• 月薪29500~35000元 苗栗縣苗栗市 工作經歷不拘 3天前更新
    1.櫃檯掛號、批價、住出院辦理業務。 2.其他項目,如:表單文具申請、病歷整理、總機電話接聽等。 資格條件: 1.專科以上畢業,科系不限,相關科系尤佳。 2.熟電腦操作,中英文打字。 3.對服務性質工作熱忱。 4.具批價掛號經驗者佳。 5.本職務需配合輪班,請確認是否可以配合(門診/急診時間)。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪29500元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 4天前更新
    特教學生助理員 1. 設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長。 2. 教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全。 3. 鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 4. 安排戶外學習活動,增進幼童對大自然及社會環境的認識,引發其對周遭事物的關注與興趣。 5. 舉辦親子教學活動,或作家庭訪問,與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形。
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    年節獎金員工生日禮金績效獎金自強活動全勤獎金
  • 月薪38898元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 1天前更新
    ⭐服務對象⭐ 身心障礙者社區日間作業設施(小作所)15-64歲之身心障礙者。 ⭐工作內容⭐ 1.管理及執行身心障礙者社區日間作業設施(小作所)相關業務 2.有服務熱忱、責任感、並具溝通協調能力 3.能配合行政、庶務工作及臨時交辦事項 4.個案管理、團體工作執行、社區資源連結 5.配合在職教育 6.其他主管交辦事項 ⭐任用條件⭐ 依身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法, 社會工作人員應具下列資格之一: 一、社會工作師考試及格。 二、專科以上學校社會工作相關科、系、所、學位學程畢業或取得其輔系證書。 三、具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格。 四、高等考試、普通考試或相當高等考試及普通考試之特種考試社會行政職系考試及格,並具一年以上社會工作相關工作經驗。 ⭐薪資待遇⭐ 1.月薪38,898元起、依年資、學歷、執照加給。 (另有全勤獎金) ⭐福利制度⭐ 1.勞保、健保等法定項目 2.健康檢查補助 3.生日假 4.尾牙或春酒 5.三節禮金、年終獎金 6.團保 ⭐工作時間⭐ 上班日依行政院公告之工作日(8:00~17:00)
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    三節獎金生日假年終獎金員工團保國內旅遊
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 彰化縣員林市 工作經歷不拘 4天前更新
    (1).工作內容: A.護理行政管理業務。 B.規劃並執行單位護理在職教育。 C.護理工作標準化、品質指標監測與評值。 D.人力管理。 E.其他依工作說明書。 (2).薪資:依制度敘薪,調薪連結績效考核制度。 (3).完整又多元專業訓練: A.在職教育課程(能力進階、院內外專業課程/研習會、數位學習網)。 B.能力進階課程。 C.本院為彰基體系分院,新人有”學習手冊”,逐步學習,完成手冊,就可以獨立上線,執行工作。 D.全院性課程:新人訓練、病人安全、感控、退修會、週會禮拜、父母成長團體等多元化豐富課程。【假別依照醫院規範】 E.鼓勵人員加入專業學會,讓專業更成長。 (4).主管領導: A.人性化管理。 B.專業能力導向。 C.重視良性溝通/友善工作環境。 (5).福利事項: A.三節獎金(中秋節、端午節、年終)。 B.福利補助金項目:結婚、生育、住院、喪葬、員工旅遊。 C.醫療優待:彰基全體系【對象:配偶、子女、父母、公婆、岳父母】。 D.其他:運動會、生日福利券、免費生日體檢、員工福利社購物85折…等。 E.嶄新員工宿舍(鄰近員林火車站,生活機能方便,2F是健身房,1F是7-11)。 F.其他福利事項,請洽詳洽彰基職福會網站https://dpt.cch.org.tw/layout/layout_2/about.aspx?Key=64&ID=9090 (6).排班:白班為原則。 (7).醫療團隊合作:門診區有”義工”協助指引,順暢就醫流程。 (8).本院為智慧醫院、設備新穎、醫療工作環境舒適、交通便利、美好發展前景,值得您投入,一起為南彰化鄉親服務。
