- 月薪48000~53000元 桃園市八德區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.宣導公司政策與督導同仁行為 2.處理現場緊急事件與人員調度 3.居中管委會與公司之溝通橋樑 4.處理管委會與住戶之反應事項 5.協調社區與外包廠商合作契機 6.規劃社區資產與推展社區公務 7.研擬社區年度活動與經費預算 8.檢查公共設備與議價修繕費用 9.審查零用金並審視每月財務報表 10.核閱執勤明細表以及工作日誌 11.統籌年度召開區分所有權會議 12.掌控年節文康活動之各項事宜
全勤獎金年節獎金員工生日禮金員工團保需穿著員工制服 - 月薪40000~40000元 台北市松山區 3年工作經驗 今天剛更新展開
🎥 想把專業服務轉化成精彩直播內容嗎？ 我們正在尋找熟悉企劃、主持與數位內容執行的你，參與工商顧問服務的直播專案，從前期規劃到直播後分析，完整掌握每個執行環節！ 📋 您將會負責： 1. 進行市場與受眾需求調查，分析直播主題與內容方向 2. 規劃直播節目排程、選品策略與價格帶佈局 3. 管理直播團隊（主播、小編），優化工作流程 4. 追蹤觀看人數、互動率、轉換率及觀眾回饋，完成直播成效分析 5. 根據數據表現與市場反應，提出內容優化、行銷推廣及後續直播規劃 6. 協助客戶溝通、需求整理、成本控管及專案文件管理 📋 資格條件： 1. 熟悉各大直播平台（如 蝦皮、TikTok、FB、IG）演算法 2. 思維活躍、梗多、對時事熱點敏銳 3. 反應快、細心，對數字敏感（避免上錯價格） 4. 具備美編能力，3年以上工作經驗 🌟 如果你擅長企劃執行、現場溝通與內容表達，歡迎加入我們！ 一起將專業顧問服務轉化為具吸引力的直播內容，從每次直播的規劃、執行到成效分析，累積完整的專案經驗！
產假年終獎金三節獎金員工聚餐慶生會 - 月薪43000~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作內容】 1. 學習整尾魚處理及生魚片分切 2. 學習生魚片、壽司、丼飯及熟食製作 3. 協助備料及餐點製作 4. 學習魚種辨識及餐點介紹 5. 協助冷台日常作業 6. 維持工作區域清潔及食品衛生 【條件】 * 無經驗可，願意學習即可 * 對日式料理、生魚片工作有興趣 * 工作態度認真、細心、負責 * 願意從基礎開始學習生魚片技術 【工作流程】 07:00 – 10:00（準備期）：此時段尚未營業，專注於開魚處理、食材清修、魚貨分切及所有前置備料。您有獨立且充足的時間將食材處理到定位，確保營業品質。 10:00 – 16:00（營業期）：正式開門迎接客人，負責切割生魚片、製作丼飯及出餐，需要跟客人介紹餐點。 午休時間： 1 小時。 【薪資與福利】 月薪待遇： 43,000～45,000元 休假制度： 排休制，月休8天，週一固定休息。 門市粉專 https://www.facebook.com/bfresh.tw?locale=zh_TW
全勤獎金年終獎金績效獎金國內旅遊員工聚餐 - 月薪48000~50000元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【工作內容】 1. 生魚片、壽司、丼飯及日式熟食製作 2. 整尾魚處理、殺魚及生魚片分切 3. 熟悉基本魚種及處理方式 4. 備料及協助冷台日常作業 5. 向客人介紹魚種及餐點 6. 維持工作區域清潔及食品衛生 【條件】 * 具生魚片／冷台相關經驗 * 會殺整尾魚及生魚片分切 * 熟悉基本魚種 * 能配合團隊工作 【工作流程】 07:00 – 10:00（準備期）：此時段尚未營業，專注於開魚處理、食材清修、魚貨分切及所有前置備料。您有獨立且充足的時間將食材處理到定位，確保營業品質。 10:00 – 16:00（營業期）：正式開門迎接客人，負責切割生魚片、製作丼飯及出餐，需要跟客人介紹餐點。 午休時間： 1 小時。 【薪資與福利】 月薪待遇： 48,000～50,000元 休假制度： 排休制，月休8天，週一固定休息。 門市粉專 https://www.facebook.com/bfresh.tw?locale=zh_TW
全勤獎金年終獎金績效獎金國內旅遊員工聚餐 - 月薪45000元 高雄市小港區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
🔹 配合工程現場進度，協助現場相關事項 🔹 現場工作告一段落後，確認施工項目是否完成 🔹 施工進度及完工狀況拍照、上傳及紀錄 🔹 協助整理、製作工程相關文件及資料 🔹 配合現場管理人員及主管交辦事項
年終獎金三節獎金績效獎金意外險員工在職教育訓練 - 月薪64000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【本職務僅接受台塑企業人才招募網站投遞】 請至本企業人才招募網站 https://hr.fpg.com.tw 投遞個人履歷。 工作內容： 1. 建築大樓或廠房之電力及弱電工程系統規劃與設計，包含電力配電、照明插座、接地、電信、網路及監視等系統。 2. 建築或公共工程機電（給排水、強弱電、消防、HVAC空調）系統整合。 3. 圖說衝突檢討（Clash Detection）與多工種介面協調。 4. 熟悉消防法規、台電用電申請、系統測試與試運轉（T&C）。
員工宿舍產假產檢假年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 3年工作經驗 今天剛更新展開
DHL Express is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. Key Responsibilities: 1. Market Intelligence & Competitor Research: - Conduct market research to identify macro-enviromental trends and logistics industry growth drviers in Taiwan. - Performa competitor benchmarking by analyzing rivals‘ pricing, service offerings, and product portfolios to safeguard company revenue quality. - Synthesize market insights into actionable data, providing management with proactive alerts regarding market shifts. 2. Strategic Product & Planning Support - Formulate strategic recommendations to maximize company product competitiveness in the local market. - Provide continuous strategic support by aligning product portfolios with shifting market trend to maximize EBIT performance. - Collaborate with cross-functional teams (such as Operation and Regional offices) to align local initiatives with global business goals. 