• 月薪40000~75000元 新竹縣新豐鄉 1年工作經驗 今天剛更新
    1.維護機台的正常運作,例行性與預防性保養 2.瞭解機台的運作原理,具故障異常排除改善能力 3.建立機台使用及修繕SOP 4.根據產線及製程需求,進行機台的調整與改裝 5.設備相關專案執行 ※可四二制、3~6個月日夜班輪調者為佳
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    家庭日員工結婚補助員工及眷屬喪葬補助社團補助員工在職教育訓練
  • 月薪42830~42830元 宜蘭縣蘇澳鎮 工作經歷不拘 今天剛更新
    **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** ※115年甄試計畫已公告,簡章預計115年1~2月公告※ ◆計畫: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆命題大綱與歷屆試題如下: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 辦理港區交通及緊急應變等相關業務及其他交辦事項。 【報名資格】 ◎資格條件: 教育部認可之國內外高中(職)以上學校畢業得有證書者。 ◎筆試加分條件: 1.具交通工程技師考試及格證書者,筆試原始成績加10%。 2.最近5年內取得「臺灣港務股份有限公司英語檢測標準對照表」或「臺灣港務股份有限公司除英語外之其他語言檢測標準對照表」中,相當全民英檢中級以上外語檢定資格者,筆試原始成績加5%。 3.專業證照加分至多10%、語文加分至多5%。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目:作文與國文測驗 2.專業科目: (1)運輸學概要 (2)運輸工程概要 【其它】 **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。* 【友善職場育兒措施】 1.每年7日全薪家庭照顧假 2.撫育未滿3歲子女每日減少1小時工時 3.照顧6歲以下子女可擴大彈性上下班 4.照顧12歲以下子女得申請每月5日遠距辦公 5.基隆/臺中/高雄設置教保中心 6.每年3日全薪好孕假 7.生育補助每胎10萬元 【公視 獨立特派員節目】 專題採訪臺灣港務公司 帶著孩子來上班!如何打造育兒友善職場? (連結開始處為港務公司採訪) https://youtu.be/vWYh3PWIaGE?si=Fgx4-gIr1dqmsJ15&t=569
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪42000~48000元 台北市信義區 2年工作經驗 今天剛更新
    【工作內容】 1. 執行日常內場廚房作業:依照標準流程進行食材前置作業及餐點製作。 2. 協助廚房現場管理:協助管理出餐流程與各站作業,確保出餐品質與時效。 3. 落實環境清潔與衛生:落實廚房環境清潔與衛生安全規範,協助執行日常巡檢。 4. 協助夥伴指導與培訓:協助新人教育訓練與日常作業指導。 5. 問題處理與回報:即時處理作業異常或客訴問題,並向主管回報狀況。 6. 團隊協作:與夥伴協力完成每道料理,共同實踐「新鮮、健康、美味」的品牌精神。 7. 輪調發展:願意配合至各店輪調學習受訓。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力,月月達標、月月加薪! ✩年度績效獎金:一年發放兩次,肯定每一份努力與貢獻。
 ✩技能考照補助制度:鼓勵多元學習,支持考取專業證照持續成長。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍,讓你看得見努力成果,規劃清晰的職涯藍圖。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 3年工作經驗 今天剛更新
    1.準備食材並烹調菜餚。 2.依不同菜色所需食材、半成品進行前製作。 3.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 4.維護並執行內場之衛生清潔工作。 5.執行主管交辦任務。 6.與同事共同討論菜色與菜單。 7.每月排休6天 若資歷符合,月薪可達五萬以上~無上限 **對餐飲服務工作有熱忱,具備高度親和力** ★我們需要熱情又活潑的您~一起創造未來~★
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪42000~47000元 台北市信義區 2年工作經驗 今天剛更新
    【工作內容】 1. 執行日常外場服務作業:接待、送餐及桌邊服務。 2. 問題處理與回報:即時處理作業異常或客訴問題,並向主管回報狀況。 3. 協助夥伴指導與培訓:協助新人教育訓練與日常作業指導。 4. 環境整潔與維護:維持外場整潔與動線順暢,讓顧客及夥伴擁有舒適安全的環境。 5. 團隊協作:與夥伴協力共同實踐「在家中用餐一樣有溫度」的品牌精神。 6. 經營熟客:確實地傳遞品牌精神,提升顧客品牌忠誠度。 7. 輪調發展:願意配合至各店輪調學習受訓。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力,月月達標、月月加薪! ✩年度績效獎金:一年發放兩次,肯定每一份努力與貢獻。
