- 月薪35000~47400元 南投縣南投市 1年工作經驗 今天剛更新展開
*此職務工作地點暫於苗栗市 【工作內容】 1.寒士服務(寒士即街友、社會邊緣人、貧窮者)：防飢、防寒、防病等九大服務。 2.待拉單媽及待業婦女服務：服務對象評估、開案、輔導烤地瓜謀生。 3.社會資源募集：具有勸募、公關、帶領志義工、舉辦公益活動之熱忱為佳。 4.臨時交辦事項 【我們在找這樣的你】 如果您擁有社會服務工作的使命感， 樂於與人互動、樂於助人，親和力佳、擅長溝通， 性格樂觀、正向、積極——誠摯邀請您加入我們的行列。 【我們期盼您具備以下條件】 ✅ 具備一年以上以下任一領域實務經驗： – 活動企劃 – 行銷企劃 – 專案企劃 – 業務銷售 – 媒體公關 ✅ 或具備以下學期間經歷： – 曾參與規劃社團活動達兩學期以上 – 具備社團幹部證明 【與我們一同攜手服務弱勢，傳遞溫暖】 若您認同我們的理念，並具備服務熱忱，
生育補助子女教育補助員工國內、外進修補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 月薪36000~39000元 高雄市鼓山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
『新品牌 聚椒』招募夥伴~店務助理 我們誠摯地邀請優秀的您們加入我們的團隊 與我們一同聚焦對美食的堅持，真誠的相待，細緻的貼心 更讓我們一同成長，一同發展，實現更多職場可能性 期待與您們在這裡相聚 #能接受早晚輪班 #每日排班9小時(薪資已含22天每日加班1小時) 『工作內容』 1.提供顧客點餐，收銀結帳服務 2.簡易ERP操作與報表填寫 3.環境清潔 4.工作區域和設備的清潔以及保養 5.簡易食材處理與擺放 6.餐點品質管控 7.餐點製作 『沒有經驗沒關係，願意學習，加快腳步我們都熱情歡迎』
就業保險產假產檢假三節獎金員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市土城區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.依專案需求負責現場圖控與通訊設備軟硬體架構 2.提供商品技術諮詢、教育訓練，以及即時性的技術服務支援。 3.現場設備維修、測試與修改。 4.熟微軟作業平台、具網路通訊知識、有資料庫觀念、具PLC程式經驗、圖控軟體(如iFix、InTouch...)尤佳。 ※會圖控軟體者佳。 ※依能力調薪
產假年終獎金禮品意外險員工團保 - 無底薪0元 基隆市信義區 半年工作經驗 今天剛更新展開
此職務為擔任賣場台糖攤位現場食品（熟食）推廣人員，無業績壓力 日薪1800~2000（時薪220起，工作獎金另計） 工作內容： 肉品推廣試吃（將肉片放高湯煮熟、剪切後請客人試吃。） 時間： 10:30-19:30（中午休息一小時） 薪資： 時薪220*8小時=$1760 （隔月15日匯款） 獎勵津貼： 執行津貼-每日至多+100元(依公司流程指示完整執行無缺失) 表現津貼-每日至多+120元(以督導及主管回報上工情況) 無業績壓力，就看你個人表現，單日最高$2000元，歡迎來挑戰。 個性需活潑外向，不害怕與陌生人結接觸，無業績壓力，上工日提供勞保。 有賣場促銷攤位、面銷經驗尤佳。 二天都可配合為優先錄取。 投遞履歷人員多時，將視適合度優先通知錄取上工。
全勤獎金年節獎金績效獎金員工團保上下班車資補助 - 月薪32000~32000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
一、工作內容 （一）負責無塵室、廠區清潔工作。 （二）負責回收整理及垃圾處理。 （三）負責日常清潔保養工作。 （四）執行其它主管交辦事項。 二、上班時間: 07:00-16:00 三、薪資 : 月薪32,000元 四、休假：週休二日、國定假日休 五、公司福利 （一）勞保、健保(依實際薪資級距提撥，絕不高薪低報) （二）年節禮券 （三）結婚補助金與結婚禮金 （四）生育補助金 （五）年終獎金 （六）公司負擔6﹪退休金(依實際薪資級距提撥) （七）健康檢查 （八）提供制服、不押保證金 （九）提供專業教育訓練及核發證照 （十） 完整的人事管理與升遷制度 （十一）協助申請各項政府補助獎勵
產假安胎假產檢假三節獎金員工生日禮金 - 月薪36300元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
應徵資格 Requirements 1.大學畢業。 2.具企劃相關工作經驗。 3.熟悉電腦文書處理與企劃撰寫能力。 4.具服務熱忱、有責任感、能團隊工作及良好溝通協調能力。 5.可輪值晚班(下午1:00-晚上9:30)及假日(週六、日)輪值。 6.具汽車駕照及備自用轎車佳，須至外地出差。 工作內容 Work Content 1.撰寫政府標案、機構與企業委訓計畫書。 2.課程規劃、簡章製作、招生與班務行政。 3.撰擬公文、結案報告與編製收支結算表。 4.單位主管交辦事項。 檢附證件 Required Materials 1.最高學歷證明文件。 2.個人履歷及自傳。 ★ 國外學歷證書及成績單，需先經駐外單位驗證 ★ 每月薪資 Monthly Salary 36,300元起 聯絡訊息 Contact Information 張雅卿 ( 04-26328001轉分機:19108 / 電子信箱: yccheng@pu.edu.tw )
員工宿舍員工健身房年終獎金績效獎金員工團保 - 月薪40200~51900元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