3. Sales Enablement & Tactical Actions - Equip the Sales team with comprehensive industry toolkits, guidance on updated customs regulations, competitor counter-arguments, and market insight reports. - Develop tactical sales actions based on data analytics to empower sales representatives during customer communication, - Provide product training and sales enablement materials to drive sustainable revenue growth and business expansion. Why Join DHL Express? 1. Work for the world‘s most international company. 2. Collaborate with regional and global stakeholders across the DHL network. 3. Gain exposure to strategic business planning and commercial decision-making. 4. Be part of a high-performance culture focused on innovation and customer excellence. 5. Enjoy opportunities for professional growth and international career development.
- 月薪64000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【本職務僅接受台塑企業人才招募網站投遞】 請至本企業人才招募網站 https://hr.fpg.com.tw 投遞個人履歷。 工作內容： 1.建築大樓或廠房之空調工程系統規劃與設計，包含分離式、VRV及中央空調系統等設備。 2.建築或公共工程機電（給排水、強弱電、消防、HVAC空調）系統整合。 3.圖說衝突檢討（Clash Detection）與多工種介面協調。 4.熟悉消防法規、台電用電申請、系統測試與試運轉（T&C）。
員工宿舍產假產檢假年節獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
歡迎加入國際化的最佳職場-DHL Express 人力資源 - 協助招募相關行政作業，包括面試安排、候選人聯繫及新進人員報到安排。 - 準備聘僱文件、員工檔案及各項人資相關文件與信函。 - 協助新進員工報到及新人訓練（Orientation）流程。 - 維護員工資料完整性與正確性，確保人力資源系統資料更新無誤。 - 協助處理員工異動作業，包括調職、晉升及離職等相關流程。 - 協調並執行員工教育訓練課程，維護訓練紀錄及相關資料。 - 協助員工關懷活動、健康促進計畫及公司活動之規劃與執行。 - 協助製作人力資源相關報表、簡報及文件資料。 - 回覆員工關於公司政策、作業程序及福利制度等相關問題。 - 協助薪資及員工福利行政作業，包括相關文件收集、資料核對及行政支援。 行政 - 提供日常辦公室行政支援，確保辦公室營運順暢。 - 管理辦公用品庫存，並協助採購及補貨作業。 - 協調辦公設備維護作業，並與供應商、房東及外部服務廠商保持聯繫。 - 協助安排及籌辦會議、工作坊及公司活動。 - 維護辦公室檔案、合約及各項行政文件資料。 - 視業務需求協助安排差旅及會議相關事宜。 - 協助發票處理、費用核銷及行政費用追蹤管理。 - 維持安全、整潔且專業的辦公環境。 Human Resources Support • Assist with recruitment administration, including interview scheduling, candidate communication, and onboarding arrangements. • Prepare employment documents, employee files, and HR-related correspondence. • Support new hire onboarding and employee orientation activities. • Maintain accurate employee records and ensure data integrity in HR systems. • Assist in processing employee movements, including transfers, promotions, and resignations. • Coordinate employee training programs and maintain training records. • Support employee engagement activities, wellness initiatives, and company events. • Assist in preparing HR reports, presentations, and documentation. • Respond to employee inquiries regarding HR policies, procedures, and benefits. • Support payroll and benefits administration by coordinating required documentation and data verification. Administration Support • Provide general office administration support and ensure smooth daily office operations. • Manage office supplies inventory and coordinate procurement activities. • Coordinate facility maintenance and liaise with vendors, landlords, and service providers. • Assist in organizing meetings, workshops, and company events. • Maintain office records, contracts, and administrative documentation. • Support travel and meeting arrangements when required. • Assist with invoice processing and administrative expense tracking. • Ensure a safe, organized, and professional office environment.
