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- 論件計酬1000~99999元 台中市中區 工作經歷不拘 4天前更新展開
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全勤獎金激勵獎金意外險國內旅遊員工聚餐 - 論件計酬1000~99999元 台中市西區 工作經歷不拘 4天前更新展開
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全勤獎金激勵獎金意外險國內旅遊員工聚餐 - 論件計酬1000~99999元 台中市北屯區 工作經歷不拘 4天前更新展開
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全勤獎金激勵獎金意外險國內旅遊員工聚餐 - 時薪500元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 課程教學與規劃：負責英語課程的教學，包含課堂授課、訂定教學目標以及設計和執行教學活動。 2. 教材與考題製作：準備課程教材，編寫講義及模擬試題，蒐集相關考題資料，為學生提供練習資源。 3. 評估與學習進度調整：評估學生學習狀態，調整課程進度及教學策略，以符合學生需求。 4. 激勵學習與輔導：批改作業與測驗，輔導學生並激勵其學習動機，協助學生達成學習目標。 5. 語言文化教學：教授口說技巧及英語文法，並介紹英語相關文化知識，增強學生應用語言的能力與興趣。 6. 多媒體工具運用：熟悉及使用多媒體工具進行教學，提升課堂互動性並優化學習效果。 7. 家長溝通與學習成果報告：與家長溝通學生學習進度及成果，提供建議以共同提升學習效率。 歡迎熱愛教學的您加入我們的團隊! 期待透過您的專業，協助更多學生提升英語能力!
員工生日禮金禮品免費供餐員工餐廳員工聚餐 - 時薪196元 彰化縣員林市 工作經歷不拘 3天前更新展開
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單，請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀
全勤獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪35000~70000元 台中市大里區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.各式建築物內部相關線路施工，如：廚衛設備、給/排水配管、電器線路、空調工程 。 2.水電配管配線、高低壓電氣設備安裝 。 3.一般建築物的供水與消防給水管路基本設計、施工與維護，含污水、排水系統。 4.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝。 5.水電修繕工程。 6. 日常巡檢、保養及異常緊急處理。 7. 主管交辦事項。
就業保險產假產檢假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪34100~39250元 台北市南港區 工作經歷不拘 1天前更新展開
【職務內容✨】 1、行政事務處理 2、報表/數據分析與追蹤 3、其他主管交辦事項 【職務條件✨】 1.需具備電腦文書處理能力(如Word,Excel,PPT) 2.擅長資料使用、分析與解讀能力者尤佳。 3.具備汽車汽修/工業工程/工業管理相關科系畢業者尤佳 (或具備汽車相關證照者者) 【薪資福利✨】 ❤️依公司營運成本，享有高額年終獎金及每年2、6、9月固定獎金發放(到職滿三個月以上)
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪35000~50000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1、長者日常生活照顧（如廁、清潔等）。 2、協助帶領長者活動。 3、協助長者餐點餵食。 4、協助環境清潔。 5、主管交辦事項。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市板橋區 工作經歷不拘 404天前更新展開
1. 協助主管工作行程之規劃安排，必要時須隨行 2. 協助主管進行跨部門的溝通協調與會議召集，製作會議紀錄 3. 翻譯文件 4. 整理部門簽核文件及發送，追蹤執行狀況掌控進度 5. 協助部門內人事招募離退、請款相關事務 6. 協助辦理部門活動 7. 主管訪客聯繫與接待 8. 協助主管個人事務安排與其它主管交辦事項
國內、外旅遊補助生育補助年終獎金員工團保三節獎金 - 月薪32000~40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1、長者日常生活照顧（如廁、清潔等）。 2、協助帶領長者活動。 3、協助長者餐點餵食。 4、協助環境清潔。 5、主管交辦事項。
- 月薪45480~45480元 高雄市左營區 工作經歷不拘 2天前更新展開
1.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 2.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 3.操控照明、取暖、空氣調節及通風設備 4.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 5.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 6.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全 7.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 8.出勤上班滿24日（288小時）薪45,480元
年節獎金三節獎金意外險員工團保需穿著員工制服 - 月薪37000~45000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 6天前更新展開
1、配合體系大健康、大娛樂活動規劃設計與執行。 2、長者關懷及安撫。 3、協助申請長照補助款。 4、社區資源連結及宣導。 5、社工相關業務：收案諮詢、簽約、配合機構社工之相關品質管理。 6、加值計畫推動。 7、主管臨時交辦事項。
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