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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪33000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
-擔任行政窗口。 -共構及各專案請款進度表掌控。 -竣工資料製作。 -投標文件製作。 -工程圖修改、製作。 -倉庫管理支援。 -其他主管交辦事項。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪30000~60000元 南投縣埔里鎮 工作經歷不拘 10天前更新展開
★此職位為協助老闆處理公司行政與個人事務，無需從事門市業務或輪班工作，適合對細節有耐心、喜歡穩定性工作的人才。 我們需要一位能與老闆密切合作、協助公司日常營運的「特別助理」。 你不會只是處理瑣事，而是協助老闆推動整體流程、組織更順的工作節奏。 主要內容包括： 協助行政庶務、營運進度追蹤、文件整理與報表簡報 協調內部溝通、提醒代辦事項、協助排程與日程控管 簡單財務整理與門市人力支援安排 如有意願，未來可接觸門市經營管理與專案推進 條件要求： 細心、有邏輯、懂得做事有條理（這很重要！） 願意學習並解決問題，遇到不懂的事願意請教 具備良好溝通能力、主動積極、有責任感 基本電腦操作能力（Excel、表單、文書） ※ 若有行政、助理、營運支援等相關經驗尤佳，但我們更重視「態度」與「學習力」。 上班時間： 依公司安排，基本上見紅就休 可討論彈性排休與工作時段 薪資範圍： 月薪制，依能力與經驗調整 福利制度： 勞保、健保、勞退全部照法規 特休、請假依《勞基法》標準（我們真的會給，不是放著看） 工作氣氛穩定，不搞階級、不搞內鬥 老闆願意教、願意放手讓你試，學得到也做得到
產假全勤獎金年節獎金分紅入股員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 工作經歷不拘 1天前更新展開
※公司提供教育訓練，歡迎新鮮人一同加入※ 一.產品策略與生命週期管理 1.負責FMCG商品之產品規劃、定價、包裝優化與生命週期管理 2.依據市場趨勢與消費者行為分析，規劃新品開發／汰換策略 3.建立產品定位並撰寫產品企劃書，制定年度產品行銷計畫 二.行銷與通路操作策略 1.擬定產品促銷方案，整合行銷資源與行銷部協同執行 2.規劃通路上架、銷售推廣與陳列策略，提升商品能見度與銷量 3.分析銷售數據、庫存週轉率，提出改善建議與動銷策略 三.跨部門協作與專案管理 1.與業務、採購、行銷、設計及外部供應商協作，確保專案如期推進 2.主導產品上市時程（Go-to-Market），並追蹤執行進度與績效評估 3.定期舉辦產品檢討會議，追蹤市場回饋並滾動式調整策略
員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市內湖區 5年工作經驗 1天前更新展開
1. 依國際ESG報導準則及框架（如GRI、SASB、IFRS、TNFD等）為公司導入ESG管理架構與指標 2. 分析國內外永續法規與趨勢，提供高階管理層決策建議 3. 規劃執行ESG活動暨專案，並追蹤執行成效進行強化改善 4. 完成ESG評鑑及永續報獎專案 5. 回應外部利害關係人（政府、投資人、媒體、用戶、NGO團體）對ESG議題之關注 6. 整合公司內部資源，與外部異業合作，擴大ESG影響力
- 月薪36000~53000元 台北市大安區 2年工作經驗 4天前更新展開
1.前端開發：使用 React.js 開發互動介面，建構可重用元件並參與系統設計、實作與部署流程。 2.效能優化：提升跨設備與瀏覽器的相容性與執行效能。 3.團隊協作：與 PM、設計師、後端緊密合作，確保功能順利落地。 4.技術文檔：撰寫設計與測試文件，促進團隊知識傳承。 5.問題處理：除錯與維護，確保系統穩定與良好使用體驗。 【薪資待遇】：月薪36,000元-53,000元，依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。
國內、外旅遊補助員工購物優惠員工低利貸款員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
Automotive electronics is transforming how the world moves. As a recognized industry leader, we partner with global automotive manufacturers to deliver cutting-edge, high-performance solutions. Join our team and help shape the future of mobility. 【In this role, you will learn to :】 1. Gain in-depth insights into the global automotive industry, including market dynamics, supply chains, and future trends. 2. Become familiar with automotive systems and development standards across Europe, America, China, and Japan OEMs. 3. Understand the latest technologies, product development cycles, and manufacturing processes of Garmin automotive electronics. 4. Analyze market intelligence and apply strategic thinking to enhance customer satisfaction. 5. Collaborate with multinational clients and internal teams to develop a global business perspective. 【Key Responsibilities】 1. Leverage industry trends and product strengths to develop tailored solutions for automotive customers. 2. Build and maintain strong customer relationships using effective account management and communication skills. 3. Drive business growth through the execution of strategic sales initiatives aimed at maximizing revenue. 4. Oversee key customer programs, managing product development, cost, schedule, quality, and risk. 【Qualifications】 1. Fluent in English and Japanese (spoken and written). 2. Bachelor’s degree or higher; candidates from diverse academic backgrounds are welcome. 3. Fresh graduates are encouraged to apply. 4. Strong skills in communication, negotiation, and presentation.