💰 薪資 $40,200～42,200 元／月 ➕ 小夜班津貼 $350／日 依實際小夜班出勤日數計算，平均每月約 $7,700 元 ➕ 小夜包班津貼 $2,000／月 👉 月收入約 $49,900～51,900 元 ✨ 穩定小夜班，薪資更有感！ –––––––– 工作內容 1. 專業護理照護 運用護理師／護士專業知識，進行住民身體評估、健康觀察與日常照護，及早發現健康狀況變化。 2. 執行護理技術與醫療處置 依住民個別需求及醫囑，執行抽痰、傷口換藥、管路照護及其他相關護理技術，維護住民的健康與生活品質。 3. 個別化護理計畫 擬定、執行並追蹤個別化護理計畫，持續評估照護成效，並依住民狀況適時調整照護方向。 4. 團隊合作與照護溝通 與護理、照顧服務及相關專業團隊密切合作，共同提供完整且連續的照護服務，並參與相關行政與團隊工作。 5. 陪伴與關懷 除了做好專業護理，也重視住民的情緒與生活需求，以耐心、尊重與同理心陪伴長輩，讓照護不只是「完成工作」，而是真正讓每一天過得安心、有品質。 –––––––– 歡迎加入我們~ 我們相信，好的照護來自被好好支持的照護團隊。 除了讓你發揮護理專業，我們也重視每一位夥伴的工作與生活品質，希望讓你在照顧長輩的同時，也能被團隊好好照顧。 我們提供 休假制度｜月休 8 天、每年 16 天國定假日、依法享有特別休假 完整保障｜勞保、健保、勞退提撥、雇主責任險 餐食｜提供免費午餐、晚餐 員工活動｜定期舉辦慶生會、員工院外聚餐及自強活動，讓工作不只有工作 交通便利｜位於大遠百商圈，生活機能便利，鄰近捷運站，上下班通勤方便 如果你重視團隊氛圍、工作生活平衡，也喜歡與長輩互動，歡迎加入我們。 在這裡，你可以發揮護理專業，也能用自己的耐心與溫度，為長輩帶來安心、有品質的每一天。 一起成為彼此支持的團隊，把照護做得更專業，也更有溫度。 期待與你一起，打造一個讓長輩安心、讓家屬放心，也讓工作夥伴感到自在的長照環境！
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金績效獎金 - 時薪203~210元 高雄市小港區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 執行飲品調製與操作及銷售 2. 維護店務及環境清潔 3. 簡易機器設備操作與保養 4. 展現熱情及專業服務
員工聚餐慶生會尾牙員工結婚補助生育補助 - 月薪39300~48300元 台中市大甲區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.門診及臨床病患個別營養評估、飲食教育及治療飲食設計 2.團體膳食製備及監督管理 3.社區營養相關工作 4.依業務需要指派之工作 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪
員工生日禮金年終獎金績效獎金產假員工團保 - 時薪196~196元 新北市淡水區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.商品上架陳列 2.商品排面整理 3.賣場環境管理及清潔 4.商品喊賣 5.顧客服務、具有服務熱忱 6.魚貨切割(宰殺魚)處理 ※週休二日(排休)
員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金眷屬團保 - 無底薪0元 基隆市信義區 半年工作經驗 今天剛更新展開
此職務為擔任賣場台糖攤位現場食品（熟食）推廣人員，無業績壓力 日薪1800~2000（時薪220起，工作獎金另計） 工作內容： 肉品推廣試吃（將肉片放高湯煮熟、剪切後請客人試吃。） 時間： 10:30-19:30（中午休息一小時） 薪資： 時薪220*8小時=$1760 （隔月15日匯款） 獎勵津貼： 執行津貼-每日至多+100元(依公司流程指示完整執行無缺失) 表現津貼-每日至多+120元(以督導及主管回報上工情況) 無業績壓力，就看你個人表現，單日最高$2000元，歡迎來挑戰。 個性需活潑外向，不害怕與陌生人結接觸，無業績壓力，上工日提供勞保。 有賣場促銷攤位、面銷經驗尤佳。 二天都可配合為優先錄取。 投遞履歷人員多時，將視適合度優先通知錄取上工。
全勤獎金年節獎金績效獎金員工團保上下班車資補助 - 時薪196~196元 台北市南港區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
★協助幼兒日常生活照顧及生活常規引導。 ★依班級安排協助各項教學活動及幼兒學習。 ★維護幼兒活動安全，留意幼兒身心及情緒狀況。 ★協助班級秩序、環境整理及教材教具準備。 ★配合園內各項活動及相關園務工作。 ★幼兒有特殊或異常情況時，應即時向班級教師或園方回報。 ★配合園方及班級教師交辦之相關工作。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市五股區 3年工作經驗 今天剛更新展開
社區經理 1.宣導公司政策與督導同仁行為 。 2.統籌年度區分所有權人會議。 3.居中管委會與公司之溝通橋樑 。 4.處理管委會與住戶之反映事項 。 5.協調社區與外包廠商合作契機 。 6.規劃社區資產與推展社區公務 。 7.研擬社區年度活動與經費預算 。 8.製作每月財務報表與制定年度預算(無財務秘書)。 9.檢視公共設備維養與修繕相關事宜。 10.核閱保全執勤工作日誌與維養紀錄。 11.處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 12.訓練、考核、獎懲所屬員工。 13.建立、檢核及修正案場標準化之作業流程，以提供最有效率的服務。 14.督導、並修正不當之服務行為，以確保高品質的服務。 15.年度設備維養修繕與消安檢查規劃管控 。 16.協助管委會例會、臨時會等之籌辦。
產假三節獎金意外險員工團保員工撫恤 -
