• 月薪35000~90000元 新北市新店區 工作經歷不拘 5天前更新
    ◆每月所得最高可達90,000元,歡迎您加入,可投履歷或至站所直接面談! ◆新進人員培訓期間有高額保障月所得及月休8天(排班制),並有專人輔導上線。 ◆限時留任獎金:2026/4/30(含)前到職,任滿每月發放獎金5,000元,最高發6個月(總金額30,000元)。但獎金發放時不在職或留停者、或半年內重複任職者、或每月出勤天數未達18天者不發放。 【工作說明】 (1) 貨物收送及客戶服務。 (2) 需具職業駕照。 (3) 穩定薪資及高額奬金(35,000~90,000元,含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得: a.2026年1月到職:保障月所得50,000元;2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職:保障月所得38,000元;3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職:當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制),休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額,若未整月出勤,依實際出勤比例計算。 (5) 保障月所得含加班費及各項獎金。 (6) 完善的職涯發展路徑:司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長,鼓勵發展挑戰高額年薪。 (所長職依任職站所規模及績效達成,年所得150萬~350萬元)。 【符合您需求,多元化司機工作型態】 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備 歡迎「想要工作與生活平衡」 V.S 「多做多領高收入」,我們都準備好了! A.『效率型』百萬年薪等你來 挑戰月所得最高90,000元(平均月所得70,000~80,000元),月休5~6天 B.『穩定型』薪資休假剛剛好 生活保障沒煩惱 平均月所得約60,000~70,000元,月休6~7天 C.『宅配型』專注配送品質好 溫度服務休假好 平均月所得約50,000~60,000元,月休8天 【歡迎前來面談,安排適合的工作型態,且由輔導員專人輔導上線】
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  • 月薪32000元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 核對儲存現金與記錄是否相符合。 2. 審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 3. 處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 4. 處理客戶應收款項帳務。 5. 處理其他一般會計帳務。 6. 總分類帳及帳冊記錄及憑證之登載、核算及保管。 7. 配合財報需要,備妥查帳準備資料。 8. 負責一般文書資料處理工作。 9. 負責收發公文並處理會簽文件。 10. 判斷、分類並分送郵件,回覆郵件,並整理待寄送的郵件。 11. 負責簡單零用金管理,並負責前往銀行進行提存交易。 12.公司文件檔案的建立及管理 13.協助會議、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 14.進出項發票管理 15.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證,並登錄 16.協助主管交辦事項
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    年終獎金員工團保勞保健保勞退提繳金
  • 月薪35000~90000元 台北市北投區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ◆每月所得最高可達90,000元,歡迎您加入,可投履歷或至站所直接面談! ◆新進人員培訓期間有高額保障月所得及月休8天(排班制),並有專人輔導上線。 ◆限時留任獎金:2026/4/30(含)前到職,任滿每月發放獎金5,000元,最高發6個月(總金額30,000元)。但獎金發放時不在職或留停者、或半年內重複任職者、或每月出勤天數未達18天者不發放。 【工作說明】 (1) 貨物收送及客戶服務。 (2) 需具職業駕照。 (3) 穩定薪資及高額奬金(35,000~90,000元,含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得: a.2026年1月到職:保障月所得50,000元;2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職:保障月所得38,000元;3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職:當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制),休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額,若未整月出勤,依實際出勤比例計算。 (5) 保障月所得含加班費及各項獎金。 (6) 完善的職涯發展路徑:司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長,鼓勵發展挑戰高額年薪。 (所長職依任職站所規模及績效達成,年所得150萬~350萬元)。 【符合您需求,多元化司機工作型態】 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備 歡迎「想要工作與生活平衡」 V.S 「多做多領高收入」,我們都準備好了! A.『效率型』百萬年薪等你來 挑戰月所得最高90,000元(平均月所得70,000~80,000元),月休5~6天 B.『穩定型』薪資休假剛剛好 生活保障沒煩惱 平均月所得約60,000~70,000元,月休6~7天 C.『宅配型』專注配送品質好 溫度服務休假好 平均月所得約50,000~60,000元,月休8天 【歡迎前來面談,安排適合的工作型態,且由輔導員專人輔導上線】
