-
職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪36000~50000元 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
手機匠 phonecraftsman，專注於手機、平板的螢幕保護貼、專業包膜、鍍膜保養的手機服務。 我們相信，保護一台裝置不只是貼上保護貼，更是用職人精神，替顧客守護每天的重要夥伴。 加入手機匠，從完整培訓開始，逐步累積3C產品、門市服務與專業技術，和一群熱情夥伴一起，把每一次服務都做得更好！ 工作內容： 1. 接待到店顧客，了解手機、平板及相關配件需求，提供產品規格、功能差異、適用情境與價格方案等專業諮詢。 2. 依照顧客需求推薦手機、平板、保護貼、包膜及相關配件，執行商品介紹、搭配銷售、報價與售後服務說明。 3. 依照公司標準作業流程執行手機及平板螢幕保護貼施工，完成設備與產品檢查、表面清潔、定位貼合及施工後品質確認。 4. 操作POS及門市系統，負責收銀結帳、發票開立、付款確認、退換貨與保固相關作業，維持交易與帳務資料正確。 5. 執行商品進貨、驗收、入庫、調貨、庫存管理及定期盤點，核對商品數量與系統資料，並回報缺貨、損耗或異常狀況。 6. 負責商品陳列、展示調整、促銷物料更新與門市環境維護，讓顧客一進門就能清楚找到需要的商品與服務。 7. 協助追蹤個人及門市銷售表現，整理銷售統計與顧客服務紀錄，與團隊共同執行門市營運、促銷活動及業績目標。 8. 參與公司安排的產品知識、銷售技巧、貼膜技術、顧客服務與基礎故障檢測培訓，逐步累積專業能力，從零基礎成為值得顧客信賴的技術諮詢師。 9. 配合門市營運需求與彈性排班，完成日常店務、顧客諮詢、售後問題回覆及主管交辦事項，與夥伴保持順暢溝通，一起把門市服務做到位。 薪資待遇： ＜培訓生＞月薪30,000元 無相關經驗者可由基礎開始培訓，最長培訓期為一個月。 ＜ 店 員 ＞月薪33,000元 可獨立值班，依個人業績計算獎金，達成目標後另享獎勵。 ＜資深店員＞月薪36,000元 需具備一年以上相關工作經驗，依個人業績計算獎金，達成目標後另享獎勵。 ＜ 店 長 ＞月薪36,000元＋每店4,000元 需具備兩年以上相關工作經驗，負責門市營運、團隊協作、銷售管理及業績穩定。 獎金制度： ＜個人獎金＞個人業績達標後享有12％至30％抽成。 ＜團體獎金＞達成門店目標後，可獲得業績總額2％的團體獎金。 福利及制度： 1. 彈性排班｜每月休8至12天，依勞動基準法及四週變形工時制度排班。 2. 國定假日｜國定假日補休或發放一日薪資。 3. 年終獎金｜依年度工作績效核發年終獎金及分紅。 4. 利潤分紅｜年資滿一年以上者，依公司制度享有盈餘利潤分紅機會。 5. 三節獎金｜發放春節、端午及中秋三節獎金。 6. 升遷機會｜店員→資深店員→店長（多家店）→區經理（行政區）。 7. 完整培訓｜由資深夥伴手把手教學，涵蓋產品知識、顧客溝通、貼膜技術、門市服務與基礎故障檢測。 8. 清楚流程｜透過科學化SOP協助你快速熟悉工作，提升作業效率與服務品質。 9. 技術支援｜遇到複雜維修問題時，由總部工程師團隊提供後勤支援，讓你安心學習與服務顧客。 10. 成長環境｜30人精緻團隊、組織扁平、溝通直接，付出能被看見，並透過技術考核與激勵分紅制度累積成長成果。 如果你喜歡3C產品，也期待把興趣變成專業，手機匠期待與你一起成為顧客信賴的職人夥伴！
慶生會尾牙春酒上下班車資補助員工購物優惠 - 月薪36000~38000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.每日例行場域巡檢 2.受理停車月租申請 3.停車場安全回報及處理停車相關問題 4.電腦日常報表填寫 5.停車場環境維護 6.機台設備清潔、簡易故障排除 7.主管交辦事項 8.需會騎車，自備機車 休假制度：每月排休10天 排 班 制：上班時段依公司排定班表值勤
年終獎金三節獎金員工停車位或停車補助需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪39000~41000元 新北市新店區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
