• 月薪50000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.交辦事項處理 2.社團統籌管理 3.有秘書配合 4 召開會議並執行會議決議事項。 5 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 6. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 7. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 8. 負責社區總體營造。 9.有事務人員証照 10.2年豪宅經驗
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    勞保健保勞退提繳金
  • 月薪45000~45000元 新北市土城區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.訪客廠商過濾及登記換證作業,負責社區門禁、車輛進出引導與管制。 2.現場緊急事件回報與處置,回應警報器並且調查引起警鈴的原因。 3.每日勤務紀錄簿登記,燈火管制、保護被保全之人或物的安全。 4.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索,確保門窗安全。 5.業主委託事項服務、郵務、引導、諮詢等事項,態度端正、積極處理。
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    勞保健保勞退提繳金
  • 月薪45500~45500元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天剛更新
    公司網站https://www.anabuki-pm.tw/ 【主要工作內容】 *負責現場門禁管制、車輛出入指揮與人員進出管理。 *執行定時巡邏勤務,確保場域安全無虞。 *住戶/訪客接待與服務,具備基本禮貌與應對進退。 *維持公共安全,預防並即時通報火災、竊盜或其他異常狀況。 *協助管理與監控照明、空調、通風及相關設備之正常運作。 *協助管委會交辦事項及相關行政支援作業。 【其他說明】 *具相關工作經驗者佳,無經驗亦可,提供完整教育訓練。 *需具主動性高、學習意願高佳,能配合勤務安排。 【勞動制度說明(依法享有)】 *依法投保勞工保險、全民健康保險及團體保險。 *特別休假依《勞動基準法》相關規定辦理。 *依法辦理員工教育訓練及在職訓練。 *公司依工作需要提供制服使用。 *婚喪補助依公司相關規定及法令辦理。 *依法提繳勞工退休金新制,雇主每月提繳薪資之6%。 本職務工時制度符合《勞動基準法》第84條之一規定,並依《保全業法》相關法令辦理。 ((職務變動快,請直接手機聯絡,以免白跑,謝謝。))
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    意外險員工團保禮品年終獎金全勤獎金
  • 月薪45000元 嘉義縣水上鄉 5年工作經驗 今天剛更新
    1. 審核工程相關請購單、採購單、驗收單、發票及付款文件,確認金額、品項、工程案號與核准流程一致 2. 辦理分包商、材料供應商及機具租賃廠商之應付帳款登錄、對帳、付款申請與付款進度追蹤 3. 登錄工程材料、工資、機具租金、運輸費及外包工程費等專案成本,依工程案號及成本類別進行分類與彙整 4. 辦理客戶請款、工程估驗款及保留款之帳務登錄,核對估驗計價文件、收款金額與應收帳款明細 5. 編製銀行存款、零用金及應收應付帳款之對帳資料,處理傳票、收付款憑證及會計文件歸檔 6. 協助營業稅、各類所得扣繳及發票相關資料整理,彙整工程專案成本與財務報表所需資料,提供會計師查核使用
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    勞保健保
  • 月薪40000~42000元 高雄市新興區 1年工作經驗 今天剛更新
    1.負責門禁管制、車輛出入指揮、巡邏、防颱、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件、包裹(視案場需求) 3.維持公共安全,消除火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、空氣調節及通風等設備 5.監視器畫面監看,確保建築物安全、社區安全、安寧維護管理、保障客戶生命和財產安全 員工福利 1.享勞健保及勞退6%提撥 2.慰問福利(婚喪喜慶賀奠禮) 3.生日禮 4.三節獎金 ※面試地點:親洽公司(請提前撥電話預約面試) ※面試時間:上午九點半~十一點 ※面試當日如無法準時,請提早半小時來電通知
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    員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練生育補助產假
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市桃園區 3年工作經驗 今天剛更新
    1. 資安日常防毒防駭管控、漏洞檢測修補、資安報表與事件判讀 2. 提升現有資安防毒防駭能力與可靠性 3. 國內外客戶稽核應對,需具備英語能力應答 4. 資安威脅手法研究與分析、病毒預防與中毒處裡 5. 資安專案主導與推行,具專案管理能力佳 6. 協助 Infra 網路、Windows/Linux/VMware 系統資安管控協助 7. 主管交辦及職務其他事項 (教育訓練/內外部資安稽核協作...等)
