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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪36000~36000元 苗栗縣三義鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
我們是專業的客運服務公司，提供高品質可靠的交通工具，主要服務於三義地區的居民與旅客。我們致力於為乘客打造安全、便捷且舒適的搭乘體驗。 工作內容： 1. 安全駕駛幸福巴士，依據規定準時完成三義地區接送客運任務。 2. 定期進行車輛檢查與例行保養，確保車輛運行安全與性能可靠。 3. 負責車輛內外清潔與整潔維護，維護公司專業形象。 4. 協助乘客的上下車，提供行李處理等必要協助，並確保乘客服務的滿意度。 5. 遵守交通法規及公司規範，並與調度中心保持緊密聯繫，應對突發情況及作業調整。 6. 熟悉營運路線並遵循既定路線與行程規劃，確保準時服務。 7. 能夠有效處理票務相關問題，保持良好的服務態度與溝通能力。 8. 在緊急情況下，能迅速做初步判斷與處置，確保乘客與車輛的安全。 歡迎您加入我們團隊，成為幸福巴士的一員，一起為乘客提供最用心的服務，創造愉快的交通體驗！期待您的加入，立即投遞履歷，與我們一同前行！
國內旅遊尾牙春酒需穿著員工制服勞保 - 月薪29500~150000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 1天前更新展開
「想改寫人生劇本，從這份工作開始」 挑戰高收入？這份工作讓你月入5萬以上不是夢 無經驗也沒關係，我們提供完整培訓＋團隊互助穩定客源 ＜適合想賺錢、有企圖心的你加入＞ *客戶開發與維護（公司專業宣傳廣告公關團隊協助-客源不斷） *產品介紹與銷售 *客戶關係經營 *完成業績目標 工作時間：09:30~18:30 休假制度：月排休 7~10天，基本7天起 薪資制度：職務薪資+職位薪資(管理職)+銷售獎金(車輛獎金/超底獎金/促銷獎金/加碼獎金/團隊績效獎金) 【亞鈺競爭優勢】： ▶獨創二手車五日鑑賞期(五日內包退包換) ▶獨創亞鈺專屬保固服務(全台150間保修服務據點) ▶成本透明(誠信是卓越的基石，內部財務資料全公開，所有職員隨時可查詢) ▶開放內部職員投資車輛銷售（共享品牌價值） ▶品牌口碑影響力（擁有40年業界卓越經驗） ▶高額抽成(公開透明情況下業界最高） ▶提供充沛客源（公司有專職負責車輛宣傳廣告的公關行銷部門以及數十年積累舊有客戶信賴回購） ▶系統教育訓練（每月定期內部經驗分享/外部講師授課） ▶職涯規劃培訓（挑戰更具願景和使命感的管理職位） ▶具有完整的組織架構(分工明確，定位定崗) ▶公平具挑戰的升遷系統（挑戰多元收入機會）
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金激勵獎金 - 月薪30000~35000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 1天前更新展開
▶工作地點：桃園市龜山區忠義路一段 (欣亞汽車) ▶工作時間：09:30~19:00 ▶休假制度：固定休周日+自排休(3天+當月國定假日天數) ▶薪資制度：30,000~35,000起 (依學經歷起薪) ▶獎金方式：團體獎金、年終獎金、公司紅利、職位津貼 ––––––––––––––––【 工作內容 】–––––––––––––––– ①入庫車輛整備 ②車輛資料維護 ③主管交辦事項 ④外出交車牽車 ➡️ 非業務性質，無業績壓力，介紹車輛買賣獎金另計 ➡️ 每季團隊獎金高，一起分享公司紅利 ➡️ 升遷管道順暢，團隊獎金隨職務職等提升 ➡️ 同事好相處，工作氣氛歡樂 ➡️ 國內外員工旅遊 | 年終 | 年度特休 | 員工旅遊 | 部門聚餐 | | 專業培訓 | 在職進修課程 | 公司目標 ：以極具溫度的服務，提供車況透明且保固完善的購車體驗給客戶，歡迎志同道合的夥伴一齊前行。