如果你想找一份 *有成就感 *制度清楚 *同事好溝通 *環境穩定的工作 歡迎加入我們BOBOTEA 我們位於家樂福商場內的飲料店，客群固定、環境乾淨、安全，教育訓練完整，不怕你沒經驗，只要你態度好、肯學習、我們都願意帶！ 有餐飲經驗佳，沒有也沒關係( ´ ▽ ` )ﾉ ［工作內容］ · 飲品調製、備料 · 櫃台收銀、點單與顧客應對 · 維持門市環境整潔 · 協助店內日常作業 （會一步步教，有人帶） ［待遇與排班］ 正職輪班制（需配合） · 勞健保、勞退 · 一例一休，依勞基法 按實際天數排班 · 每日工時 9 + 1 小時（含休息） . 休息日加班 · 滿半年 特休 3 天 · 滿一年 特休 7 天 · 年終獎金、生日禮金、三節禮金 ！環境乾淨、安全（賣場內） ！工作流程標準化，不怕你學不會 ！團隊年輕、溝通直接，不搞小圈圈 ！肯做就給機會，調薪看得見 ！有基本責任感、準時到班 ！員工飲品優惠（上班帶環保杯飲料喝到飽） 歡迎詢問～不怕你問，只怕你不問～
勞保健保勞退提繳金 - 月薪36000~50000元 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
手機匠 phonecraftsman，專注於手機、平板的螢幕保護貼、專業包膜、鍍膜保養的手機服務。 我們相信，保護一台裝置不只是貼上保護貼，更是用職人精神，替顧客守護每天的重要夥伴。 加入手機匠，從完整培訓開始，逐步累積3C產品、門市服務與專業技術，和一群熱情夥伴一起，把每一次服務都做得更好！ 工作內容： 1. 接待到店顧客，了解手機、平板及相關配件需求，提供產品規格、功能差異、適用情境與價格方案等專業諮詢。 2. 依照顧客需求推薦手機、平板、保護貼、包膜及相關配件，執行商品介紹、搭配銷售、報價與售後服務說明。 3. 依照公司標準作業流程執行手機及平板螢幕保護貼施工，完成設備與產品檢查、表面清潔、定位貼合及施工後品質確認。 4. 操作POS及門市系統，負責收銀結帳、發票開立、付款確認、退換貨與保固相關作業，維持交易與帳務資料正確。 5. 執行商品進貨、驗收、入庫、調貨、庫存管理及定期盤點，核對商品數量與系統資料，並回報缺貨、損耗或異常狀況。 6. 負責商品陳列、展示調整、促銷物料更新與門市環境維護，讓顧客一進門就能清楚找到需要的商品與服務。 7. 協助追蹤個人及門市銷售表現，整理銷售統計與顧客服務紀錄，與團隊共同執行門市營運、促銷活動及業績目標。 8. 參與公司安排的產品知識、銷售技巧、貼膜技術、顧客服務與基礎故障檢測培訓，逐步累積專業能力，從零基礎成為值得顧客信賴的技術諮詢師。 9. 配合門市營運需求與彈性排班，完成日常店務、顧客諮詢、售後問題回覆及主管交辦事項，與夥伴保持順暢溝通，一起把門市服務做到位。 薪資待遇： ＜培訓生＞月薪30,000元 無相關經驗者可由基礎開始培訓，最長培訓期為一個月。 ＜ 店 員 ＞月薪33,000元 可獨立值班，依個人業績計算獎金，達成目標後另享獎勵。 ＜資深店員＞月薪36,000元 需具備一年以上相關工作經驗，依個人業績計算獎金，達成目標後另享獎勵。 ＜ 店 長 ＞月薪36,000元＋每店4,000元 需具備兩年以上相關工作經驗，負責門市營運、團隊協作、銷售管理及業績穩定。 獎金制度： ＜個人獎金＞個人業績達標後享有12％至30％抽成。 ＜團體獎金＞達成門店目標後，可獲得業績總額2％的團體獎金。 福利及制度： 1. 彈性排班｜每月休8至12天，依勞動基準法及四週變形工時制度排班。 2. 國定假日｜國定假日補休或發放一日薪資。 3. 年終獎金｜依年度工作績效核發年終獎金及分紅。 4. 利潤分紅｜年資滿一年以上者，依公司制度享有盈餘利潤分紅機會。 5. 三節獎金｜發放春節、端午及中秋三節獎金。 6. 升遷機會｜店員→資深店員→店長（多家店）→區經理（行政區）。 7. 完整培訓｜由資深夥伴手把手教學，涵蓋產品知識、顧客溝通、貼膜技術、門市服務與基礎故障檢測。 8. 清楚流程｜透過科學化SOP協助你快速熟悉工作，提升作業效率與服務品質。 9. 技術支援｜遇到複雜維修問題時，由總部工程師團隊提供後勤支援，讓你安心學習與服務顧客。 10. 成長環境｜30人精緻團隊、組織扁平、溝通直接，付出能被看見，並透過技術考核與激勵分紅制度累積成長成果。 如果你喜歡3C產品，也期待把興趣變成專業，手機匠期待與你一起成為顧客信賴的職人夥伴！
