• 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三峽區 工作經歷不拘 3天前更新
    1.具醫師證書 2.具復健科專科醫師
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三峽區 工作經歷不拘 2天前更新
    1.具醫師證書 2.具免疫過敏專科醫師
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三峽區 工作經歷不拘 3天前更新
    一、醫療事務 二、教學研究 三、行政工作等
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  • 月薪50300~52800元 新北市三峽區 工作經歷不拘 1天前更新
    協助主治醫師執行住院病人治療與照顧工作需求,並完成主管交辦事項。 ※薪資內容 1. 大學畢,月薪約50,300~52,800元/月;除月薪外(下列第2至8項,視個人資歷或值班出勤不同核給) 2. 資歷認列:具院外區域教學(含)以上醫院服務經驗者,認列資歷上限5年(約400~2,500元) 3. 輪值津貼:700~3,600元/天 4. 急重症津貼:9,000元/月 5. 學歷津貼:具相關系所碩士(含)以上,依學歷核給1,000~5,000元/月 6. 進階津貼:專科護理師進階制度,依進階階級核給3,000~12,000元/月 7. 久任獎金:依簽約年限不同,核給18,000~54,000元/年 8. 年資加給:每年依工作評核結果核給 ※福利措施: 1. 在職進修訓練:符合資格者,每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修:符合資格者,補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷: (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢,每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月,含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他:三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
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  • 月薪39800~45800元 新北市三峽區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 負責院內臨床成人與兒童物理治療評估與治療 2. 參與病例研討會、專題報告、期刊報告與科內教學活動 3. 支援橫溪護理之家、院外物理治療相關業務及社區衛教活動 4. 主管交辦事項。 ※薪資內容 1. 大學畢,月薪約39,800~45,800元/月(應屆畢業起薪39,800元/月+績效獎金),除月薪外(下列第2至5項,視個人資歷不同核給) 2. 資歷認列:具院外地區(含)以上醫院服務經驗者,認列資歷上限10年(約3,000~6,000元) 3. 學歷津貼:具相關系所碩士(含)以上,依學歷核給1,000~5,000元/月 4. 進階津貼:物理治療師進階制度,依進階階級核給1,000~4,000元/月 5. 年資加給:每年依工作評核結果核給 ※福利措施 1. 在職進修訓練:符合資格者,每年補助經158,000元/人。 2. 學位進修:符合資格者,補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷: (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢,每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月,含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 5. 其他:三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
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  • 月薪48300~51300元 新北市三峽區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 依三班工作常規,確實執行護理工作及交班。 2. 維護機構內之環境安全工作秩序清潔及安靜。 3. 督導照顧服務員之照顧執行工作。 4. 與機構內之工作人員有效溝通,維持良好互動。 5. 協助指導新進工作人員,促使其照護品質符合機構內之照護標準。 6. 接受機構內外之在職教育,以提升照護品質。 7. 參與機構內之相關會議及活動。 8. 依照機構訂定之照護技術,確實執行以達成照護品質之標準化。 9. 預防住民意外事件之發生,遇緊急狀況立即報告護理長,並有效妥善處理。 10. 擬定個案照護計畫,提供護理諮詢,掌握個案之情況。 11. 依護理過程執行以病患為中心具個別性、可行性、連續性之護理。 12. 正確執行單位常規檢查、技術、治療、儀器操作,並瞭解理由及分析結果。 13. 正確完成護理記錄及醫囑,正確、完整及有效的交班。 14. 提供病患及家屬相關且有效的護理指導。 15. 參與機構內之進階、專科及在職教育課程。 16. 辦理護理長交辦事項。 17. 配合單位各項業務之推行。 18. 薪資包含夜班津貼、交通津貼、伙食優惠。 ※薪資內容 1. 專科畢,月薪約48,300~51,300元/月;除月薪外(下列第2至7項,視個人資歷或值班出勤不同核給) 2. 資歷認列:具院外區域教學(含)以上醫院服務經驗者,認列資歷上限5年(400~2,500元) 3. 