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1.熟悉鋼筋施工規範及據有現場經驗 2.所有鋼筋事務、物料、進場時程 3.施工現場調度及調配：工進安排、品質管控、安衛執行 4.管理領導所有人事物、數量計算、內業管理、檢討圖面、協助請款計價資料 5.熟悉所有工項之施工流程及細節施工現場調度及調配 6.一大棟各工項主辦
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 月薪40000~58000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 5天前更新展開
1.使用EXCEL進行客戶出貨報告製作。 2.資料輸入與建檔。 3.須熟悉Office軟體。 4.其他主管交代事項。
員工及眷屬住院慰問金誤餐費員工餐廳自強活動國內旅遊 - 月薪36000~50000元 台北市南港區 工作經歷不拘 1天前更新展開
大樓中央監控.對講.CTTV門禁刷卡系統之工程.監督協調事宜 弱電系統現場工程人員 弱電工程有經驗者
年終獎金員工團保國內旅遊國外旅遊員工結婚補助 - 月薪29500~100000元 新北市三重區 工作經歷不拘 2天前更新展開
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就業保險全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品 - 月薪40000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 規劃與執行國小學生的英語教學內容。 2. 與單位共同執行招生及活動。 3. 負責課程教材的製作與運用。 4. 進行學生學習成果評估，包含作業輔導、測驗設計及英語能力評量。 6. 良好的課堂管理技巧，維持教學秩序，並有效與學生互動以提升教學品質。 7. 維護與家長的良好互動，提供學生學習狀況及成長建議。 8.主管交辦之事項。
就業保險全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪43000~45000元 台北市信義區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 定期進行大樓內外及周邊指定區域的安全巡邏，發現並報告任何異常情況。 2. 負責進出口門禁管理，檢查訪客進入登記及核對是否持有效通行證。 3. 對社區內的門窗及設施進行安全檢查，並確保運作正常。 4. 操作與監控監視系統設備，及時記錄並反應可疑活動。 5. 熟悉並執行社區消防安全應變程序，快速處理各類緊急情況。 6. 為住戶提供基本諮詢服務，如解答住戶疑問及協助物品臨時保管等。 誠摯邀請您加入我們，共同守護信義區高端住宅社區的安全與和諧！立即投遞履歷，我們期待與您攜手營造安心的夜晚與平安的社區環境！
良好升遷制度年節獎金員工生日禮金三節獎金員工及眷屬喪葬補助 - 月薪42000~43000元 台南市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 飯店式迎賓服務 2. 門禁安全管理 3. 來賓訪客接待 4. 車輛進出引導(主動、積極、有責任感及服務熱忱) 5. 大樓管理、防竊作業及處理工作等安全維護工作。 6. 確保社區住戶及設施之安全，執行警衛勤務 。 ●福利優渥： 1.勞健保、勞工退休金。 2.每年不定期全身健康檢查。 3.給薪假：教召、公傷假、陪產假、婚假、產假、喪假、產檢假等。
員工在職教育訓練員工結婚補助需穿著員工制服員工團保產假 - 月薪35500~37500元 台北市信義區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【職務說明】 1.通過培訓評核後職稱：門市店長。 2.訓練期間：4個月，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段： 第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段：學習實務單店管理。 【工作內容】 1、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 2、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 3、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 4、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 5、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 【工作時間】 排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 早班 06:30~15:30 (中間休息1hr 晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 【休假制度】 月排休8天起,國定假日出勤享加發一倍薪
年節獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金意外險 - 月薪33500~35500元 新北市新店區 工作經歷不拘 4天前更新展開
【職務說明】 1.通過培訓評核後職稱：門市店長。 2.訓練期間：4個月，依個別實際訓練狀況而定。 3.訓練階段： 第一階段：學習門市銷售服務、商品庫存與陳列管理、器具設備操作及環境清維護，配合門市輪班歷練門市實務工作，儲備門市專業管理知識與技能。 第二階段：學習單店人事排班作業、招募及績效面談、會員及顧客關係管理、門市營運目標管理等店主管管理職能。 第三階段：學習實務單店管理。 【工作內容】 1、門市各項店務執行管理、環境及器具設備維護清潔管理。 2、門市計時人員招募、門市員工能力訓練、任務分配、晉升發展輔導。 3、推動門市營業績效達標，管理門市商品訂購、陳列及銷售活動執行。 4、定期門市商圈脈動回報，帶領門市同仁商圈經營及深化顧客關係。 5、協助宣達、輔導總公司各項門市營運專案推動，並扮演積極有效的溝通橋樑及反饋角色。 【工作時間】 排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 早班 06:30~15:30 (中間休息1hr 晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 【休假制度】 月排休8天起,國定假日出勤享加發一倍薪
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