• 論件計酬1~100000元 彰化縣溪湖鎮 工作經歷不拘 5天前更新
    工作內容: 1. 開發不動產市場商機,制定並執行業務拓展計畫。 2. 提供專業不動產租賃及買賣銷售服務,符合客戶需求。 3. 利用最新的VR技術遠端展示物件,提升業務效率。 4. 協助客戶完成買賣契約簽訂及財產過戶相關手續。 5. 有效管理新客戶開發與老客戶關係維護,建立穩健客源。 6. 為客戶提供專業房地產諮詢,分析市場趨勢與投資建議。 7. 熟悉不動產相關法規及稅務計算,確保交易合法合規。 8. 善用房地產資料庫與技術工具,提升物件查詢及交易管理效率。 行銷與經營打造自我品牌價值 -高獎金、高福利- -男女不拘、無經驗可- -完整就業輔導教學- ⭐教育制度⭐ 店長新人職訓課程 總部線上數位學苑 主管協助指導解答 每週空中大學線上學習課程 提供不動產營業員課程 ⭐公司福利⭐ 高額獎金、生日禮金、三節禮金。 年度達成出國獎勵、國內旅遊獎勵。 尾牙、春酒抽獎聯歡晚會。 每半年活動日聚會。 每月生日聚餐。 每月TOP獎金 ★專業培訓課程、養成教育快速成為百萬優質經紀人★ ★選擇比努力更為重要,四家強大聯賣夥伴,我們真的不一樣★ ★領先E化完整新人教學、全新客製E化服務、供貨型總部★ 住商總部後台系統提供非常完整空中大學~無論有無經驗~都會幫您一學就會的基礎
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    春酒年節獎金員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金
  • 時薪200~200元 新北市八里區 工作經歷不拘 23天前更新
    📦勤業物流有限公司📦 「誠徵📷清潔人員」 男/女生皆可 工作內容:環境整理、辦公室打掃、廁所打掃、整理紙箱 ☑️上班時段: 早上9:00-下午15:00中午休息1小時,週一至週五,六日休息,見紅就休。 ☑️需求人數:1 ☑️學歷要求:無 ☑️基本需求:無 ☑️薪資待遇:時薪PT 200$ 🌟《薪資發放時間為每月11號》🌟 ☑️上班地點:八里下罟子下罟里54之20號(八仙樂園附近) (可GOOGLE搜尋公司名稱,將擁有詳細資料) ☑️聯絡方式:請於工作時間內私訊或致電《02-26193358/02-2619-3458》 ☑️福利: 勞健保、獎金、年終、年資、表現能力 要面試的朋友歡迎私訊或來電02-2619-3358 非詐騙文,八里在地20多年,擁有萬坪廠房,合法登記公司。 商品為服裝/鞋類,重量不重,男女不拘,工作需走動。
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    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪31000元 高雄市大社區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.產線、辦公室、潔淨室、公共區域…等清潔。 2.人員管理、異常處理。 3.工作流程改善、環境稽核...等。 4.清潔相關交辦事項 。 5.主管相關交辦事項 。 6.享勞健保、退休金、中秋禮盒、年終獎金..等福利 (無經驗可,公司教導員專人培訓。) 固定早班:07:00~16:00,週休二日(偶爾加班,加班費另計)
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    就業保險產假年節獎金員工生日禮金禮品
  • 日薪1600~2000元 高雄市左營區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.協助一般住宅/辦公室/廠房新建工程水、電系統施工。 2.基礎電盤配電、結線。
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    員工團保免費供餐
  • 時薪196~250元 新北市樹林區 工作經歷不拘 3天前更新
    【為什麼選擇車麗屋?|打造長期職涯的最佳舞台】 在車麗屋,我們不只是在找員工,而是在培養 能一起長期成長的夥伴。 我們深耕汽車百貨與保養服務多年,是全台知名的連鎖品牌, 不論你是 剛起步的新手、累積經驗的專業人才,或想挑戰管理職涯的你, 在這裡,都能找到清楚的發展方向與穩定的舞台。 ☄ 想要一展身手,卻苦無舞台發揮嗎?車麗屋提供發展舞台讓您發揮,只要您有本事,我們提供高額的業績獎金給您!只要您夠自信夠熱情,銷售達人非你莫屬! ☄ 我們的工作內容: 1. 門市銷售作業:顧客接待、商品介紹與銷售、執行各項專案或商品促銷活動、商品上架擺設、清潔與貨架管理。 2. 櫃檯收銀作業:櫃檯清潔及事務資料整備、會員卡辦理及換發、收銀結帳作業、分期付款處理、HAPPY Go結帳、工作單之開立與結帳。 3. 代辦事項作業:代辦汽機車保險、e-Tag業務、代收、店到店貨運服務。 ☄ 門市及保養廠人員皆享有獎金激勵制度,包含績效獎金、挑戰獎金、專案獎金...等,下列工作待遇之薪資未含上述獎金項目。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪29500元 台南市永康區 工作經歷不拘 11天前更新
    1.咖啡調理 2.收銀服務 3.商品銷售 4.外場服務
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    員工購物優惠國內、外旅遊補助生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市左營區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.現場工程施工及管理 2.工務相關行政作業 3.消防設備維修與檢查 4.有消防設備士證照者加 5. 完成主管交辦事項 ※有經驗者優先錄取
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    年終獎金勞保健保勞退提繳金
  • 月薪40000~45000元 台北市松山區 工作經歷不拘 1天前更新