夜班津貼:500~1,000元/班(另有包班津貼)。 4. 學歷津貼:具相關科系大學(含)以上,依學歷核給1,000~5,000元/月 5. 久任獎金:依簽約年限不同,核給18,000~54,000元/年 6. 年資加給:每年依工作評核結果核給 7. 人員教學、關懷及簽約獎勵金 ※福利措施: 1. 在職進修訓練:符合資格者,每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修:符合資格者,補助學位進修學費(大學5萬/年、碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷: (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢,每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月,含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 其他:三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
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  • 月薪40335~52613元 新北市三峽區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 協助單位內之一般事務工作:協助接聽電話、量身高體重、護理站環境維護..等。 2. 協助單位內之一般性技術工作(非專業性):協助個案及家屬環境介紹、登記輸出輸入量、床欄適當使用、協助約束帶使用、協助冰枕使用)。 3. 協助個案之身體清潔與舒適照護:頭部清潔、一般口腔清潔衛生、身體清潔(床上擦澡或洗澡)、協助大、小便及便後清潔、更換尿布、看護墊、協助更換(穿脫)衣褲、更換床單被服類、指(趾)甲修剪等等。 4. 協助個案之排泄照護:協助便盆、尿壺、尿套、便盆椅、洗澡椅使用。 5. 協助個案之膳食與給藥:協助用餐、餵食或管灌食、協助餵藥或灌藥。 6. 協助個案之舒適與活動:協助翻身、拍背、維持病人正確與舒適姿勢、協助坐輪椅(椅子)協助使用助行器、使用床上桌、姿位改變活動(如移位、上下床坐輪椅/椅子)。 7. 辦理單位主管或護理長之交辦事項。 8. 配合單位各項業務之推行執行。 9. 其他非專業性臨時交辦事項。 10. 薪資包含夜班津貼、交通津貼、伙食優惠。 ※工作需求: 1. 需輪班,12小時班。 2. 具備照顧服務員受訓證書,若有單一證照尤佳。 3. 無經驗可。 4. 護校工讀生亦可。 ※薪資內容 1. 國中畢,月薪約40,335~52,613元/月;除月薪外(下列第2至5項,視個人資歷或值班出勤不同核給) 2. 夜班津貼:300~700元/班(另有包班津貼) 3. 單一證照津貼:500元 4. 久任獎金:依簽約年限不同,核給18,000~24,000元/年 5. 年資加給:每年依工作評核結果核給 6. 可同企業兼職(約2,200元/天) 7. 可申請就業服務站照服員就業獎勵金108,000元(共18個月) ※福利措施: 1. 在職進修訓練:符合資格者,每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修:符合資格者,補助學位進修學費(大學5萬/年、碩士6萬/年)。 3. 身心健康關懷: (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢,每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月,含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 其他:三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
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    就業保險安胎假家庭照顧假產假產檢假
  • 月薪32500~39850元 新北市三峽區 工作經歷不拘 1天前更新
    1. 負責門急診掛號、批價、住院等相關業務 2. 主管交辦事項。 ※薪資內容 1. 大學畢,月薪32,500~39,850元/月(含夜班、學歷津貼),下列第2至4項,視個人資歷或值班出勤不同核給。 2. 學歷津貼:具相關科系碩士(含)以上,依學歷核給1,000~5,000元/月 3. 夜班津貼:150~350元/班 4. 年資加給:每年依工作評核結果核給 ※福利措施: 1. 在職進修訓練:符合資格者,每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修:符合資格者,補助學位進修學費(碩士6萬/年、博士8萬/年)。 3. 身心健康關懷: (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢,每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月,含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 其他:三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
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  • 月薪32400元 新北市三峽區 工作經歷不拘 2天前更新