 ✩語言考照補助制度:鼓勵學習,持續拓展個人能力。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍,讓你看得見努力成果,規劃清晰的職涯藍圖。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服
  • 月薪42830~42830元 台中市梧棲區 工作經歷不拘 今天剛更新
    **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** ※115年甄試計畫已公告,簡章預計115年1~2月公告※ ◆計畫: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆命題大綱與歷屆試題如下: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 辦理交通管理、交通影響評估等相關業務、郵輪業務及其他行政相關事項及交辦事項。 【報名資格】 ◎資格條件: 教育部認可之國內外高中(職)以上學校畢業得有證書者。 ◎筆試加分條件: 1.具交通工程技師考試及格證書者,筆試原始成績加10%。 2.最近5年內取得「臺灣港務股份有限公司英語檢測標準對照表」或「臺灣港務股份有限公司除英語外之其他語言檢測標準對照表」中,相當全民英檢中級以上外語檢定資格者,筆試原始成績加5%。 3.專業證照加分至多10%、語文加分至多5%。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目:作文與國文測驗 2.專業科目: (1)運輸管理學概要 (2)運輸規劃概要 【其它】 **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。* 【友善職場育兒措施】 1.每年7日全薪家庭照顧假 2.撫育未滿3歲子女每日減少1小時工時 3.照顧6歲以下子女可擴大彈性上下班 4.照顧12歲以下子女得申請每月5日遠距辦公 5.基隆/臺中/高雄設置教保中心 6.每年3日全薪好孕假 7.生育補助每胎10萬元 【公視 獨立特派員節目】 專題採訪臺灣港務公司 帶著孩子來上班!如何打造育兒友善職場? (連結開始處為港務公司採訪) https://youtu.be/vWYh3PWIaGE?si=Fgx4-gIr1dqmsJ15&t=569
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 新北市三重區 3年工作經驗 今天剛更新
    1.準備食材並烹調菜餚。 2.依不同菜色所需食材、半成品進行前製作。 3.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 4.維護並執行內場之衛生清潔工作。 5.執行主管交辦任務。 6.與同事共同討論菜色與菜單。 7.每月排休6天 若資歷符合,月薪可達五萬以上~無上限 **對餐飲服務工作有熱忱,具備高度親和力** ★我們需要熱情又活潑的您~一起創造未來~★
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪40000~46000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【工作內容】 1. 食材備料與處理:依照標準流程進行食材前置作業。 2. 餐點製作與出餐:依照菜單標準流程熟練操作,確保出餐品質與速度。 3. 廚房環境整潔:維持作業區清潔,遵守食品安全與衛生規範。 4. 團隊協作:與夥伴協力完成每道料理,共同實踐「新鮮、健康、美味」的品牌精神。 【薪資與福利亮點】 ✩每月達標獎金:與團隊共同努力,月月達標、月月加薪! ✩年度績效獎金:一年發放兩次,肯定每一份努力與貢獻。
 ✩技能考照補助制度:鼓勵多元學習,支持考取專業證照持續成長。 ✩升遷考核制度:明確的職等與薪資範圍,讓你看得見努力成果,規劃清晰的職涯藍圖。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度員工購物優惠國內、外旅遊補助需穿著員工制服
  • 月薪42830~42830元 新北市八里區 工作經歷不拘 今天剛更新
    **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** ※115年甄試計畫已公告,簡章預計115年1~2月公告※ ◆計畫: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆命題大綱與歷屆試題如下: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 辦理交通管理、交通影響評估等相關業務、郵輪業務及其他行政相關事項及交辦事項。 【報名資格】 ◎資格條件: 教育部認可之國內外高中(職)以上學校畢業得有證書者。 ◎筆試加分條件: 1.具交通工程技師考試及格證書者,筆試原始成績加10%。 2.最近5年內取得「臺灣港務股份有限公司英語檢測標準對照表」或「臺灣港務股份有限公司除英語外之其他語言檢測標準對照表」中,相當全民英檢中級以上外語檢定資格者,筆試原始成績加5%。 3.專業證照加分至多10%、語文加分至多5%。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目:作文與國文測驗 2.專業科目: (1)運輸管理學概要 (2)運輸規劃概要 【其它】 **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。* 【友善職場育兒措施】 1.每年7日全薪家庭照顧假 2.撫育未滿3歲子女每日減少1小時工時 3.照顧6歲以下子女可擴大彈性上下班 4.照顧12歲以下子女得申請每月5日遠距辦公 5.基隆/臺中/高雄設置教保中心 6.每年3日全薪好孕假 7.生育補助每胎10萬元 【公視 獨立特派員節目】 專題採訪臺灣港務公司 帶著孩子來上班!如何打造育兒友善職場? (連結開始處為港務公司採訪) https://youtu.be/vWYh3PWIaGE?si=Fgx4-gIr1dqmsJ15&t=569
