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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪40000~80000元 彰化縣和美鎮 工作經歷不拘 1天前更新展開
★★有意願肯學習 系統模板 ,公司都會提供培訓計劃★★ 負責工地現場模板施工，以易安特系統模板為主要施工工法，木製夾板為輔助工法，需學習基本技能包含： 1.建築圖紙判讀 2.地面水平校正 3.系統模板與夾板組立 4.模版緊束加固 5.灌漿顧模 歡迎有意願學習系統模板之傳統木模技師加入易安特模板施工行列.
年節獎金員工生日禮金年終獎金激勵獎金績效獎金 - 月薪40000~80000元 彰化縣伸港鄉 工作經歷不拘 1天前更新展開
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年節獎金員工生日禮金年終獎金激勵獎金績效獎金 - 月薪35000~37000元 高雄市新興區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.拜訪客戶依法協助處理銀行逾期信用卡或貸款帳款事宜 2.輔助考取專業催收證照 3.有績效獎金 4.薪資另外加年資津貼$1000~$3000 5.需自備汽車. 6.工作區域：分別為高雄區及台南區 7.面試地點：高雄市新興區中正四路65號7樓之13
激勵獎金績效獎金勞保健保 - 月薪29500~70000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【徵才！不是徵喝酒的朋友（雖然也可以）】 我們不是酒鬼，我們是全台最知名酒類連鎖通路代理商 如果你也懂那種「看到新酒款會眼睛發光」的感覺， 那我們很可能是命中注定的同事! 我們在找的你： 對酒有愛（不挑品種，紅白氣泡都愛更好） 講話比冰箱還冷也沒關係，我們喜歡冷笑話 願意學、願意問、願意補貨（真的很常缺） 你會做的事： 招呼客人、推薦酒款（不會？沒關係，我們會訓練你成為「酒精導覽員」） 把貨補好、貨架擺好、氣氛弄好 偶爾一起開瓶試喝（對，合法的那種） 我們可以給你: *專業成長： 不只有紮實的酒知識，還有免費品酒課可以參加！ *儀式感滿滿： 從溫馨的聖誕聚餐到各大節慶，甚至你的專屬生日，我們都會精心準備禮物給你驚喜。 *探索與充電： 每年規劃國內外員工旅遊，跟著夥伴一起探索世界，補滿能量再出發。 *身心守護：每年免費健康檢查，你在努力的同時，我們幫你把關健康。 *安心保障： 勞健保、勞退？不用說，這絕對是標配，讓你無後顧之憂！ *試用期第一個月以基本工資計之 *試用期後第二、三個月保障底薪+獎金35000 ◎飲酒過量，有害健康。未滿18歲，請勿飲酒◎
國內旅遊國外旅遊生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助 - 月薪29500~36000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1. office 文書處理 2. 產品2D圖面出圖與維護 3. 產品BOM建立與維護 3. 其他工程部主管交辦事項
全勤獎金年終獎金三節獎金伙食津貼春酒 - 月薪29500~40000元 台南市仁德區 工作經歷不拘 6天前更新展開
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年節獎金年終獎金三節獎金禮品意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市仁德區 工作經歷不拘 6天前更新展開
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年節獎金年終獎金三節獎金禮品意外險 - 月薪30000元 台中市北屯區 工作經歷不拘 1天前更新展開
台灣房屋駿通水湳經貿店，徵的就是你，挑戰自己戰勝未來，(無經驗可)，有學長學姐1對1培訓，不怕沒經驗，就怕你不學，公司有完整培訓，創造自己的價值與未來。 駿通水湳經貿店歡迎您加入我們的團隊，會有專人把經驗交給你，讓你可以靈活運用，勇者無畏懼，從0開始，現在起步！
需穿著員工制服績效獎金激勵獎金 - 月薪29500元 新竹市東區 工作經歷不拘 1天前更新展開
門市工作好處多多～ ★ 週日公休不排班，適合享受假日時光的你～ ★ 晚班只到 20:00 ，適合需要穩定作息的你～ ★ 深耕社區客戶，適合樂於分享與人互動的你～ ★ 販售安全新鮮食材，適合重視健康的你～ ★ 推廣綠色環保概念，適合愛護地球環境的你～ ★ 門市各類烹飪活動，適合喜歡料理與美食的你～ 沒有經驗，但想試試門市工作？有門市經驗，想成為合作社一員？ 馬上點下「應徵」~ 工作內容： 1.喜愛與人互動，具備推廣產品的能力。 2.提供社員之接待與需求服務(如:電話諮詢、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.維持門市週遭之整潔。 5.具有環保理念、理解農業生態者優先。 6.對烹飪有興趣者優先。 7.能跨區支援者優先。 8.需輪早晚班及假日班。
員工撫恤誤餐費伙食津貼免費供餐國內旅遊 - 月薪33000~43000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 4天前更新展開
(擴班需求) 1.協助學校課業輔導及授課。 2.輔導學生學習與生活常規，並與家長保持良好的溝通。 3.配合補習班行政;活動 4.維護教室及公共區域環境整潔
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 時薪500元 台中市大甲區 工作經歷不拘 1天前更新展開
1.進行珠心算教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.運用適當教學策略與方法，指導學生學習 5.配合補習班活動 6.學員成果評估
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