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    員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪40000元 新北市土城區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【固定工時・收入穩定・工作單純】 1. 日常包裹、文件派送,收取運費、貨款等 2. 簡單易上手、新人無壓力 3. 週休六日,固定上下班時間,無需加班,讓您安心兼顧家庭 ✅ 入職首月,日均派送50件以上,次月起,日均派送70件以上,即可穩定月入43,800元(含全勤、安全獎金、提成保障等) ✅ 車輛及相關費用全部由公司承擔 ✅ 應徵機車司機需具備普通重型機車駕照,應徵小貨車司機(3.5-5T),需具備職業小型車駕照 【陪你安心起步,與你一起成長】 ✨一對一專業師傅帶領 無經驗亦可,從第一天開始陪你循序漸進學習 ✨全方位保障,照顧你的每一天 1.高額團體保險(公司全額負擔) 2.車輛保險(含強制汽車責任保險、乙式自負額式車體損失保險 、汽車竊盜損失保險、第三人傷害責任險、第三人財損責任險等) ✨暢通升遷管道 完善內部培訓,歡迎有企圖心的你挑戰管理職,開創更好的職涯發展 ✨工作裝備免煩惱 提供標準制服及安全鞋 #快遞員#物流司機#宅配司機#營業司機#外務員#貨車司機
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    就業保險產假年終獎金三節獎金禮品
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市桃園區 工作經歷不拘 今天剛更新
    1.主責客戶稽核及 ISO 等資安稽核應對與協調作業。 2.ISO 27001 等管理制度維護與年度稽核。 3.建立與最佳化內部資安稽核制度與作業流程。 4.彙整與維護資安稽核、合規及管理制度相關文件。 5.跨部門溝通協調,確保稽核要求與實際作業落實執行。 6.依稽核或管理制度需求,規劃並推動相關資安專案。 7.視經驗與能力,協助擔任內部稽核或稽核輔導角色。
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    員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大溪區 8年工作經驗 今天剛更新
    1. Based in Thailand , lead and manage the APAC Quality Organization, including CQE and PQA teams across Taiwan, Shanghai, and Thailand, while coordinating with worldwide manufacturing sites to support automotive business growth. 2. Provide regional quality leadership for Taiwan, Thailand operations, while supporting quality escalation, customer satisfaction, and continuous improvement initiatives for Mexico and Czech Republic sites. 3. Lead customer quality management activities throughout the product lifecycle, from NPI to mass production, ensuring compliance with automotive OEM and Tier-1 customer requirements. 4. Develop and deploy regional quality strategies, governance processes, and performance management systems to ensure alignment with customer, regulatory, and corporate requirements. 5. Establish and monitor key quality performance indicators (KPIs), including yield, customer complaints, LRR, 0KM defects, field returns, and COPQ, and drive improvement actions across sites. 6. Serve as the primary interface for customer audits, quality reviews, and executive-level escalation meetings. 7. Support the development, organization, training, and competency enhancement of CQE and PQA teams across worldwide manufacturing sites. 8. Lead cross-site quality improvement projects, best-practice deployment, and quality standardization initiatives across APAC manufacturing locations. 9. Establish and maintain an effective customer escalation management process to ensure rapid response, business continuity, and customer satisfaction.