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    員工宿舍員工運動會員工結婚補助生育補助子女教育補助
  • 月薪30500元 桃園市大溪區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.執行物料的進貨驗收、識別標籤製作、合理化儲位配置。 2.確保倉庫物料保存品質。 3.辦理生產現場領料、退料、補料作業。 4.執行物料盤點(循環/年度),確認料帳相符,減少呆滯料。 5.確保原物料及時供應至生產線,避免停工待料。 6.主管交辦事項
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  • 月薪32000~40000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 4天前更新
    無經驗可,正職採月薪制,到職後第一個月為學習月,經通過評核後領取制服並領固定薪+分配獎金 工作內容: 1.接待患者,櫃檯掛號、登記初診姓名 2.安排就診時間,編定先後次序 3.將患者病歷及有關資料輸入系統並存檔 4.協助醫師維護患者安全 5.維護診療室及公共區域等整潔 6.配合院方活動執行 7.備貨、叫貨 上班時間:(輪班制 一天兩診 ) 星期一至星期六的早午晚 早班 08:30-12:30 午班 14:00-18:00 晚班 18:00-22:00 以上時段須配合輪班 福利: 1.除底薪外,每月獎金固定發放 2.加班費按分鐘計算 3.生日禮金 4.提供飲料零食 5.三節禮品/禮金 6.每月達標定期聚餐
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    員工團保員工生日禮金禮品年節獎金績效獎金
  • 月薪34220~34220元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 11天前更新
    我們是專業提供醫院傳送服務的公司,致力於提升傳送與病安標準。我們的服務對象為醫療單位,以提供高品質傳送管理服務為宗旨。 工作內容: 1. 協助完成單位內公文、傳遞及收發,確保各項流程準時準確。 2. 管理傳送作業的記錄與對帳,負責傳送過程的資料核對及安全保管。 3. 定期巡視院內相關設施,發現安全隱患及勞安問題時即時回報,協助實施改善。 4. 支援職業安全衛生稽核的執行,包括基礎資料收集與調整作業。 5. 協助公司請款作業。 6. 辦理醫療環境內的危害預防訓練活動,配合相關部門執行安全措施與教育計劃。 7. 協助稽核用品與設備狀況,並進行日常庫存記錄及需求申報。 8. 支援其他行政作業,包括基本文書處理、報表製作及管理物資資料系統。 我們重視人才的專業與成長,並致力於創造一個安全的醫療及工作環境。若您擁有積極進取的精神與責任心,誠摯邀請您加入我們的團隊,立即投遞履歷,期待與您攜手改進醫療環境的品質與安全標準!
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    意外險需穿著員工制服員工在職教育訓練健保加班費
  • 日薪1600元 雲林縣大埤鄉 工作經歷不拘 3天前更新
    1.新建案防水工程 2.環氧樹脂施作 3.pu施作 止漏抓漏 需搬重20~40公斤 不怕高 公司偶爾需加班 有時候會跑外縣市可能要住宿
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    禮品年終獎金員工團保免費供餐上下班交通車
  • 月薪30000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 接待訪客,確定其拜訪性質及目的,並引領其至特定地點。 2. 接聽、過濾、轉接來電,並提供資訊(如:服務據點、公司員工及服務內容)及留言服務。 3. 協助遞送公文及收發信件。 4. 傾聽並處理客戶及一般民眾的抱怨。 5. 負責文件表單的歸檔及保存。 6. 排定、維護及更新分機表。 7. 處理例行性的工作(如:櫃檯清潔、照顧盆栽、整理書櫃、維持櫃檯整潔、代訂便當)。 8. 完成行政工作(如:接待面試人員、校對、謄寫、處理付款記錄及進銷貨發票等文件)。 9.完成學收、點名表……等表單。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度需穿著員工制服勞保勞退提繳金
  • 月薪30000元 彰化縣花壇鄉 工作經歷不拘 3天前更新
    工作內容及應備技能: 1. 勞健保業務: 系統加退保等作業。 2. 制作日結單、月報表、其他相關作業。 3. 線上及電話客服。 4. 日常會務及一般行政事務處理; 其他主管指派工作。 5. 處理廠商請款、付款帳務處理。 6. 處理客戶應收款項帳務。 7. 其他一般會計帳務。
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    年節獎金年終獎金三節獎金