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 8年工作經驗 今天剛更新展開
We Are The Most International Company! A company that pioneered cross border express shipping in 1969 and now operates in more than 220 countries and territories worldwide. We are seeking an experienced Manager, Talent Development & Acquisition to lead both talent development and recruitment initiatives. This role will partner closely with business leaders to strengthen organizational capability, build talent pipelines, drive succession planning, and attract top talent to support business growth. Key Responsibilities : 1. Talent Development & Succession Planning - Lead talent review, succession planning, and employee development programs. - Drive performance management processes and support leadership development initiatives. - Partner with business leaders to identify high-potential talent and critical capability gaps. - Provide talent insights and recommendations to support workforce planning. 2. Talent Acquisition - Develop and execute recruitment strategies to meet organizational hiring needs. - Manage end-to-end recruitment activities, from sourcing and selection to offer and onboarding. - Build proactive talent pipelines for key and hard-to-fill positions. - Partner with hiring managers to ensure effective and timely hiring decisions. 3. Employer Branding & Talent Attraction - Enhance employer branding and candidate experience across all recruitment channels. - Build relationships with universities, professional networks, recruitment agencies, and external partners. - Support recruitment campaigns, career fairs, and talent attraction initiatives. 4. Stakeholder & Team Management - Act as a trusted advisor to business leaders on talent and workforce matters. - Lead and develop the Talent Development & Acquisition team. - Drive continuous improvement in talent management and recruitment processes.
- 年薪900000~1200000元 彰化縣伸港鄉 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.英文能力佳，需有能力與國外客戶洽談。 2.具備撰寫銷售合約能力，負責公司產品銷售及廢棄物接單作業。 3.具備國內廢棄物接單及評估能力。 4.瞭解國際金屬價格趨勢。 5.獨立自主作業能力。 6.TOEIC多益分數400分以上或IELTS國際英語測驗4分以上。 【股票代碼】台灣鋼聯為上市公司，股票代碼6581。
員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.具備報告撰寫與簡報製作能力，能有效整理與呈現分析結果及專案重點。 2.資料彙整分析及市場調查，外部展覽規劃執行與效益分析。 3.完成主管交辦事項。
就業保險安胎假產假產檢假家庭照顧假 - 月薪64000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【本職務僅接受台塑企業人才招募網站投遞】 請至本企業人才招募網站 https://hr.fpg.com.tw 投遞個人履歷。 工作內容： 1. 深基坑開挖擋土設計審查、地盤改良工法與基礎承載力評估。 2. 山坡地開發、邊坡穩定分析、地質鑽探報告判讀與地下水處置。 3. 安全監測系統（傾斜計、沉陷計、水位計）數據判讀與預警應變。 4. 大地類服務建議書、水土保持計畫、地基調查報告撰寫。 5. 營建相關工程、建物修繕等規劃、設計、繪圖、預算備標、審查、專案統整控管及現場監造等。 6. 大地工程科執業範圍，配合企業經營政策需在公司執業簽證(人照合一)。
員工宿舍產假產檢假年節獎金員工生日禮金 - 月薪40000元 桃園市大園區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 負責MES伺服器管理、報表開發、流程規劃等事務。 2. 控管與執行MES系統開發專案。 3. 協助制訂系統規劃書、系統規範與規格書。 4. 解決使用者的問題與需求。 5. 規劃公司MES的軟硬體架構。 6. 導入MES系統（如：需求訪談、測試、上線及教育訓練）。 職能需求： 1.熟悉.net C# 語法 2.具備MS SQL資料庫基本語法能力 3.有WinForm、webForm開發經驗佳
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