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金激勵獎金 - 月薪38011~40306元 高雄市前金區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.負責嬰幼兒一天的照護與保育工作 2.負責協助嬰幼兒養成良好衛生及習慣 3.負責保護嬰幼兒課程與活動時的安全 4.與家長溝通、討論嬰幼兒的行為表現及學習狀況 托育人員應成年且具備下列其中資格之一 1.取得保母人員技術士證者。 2.高級中等以上的學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。
產假年終獎金員工在職教育訓練勞保健保 - 時薪200~200元 新北市淡水區 工作經歷不拘 1天前更新展開
我們是來自日本名古屋的客美多咖啡，為全服務性的日系咖啡廳，我們的理念是希望能提供給顧客們舒適的空間及幸福美好的食物，讓每位到店的大小朋友都能在客美多用心營造的溫馨氣氛裡渡過美好的一天。 若您也喜歡日系咖啡廳的氛圍、想學習日式禮儀、或者是喜歡與人互動，只要您願意學習，都歡迎加入我們的行列！ ※正職人員：排班制，需要輪班 ※兼職人員：彈性排班 歡迎學生實習、白天在職人員、晚間兼差、在學學生打工、應屆畢業生、社會新鮮人、二度就業、有餐飲經驗者 等人才投遞履歷 【員工福利】 所有店鋪皆有：制服提供、員工供餐、新人培訓 正職享有：公司聚餐、員工旅遊、年終獎金(視營運)、生日禮金、三節禮品、尾牙或春酒(摸彩抽獎)、員工考核調薪及晉升順暢等相關福利 兼職享有：定期調薪加薪機會、特休(離職折現)、人員表現優異者通過考核者，有機會晉升正職人員 ＜工作內容＞ 1.佈置及清理餐桌並為顧客安排座位 2.記錄顧客所點品項，並通知內場做餐送餐 3.工作區域和設備的清潔維護以及保養 4.提供顧客諮詢，推薦各種飲料及餐點 5.廚房餐點簡易製作：炸物、三明治、飲料等 6.清洗各式餐具及工作環境的整潔維護 7.定期盤點剩下的物料等主管交代事項 【能力需求】 1.有餐飲相關工作經驗者尤佳，無工作經驗願意學習者也歡迎 2.需有強烈工作責任感、守時重誠信、有禮貌、高度服務熱忱 3.遵守公司原則規定及配合主管安排工作及店內排班 4.到職一週內需繳交健檢報告合格資料 【求職者請勿直接親洽店家或總部面試，一律採事先使用人力銀行投遞履歷，經人事審核後預約面試，謝謝您。】
春酒下午茶員工及眷屬喪葬補助年節獎金員工結婚補助 - 月薪36000~55000元 新竹縣竹東鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
【工作內容】 1. 進行材料配方之調配與混合製程，確保配方穩定性與再現性。 2. 執行材料檢測(如TGA、DSC、TMA...等)。 3. 實驗數據與結果彙整以及初步分析。 4. 維護實驗室環境與相關設備之基本管理與操作。 5. 完成主管交辦之其他相關事項，並配合專案進度需求支援工作。 【亮點技術】 1.黏晶材料技術 2.TIM1低溫燒結銀漿 3.水溶性助焊劑 4.PI氣凝膠技術暨低介電基板 5.高導熱樹脂與熱介面材料技術 6.單相型冷卻液 7.冷卻液特性檢測與分析評估平台 【工研院材化所~熱情招募中】 我們擁有充足的研發資源，打造菁英研發環境，鼓勵創新求變，豐富技術視野 熱情邀請具材料/化學/化工/電機/AI等專業能力的你加入，展開研發菁英旅程 #綠色科技 #淨零碳排 #永續環境
書報室交誼廳國內旅遊尾牙員工結婚補助 - 論件計酬5600元 新竹市北區 工作經歷不拘 2天前更新展開
我需要找一位合作夥伴，專門做裝潢細清、居家大掃除的接案同志，常態案件2~4人之間。 1.需至少有2年清潔經驗。 2.需要領導帶隊經驗。 3.需要有工具車、清潔用具。 4.能常態性除了自己要有1~2位夥伴。 5.出發地要在新竹縣市、桃園市。