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  • 月薪32000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.大樓門窗.室內裝修.欄杆.格柵.帷幕板牆.特殊造型(不銹鋼.鋁)工程圖面繪製。 2.依設計師之設計圖繪製施工圖,拆解料單.加工圖給部門進行加工。 3.CAD繪圖.丈量尺寸.材料採購.估價圖面資料彙整。 4.需熟悉CAD軟體操作,另熟悉solidworks或SketchUp佳,歡迎社會新鮮人加入。有金屬繪製經驗,薪資面議。 5.試用期3個月後,視能力加給責任與職務津貼。
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    全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪35000~90000元 新北市土城區 工作經歷不拘 今天剛更新
    ◆每月所得最高可達90,000元,歡迎您加入,可投履歷或至站所直接面談! ◆新進人員培訓期間有高額保障月所得及月休8天(排班制),並有專人輔導上線。 ◆限時留任獎金:2026/4/30(含)前到職,任滿每月發放獎金5,000元,最高發6個月(總金額30,000元)。但獎金發放時不在職或留停者、或半年內重複任職者、或每月出勤天數未達18天者不發放。 【工作說明】 (1) 貨物收送及客戶服務。 (2) 需具職業駕照。 (3) 穩定薪資及高額奬金(35,000~90,000元,含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得: a.2026年1月到職:保障月所得50,000元;2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職:保障月所得38,000元;3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職:當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制),休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額,若未整月出勤,依實際出勤比例計算。 (5) 保障月所得含加班費及各項獎金。 (6) 完善的職涯發展路徑:司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長,鼓勵發展挑戰高額年薪。 (所長職依任職站所規模及績效達成,年所得150萬~350萬元)。 【符合您需求,多元化司機工作型態】 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備 歡迎「想要工作與生活平衡」 V.S 「多做多領高收入」,我們都準備好了! A.『效率型』百萬年薪等你來 挑戰月所得最高90,000元(平均月所得70,000~80,000元),月休5~6天 B.『穩定型』薪資休假剛剛好 生活保障沒煩惱 平均月所得約60,000~70,000元,月休6~7天 C.『宅配型』專注配送品質好 溫度服務休假好 平均月所得約50,000~60,000元,月休8天 【歡迎前來面談,安排適合的工作型態,且由輔導員專人輔導上線】
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  • 月薪35000~40000元 高雄市大社區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.貨物堆疊、整理分類、貨件安全確保。 2.工作穩定單純、固定時段。 3.無經驗可。
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  • 論件計酬1~3000000元 屏東縣內埔鄉 工作經歷不拘 5天前更新
    🏡 【工作內容】 1.不動產市場的業務開發及經營客源 2.熟悉欲銷售之不動產、公司規章作業流程 3.不動產的買賣仲介及租賃業務 4.依顧客需求做報價及簽約 5.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 6.顧客意見回饋以供公司改善參考 🚀【翻轉人生🏆房產菁英召集令🔥年薪百萬不是夢!】 🏡 工作環境超優:團隊氣氛融洽,夥伴們都超NICE! 💰 獎金無上限:努力=收穫,業績多少,獎金就多少!賺多少你說了算! 📚 專業培訓:不定期開設課程,助你不斷進步,成為房地產高手! ✈️ 國內外旅遊:努力工作,也要享受人生,招募夥伴一起飛~ 🍽️ 不定期聚餐:美食相伴,感情升溫,讓團隊更有凝聚力! 🎯 業務資源充足:公司提供優質平台,助你順利成交! 💡 無經驗?沒關係! 我們有完整的培訓,手把手教你上手! 💡 有經驗?更好! 豐厚資源+強大團隊,助你業績翻倍! 🏢 【加入我們大田不動產事業幸福團隊-上班地點任你挑】 🌟 中信房屋-潮州大田加盟店 🛕 |屏東縣潮州鎮新興路52號 🔱 |總經理:陳泳進 ☎️ |08-780-8080 🌟 中信房屋-潮州站前加盟店 🛕 |屏東縣潮州鎮公園路41號 🔱 |副總:賴東瑩 ☎️ |08-788-6868 🌟 中信房屋-內埔勝利加盟店 🛕 |屏東縣內埔鄉勝利路714號 🔱 |店長:邱昱翔 ☎️ |08-778-5959 🌟 中信房屋-內埔光明加盟店 🛕 |屏東縣內埔鄉光明路129號 🔱 |店長:馮順生 ☎️ |08-778-2929 #選對團隊事半功倍 🏆 ✨ 歡迎加入我們的行列! ✨ 🔍FB搜尋:中信房屋-內埔光明加盟店 https://www.facebook.com/dchen7782929
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    年終獎金績效獎金員工團保產假伙食津貼
  • 月薪33000~36000元 新北市中和區 工作經歷不拘 6天前更新