慶生會尾牙春酒上下班車資補助員工購物優惠 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市西區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
工作內容： -執行數位行銷策略，提升品牌曝光與會員成長。 - 規劃及執行社群媒體經營（Facebook、Instagram、TikTok、LINE 等）。 - 分析網站流量、會員行為及行銷成效，提出優化建議。 - 關注市場趨勢、競品動態及最新數位行銷工具，持續優化行銷策略。 - 完成主管交辦事項。
定期調薪三節獎金禮品激勵獎金績效獎金 - 月薪37000~37000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
如果你想找一份 *有成就感 *制度清楚 *同事好溝通 *環境穩定的工作 歡迎加入我們BOBOTEA 我們位於 百貨、購物中心商場內的飲料店，客群固定、環境乾淨、安全，教育訓練完整，不怕你沒經驗，只要你態度好、肯學習、我們都願意帶！ 有餐飲經驗佳，沒有也沒關係( ´ ▽ ` )ﾉ 服務項目： ·飲品調製及備料 ·櫃檯點餐收銀結帳與顧客應對 ·維持門市環境整潔 ·物料庫存盤點及進貨整理日常作業 （ 一步一步教，有人帶 ） 員工福利： ·值班期間自用環保杯，店內飲品暢飲 ·不定期員工聚餐 ·任職滿一年享：生日禮金、三節禮金 ·正職滿半年，特休 三天 ·正職滿一年，特休 七天 員工保險： ·健保 ·勞退6％ 正職排班方式： ·依勞基法，一例一休 每月加班兩天，國定假日另計 ·每日上班9+1（含1小時休息時間） (以每月上班22天試算,實際加班費依每月實際加班時數計算) ！環境乾淨、安全（百貨內） ！工作流程標準化，不怕你學不會 ！團隊年輕、溝通直接，不搞小圈圈 ！肯做就給機會，調薪看得見 ！有基本責任感、準時到班 ！員工飲品優惠（上班帶環保杯飲料喝到飽） 歡迎活潑外向、對服務有熱忱的你 一起在歡樂、無壓力的工作環境共同成長 誠摯的邀請你加入BOBOTEA大家庭！ ·需配合早晚輪班 分店輪調依值班路程面議詳談 （夢時代/漢神本館/新濱町）
勞保健保勞退提繳金 - 時薪196~203元 新北市深坑區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.客人接待、引導、飲品介紹、點餐、環境維護等餐飲服務工作。 2.觀察顧客的需求,提供超乎預期的服務。 3.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力 4.個性積極主動、有責任感、適應力強、抗壓性佳。 5.培訓課程豐富，升遷管道明確 6.可配合排班者佳(無經驗可)
需穿著員工制服員工團保 - 月薪40000~46000元 新北市三重區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
長期-時薪196加班262/327/392(最高有人領薪約快50K唷)、買點心還可享員工價♥ 上班地點：三重區中正北路 (近穀保家商) 上班時間：08:00~17:30 加班時間：需配合加班(最晚加班到19:30) 工作內容：機台、備料、拌料、包裝、目檢、撿麻糬、出貨…等。(工作內容簡單易上手) 休息時間：上下午間休各15分鐘 用餐制度：中餐休60分、晚餐休息時間依各部門 (工廠統一訂便當-飯吃到飽) 休假制度：周休二日 公司福利: 享勞健保、勞退、三節禮金或禮品，生日、勞動節禮金或餐卷...等 面試安排： 1.來電詢問 0906-965-198(李小姐) 同id 2.搜尋手機號碼，截圖您看到的職缺內容後留言您的［姓名+電話+基本資料 3.直接投遞履歷