    一、工作內容 .飯店式管理櫃檯工作 .收發信件、包裹管理服務 .傾聽並處理住戶交辦事項 .訪客、廠商接洽與相關聯絡窗口 .協助社區經理處理各項行政事務 .執行櫃檯生活與商務服務,社區公設預約使用管理 .現場主管交辦事項 二、時間:09:00-18:00/10:00-19:00/11:00-20:00 (排班制需輪班) 三、休假:見紅排休 四、薪資:40,000-45,000元/月(含全勤) 五、福利 .勞保、健保(依法投保) .年節禮券 .結婚補助金與結婚禮金 .生育補助金 .年終獎金 .公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) .健康檢查 .提供制服、不押保證金 .提供專業教育訓練及核發證照 . 完整的人事管理與升遷制度
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    壽險就業保險生育補助員工結婚補助意外險
  • 月薪30000~60000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 今天剛更新
    【工作內容】 .品牌理念推廣與產品銷售 .顧客整體穿搭造型建議 .維持櫃位營運及店務報表、庶務處理 .提供專業且親切的顧客服務,並與其維護良好關係 .店內庫存管理 .根據NÚDA標準及原則,須符合公司服裝儀容規定 【加分項目】 .具服飾銷售經驗者為佳
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    員工生日禮金三節獎金尾牙勞保健保
  • 時薪196~205元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 今天剛更新
    【工作時間】 2025/10/1-2026/3/31 【工作內容】 .品牌支線推廣與產品銷售 .維持櫃位營運及店務協助 .提供貼心且親切顧客服務 .協助商品包裝、庫存整理與上架補貨 【加分項目】 .具服飾銷售經驗者為佳
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    員工生日禮金三節獎金尾牙勞保健保
  • 月薪30000~33000元 高雄市苓雅區 無工作經驗 3天前更新
    1.診斷並修復熱水器、蒸氣鍋爐、淨水器等電器故障 2.使用專業工具進行電器檢測和零件更換 3.提供設備保養建議,並解說產品使用規則 4.安裝與維修遵守電器維修安全規範與操作標準 5.完成主管交代事項 6.協助技術人員工作
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    就業保險年終獎金員工團保員工在職教育訓練勞保
  • 月薪36000元 台南市北區 工作經歷不拘 1天前更新
    在立翔會計師事務所工作,您可以得到工作與生活的平衡,您還可以找到一件喜歡做的事,然後全然付出,做值得尊敬的事情,再來,您也可以在具挑戰且豐富資源的環境下快速成長與發展。工作中你有機會透過接觸多元的行業客戶,更深入的了解各個不同行業的運作和挑戰,累積豐富的實務經驗及專業,同時也奠定未來職涯的基石。本所透過導入人工智慧(AI)工具,不僅能有效減輕工作負擔,還可以大幅提升作業效率,讓您能更專注於高附加價值的工作,過去的事務所靠體力,現在的事務所靠智力與 AI。學長姐說的進事務所就是去修行?那是 1.0 時代的事了。在我們這,『數位審計』是標配,繁瑣的工作由 AI 代勞,我們引入數位審計工具,自動化繁瑣流程,把時間留給真正的思考。在這裡,你學會的不是加班,而是如何在最短時間內解決最複雜的問題。在我們這裏,不看誰坐得久,我們看誰解決問題最帥氣! 在這裏,我們主要的工作為協助會計師簽證,營業稅與所得稅申報、記帳、報稅等工作。無經驗可。 肯學習最重要,有人教很快就能上手。會計師事務所可以接觸各種產業的客戶,綜合會計、稅法、查帳、與客戶應對的經驗,這是在單一產業是沒有的!!! 與高手同行,是進步最快的捷徑。在本所,卓越不僅是標準,更是日常;透過與頂尖人才共事,您將在耳濡目染中突破自我瓶頸,縮短從學習到卓越的距離,我們這裡最棒的資產不是設備,而是身邊那些聰明又努力的同事。跟一群在校優秀、工作主動的才俊一起打拼,你會發現學習不再是負擔,而是一種向上的慣性。在解決難題的過程中,看著高手如何思考,能讓自己學得更精準、變得更強大。 在這裡,優秀是一種傳承。我們不僅擁有學術優良、能力強悍的同儕團隊,更透過一對一師徒制,確保每位新人都能獲得最即時的專業協助。與這群聰明且努力的人並肩作戰,你會發現自己不只是在工作,更是在高手的指點下,以最快的速度吸收知識,迅速蛻變成專業領域的箇中強手。
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    就業保險年節獎金年終獎金三節獎金激勵獎金
  • 月薪46000元 台南市善化區 工作經歷不拘 1天前更新
    1.開店前食材整理準備 2.協助客人點餐即收銀 3.切客人點餐食材即製作 4.客人接待及電話接聽 5.外送平台撿料即製作
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    三節獎金績效獎金員工團保員工在職教育訓練良好升遷制度
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 71天前更新
    1. 具醫院相關背景尤佳 2. 人事薪勤、請假、到職離職作業及人事出勤系統管理 3. 建立完整的醫院人事管理規章與招募任用制度,提升醫院招募優秀人才的優 勢、辦法制定,如:部門招募、員工請假、退休等 4. 規劃人事相關所需表單及建制行政流程供各部門使用 5. 辦理醫事人員執登業務及異動相關作業 6. 熟悉勞動基準法令者擅於勞資雙方溝通協調 7. 定期提供主管人力編制及員工出勤相關統計資料
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    安胎假家庭照顧假年終獎金員工團保春酒
  • 隨薪所欲