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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪50000~80000元 新北市永和區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.主管交辦事項處理。 2.各項工程依據施工圖進行查核。 3.負責分項工程現場指揮。 4.控管施工進度與品質。 5.具備品管安衛、工地主任證照尤佳。
全勤獎金年節獎金三節獎金禮品伙食津貼 - 月薪40000~40000元 台中市大里區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 從事巡邏、守衛、以及安全維護等工作。 2. 受僱於公寓或大廈所有人或經理機構負責公寓或大廈之管理工作。 3. 負責保護被保全之人或物的安全，或是進行相關安全工作的防治工作。
良好升遷制度產假產檢假安胎假年節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市北投區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【職務內容】 1. 協助食材前置作業、出菜擺盤 2. 依據點單準備前菜、烤檯、蒸籠等相關食材 3. 食材與環境整理、維持工作區整潔 4. 主管交辦事項 【上班時間】 10:00–14:30 / 17:30–21:30 【空班津貼】 每日提供空班津貼 100 元 ✨ 具日式料理相關工作經驗者佳，沒有經驗也可以！ ✨ 對料理有興趣、手腳俐落、想從餐飲入門者，歡迎加入！ ✨ 需具備廚師證與烹調丙級證照（餐飲丙證）
產假產檢假年終獎金禮品績效獎金 - 月薪40000~70000元 高雄市前鎮區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.客戶品質事項應對追蹤整合回復 (包含客訴,稽核及客戶關係維護) 2.跨部門溝通協調並運用解析設備微觀分析, 通過SPC/DOE製程數據推動改善&問題釐清
分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 3年工作經驗 今天剛更新展開
我們正在尋找一位具備食品專業背景、對創新口味與產品開發充滿熱情的研發技師。 如果你擅長從原料、製程到風味設計的全流程開發，並樂於將創意落地成可量產的食品產品，我們誠摯歡迎你加入研發團隊，一同打造更具市場競爭力的產品。 工作內容 一、新品研發與創意設計 1.發想產品創意方向，進行風味設計、口感調整，符合市場趨勢與客戶需求。 2.研究傳統糕餅、烘焙、中式點心、甜點等品項之配方與製程特性。 二、配方開發與測試 1.設計並調整配方比例，進行感官評估、穩定性測試與保存期研究。 2.建立配方標準化流程，確保產品一致性。 三、試作與量產導入 1.執行研發試作，記錄製程參數與改善方向。 2.與製造端協作試產，進行製程問題排除與後續優化。 四、原物料評估與成本控管 1.評估新原料特性、供應商規格、功能性及相容性。 2.分析原料、製程、包材成本，確保產品可在毛利範圍內量產上市。 五、食品法規與品質要求 1.依食品相關法規提供營養成分、配方、過敏原等資訊。 2.追蹤量產品質，協助改善製程異常與品質提升。 六、技術文件建置 1.建立並更新配方書、流程參數、試作紀錄及產品規格書。 2.確保研發資料完整、準確、可追溯。 七、展場及客戶技術支援 1.協助新品試吃活動提供技術說明與內容。 2.參與展場相關研發展示品之製作與支援。 八、主管交辦與專案執行 依公司研發方向與專案目標，執行其他相關開發任務。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金員工生日禮金 - 月薪40000~45000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
💫 歡迎加入我們熱情洋溢的團隊！ 💫 我們是位於板橋的一家國小安親課輔班 特色為英文和課輔並重 孩子品學兼優 環境上很溫暖 很有活力 同事也都很親切 互相幫忙 我們尋找跟我們一樣愛孩子、有耐心、重視常規、態度積極 理解力佳、動作快、具溝通能力並且有團隊精神的你 工作內容: 1. 英文教學～（14-16hrs /周） 2. 英文輔導（補救教學） 3. 行政事宜 表格及點名 放學接送 4. 活動照片整理與編排 5. 環境佈置 🎁 福利非常豐富： 三節獎金、全勤獎金、留班獎金、成績優異獎金、年終獎金、約滿獎金、國內外員工旅遊、聚餐及尾牙等 員工訓練、英文環境、員工子女就讀半價
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪42000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責建築物和周邊區域的安全巡邏，包括門窗安全檢查及可疑活動監控 2. 操作並監控監視設備，管理出入人員的登記及鑰匙、門禁系統的操作 3. 即時回應及處理緊急情況，如警報警示、火災預警及其他安全事件 4. 管理公共安全，包括建築設備的日常維護監督及停車場管理 5. 協助住戶問題處理，如糾紛協調，並提供訪客登記與引導服務 6. 負責安全事件及巡檢報告的編寫，並遵守相關安全政策及程序 7. 使用基本電腦操作完成紀錄管理及行政相關事務
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年節獎金勞保 - 月薪55000~74000元 桃園市龜山區 3年工作經驗 今天剛更新展開
