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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪43000~60000元 新竹市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、KPI執行 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業 督導作業 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪45000~47000元 台北市北投區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.訪客廠商過濾及登記換證作業，負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 2.現場緊急事件回報與處置，回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.每日勤務紀錄簿登記，燈火管制、保護被保全之人或物的安全。 4.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 5.業主委託事項服務、郵務、引導、諮詢等事項，態度端正、積極處理。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪43000~60000元 新竹市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、KPI執行 二、對業管案場之監督稽核及履約事項之執行情形確保 三、內部行政作業 督導作業 四、參與公司安排之各項教育訓練課程 五、指揮勤務調度.勤務支援與協調。 六、主動積極、認真負責、配合度高、肯學習、具服務熱忱。 七、勤務安排、督導，為儲備主 八、業務開發（教育訓練培訓後執行）。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40000~45000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.公司一般現金收付作業、出納科目資料登入等 2.會計傳票帳務作業、結算廠商請款付款作業 3.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 4.會計獨立作帳，401申報、調節表、固資攤提
勞保健保勞退提繳金 - 月薪35000~38000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
上班時間：9:30~18:30 休假時間：週休二日+國定假日 ※具備基礎文書能力佳，如Word、Excel※ ※無經驗可，公司會教，但需認真主動學習※ 1.負責一般文書資料處理及歸檔工作 2.人員資料建檔、維護、更新及管理 3.協助處理庶務性行政工作 4.郵件領取及寄送 5.主管交辦事項 6.環境清潔
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40000~43000元 新北市新店區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
我們的這項職務，負責的工作內容有： ．規劃清潔流程。 ．執行其它清潔相關交辦事項。 ．建築物清洗樓面作業。 ．垃圾水肥處理事項、地面清潔作業。 ．家俱、辦公室設備保養清潔。 ．消滅病蟲鼠害、廢棄物清理。 ．通風管道作業以及消毒工作。 ．指導採取適當的防治措施、檢疫工作。 ．負責各戶資源回收整理及垃圾處理。 ．負責日常清潔保養工作。
勞保健保勞退提繳金 - 月薪36000~39000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.本職務為社區之財務秘書工作 2.具會計丙級證照或社區財務經驗佳 3.需具一般電腦文書作業系統能力,完成行政與財務相關作業 4.請款單及社區報表製作 5.協助現場生活事務（如：郵件包裹收件盤點）
勞保健保勞退提繳金 - 月薪36000~45000元 新北市中和區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.登記管理公司人員異動或資料異動 處理人員加、退勞健保與團保 人員出勤管理，輸入匯入每日出勤表，了解人員實際出勤狀況 協助主管製作各類表單，及提供人事行政作業流程 人力資源盤點並製作員工職務工作說明書 協助公司各部門招募 薪酬計算及所得稅務申報 行政庶務支援公司新進人員各項相關資料 2.處理員工請假、缺席、獎懲、獎金、薪給變更及其他異動資料 3.協助公司有關人事資料之查詢與答覆事項 4.製作公司新進人員之證件或填發離職人員之離職證明 5.保存公司員工的人力資源紀錄 6.員工勞、健、團保加退保(熟悉國內勞動法令優) 7.辦公室耗材管理及其他主管交待事項 *薪資以面談為主 以同行經驗 證照 能力 專業度 學經歷等為薪資評核標準
勞保健保勞退提繳金 - 月薪40306~41420元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘 今天剛更新展開