年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市龜山區 工作經歷不拘 3天前更新展開
Automotive electronics is revolutionizing how the world moves. As a recognized leader in this space, we partner with global automotive manufacturers to deliver innovative, high-performance solutions. Join us and help define the future of mobility through smart product strategy and execution. As a Product Manager, you will play a key role in shaping product direction—from market analysis to concept validation. This position offers strong growth potential for individuals who are passionate about technology, product strategy, and cross-functional collaboration. 【Job Description】 • Lead research to identify product opportunities and monitor market trends. • Define and evolve product roadmaps aligned with customer needs and company goals. • Prioritize features and support release planning with cross-functional teams. • Drive the planning and execution of product proof-of-concept (POC) and demos. • Prepare product documentation and communicate insights clearly across teams.
年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新市區 工作經歷不拘 3天前更新展開
1. 協助追蹤進料MRB異常處理與供應商對應。 2. 分析來料異常數據，整理每日/每月報表。 3. 更新檢驗規範與來料判定標準。 4. 協助處理採購與技術單位的技術問題。 5. 參與供應商品質稽核與報告資料準備。
年節獎金年終獎金績效獎金員工團保眷屬團保 - 月薪35000~42000元 基隆市七堵區 1年工作經驗 5天前更新展開
1.供應商品質輔導與稽核 2.品質異常分析與改善 3.客訴處置 4.主管交辦事宜
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 5年工作經驗 1天前更新展開
【工作內容】 1.專案規劃與執行控管： - 擬定專案目標、時程、範疇與資源配置 - 撰寫專案計畫書、建立 WBS、Gantt 圖、Milestone 管控 - 熟練使用 JIRA 管理任務、追蹤進度與變更紀錄 2.跨部門溝通與協調： - 作為內外部利害關係人（業務單位、開發團隊、外包廠商）的主要窗口 - 主導專案會議、整合需求、釐清範疇與追蹤問題清單 3.第一線使用者支援與問題排除： - 擔任系統使用者的第一線支援窗口，處理操作問題與簡易異常排查 - 協助彙整問題並轉介技術團隊，追蹤處理進度直至結案 - 定期蒐集使用回饋並提出系統優化建議 4.需求規格與流程設計： - 協助使用者釐清需求，轉換為功能規格與流程圖 - 熟悉使用 MockFlow、draw.io 等工具進行線框圖（wireframe）、流程圖、使用者流程設計 - 撰寫需求文件（BRD / FRD）並與技術團隊確認可行性 5.專案交付與驗收管理： - 安排 UAT 測試、彙整測試結果與修正紀錄 - 協助完成專案結案、文件歸檔與經驗回顧報告（Lessons Learned） 6.