- 月薪33000~36000元 台南市東區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.負責介紹及銷售門市商品，輸入、處理並追蹤客戶訂單，並將訂單資料存檔備份。。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.複查庫存的貨物數量與紀錄是否相符，查出不一致之處並更正錯誤。 5.可輪調台南市門市。
就業保險全勤獎金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪35000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 5天前更新展開
職位目的: 此職位負責支援派遣人員的招募與報到流程，確保人員順利完成入職，並維護相關資料的準確性。需具備良好的溝通能力、細心度及多任務處理能力，以協助公司達成人力需求並提升候選人體驗。 工作內容: 日班 (08:00 – 17:00) 1. 負責早班與中班的長期派遣、臨時派遣報到作業，確保人員順利完成報到流程。 2. 處理長期派遣與臨時派遣的錄取事宜，包括文件審核與系統登錄。 3. 協助 CPL1 招募流程，安排面談並完成相關招募作業。 4. 負責派遣人員的轉正手續，確保符合公司內部轉正標準與流程。 5. 上班時間為 08:00 至 17:00，每周六或周日需配合排班值勤一天。 中班 (14:00 – 23:00) 1. 負責晚班的長期派遣、臨時派遣報到作業，確保人員順利完成報到流程。 2. 處理長期派遣與臨時派遣的錄取事宜，包括文件審核與系統登錄。 3. 晚班下半場臨工招募及報到作業。 4. 負責準備隔日報到所需的名單列印、條碼製作及權限設置。 5. 負責派遣人員的轉正手續，確保符合公司內部轉正標準與流程。 6. 上班時間為 14:00 至 23:00，每周六或周日需配合排班值勤一天。 要求條件: 1. 學歷背景：大學以上學歷，人力資源管理、企業管理或相關科系尤佳。 2. 數據處理與報表能力：能有效處理數據並製作報表，需大量使用 Excel，並具備進階應用經驗（如樞紐分析、VLOOKUP 等）。 3. 細心與責任感：能精準處理文件與系統作業，確保資料正確性。 4. 溝通與協調能力：具備良好的跨部門溝通技巧，能有效協調各方需求。 5. 主動積極與問題解決能力：能在快節奏環境中主動應對挑戰，具備批判式思考與自我驅動能力。 6. 時間管理與抗壓能力：能有效安排工作優先順序，並在多重任務與頻繁中斷的情況下，完成期限緊迫的工作。 認識我們: 酷澎是世界上成長最快、最創新的公司之一，並達成美國史上科技業第五大的首次公開募股。我們擁有卓越的端到端電子商務及物流網絡，極力擁抱客戶為重的文化，並創下領先全球的創新紀錄。 酷澎打破傳統電子商務的取捨限制，讓顧客能享受閃電般迅速的配送服務，以最低的價格，購得數百萬種商品。酷澎在韓國、美國和中國皆有辦公室，新創人才在這裡可以把握新機會，採取主動，發光發熱。 現在，酷澎要在台灣物流中心(火箭物流)招募團隊了，公司相關介紹請參考以下連結:https://www.104.com.tw/company/1a2x6bndad?jobsource=index_s
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪30000~32000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1. 提供顧客之接待與需求服務，並輸入、處理及追蹤客戶訂單。 2. 保持與客戶間之聯繫、回覆E-mail與LINE，並確認交貨期。 3. 協助處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 4. 修改分店調撥單，調撥出庫與補缺貨單。 5. 協助進貨入庫、銷售管理及庫存管理。
就業保險全勤獎金年終獎金三節獎金意外險 - 月薪29500~32000元 台北市松山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
1.協助電商檔期企劃 2.社群及廣告素材提案 3.商品上架及銷帳 4.報告與會議安排 5.帳務請款文件 6. 主管交辦事項 負責品牌： -美國精品潮奢服飾 alexanderwang https://www.instagram.com/breezecouturetw -義大利奢華鞋履 Sergio Rossi https://www.sergiorossi.com/tw-en/ -英國香氛洗浴 Molton Brown https://www.instagram.com/moltonbrowntaiwan -國際精品童裝 babyMADISON （Burberry、Fendi、Moschino、Chloé、Dolce&Gabbana） ★此職務為長期約聘助理職位，歡迎負責任、細心，對電商有熱情，願意學習的夥伴加入。
良好升遷制度就業保險產假產檢假安胎假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 工作經歷不拘 4天前更新展開
WORK PURPOSE • To lead and develop retail channel to achieve retail sales target. • To develop retail staff capability and retain good talent. KEY RESPONSIBILITIES Retail Management • Set and plan for yearly and monthly sales target & lead the boutiques to achieve the target. • Implement retail strategy, set performance targets/ development plans and actions with all boutiques. • To monitor the boutique activities and manage sales statistics and KPIs of retail team in order to achieve the given sales target. • Be responsible for sales planning, forecasting, daily sales reports, incentive