我們是一家專注於高品質彈簧床研發與銷售的品牌，致力於讓每個人都能享有健康、舒適的睡眠。 現誠摯邀請具備領導力與市場洞察力的你，一起推動品牌持續成長，締造業績新高峰！ 主要職責： *帶領業務團隊達成銷售目標 *開發新通路、維護客戶關係 *與行銷部配合策劃品牌推廣與促銷活動 *培育業務人才、建立高效團隊 *擬定年度與季節銷售策略，並與行銷團隊協作 條件需求： 具2年以上業務管理或相關產業經驗 熟悉家具、寢具或家居產業者尤佳 積極主動、具策略思維與領導能力 待遇福利： 優於業界的薪資與獎金制度 完整教育訓練與明確升遷管道 舒適工作環境與活力團隊文化
全勤獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金產假 - 月薪40000~46000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
倉管人員–大園廠(近桃園高鐵站.離交流道口5分鐘.交通便利) 📦【倉管夥伴一起來】我們正在尋找一起打造順暢物流的你！ 想感受效率與秩序的融合，每天掌握貨物流動後的滿足感嗎？來讓倉庫因你更有條理！🚛 🌟 你的日常挑戰 1. 協助備貨，搭配司機完成出貨操作 2. 處理貨物進出庫管理，讓流程無縫銜接 3. 精準執行庫存盤點，掌握每一樣資源 4. 統籌退貨歸類與登錄，讓數據更有條理 5. 發佈生產流程取單資料，協助同事運作更順暢 6. 檢查商品包裝，並保持倉庫整潔乾淨 7. 支援主管交辦的其他任務，成為獨當一面的好幫手 🚀 帶著你的細心和負責加入我們，挑戰物流世界的新高度！每天的努力，都將成為公司運行暢通的重要環節。 快來吧！期待您的加入，讓我們一起創造更高效率的倉運時代！🎉
全勤獎金員工生日禮金年終獎金績效獎金產假 - 月薪45000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。 2. 回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3. 保護被保全之人或物的安全。 4. 由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 5. 門禁管理，控管人員進出，維護社區安全。 6. 提供客戶全方位的大樓綜合管理服務，如：收發信件。
需穿著員工制服員工在職教育訓練員工生日禮金年節獎金勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.綜理資訊政策推動 2.核心營運系統維運管理 3.資訊軟硬體設備設計及管理 4.網路、資料庫規劃及管理 5.資訊安全制度規劃及管理
產假產檢假三節獎金員工團保員工結婚補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中山區 7年工作經驗 今天剛更新展開
典華擁有46年大型宴會的專業經驗， 近年更積極拓展多元餐飲品牌： 🍴 豐FOOD 海陸百匯 🦆 典華雅聚 海鮮烤鴨港點 🌿 越越 新越南料理 ☕ 硬咖啡 我們持續多角化發展， 誠摯邀請對餐飲充滿熱忱的您， 一起加入我們的行列！ 【工作內容】 ● 梳理、優化並管理新事業體的行政制度與流程 ● 協助經營團隊推動決策與專案執行 ● 分析市場、營運與財務數據，提供決策依據 ● 推動專案進度，掌控時程與成果 ● 跨部門溝通協調，追蹤並監督工作進度 ● 接待重要客戶／媒體，並處理回函 ● 管理合約，追蹤執行狀況 ● 帶領助理團隊，安排會議、製作紀錄並追蹤決議 【核心職能與特質】 ● 具備分析力、溝通表達力與時間管理能力 ● 積極思考、自我驅動，能適應變化並樂於團隊合作 ● 邏輯與組織能力強，細心且配合度高 ● 解決問題能力佳，具備高格局視野 【基本要求與條件】 ● 待遇：面議 ● 經驗：7年以上 ● 學歷：專科、大學、碩士 ● 工具：Google Workspace、Microsoft Office、Adobe Acrobat、Excel、PowerPoint、Word、Google Analytics 【我們提供的舞台】 這份工作將讓您深入公司管理與營運，跨部門協作並推動多項專案。若您對挑戰充滿熱情，並符合上述條件，誠摯邀請您投遞履歷，我們期待與您面談！
員工在職教育訓練員工手機配發或補助員工及眷屬喪葬補助就業保險產假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市安南區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.建立與維護專案基準進度計畫（Baseline） 依據合約工期、投標階段排出的進度計畫，建置正式的 P6 Baseline。 2.進度更新與實際進度追蹤 3.計算並分析 Critical Path, Total Float 4.計算並分析關鍵路徑（最長路徑）、總浮時 5.進度分析與報告產出 產出法定或業主規定格式的進度報告 （S-Curve、甘特圖、Critical Path 圖、Look-ahead 3週/4週/90天計畫） 6.製作 Acceleration / Recovery Schedule 7.進行 Time Impact Analysis (TIA) 以支持工期展延索賠（EOT, Extension of Time） 索賠（Claim）與工期展延分析 使用 P6 做延誤事件影響分析， 證明延誤事件對 Critical Path 的影響
家庭日員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工手機配發或補助 -