全勤獎金員工生日禮金年節獎金三節獎金員工在職教育訓練 - 月薪35000~38000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責美式炸雞與附餐之標準化烹調作業，精準執行裹粉、油炸及保存流程，確保餐點品質穩定。 2. 熟練操作 POS 點餐系統與收銀機具，執行現金收付、刷卡結帳及電子發票作業。 3. 具備完整的菜單熟悉度，能正確介紹產品特色並協助顧客完成餐點選購與加購推薦。 4. 落實食品安全與衛生規範，執行工作區清潔、器具消毒及食材溫度監控。 5. 運用多任務處理能力，同步調配門市現場的備料進度與餐點出餐流程，以提升尖峰時段的營運效率。 6. 維持良好的顧客服務，運用餐飲禮儀處理點餐需求，並具備基礎英語會話能力以服務外籍顧客。 7. 協助完成庫存盤點與進銷貨數據紀錄，並維持門市環境整潔與設施運作正常。 法大炸雞致力於打造頂尖的美式炸雞品牌，我們不僅專注於美味的傳遞，更協助每一位夥伴在連鎖加盟體系中成長。如果你對餐飲事業充滿熱忱，且渴望成為專業連鎖營運的一員，歡迎立即投遞履歷，期待您的加入！
全勤獎金員工生日禮金三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪34000~48000元 新北市汐止區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 總機 2. 協助建立、追蹤與處理客戶訂單 3. 提供客戶所需求的文件 4. 安排出貨事宜
產假產檢假年節獎金年終獎金績效獎金 - 月薪37000~45000元 新北市蘆洲區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
✔見紅休 ✔提供制服 ✔供餐 ✔優質老闆及同事 ✈ ✈ ✈快速應徵 ✈ ✈ ✈ LINE收尋手機 : 0906-965-198 +成功後截圖 職缺 留言您的-姓名+電話+基本資料-快速安排面試 👇🏻👇🏻👇🏻工廠訊息👇🏻👇🏻👇🏻 上班地點：三重區中正北路 (堤防旁-近更寮國小) 上班時間：08:00~17:30 加班時間：需配合加班(加班時間依各部門而定加班費依法令規定計算) 工作內容：麻糬、麻糬皮、果凍、羊羮.....等餅皮及內餡生產作業員 休息時間：上、下午~間休各15分鐘 用餐制度：中餐休60分、加班晚餐休息時間依各部門 休假制度：周休二日 交通資訊: 1.坐車可坐到『 工廠附近 』下車 2.騎車-上新莊/泰山 到工廠約8-12分鐘 3.騎車-下新莊/丹鳳 到工廠約13-18分鐘 4.騎車-板橋/三重(菜寮、天台) 到工廠約8-12分鐘 5.騎車-蘆洲/三重(穀保家商) 到工廠約2-3分鐘 6.騎車-樹林/桃園龜山 到工廠約20-25分鐘 公司福利: 暢通的升遷管道 勞健保、勞退6％ 三節禮金或禮品 不定時員工福利(專人隨時通知)...等 1.直接投遞履歷 2.搜尋手機號碼，截圖您看到的職缺內容後留言您的［姓名+電話+基本資料 3.來電詢問 0906-965-198(李小姐)
全勤獎金員工生日禮金年節獎金三節獎金員工在職教育訓練 - 月薪38948~52301元 台北市中正區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
（一）辦理關鍵戰略金屬資源循環推動相關工作。 （二）辦理太陽光電模組納入公告應回收責任物相關工作。 （三）辦理促進產業化學品循環推動相關工作。 （四）辦理風機葉片等複材資源循環推動相關工作。 （五）綜合性業務管理相關工作。 （六）其他臨時交辦事項。
- 月薪30000~30000元 彰化縣溪湖鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 協助農場資材採購清單作業。 2. 菜苗生產紀錄表:統合客人訂購單資料並記錄播種日期及可出貨日期並聯絡客人後續出貨事宜。 3.盤點菜苗訂單庫存:訂單及剩下庫存 4. 手工訂單(瓜類/豆類/...等等)播種 5. 接聽電話及通知客人 6.現場幫忙裝箱及出貨