proposal and discount rate control. • To host weekly/ monthly meeting for sales review and communicate company‘s policy and regulations and listen/ answer to sales team‘s suggestions and questions, if any. • To gather and compile competitors‘ sales figures and sales promotion activities. • To review the roster prepared by the store leaders to ensure the manpower is arranged efficiently. • To review and analyse monthly operational and overhead expenses to strategize areas to improve efficiency and profitability. • To ensure boutique VMD and sales staff are well groomed and coping with the brand‘s guidelines. Customer Relations Management • To manage and ensure the consistent customer service at the every touch point to the highest level of brand standards. • To create seamless and integrated processes focusing on an elevated customer experience, store ease-of-use procedure, and ensure global consistency to brand standards. • To build a strong customer relationship and loyalty. • To acquire a relevant customer database for recruitment and retention. After Sales Service • To handle after sale service and customer complaints if any. • To manage defective and under-repair stock. • To ordering spare parts from HQ. • To handle repairs and defective goods for retail networks and franchisee partners. 1. 營運績效管理：品牌營運監督、績效及相關績效目標設定執行。 2. 數據監控與策略調整：定期分析銷售數據與市場趨勢，調整業務策略以優化營運效果。 3. 人員教育訓練與調度：負責專櫃人員整體培訓計劃，強化銷售能力與顧客服務水平、人員調度以確保現場人力營運順利。 4. 檔期或不定期促銷活動策劃：負責與百貨及行銷部門，協調促銷活動，以達成業績。 5. 財務管控與成本分析：財務報表的製作與彙報，確保成本控制與利潤最大化。 6. 展店評估籌備及執行：負責與百貨洽談展店事宜，及店面規劃執行。 7. 具備品牌代理營運經驗。 8. 執行主管交辦事項。
良好升遷制度就業保險產假產檢假安胎假 - 部分工時(月薪)28000~30000元 彰化縣和美鎮 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.食材清洗分切 2.團體膳食打菜 3.用餐服務 4.環境與器具清洗 5.主管交辦事項
員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金三節獎金績效獎金 - 時薪200~200元 台北市中正區 工作經歷不拘 4天前更新展開
一、工作內容： 1.協助賣場收銀機及刷卡設備臨時狀況的排除。 2.協助各資訊設備及資訊線異常時的簡易排除。 3.賣場收銀及刷卡設備新裝設、搬遷及撤除工作。 4.其他主管交辦事項。 二、工作時間：14:30-22:30，假日需配合排班。 註:短期勿試.
良好升遷制度就業保險產假產檢假安胎假 - 月薪35000~35000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. 提供顧客諮詢，推薦或者推銷各種飲料 2. 佈置及清理餐桌 3. 為顧客帶位或安排座位 4. 將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 5. 記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 6. 上菜並提供有關用餐的服務 7. 遞送帳單，請顧客付款或簽字 8. 送單點單收銀
勞保健保 - 月薪33700~37700元 苗栗縣西湖鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.服務對象生活照顧、日常教學引導 2.撰寫活動教案及執行各項活動(社區活動、休閒活動、社團活動等) 3.文書作業 4.其他主管交辦事項
就業保險員工生日禮金年終獎金禮品績效獎金 - 月薪30000~36000元 宜蘭縣蘇澳鎮 工作經歷不拘 5天前更新展開
行政助理,文書,人事....等工作(無經驗可,但需有心學習)(本公司依法投保勞健保) 有基礎者佳
產假產檢假免費供餐員工結婚補助員工國內、外進修補助 - 月薪38000元 台中市大里區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
🔧【工作內容說明】 本公司為專業 CNC 車銑複合加工廠，現誠徵 作業員，主要負責生產現場的支援與環境維護工作，包含： 1️⃣ 機台周邊清理、鐵屑整理與分類 2️⃣ 鐵屑脫油處理，維護工作環境整潔 3️⃣ 原料棒材前端導角作業 4️⃣ 五金零件清洗包裝 5️⃣ 師父交辦之其他相關事項 📣 我們正在尋找肯學、願做、有責任感的你！
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