員工團保誤餐費有休息寢室交誼廳員工聚餐 - 月薪40000~45000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 協助工地現場工作調度、進度跟催、現場物料控管及業務處理(內業工作流程)。 2. 處理主辦工務交辦工作事項。 3. 工地現場進度施工回報及工地日報表。 4. 具 AutoCAD 現場基本圖面判讀能力，協助丈量尺寸，繪圖，核對圖面資料，並負責圖檔管理。 5. 協助工地物料管理（如：進貨驗收、庫存盤點）。 6. 負責各項行政庶務工作（如：上下包請款、工地數量核實與預算控管）。 7. 具良好內外溝通協調能力、應變能力及團隊合作精神。
員工在職教育訓練年終獎金激勵獎金不用補班員工團保 - 月薪30000~33000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 2.新建案房屋介紹、銷售、交屋。 3.需有預售屋、成屋銷售經驗。 4.須備不動產營業員證照。 5.工作態度積極、親和力佳。
全勤獎金年終獎金意外險國內旅遊國外旅遊 - 時薪196~196元 台中市西屯區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.包材進出庫作業 2.進銷存管理、定期盤點 3.倉庫儲位管理 4.其他主管交辦事項 ※此職缺到115年6~7月。
產假產檢假需穿著員工制服陪產檢及陪產假育嬰假 - 月薪31500~36600元 高雄市小港區 工作經歷不拘 10天前更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險
年節獎金員工團保員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 時薪1050元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.此職缺為配合長照3.0專業服務(C碼)，至案家到府服務，服務區域為桃園市及新北市全區，可配合護理師願意跑的區域。 2.配合出席A單位個案會議及衛生局相關會議 3.填寫服務紀錄單等相關表單及系統登打服務紀錄
產假年終獎金三節獎金禮品員工團保 - 月薪50000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.此職缺為配合長照3.0專業服務(C碼)，至案家到府服務，服務區域為桃園市全區、林口長庚、台北長庚 2.配合出席A單位個案會議及衛生局相關會議 3.填寫服務紀錄單等相關表單及系統登打服務紀錄 需有甲類、長照小卡、長照LEVEL1.2.3證書 歡迎 所有求職者
產假年終獎金三節獎金禮品員工團保 - 月薪45000~55000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【工作內容】 1. 各品牌月/年營運計畫，追蹤各項管理目標。 2. 執行各品牌針對不同檔期擬定的行銷策略，以便達成營運目標。 3. 依照總公司政策、標準作業SOP，及衛生安全檢查作業正確執行營業工作。 4. 管理門市人力調度與配置，及新進人員執行教育訓練。 6. 服務顧客、維護顧客關係、客訴處理。 7. 產品品質的維持與控管。 8. 各店成本及零用金的確實管控。 9. 公司其他策略推動與執行。 【工作技能】 1. 具餐廳營運管理、利潤控制、人力安排、顧客服務能力。 2. 具團隊領導能力、善溝通協調、執行力強。 【首選人才特質】 1. 需具至少3年以上餐飲管理相關工作經驗，具韓式餐飲經驗者優先考慮。 2. 主動積極、自我管理、以身作則、提攜後進、宏觀心態。 3. 懂得如何領導團隊，帶領夥伴一同追求新目標。 【工作待遇】 月薪 $43000+1000（含部分加班費及全勤獎金）以上 ※有廚證者另享有廚證獎金$1000 ※經常性薪資 $45000-55000 以上；須配合營運加班，加班費依照勞基法計算併入薪資。
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