- 月薪32450元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
支援社區醫學中心相關業務，包括協助單位公文文件收送及依據中心各項業務(目前規劃宜蘭市公所社區健促計畫、健促計畫健檢報告數據)鍵打資料等。 **本職缺為定期契約，工作期限自實際到職日起，為期一年** **本院依錄取人員情形，配置合適工作單位** 【一、資格條件】 (面試時攜帶(1)學歷、(2)相關工作經歷、(3)如為身心障礙者請提出身心障礙手冊等資料正本核驗，email履歷時同時附上以上資料正反面掃瞄檔至1360p@hosp.nycu.edu.tw) 學歷：在教育部認可之高中（職）學校畢業者。 【二、注意事項】 (合適者將主動聯繫安排面試時間，不合適者將不另通知，職缺補滿即截止公告履歷收件) (一)應徵方式： 1.登入存檔成功，系統自動發送履歷應徵(請於自傳內註明-「定期約用行政助理(社區醫學中心) 2.登入步驟：https://www.hosp.nycu.edu.tw/index/recruitment/recruit.html-＞我要應徵(畫面右方)-＞填寫線上履歷(應徵)-＞招募職缺應徵(畫面上方)-＞點選職缺-＞我要應徵(畫面右方)-＞存檔成功-＞履歷送件。 3.如遇系統無法使用，請使用本院約用人員資績簡述表word檔（下載路徑：上述連結網址-＞資料下載-＞約用人員簡述表），檔名為「OOO(姓名)應徵-定期約用行政助理(社區醫學中心)」。 4.無法登入系統履歷或email者，亦可掛號郵寄書面資料至國立陽明交通大學附設醫院人事室林小姐收。 (二)列入候選名單者，合適者將主動聯繫安排面試時間，不合適者將不另通知，錄取人員以電話通知。 (三)應徵所報資料與事實不符者，應予撤銷錄用資格，並由本院依規定圈定其他候選人員。本院得自甄選結果確定之次日起三個月內，商洽備取人員遞補本職缺或職務列等相同、性質相近之職缺。 (四)錄取人員接獲本院人事室通知報到當日，應向本院職業安全衛生室繳交體檢表，未繳交者視為放棄錄用資格。但經本院事先同意者，得延長之。體檢報告經本院審查不合格者，不予錄取。審查合格者，應依本院人事室通知日期準時報到，無故逾期未報到者，視為放棄錄用資格。 1.體格檢查及任用規定 一般體格檢查：依職業安全衛生法第20、21條及勞工健康保護規則規定，本院新進人員於錄取通知後，應至指定之醫療機構辦理體格檢查並報到時繳送體格檢查表，體格檢查不合格或未於規定時間內繳送體格檢查表者，不得辦理報到，必要時得經指定之醫療機構辦理體格複檢，不合格者則廢止錄取資格。 2.本院新進人員，有下列情形之一者，為體格檢查不合格： a.具勞工健康保護規則附表十一考量不適合從事作業之疾病，經本院職業醫學專科醫師診斷確實不適合從事所應徵之工作。 b.其他疾病，無法治癒，經本院職業醫學專科醫師診斷不堪勝任職務，得由本院決定任用或其調換工作。 c.如為身心障礙進用者，不受上述限制之規定。 【本院簡介】 1.為宜蘭地區唯一國立大學附設醫院，與國立陽明交通大學共享教育研究資源，目前為區域教學醫院，配合新建二期工程，朝(準)醫學中心邁進。 2.本院位於宜蘭市中心，生活機能便利及交通發達： (1)食： 蘭陽院區：院內設有全家便利商店，正門旁設有萊爾富便利商店、清心福全飲料、85°C咖啡蛋糕店、全聯超市、喜互惠超市 新民院區：正門旁設有全家、7-11便利商店，遴近中山路(美食商店林立)、南館傳統市場、喜互惠超市 (2)衣：提供制服 (3)住：提供宿舍 (4)行： ●本院設有汽車、機車停車場，員工享有優惠 ●二院區備有接駁車(每小時一班)，免費搭乘 ●宜蘭轉運站(蘭陽院區正門對面步行2分鍾) ●台鐵車站-宜蘭站(蘭陽院區正門對面步行5分鍾) ●宜蘭勁好行公車(正門即可搭陳-751/752/753/755/772/772A/791/793/795) (5)育： ●新民院區：本院圖書館，與陽明交通大學附設醫院共享圖書資源 ●蘭陽院區：遴近宜蘭市立圖書館(位於側門出口) ●本院全新托嬰中心，另鄰近黎明國小、宜蘭國小、中山國小、中華國中、復興國中 (6)樂：宜蘭夜市、新月百貨廣場、家樂福賣場、爾本購物廣場
員工宿舍員工生日禮金產假績效獎金年終獎金 -