    【關於經典數位印刷】 經典數位印刷為全台最大連鎖印刷服務通路。我們不只提供印刷服務,更致力於為客戶提供最專業的圖文整合解決方案!如果你喜歡接觸人群、對印刷技術有興趣,並期待一份兼具「穩定發展」與「專業技能」的職涯,歡迎加入經典大家庭! 【主要工作內容】 門市諮詢與服務:提供親切且專業的印刷諮詢,了解顧客需求並推薦合適的印刷材質與方案。 印後加工與設備操作:學習並操作各類專業印刷加工機器(包含裁切、裝訂、護貝等),把關作品品質。 成品控管與遞送:確認作品符合客戶標準,並協助門市周邊緊急件的送交與交付。 門市日常營運管理:協助門市環境維護、訂單進度追蹤與基本庫存管理。 【我們在尋找這樣的你】 具備良好的溝通表達能力與服務熱忱,喜歡與人互動。 細心、負責任,對品質有堅持。 熟悉基礎電腦操作(若懂基礎 PhotoShop / Illustrator 或印前概念尤佳,無經驗亦可)。 【為甚麼選擇經典?完善的職涯與福利】 快速升遷通道:每年提供 2 次晉升調薪考核,晉升管道公開透明! 完整培訓體系:專業教官手把手帶領,從零基礎到掌握印務專業技能。 多元獎勵機制:門市達標業績獎金、轉正獎金($2,000-$3,000)、久任獎金、季獎金與年終獎金。 安心休假制度:見紅就休→國定假日放假,部分門市需配合週六排班輪值→週六到勤者,皆會安排於週一至週五給予完整補休/排休,保障休假天數不減少。 津貼補助:班別彈性,提供中班與午班專屬津貼。 【工作地點與分發機制】 工作區域:依招募區域標示 受訓與派發:錄取後將進行完整專業培訓,結訓後會依據受訓期間表現及各門市人力缺口,彈性派發至區域內指定門市服務。 【工作班別(需配合彈性排班)】 早班:09:00 - 17:30 中班:11:00 - 19:30(享有中班津貼) 午班:12:30 - 21:00(享有午班津貼) 更多資訊請上官網查看,www.jdprinting.com.tw 立即投遞履歷,一起開創美好未來。
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    員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市龍井區 工作經歷不拘 3天前更新
    1. 監督工地運作,確保所有工程進度依計畫執行並達成施工目標。 2. 負責資源管理與分配,確保人員、設備及原物料之有效運用。 3. 管理工程圖紙,閱讀並解釋施工圖說,提供施工過程中的技術指導。 4. 負責工地安全管理與培訓,確保施工環境符合安全標準及法規要求。 5. 領導並協調工地團隊,促進與各部門、承包商及客戶之良好溝通及協作。 6. 制定與審核進度報告,進行施工進度監控與必要調整,以確保工程按期完成。 7. 處理工地突發事件及問題,快速反應並提出解決方案,以確保工程順暢進行。 期待您加入我們的團隊,共同實現卓越的建設與創新,一起打造高品質的工程成果!歡迎投遞履歷!
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    年終獎金禮品意外險員工團保員工公出特別保險
  • 時薪205~250元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理,如:烤土司或組裝麵包 調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。
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    免費供餐員工餐廳員工聚餐春酒員工運動會
  • 月薪40000~70000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.熟悉早餐店運作模式(櫃檯、飲料、組裝、煎台、備料) 2.人員調度、排班管理 3.店面經營管理 4.客情維護與培養 *前三個月試用期薪資37000+績效獎金1000,過試用期後38000+績效獎金2000+團體績效獎金,若符合幹部資格將依能力表現調薪2000-5000元+店鋪淨利分紅。另外,幹部還享入股機制,增加額外被動收入唷!
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    免費供餐員工餐廳員工聚餐春酒員工運動會
  • 月薪40000~50000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 4天前更新
    1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境。 4.內場料理作業,如:煎台、烤土司或組裝麵包、調配飲料等。 5.負責結帳、收銀之工作。 *前三個月試用期薪資37000+績效獎金1000,過試用期後38000+績效獎金2000+團體績效獎金,後續依工作能力表現調薪。
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    免費供餐員工餐廳員工聚餐春酒員工運動會
  • 月薪32000~38000元 台南市佳里區 工作經歷不拘 4天前更新
    我們希望找到的夥伴 如果你喜歡孩子、喜歡陪伴學生成長, 也希望自己的教學不只是「顧作業」, 而是真正能影響孩子的學習與改變, 這份工作會很適合你 我們正在建立的是: 一個重視「班級氛圍、學習品質與數位教學」的團隊。 不是傳統只寫評量、顧到晚上的課輔班,而是希望讓孩子在穩定、有秩序的環境中, 慢慢建立學習習慣與自信。 工作內容 ▪︎陪伴學生完成學校作業與訂正 ▪︎重點複習與加強 ▪︎維持班級秩序與學習氣氛 ▪︎關心學生學習與生活狀況 ▪︎與家長簡單回報孩子學習情形 ▪︎搭配數位教材與教學設備進行教學 ▪︎協助孩子建立良好學習習慣 我們希望你 ▪︎喜歡孩子、有耐心 ▪︎願意陪伴學生慢慢成長 ▪︎做事有責任感 ▪︎願意學習新的教學方式 ▪︎能與團隊合作 有補教、教育相關經驗會很加分, 但更重要的是: 願不願意用心陪孩子。 工作環境特色 ▪︎班級制度穩定 ▪︎數位化教學設備 ▪︎團隊互相協助 ▪︎重視老師教學品質 ▪︎不走傳統高壓補教文化
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    產假產檢假全勤獎金績效獎金意外險
  • 月薪35000~65000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 6天前更新
    1.轉達施工要領,矯正不良施工,並協助解釋施工規範問題 2.規劃並確保各施工階段之可行性與安全性無虞、與施工者協商,確定施工計畫、水準及程序
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    年終獎金績效獎金員工聚餐尾牙員工在職教育訓練
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會