    1. 醫師跟診 2. 器械清洗消毒 3. 櫃台報到相關業務 4. X光室業務 5. 科內主管交辦事務 ※薪資內容 ~無經驗可,有經驗佳,歡迎加入~ 1. 高中畢,平均月薪資32,400元/月以上(固定薪資+績效獎金),下列第2至8項,視資歷或值班出勤不同核給,可面議 2. 夜班津貼:250元/班(一班8小時,未滿依比例計算) 3. 專業獎金:通過牙科助理考核者2,000元/月 4. 證照津貼:取得消毒鍋證照,核給1,000元/月 5. 年資加給:每年依工作評核結果核給 6. 每月超過44診,第45診開始加250元/診 7. 夜診每月超過12診,第13診開始加300元/診 8. 牙醫部員工旅遊津貼:滿3年發3,000元/月、滿5年發5,000元/月 9. 每年牙科科內旅遊/尾牙活動等 10. 具教學醫院以上經驗者或其他特殊加給另議 ※福利措施: 1. 在職進修訓練:符合資格者,每年補助經費15,000元/人。 2. 學位進修:符合資格者,補助學位進修學費(大學5萬/年、碩士6萬/年)。 3. 身心健康關懷: (1) 提供工作表現優良資深員工高階健檢,每人每五年二名額(15,000元/名)。 (2) 員工健康促進活動辦理、與鄰近運動中心特約優惠合作。 (3) 員工協助方案(EAP)、心靈關懷與紓壓課程辦理、與專業心理諮商機構合作提供員工及眷屬免費心理諮商服務6次/年。 4. 員工宿舍優惠(800元/月,含水電費)、院外特約停車場(汽車半價、機車免費)。 其他:三節獎金、生日禮金、托育津貼、公/學會補助、福委會活動、家庭日活動、員工旅遊、社團補助、單位內員工活動補助。
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  • 月薪32000~36000元 彰化縣花壇鄉 工作經歷不拘 1天前更新
    1.管理進出貨 2.盤點 3.理貨及核對 4.區域維護 5.每日依公司主管當日工作排程作業 6.營業需求需配合排定隔週加班(加班費依一例一休規範加成給薪) 起薪含全勤 學習獎金/ 加班費另計 享勞健保,勞退6%提撥,國定假日,特休 升正職後 發放職務加給 跟績效獎金
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    全勤獎金年終獎金員工聚餐勞保健保
  • 月薪40000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 1天前更新
    洗菜切菜工作 簡易炒菜工作 廚房維護清潔工作
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練全勤獎金年節獎金年終獎金
  • 月薪30000~35000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 2天前更新
    基本水電維修 需有乙級室內配線技術士證照
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    員工及眷屬住院慰問金眷屬團保員工宿舍有休息寢室國內旅遊
  • 月薪48000~60000元 台北市中山區 工作經歷不拘 4天前更新
    日本市佔率第一眼鏡連鎖店 眼鏡市場 MEGANE ICHIBA 持續擴大徵才!!!! ☑ 眼鏡的事,專業團隊搭配日籍講師培訓,達到讓客人信賴的程度! ☑ 薪動的事,高於業界、提供生活多點餘裕的$50,000 ☑ 升值的事,透明升遷制度,以職位與薪資肯定員工價值 ☑ 不用擔心的事,員工旅遊 / 健康檢查 / 證照加給 / 業績獎勵 / 多樣津貼 ☑ 未來一定擅長的事, 視力檢測 x 專業配鏡 x 商品銷售 x 售後服務 眼鏡的存在,是為了讓所有人擁有最好視野 希望眼鏡市場的支持 令1年後、2年後甚至5年後的你 肯定這一刻的選擇,是最好的選擇 歡迎具驗光師、驗光生證照、相關科系或有眼鏡、銷售相關經驗的您來認識眼鏡市場! 也可以先透過眼鏡市場的徵才專頁來了解眼鏡市場喔! 歡迎參加線上說明會了解我們! https://campaign.meganeichiba.com.tw/recruit/index.html 應徵方式: 透過1111寄送履歷,通過書面審核者將由專員與您聯繫確認。 參加面試的求職者請攜帶履歷參加喔 工作內容: 眼鏡銷售,商品陳列及管理。 店鋪一般事務處理。 專業驗光、配鏡加工及售後服務。 工作地點: 大台北地區眼鏡市場門市、百貨櫃點 工作時間: 上班8小時+1小休息時間 門市月休9-10 日,國定假日調移排休 (需配合輪流排班) 待遇: 具備驗光師證照,證照津貼12,000元,薪資48,000元起 具備驗光生證照,證照津貼10,000元,薪資46,000元起 視光科系畢業人員,薪資36,000元起 門市銷售人員,薪資34,000元起 新竹以北門市另有物價指數調整津貼再+2000元 公司基本條件及福利: 遵守勞基法條件 1.遵守勞基法休假及國定假日休假 2.勞健保、員工退休提撥 3.產假、陪產假、婚喪假及特休等 4.加班費/補休制度落實 升遷、訓練 1.完善新人教育訓練、在職教育訓練 2.專業技能升等考試(每通過一階段+1000元) 3.透明升遷管道 4.每年考核調薪制度 5.日本研修機會 獎金、福利金 1.三節獎金 2.年終獎金 3.生日禮金、結婚禮金、生育禮金、奠儀慰問金 4.團隊業績獎金 5.人才介紹獎金 6.出差津貼、交通費 其他福利 1.員工制服 2.每年提供員工眼鏡一副 3.員工眼鏡購買優惠 4.員工聚餐 5.員工健康檢查
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    產假產檢假全勤獎金年節獎金員工生日禮金
  • 月薪29500元 嘉義市東區 工作經歷不拘 2天前更新
    ㄧ般社區大樓清潔工作,協助代班,合理範圍內區域補班
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    三節獎金禮品員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會