│我們需要這樣的你│ 尊重幼兒且願意真誠以待，陪伴、支持幼兒成長； 願意反省、學習及分享，與同事相互理解、協同教學。 歡迎您來和我們共同創造充滿愛、健康、生活、學習的幼兒家園！ 我們的課程與教學請參考：https://www.facebook.com/hhfnpp
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 定期清點、追蹤及複查建材庫存，確保準確性並處理異常情況 2. 負責建材的進出貨流程，包括核對文件、登記系統及處理包裝 3. 妥善管理倉庫環境，包括清潔、物品擺放及安全維護作業 4. 熟悉各種建材的特性、規格和存放要求，並提供專業建議 5. 負責建材的接收、檢驗、分類及發放作業 6. 使用庫存管理系統操作，進行貨品數據分析，了解市場趨勢及季節性需求變化 7. 與銷售部門及相關部門協調合作，確保建材供應及物流順暢 歡迎加入我們的團隊，為建材配送帶來更高效率，成為我們成長的一部分！期待您的加入！
全勤獎金員工聚餐勞保健保週休二日 - 月薪33000~80000元 新北市新店區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
歡迎對於手機貼膜、包膜專業技術有興趣的夥伴來加入…. 公司對於新手小白有完整的教育訓練 因應公司發展持續擴編釋出更多管理職缺，歡迎業界好手踴躍加入…. 公司急需中階主管共同展店，共同發展事業。我們在培養區經理、合夥人、營運長 【工作內容】 1.品牌、產品介紹推廣及解說、提供專業諮詢和購買建議。 2.依照公司規定的SPO服務客人的手機貼膜 3.門市形象美化、產品陳列。 4.商品進貨入庫、銷售管理、庫存管理、盤點作業。 5.客戶售後服務、基本客訴處理。 6.配合彈性排班時間及機動性支援。 7.與團隊共同推動店務，達成業績目標。 【薪資待遇】 ＜店員＞ 33,000元 (什麼都不會先來培訓看看) ＜資深店員＞ 36,000元~60,000元 需有1年以上相關經驗 ＜店 長＞ 40,000元~100,000元 需有2年以上相關經驗 【福利及制度】 1.彈性排班 : 每月休8~12天，班別多元化，排班更彈性。 2.國定假日 : 國定假日補休或發一日薪資。 3.個人獎金 : 最高30％個人業績獎金，能力越高領越多。 4.團體獎金 : 達成目標再領，業績總額的2％的團體獎金。 3.年終獎金 : 每年發放一至三個月年終獎金。 4.利潤分紅 : 年資超過一年以上享有公司利潤分紅獎金。 5.三節獎金 : 發放春節、端午、中秋三節獎金。 6.升遷機會 : 店員-＞副店-＞店長-＞區經理-＞合夥人-＞營運長 7.員工福利 :員工每月一次免費福利商品、親友購物8折優惠。 8.入職後採「一對一師徒訓練制」，手把手教你成為3C達人。
伙食津貼國內旅遊國外旅遊員工聚餐慶生會 - 月薪50000~52000元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.依據公司既定政策，從事各項業務之執行。 2.熟悉相關法令條例，溝通協調、行政事務處理。 3.負責部門所屬同仁之調度、督導及管理。 4.負責上下級資訊的傳承，管理並給予協助指導。 4.執行主管之事務交辦，擔任部門間的協調整合。 5.接受公司培訓計劃，並執行各項派任任務。 6.具備公寓大廈事務人員證照。 7.需具有相關事務兩年以上之資歷。
禮品意外險勞退提繳金勞保健保 - 月薪33000~80000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
歡迎對於手機貼膜、包膜專業技術有興趣的夥伴來加入…. 公司對於新手小白有完整的教育訓練 因應公司發展持續擴編釋出更多管理職缺，歡迎業界好手踴躍加入…. 公司急需中階主管共同展店，共同發展事業。我們在培養區經理、合夥人、營運長 【工作內容】 1.品牌、產品介紹推廣及解說、提供專業諮詢和購買建議。 2.依照公司規定的SPO服務客人的手機貼膜 3.門市形象美化、產品陳列。 4.商品進貨入庫、銷售管理、庫存管理、盤點作業。 5.客戶售後服務、基本客訴處理。 6.配合彈性排班時間及機動性支援。 7.與團隊共同推動店務，達成業績目標。 【薪資待遇】 ＜店員＞ 33,000元 (什麼都不會先來培訓看看) ＜資深店員＞ 36,000元~60,000元 需有1年以上相關經驗 ＜店 長＞ 40,000元~100,000元 需有2年以上相關經驗 【福利及制度】 1.彈性排班 : 每月休8~12天，班別多元化，排班更彈性。 2.國定假日 : 國定假日補休或發一日薪資。 3.個人獎金 : 最高30％個人業績獎金，能力越高領越多。 4.團體獎金 : 達成目標再領，業績總額的2％的團體獎金。 3.年終獎金 : 每年發放一至三個月年終獎金。 4.利潤分紅 : 年資超過一年以上享有公司利潤分紅獎金。 5.三節獎金 : 發放春節、端午、中秋三節獎金。 6.升遷機會 : 店員-＞副店-＞店長-＞區經理-＞合夥人-＞營運長 7.員工福利 :員工每月一次免費福利商品、親友購物8折優惠。 8.入職後採「一對一師徒訓練制」，手把手教你成為3C達人。
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