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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.具獨立執行物理治療專業評估、擬定物理治療計畫之能力 2.治療空間、環境及器材維護管理 3.主管交辦事項 4.跨專業合作與護理師溝通協調長輩復健計畫與執行 5.安排復能相關衛教活動
員工宿舍員工餐廳勞保健保勞退提繳金 - 月薪35000~45000元 新北市三重區 工作經歷不拘 3天前更新展開
基礎職能: 1.客戶電話、面訪。 2.產品簡報、介紹。 3.會議主持。 工作職責: 1.自動化相關之設備系統、無人搬運車、模擬軟體之銷售。 2.新客戶開發、連絡與拜訪活動。 3.向客戶進行相關產品的報價與議價。 4.客戶問題點之聯繫與回覆，維持良好售後服務關係。 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 6.舉辦軟硬體研討會、教育訓練。 7.參與國內外大型展覽活動，推廣公司的軟、硬體設備。 8.進行FB,Youtube,Linkin等網路行銷活動，包含發文與線上交流。 配合工作: 1.配合主管與公司，進行各項業務推廣。 工作回報: 1.定期回報工作進度與績效。 課程培訓: 1.參加公司開辦之機構、機器人、控制等職能培訓課程。 補充事項: 具軟硬體銷售等相關工作經驗(薪資可面談) 先構技研自動化網頁資訊: https://www.prefactortech.com/332582120521270.html 先構技研自動化網頁資訊: https://www.prefactortech.com/visual-components.html
產假產檢假年終獎金勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 5天前更新展開
廚工（安養院）—工作內容 協助抄菜、煮飯，四菜一湯，、鍋子爐台工作台面櫃內清洗消毒、廚房與庫房環境清潔；食材清洗，切料備用．心與正餐準備食材；依需求製作，完成，主管交辦。 （中餐／晚餐輪值）＇
員工宿舍員工餐廳勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.個案輔導、團體帶領及社區資源整合連結服務 2.評估服務個案需求及擬定處遇計畫 3.撰寫方案計劃與執行成果報告 4.福利服務資源之發掘、組織、運用及服務網之建構、運作 5.個案入/出案評估、結案追蹤、轉銜服務 6.機構評鑑相關資料統整 7.配合參與機構評鑑 8.主管交辦事項
員工宿舍員工餐廳勞保健保勞退提繳金 - 月薪35000~43000元 台南市安定區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.負責廠務alarm、troubleshooting、calling service 2.用電設備IR SCAN 3.電氣設備日常維修保養(油浸室變壓器週檢、GIS月檢、DCS季保、年度歲修...等等) 4.協助工程師監工及系統設備狀況調查 5.協助廠務部，水、空調和機電設備之檢測維修及異常處理 6.馬達、幫浦、排風機及送風機等線圈阻值量測及絕緣量測 7.儀電課變電站DC ROOM及電梯機房等日常巡檢及6S整頓 8.電機設備絕緣檢測 9.一般基本配電盤檢修擦拭保養 10.生產區當據、燈管、用電插座壞更換 11.儀電課備品庫房管理 12.協助儀電課文件作業處理 無經驗可 ***如有IR SCAN證照薪資可談*** 【上班時間】 主要為常日班 08:30~17:30(週休二日) 視情況配合加班(加班會依照勞基法規定給薪，加班狀況以維護廠區作業為優先) ***面談時會詳細解說*** 【福利介紹】 1.享團保 2.享年終、績效、節日獎金 3.公司設立職工福利委員會，福利完善有保障
產假產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金 - 月薪35000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 5天前更新展開
月薪NT$35,000元起(另有績效獎金) 1.行政文書與庶務管理 ・負責場館各類文件、表格及報表製作、彙整與歸檔。 ·辦公及庶務性物品之採購與管理。 2.課程與活動支援 ·課程所需資料、海報及報表建立與維護(如會員資料、合約、會議紀錄、活動文件等)。 協助課程/場地解說、課程報名、租借洽談及現場服務。 3.環境與客服接待 ·辦公室及前台環境維護、電話接聽、訪客接待。 ・協助會員及訪客諮詢服務,維持良好場館形象。 4. 數位與美編作業 協助製作活動海報、美編設計。 ·具Facebook粉絲團管理經驗者尤佳。 5.其他工作 ・ 協助場館管理系統操作。 ·配合主管交辦臨時性業務與活動支援。 【條件需求】 ·具行政事務、文書處理或教育訓練中心相關經驗者佳。 ・熟悉Office 或 Google Workspace 操作(Word、Excel、表單等)。 ·具備美編設計、社群經營經驗者優先錄取。 ·積極、細心、具良好溝通與服務態度。