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪56000~61000元 台南市北區 2年工作經驗 今天剛更新
    ~幸福職涯 馬光相挺~#明亮舒適的工作空間#充滿活力的工作氛圍 馬光中醫在全台地區有26家分院,分布台北、彰化、台南、高雄、屏東、台東,穩居台灣中醫界的龍頭地位,加入馬光中醫,守護自己、家人以及每一個國人的健康!讓職涯增添不凡的意義! 【工作內容】 1.依醫師處方配藥並衛教患者注意事項 2.相關中藥常識或專業保健食品之解說 3.具二年健保調劑資歷並具藥事人員持續教育48學分 4.需有帶照並有修中藥16學分
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市大安區 工作經歷不拘 今天剛更新
    臺北市立聯合醫仁愛院區婦產科招募約用住院醫師(R2) 一、職稱:約用住院醫師(R2) 二、名額:正取1名,備取1名。【儲備有效期限自榜示之翌日起5個月內有效】本案係預估缺,預計115年08月01日報到。 三、報名資格: (一)本職務係本院自行遴用之醫事人員,相關權利義務於契約書約定。 (二)具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上),且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形。 (三)學經歷:教育部認可之國內外大學或獨立學院之醫學系或中醫學系選醫學系雙主修畢業,並檢附PGY在職或完訓證明。 (四)領有國內醫師證書。 (五)本職缺適用勞動基準法第84-1條。 四、工作項目: ( 一 ) 社區醫療,公衛任務,居家醫療,健檢中心實作訓練。 ( 二 ) 婦產科醫療業務(住院醫師輪值班)。 ( 三 ) 住院醫師行政臨時交辦事項。 ( 四 ) 專科醫師訓練(仁愛院區及婦幼和平院區),外訓合作醫院(台北馬偕醫院)。 五、甄試方式:面試30%、專業測驗(筆試)70%,總分70分以上為錄取標準。 六、工作地點:臺北市立聯合醫院仁愛院區(臺北市仁愛院區仁愛路四段10號) ※本院無菸無檳職場。 七、聯絡方式:臺北市立聯合醫院仁愛院區婦產科,聯絡人:謝嫤喬專科護理師,連絡電話02-2709-3600機3427或0979.306.237,請於週一至週五上班時間來電。 八、放榜地點:請至本院網站「一般人才招募專區\徵才系統」(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)錄取公告查詢。 九、甄試訊息:科內另行通知。 十、報名相關事項: (一)報名方式:即日起至115年1月29日止,請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\一般人才招募專區\徵才系統」(https://hrpersonweb.tpech.gov.tw/TpechAFH)完成線上報名(請務必自行確認報名成功,否則一律視同未報名),並自行列印甄試報名表並檢附相關證件,以親送或掛號郵寄10851臺北市萬華區艋舺大道101號11樓收發室,臺北市立聯合醫院人事室二股郭小姐收,信封請註明應徵科室及職稱,以郵戳為憑,請自行預留郵寄時間。 (二)應繳證件:(1)-(5)項必備 (1)甄試報名表、自傳各1份(請至臺北市立聯合醫院網站「徵才\一般人才招募專區\徵才系統」網路報名,自行列印甄試報名表並留白天聯絡電話、電子郵件信箱、黏貼2吋照片1張)。 (2)身分證正反面影本1份(出生地為大陸地區者,應檢附戶籍謄本)。 (3)符合最高學歷之醫學系畢業證書影本1份(持外國學、經歷證明者,需附我國駐外單位認證文件並應翻譯成中文。持本國學歷結業證明者,須另附教育主管機關核發之資格證明書)。 (4)國內醫師證書及考試及格證書影本各1份。 (5)PGY在職證明正本(須註明科組)或結訓證明影本1份。 (6)相關經歷之證明文件影本(須註明起迄時間)。 (7)其他自行繳附文件(其他考試證書、證照、特殊事蹟、特殊經歷證明、推薦函等)。 (三)注意事項: (1)各項資料請以A4紙張影印並依序裝訂,報名資料無論是否錄取恕不退件,如需返還報名資料,可附回郵信封俾利郵寄,以落實環保政策。 (2)資料逾期、遺漏、提供不實或偽造變造者,視為資格不合格;所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者,撤銷錄取資格。 (3)依本院約用醫師管理要點肆、二十三、(五)之規定,不得兼任本院以外之工作,但「公務員服務法」允許者不在此限,惟應事前報經院長核准。 (4)錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定,致不能辦理執業登記,或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者,本院應予終止契約。 (5)待遇:依「臺北市立聯合醫院約用醫師管理要點」辦理。 (6)約用住院醫師參照勞工退休金條例提撥勞工退休金。 (7)錄取人員應持合格體檢報告(3個月內有效期)始得完成報到手續(相關疑問請洽院本部勞安室2555-3000分機2569)。