敏捷與傳統方法應用： - 熟悉 Agile / Scrum / Kanban 與傳統 Waterfall 管理流程 - 可依專案類型彈性選用方式執行與監控 ________________________________________ 【職務要求】 •大學以上學歷，資訊、商管、工業工程等相關科系 •至少 3 年以上專案管理或系統導入實務經驗 •熟悉 SDLC、系統測試流程、版本管理與驗收流程 •熟練使用 JIRA、MockFlow、draw.io 進行任務追蹤與規格設計 •具備優異的書面與口語表達能力，能整合需求並主動追蹤問題處理 ________________________________________ 【加分條件】 •擁有 PMP、CSM、Prince2 或其他專案管理相關證照 •有系統整合專案導入經驗 •熟悉資料流程規劃、雲端架構（AWS / GCP）或 DevOps 工作流程者佳 •具備協作工具（Confluence、Trello、Slack）實務操作經驗者佳 ________________________________________ 【個人特質】 •主動積極，擅長跨部門溝通與問題解決 •有耐心並具備良好使用者同理心，能協助處理第一線操作與反饋 •邏輯清晰、重視細節，能落實任務與持續優化流程 •抗壓性高，能妥善處理多任務與突發狀況
員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 月薪33000~50000元 新竹市東區 1年工作經驗 1天前更新展開
1. 通訊產品介紹與銷售，協助客戶挑選適合的設備。 2. 中華電信相關業務辦理，協助客戶選擇最適資費方案。 3. 新夥伴會有完整教育訓練，歡迎無經驗有服務熱忱的你。 4. 處理各項店務作業，如收銀結帳、庫存盤點、門市清潔，讓你更了解門市運營模式。 5. 月休8-10天彈性排假，六日不用人擠人。 6. 績效獎金等你拿，正職員工平均薪資$33,000-$50,000。 7. 上班地點離家近，上班不用人擠人。 8. 工作氣氛好，跟可愛的門市夥伴一起打拚。 **偶爾需配合店點輪調**
員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市新店區 5年工作經驗 1天前更新展開
工作內容： 1.負責企業級應用系統之整體架構設計與技術決策，導入高可用、高擴充性的解決方案。 2.深度應用 Spring生態系（Spring Framework、Spring Boot、Spring Cloud、Spring Security 等）建構穩定、模組化的應用服務。 3.規劃並導入 微服務架構（Microservices Architecture），以 Kubernetes (K8s) 為核心的部署與服務治理平台。 4.建置與優化 APM 監控方案（如 Datadog、New Relic、Pinpoint、OpenTelemetry），提升故障追蹤與效能分析能力。 5.支援老舊系統架構重構與雲端遷移。 6.指導團隊進行架構設計、程式碼審查與性能調校，制定開發與部署標準。 7.撰寫架構文件、技術規範，並推動技術創新與最佳實踐。 ________________________________________ 必備條件： •資訊相關科系大學以上學歷 •至少 5 年以上 Java 後端開發經驗，3 年以上 Spring Boot 實戰經驗 •熟練使用 Maven 進行專案建置與依賴管理，具備多模組管理經驗 •熟悉 Spring Cloud、Spring Security、MyBatisPlus 等模組 •熟練使用 Docker、Kubernetes 於實際專案部署中 •熟悉 Linux 環境操作、CI/CD 工具（如 Jenkins、GitLab CI、ArgoCD） •熟悉至少一套 APM 工具（如 New Relic、Datadog、Pinpoint、Prometheus + Grafana） •熟悉 Git 版本控制與多分支開發流程 ________________________________________ 加分條件： •有帶領老系統升級（如 JDK 8 升級至 JDK 17）與模組化重構的經驗 •熟悉 OpenSearch/ELK Stack、CloudWatch Logs 等監控與日誌分析架構 •熟悉 AWS ECS（Elastic Container Service） 與相關雲端服務（如 ALB、CloudWatch等）配置與部署流程 ________________________________________ 個人特質： •具備良好的系統性思考與問題分析能力 •對新技術具好奇心與實驗精神，能持續學習 •具備良好溝通協調能力，跨團隊密切合作 •重視品質與穩定性，能在多任務環境中維持交付進度
員工結婚補助生育補助員工國內、外進修補助員工及眷屬喪葬補助員工購物優惠 -