三節獎金績效獎金意外險伙食津貼員工宿舍 - 月薪32000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.執行住民日常生活照顧並確實記錄。(包含餵灌食、協助上下床、翻身、拍背、口腔清潔、洗澡、大小便處理等)。 2.協助住民房間及衣物之整理。 3.住民相關事務處理。 4.環境清潔。 5.協助備餐。
員工宿舍員工餐廳勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 4天前更新展開
[工作內容] 1.設備設計標準化準則建立及修訂 2.設備保養管理規範準則建立及修訂 3.設備巡點檢管理 4.設備異常改善管理 5. 設備校驗管理 [職務需求] 機械、電機、電子等相關理工科系畢 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間：08:00-17:00 (1)午休時間12:00-13:00 (2)工間休息上午、下午各10分鐘 [薪資福利] 1.年終獎金近三年(2024-2026)平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.備有員工汽機車停車場 6.提供外縣市同仁免費單人套房宿舍
員工生日禮金員工團保上下班交通車員工餐廳國內旅遊 - 月薪29500~32000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.物料管理。 2.檢查表單紀錄。 3.公文傳遞。 4.協助整理資料，歸檔。 5.協助護理師工作上的事務。 6.觀察住民動態。 7.行政工作 8. 家屬接待、電話接聽。 9.主管交辦事項 10.需有摩托車駕照
員工宿舍員工餐廳勞保健保勞退提繳金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞泰國 工作經歷不拘 4天前更新展開
[工作內容] 1. New product 及NPI-1 Sample 產品導入 2. NPI-2 產品導入 : 督導並管理所屬對於新進料號，皆有follow正確的產品開發procedure做好產品導入工作 3. 產品VE : 督導並管理所屬做好料號成本檢討計畫，並按計畫推動執行，持續改善生產成本，提升競爭力(同產品不同廠區間競爭力) [職務需求] 1. 歷練過NPI課級主管至少 3 年以上 2. 歷練過同時handling 5個客戶account 3. 能明確判斷新產品與 NPI-1，New Sample進來能正確判斷要選擇那一個 product model / process module 作業 4. 具備修訂客戶別產品設計準則(產品製作規範) 的能力 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間：08:00-17:00 3.於台灣訓練完後派駐泰國廠服務 [薪資福利] 1.年終獎金近三年(2024-2026)平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.提供免費單人套房宿舍 6.派駐人員另提供派駐津貼，派駐條件優於同業
員工生日禮金員工團保上下班交通車員工餐廳國內旅遊 - 月薪32000~60000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.長期照護商機大.是未來的趨勢.對老人服務有熱誠.興趣者. 2. 有缺工獎金10萬8仟元補助 3. 服務家中老人或需要幫助〝協助〝日常生活照顧，如協助準備餐食、餵食、陪同外出、陪伴、就醫、家務，及身體照顧，如洗澡、如廁等.... 有完整教育訓練 4.需有交通工具:摩托車 無照者可以培訓哦
員工宿舍員工餐廳勞保健保勞退提繳金 - 月薪40000~70000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【工作內容簡介】 空調設備清洗與保養作業： 室內機/室外機定期保養與深度清潔 設備運作狀況檢查與例行功能測試 維修與異常排除作業： 快速判斷問題並執行維修 冷媒補充、洩漏點檢測與處理 送風系統調整與遙控設定優化 紀錄與回報工作成果： 詳實填寫工作紀錄單，確保維護歷程透明可追蹤 拍攝保養前後照片，異常狀況即時回報與建議 【我們正在尋找這樣的你】 有冷凍空調相關證照或實務經驗尤佳（無經驗可培訓） 注重細節、積極負責、能獨立作業 願意學習、具團隊合作精神 【加入我們】 穩定工時、友善團隊、不怕你學，只怕你不問 提供完整教學與實戰經驗，幫助你成為專業技師 表現良好享有升遷與加薪機會 提供績效獎金、季獎金及在職訓練等多元福利 想讓技能變現、讓未來穩定發展？ 如果你也想靠實力賺錢，想做出成就感、做出未來，那麼，這份工作會是一個值得你投入的選擇。 更多訊息請參閱官網http://jinbao2007.com/
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪200~205元 新北市三重區 工作經歷不拘 25天前更新展開
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