配合幼兒發展狀況，設計課程。 4.良好習慣的養成與品格教育(班級經營) 5..校內生活環境管理(包含校內節慶或主題情境佈置…) 6.活動規劃與執行(如親子活動、節慶活動...) 7.親師溝通、親職教育的推動 8.班內清潔工作 9.園所交辦事項 10.每年18小時以上的研習(含安全教育/每2年CPR) 歡迎所有求職者 發展/遠景 :本園採用開放式教學! 歡迎對幼兒有熱誠的教師一起為幼兒努力 獎金與福利 ✧生日獎金 ✧三節獎金 ✧勞退金實報 ✧聯誼聚餐 ✧值班都有加班費.活動都有補休 【超優制度】 ✧專業及完整之人才發展培育制度 ✧專業各領域教師(體能、美語)協助合作教學，讓教學豐富且多元 ✧專業行政團隊支援(採購.招生)，讓教師專注於教學／教保工作 ✧作業簿不會很多，不用加班，回家可以好好休息 ✧豐富的軟硬體教學資源 ✧良善及和善的職場文化，沒有機車的主管，同事都很好相處 【工作內容】 1.陪伴寶貝開心學習。 2.依據幼兒探究興趣進行課程規劃，以及與專業老師進行協同教學，包括學習區多元延 伸融合。 3.進行教學領域的統整，幫助孩子走向更完整的學習。 4.開心上班與孩子一同成長
週休二日勞保健保 - 月薪45000~60000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 協助完成貨物裝卸工作，確保貨物安全位置與完整性。 2. 精準規劃送貨路線，確保準時抵達交付地點。 3. 與客戶進行良好溝通，確認交貨流程及簽收文件。 4. 進行車輛日常檢查與簡單維護，確保送貨工具運作良好。 5. 負責商品的妥善擺放與固定，避免運輸損壞。 6. 配合倉儲團隊處理商品進出貨作業，維持物流順暢。 7. 熟悉商品特性並確保配送過程中品質維護。 8. 完成主管指派的其他臨時運輸和配送任務。
生育補助員工購物優惠就業保險需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 時薪196元 花蓮縣花蓮市 工作經歷不拘 1天前更新展開
１ 班級經營管理。 ２ 學生課業輔導及生活管理。 ３ 文書行政及事務工作。 ４ 具幼兒園課程領域第二專長尤佳(美感、語文、遊戲、生態科學)。
員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪33000元 新北市五股區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.生產線加工生產. 2.成品套袋包裝作業 3.塑膠射出機台成品取出 4.成品毛邊修整或其他加工處理 5.不良品剔除或修整 6.其餘交辦事項
員工生日禮金年終獎金免費供餐需穿著員工制服勞保 - 月薪32000~35000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責倉庫貨品管理 2.原料、包材、成品、半成品入庫、出庫、盤點作業。 3.依據訂單撿貨、出貨包裝等相關作業。 4.盤點及整理退貨商品及倉儲進出貨作業。 5.須具備一般基本電腦操作技能。 6.具倉管及ERP系統操作經驗佳。 7.主管交辦事項。 ＊.如出貨量大，需配合公司加班。 ＊.有團隊觀念，無不良嗜好。 ＊.有責任感、工作配合度佳者優先。
意外險員工團保伙食津貼員工聚餐尾牙 - 月薪34000元 高雄市路竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
隨著科技的進步，人類的生活與手機及其他行動裝置越來越密不可分。AI、雲端服務、IoT 等技術都大大提升了數據分析與儲存的需求，不僅刺激著全球伺服器相關產業持續突破成長，也為川湖帶來更多與相關產業合作的機會，保持產業領先地位。在疫情期間，川湖 2021 年業績成長 32％；2022 年成長 23％、2024 年成長 76％、2025 年成長 72％。我們清楚知道伺服器與科技的需求只會逐年增加，因此我們歡迎熱衷於機械維修的你加入川湖團隊，在未來共創佳績。 1. 廠內設備故障之日常維修、保養、稽核等事務 2. 公用設備保養維護 3. 配合安管執行各項環安工作 4. 每兩個月值一次夜班 - 五天 (半年後開始) 5. 加班費另計
員工在職教育訓練良好升遷制度國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市路竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
隨著科技的進步，人類的生活與手機及其他行動裝置越來越密不可分。AI、雲端服務、IoT 等技術都大大提升了數據分析與儲存的需求，不僅刺激著全球伺服器相關產業持續突破成長，也為川湖帶來更多與相關產業合作的機會，保持產業領先地位。在疫情期間，川湖 2021 年業績成長 32％；2022 年成長 23％、2024 年成長 76％、2025 年成長 72％。我們清楚知道伺服器與科技的需求只會逐年增加，因此我們歡迎熱衷於生產技術、有電控程式撰寫能力的你加入川湖團隊，在未來共創佳績。 1. 自動化生產設備異常排除、維修及保養 2. 具規劃、發包、接線、程式撰寫，獨立完成自動化專案之能力 3. 熟悉三菱、西門子之PLC、Servo、Driver等 4. 每兩個月值一次夜班 - 五天 (半年後開始) 5. 有經驗者，薪資另議
員工在職教育訓練良好升遷制度國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工結婚補助 -
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