  • 月薪46000~50000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 4天前更新
    需有基本餐飲經驗,無管理經驗者可培訓 *負責門市日常營運,確保服務品質、出餐效率與顧客滿意度 *落實公司營運政策與標準作業流程(SOP) *規劃人員排班,確保人力配置符合營運需求 *營收與成本管理 *營收目標達成與日常銷售管理許有基本餐飲經驗,無管理經驗者可培訓 *處理顧客意見與客訴,維護品牌形象 *即時處理現場突發狀況,確保營運順暢 【職涯規劃】 晚班正職人員(39000元/月起)→副店長(42000元/月起.獎金另計)→店長(46000元/月起.獎金另計) 副店長(42000元/月起.月獎金另計)平均可領四萬五以上 店長(46000元/月起,月獎金另計)平均可領五萬以上 【保險制度】勞健、健保、勞退金提撥通通有。 【休假制度】月休8-9天,國定假日依發生月份,另外給假。特休、婚假、等 【獎金制度】月獎金另計。 【職涯發展】品牌多元化,重視人才發展,年度晉升考核,依績效表現提報。 工作地點 高雄市岡山區溪東路70號(燦坤旁邊) 潘經理 電洽0931780848
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    良好升遷制度員工在職教育訓練需穿著員工制服免費供餐全勤獎金
  • 月薪46000~50000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 4天前更新
    廚房營運管理 有廚房經驗,沒有管理經驗可以培訓! *負責廚房日常作業運行,確保出餐品質、效率與流程順暢 *執行並落實公司標準作業流程(SOP) *肉品、蔬菜等食材之分切、前處理與品質控管 *指導並監督製備標準,確保規格一致 *人員管理與教育訓練 *廚房人員工作分配、技術指導與在職教育訓練 與店長、外場及相關單位協作,確保營運順利 【職涯規劃】 晚班正職人員(39000元/月起)→副組長(42000元/月起.獎金另計)→組長(46000元/月起.獎金另計) 副組長(42000元/月起.月獎金另計)平均可領四萬五以上 組長(46000元/月起,月獎金另計)平均可領五萬以上 【保險制度】勞健、健保、勞退金提撥通通有。 【休假制度】月休8-9天,國定假日依發生月份,另外給假。特休、婚假、等 【獎金制度】月獎金另計。 【職涯發展】品牌多元化,重視人才發展,年度晉升考核,依績效表現提報。 工作地點 高雄市岡山區溪東路70號(燦坤旁邊) 潘經理 電洽0931780848
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    良好升遷制度員工在職教育訓練需穿著員工制服免費供餐全勤獎金
  • 月薪37000~39000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 4天前更新
    *.負責洗、剝、削、切各種食材,以完成烹飪的前置工作。 *.依照客人的點單,準備不同菜色所需要的食材及擺盤出餐 *於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 *.協助製作外送及打包外帶的食物。 *.執行內場清潔工作 【職涯規劃】 晚班正職人員(39000元/月起)→副店長(42000元/月起.獎金另計)→店長(46000元/月起.獎金另計) 副組長(42000元/月起.獎金另計)平均可領四萬五以上 組長(46000元/月起,獎金另計)平均可領五萬以上 【保險制度】勞健、健保、勞退金提撥通通有。 【休假制度】月休8-9天,國定假日依發生月份,另外給假。特休、婚假、等 【獎金制度】月獎金另計。 【職涯發展】品牌多元化,重視人才發展,年度晉升考核,依績效表現提報。 工作地點 高雄市岡山區溪東路70號(燦坤旁邊) 潘經理 電洽0931780848 本職缺由 康樂餐飲有限公司(野村餐飲集團) 統一刊登招募, 實際工作地點為本公司旗下品牌 「野饗鍋鍋物」岡山門市。
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    良好升遷制度員工在職教育訓練需穿著員工制服免費供餐全勤獎金
  • 月薪50000元 台北市大安區 工作經歷不拘 5天前更新
    |基本工作內容| 專業烹煮義大利麵以及炸物,需有相關經驗者 正職: 試用考核期三個月 期滿依工作能力表現調薪及享有正式員工之福利及獎金制度 “以上待遇詳細內容面議較為清楚,有興趣歡迎聊聊” 以上 歡迎留下你的IG帳號也是OK 有興趣,有問題歡迎留言告訴我 ,謝謝大家
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    員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會