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    員工團保自強活動員工生日禮金年終獎金育嬰假
  • 月薪42830~42830元 台南市安平區 工作經歷不拘 今天剛更新
    **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** ※115年甄試計畫已公告,簡章預計115年1~2月公告※ ◆計畫: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆命題大綱與歷屆試題如下: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 1.辦理招商、管理、業務、行政等相關事宜及其他交辦事項。 2.辦理碼頭巡查、棧埠裝卸管理、旅客通關等相關事宜及其他交辦事項;於港區現場工作。 3.辦理港區監控輪值、緊急事件及災害事故通報等相關事宜及其他交辦事項。 【報名資格】 ◎資格條件: 教育部認可之國內外高中(職)以上學校畢業得有證書者。 ◎筆試加分條件: 1.最近5年內取得「臺灣港務股份有限公司英語檢測標準對照表」或「臺灣港務股份有限公司除英語外之其他語言檢測標準對照表」中,相當全民英檢中級以上外語檢定資格者,筆試原始成績加5%。 2.語文加分至多5%。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目:作文與國文測驗 2.專業科目: (1) 港埠經營管理概要 (2) 航業經營管理概要 【其它】 **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。* 【友善職場育兒措施】 1.每年7日全薪家庭照顧假 2.撫育未滿3歲子女每日減少1小時工時 3.照顧6歲以下子女可擴大彈性上下班 4.照顧12歲以下子女得申請每月5日遠距辦公 5.基隆/臺中/高雄設置教保中心 6.每年3日全薪好孕假 7.生育補助每胎10萬元 【公視 獨立特派員節目】 專題採訪臺灣港務公司 帶著孩子來上班!如何打造育兒友善職場? (連結開始處為港務公司採訪) https://youtu.be/vWYh3PWIaGE?si=Fgx4-gIr1dqmsJ15&t=569
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1. 執行物理治療相關臨床、教學、學術、行政業務。 2. 須配合業務輪值夜班與部分假日排班。
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    產檢假產假年終獎金員工停車位或停車補助三節獎金
  • 月薪42830~42830元 基隆市中正區 工作經歷不拘 今天剛更新
    **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。** ※115年甄試計畫已公告,簡章預計115年1~2月公告※ ◆計畫: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=86 ◆命題大綱與歷屆試題如下: https://www.twport.com.tw/recruiting/Articles?a=72 【工作內容】 1.辦理招商、管理、業務、行政等相關事宜及其他交辦事項。 2.辦理碼頭巡查、棧埠裝卸管理、旅客通關等相關事宜及其他交辦事項;於港區現場工作。 3.辦理港區監控輪值、緊急事件及災害事故通報等相關事宜及其他交辦事項。 【報名資格】 ◎資格條件: 教育部認可之國內外高中(職)以上學校畢業得有證書者。 ◎筆試加分條件: 1.最近5年內取得「臺灣港務股份有限公司英語檢測標準對照表」或「臺灣港務股份有限公司除英語外之其他語言檢測標準對照表」中,相當全民英檢中級以上外語檢定資格者,筆試原始成績加5%。 2.語文加分至多5%。 【招考方式】 筆試+口試 【筆試科目】 1.共同科目:作文與國文測驗 2.專業科目: (1) 港埠經營管理概要 (2) 航業經營管理概要 【其它】 **本職缺需進行報名及公開甄選(不接受自人力銀行投遞履歷)。* 【友善職場育兒措施】 1.每年7日全薪家庭照顧假 2.撫育未滿3歲子女每日減少1小時工時 3.照顧6歲以下子女可擴大彈性上下班 4.照顧12歲以下子女得申請每月5日遠距辦公 5.基隆/臺中/高雄設置教保中心 6.每年3日全薪好孕假 7.生育補助每胎10萬元 【公視 獨立特派員節目】 專題採訪臺灣港務公司 帶著孩子來上班!如何打造育兒友善職場? (連結開始處為港務公司採訪) https://youtu.be/vWYh3PWIaGE?si=Fgx4-gIr1dqmsJ15&t=569
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會