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    員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪40000~46000元 台北市信義區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【Kenangan Coffee】凱娜克咖啡|門市夥伴招募中 凱娜克咖啡是全球成長最快的咖啡連鎖品牌之一,佈局新加坡、印尼、馬來西亞、澳洲、菲律賓、印度等市場。我們嚴選原產地咖啡豆,落實 100% 透明溯源(Farm to Cup),確保每一杯咖啡都能安心、穩定且一致。 我們以大數據與 App 科技優化消費流程,打破精品咖啡的高價門檻,讓好咖啡成為日常隨手可得的美好回憶。誠摯邀請想挑戰自我、與國際品牌一同成長的你加入! 【工作內容】 ★ 門市營運|每個工作站都會學 門市採工作站輪調,從櫃檯點餐、備料、各式冷熱飲品調製、結帳收銀,到庫存盤點及餐點外送,每位夥伴都會一步一步完整學習。別擔心沒有經驗,我們有清楚的流程與完整教學,只要願意學、願意練習,一定可以上手! ★ 顧客服務|每個人都會站到第一線 因為採工作站輪調,每位夥伴都會有直接面對顧客的時候。從接待引導、產品介紹到推薦,都是工作的一部分。我們不要求你一定很外向,但希望你親切、有禮貌,願意與人互動,讓每位客人都感受到舒服、有溫度的服務。 ★ 團隊合作|重視「一起」這件事 門市不是靠一個人完成的工作。比起個人表現,我們更在意團隊合作,希望大家願意互相幫忙、主動補位,一起把事情做好。忙的時候一起忙、遇到問題一起解決,也希望大家可以在好的團隊氣氛裡認真工作、開心工作。 ★ 環境維護|好品質從細節開始 負責設備清洗與基本保養,維持吧台、工作區及門市周遭環境整潔,一起維持舒服、有效率的工作環境。 ★ 門市店務|一起讓營運更順暢 協助新進夥伴熟悉工作流程,並配合門市及總部各項政策、活動與日常店務執行。 【我們期待這樣的你】 ★ 重視團隊合作,願意互相支援、主動補位。 ★ 親切、有禮貌、願意與人互動,不排斥第一線服務。 ★ 願意學習、有責任感,能配合各工作站輪調、教育訓練及門市營業時間排班。 ※ 可配合輪班、門市輪調。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大溪區 5年工作經驗 今天剛更新
    1. Coordinate the team to handle the automotive project quality and monitoring during NPI build to MP stage. 2. Leading the team to handle the product’s quality issues during the whole product’s life. 3. Automotive customer’s CR/CSR feasibility study and coordinate the team to well prepare the related activities (such as self-assessment, quality improvement execution, internal/external audit, etc). 4. Lead the team to establish the quality operation flow/documentations, follow and fulfill the CR/CSR of the automotive customer. 5. Regular meeting with the team or customer and report preparation. 6. Preparation for customer visits/audits, reception and host meetings and follow-up of related matters.
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    員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市大溪區 8年工作經驗 今天剛更新
    1. Based in Taiwan as a head quarter leader, lead the CQE team and support across Mexico, Czech Republic, while coordinating with worldwide manufacturing sites to support automotive business growth. 2. Provide global customer quality leadership for Mexico, Czech Republic, and worldwide manufacturing sites, ensuring alignment of customer quality strategies and escalation management processes. 3. Monitor customer quality performance throughout the product lifecycle, from NPI, launch readiness, GP12, mass production, to field performance, ensuring compliance with automotive OEM and Tier-1 customer requirements. 4. Develop and deploy global quality strategies, governance processes, and performance management systems to ensure alignment with customer, regulatory, and corporate requirements. 5. Establish and monitor key quality performance indicators (KPIs), including yield, customer complaints, LRR, 0KM defects, field returns, and COPQ, and drive improvement actions across sites. 6. Serve as the primary interface for customer audits, quality reviews, and executive-level escalation meetings. 7. Support the development, organization, training, and competency enhancement of CQE teams across worldwide manufacturing sites. 8. Lead global cross-site quality improvement projects, best-practice deployment, and quality standardization initiatives across worldwide manufacturing locations. 9. Establish and maintain an effective customer escalation management process to ensure rapid response, business continuity, and customer satisfaction.
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    員工在職教育訓練年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 月薪46000元 新竹市東區 3年工作經驗 今天剛更新
    【Kenangan Coffee】凱娜克咖啡|門市夥伴招募中 凱娜克咖啡是全球成長最快的咖啡連鎖品牌之一,佈局新加坡、印尼、馬來西亞、澳洲、菲律賓、印度等市場。我們嚴選原產地咖啡豆,落實 100% 透明溯源(Farm to Cup),確保每一杯咖啡都能安心、穩定且一致。 我們以大數據與 App 科技優化消費流程,打破精品咖啡的高價門檻,讓好咖啡成為日常隨手可得的美好回憶。我們提供新創公司的認股權機會、具競爭力的薪資福利與完善的培訓制度,誠摯邀請想挑戰自我、與國際品牌一同成長的你加入! 【工作內容】 ※ 門市營運與績效管理: 負責門市整體營運管理與業績達成,規劃每日營運節奏與人力配置 督導各工作站運作(點餐收銀、備料、飲品製作、庫存盤點、外送流程),確保效率與品質穩定 監控營運數據(營收、客單、耗損、庫存週轉等),提出改善方案並落地執行 ※ 顧客服務與體驗提升: 帶領團隊落實品牌服務標準,確保顧客體驗一致且具溫度 即時處理顧客反饋與突發狀況,強化顧客滿意度與回購率 主導門市銷售策略與商品推薦話術,提升轉換與加購表現 ※ 品質控管與環境維護: 督導飲品出杯品質、食品安全與衛生管理,確保符合規範與標準流程 負責設備清潔保養與環境維護,維持門市整潔與安全 ※ 團隊管理與人才培育: 負責招募、教育訓練、排班管理、工作分配與績效考核 培養副店長與夥伴能力,建立標準化流程與穩定梯隊 配合總部政策佈達、活動執行與稽核作業,確保門市營運一致性 【其他說明】 ※ 提供完整教育訓練及儲備幹部培育計畫,無經驗具潛力者亦歡迎加入。 ※ 對餐飲服務及門市管理有熱忱,具親和力、積極主動、責任感及團隊合作精神。 ※ 抗壓性佳,能適應快節奏工作環境,願意接受跨店學習、輪調及未來門市管理職培育。 ※ 具餐飲或零售業門市管理經驗者尤佳,並具備基本電腦操作能力(如 Excel、報表查閱)。 ※ 可配合輪班、門市輪調。
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  • 月薪40000~46000元 新竹市東區 工作經歷不拘 今天剛更新
    【Kenangan Coffee】凱娜克咖啡|門市夥伴招募中 凱娜克咖啡是全球成長最快的咖啡連鎖品牌之一,佈局新加坡、印尼、馬來西亞、澳洲、菲律賓、印度等市場。我們嚴選原產地咖啡豆,落實 100% 透明溯源(Farm to Cup),確保每一杯咖啡都能安心、穩定且一致。 我們以大數據與 App 科技優化消費流程,打破精品咖啡的高價門檻,讓好咖啡成為日常隨手可得的美好回憶。誠摯邀請想挑戰自我、與國際品牌一同成長的你加入! 【工作內容】 ★ 門市營運|每個工作站都會學 門市採工作站輪調,從櫃檯點餐、備料、各式冷熱飲品調製、結帳收銀,到庫存盤點及餐點外送,每位夥伴都會一步一步完整學習。別擔心沒有經驗,我們有清楚的流程與完整教學,只要願意學、願意練習,一定可以上手! ★ 顧客服務|每個人都會站到第一線 因為採工作站輪調,每位夥伴都會有直接面對顧客的時候。從接待引導、產品介紹到推薦,都是工作的一部分。我們不要求你一定很外向,但希望你親切、有禮貌,願意與人互動,讓每位客人都感受到舒服、有溫度的服務。 ★ 團隊合作|重視「一起」這件事 門市不是靠一個人完成的工作。比起個人表現,我們更在意團隊合作,希望大家願意互相幫忙、主動補位,一起把事情做好。忙的時候一起忙、遇到問題一起解決,也希望大家可以在好的團隊氣氛裡認真工作、開心工作。 ★ 環境維護|好品質從細節開始 負責設備清洗與基本保養,維持吧台、工作區及門市周遭環境整潔,一起維持舒服、有效率的工作環境。 ★ 門市店務|一起讓營運更順暢 協助新進夥伴熟悉工作流程,並配合門市及總部各項政策、活動與日常店務執行。 【我們期待這樣的你】 ★ 重視團隊合作,願意互相支援、主動補位。 ★ 親切、有禮貌、願意與人互動,不排斥第一線服務。 ★ 願意學習、有責任感,能配合各工作站輪調、教育訓練及門市營業時間排班。 ※ 可配合輪班、門市輪調。
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  • 無經驗也能轉職成功,高雄台南+月薪三萬工作機會