- 月薪40000~55000元 台北市信義區 工作經歷不拘 19天前更新展開
一、日常生活照顧服務 協助個案沐浴、更衣、如廁、翻身拍背、餵食、服藥提醒等基本照護。 協助準備膳食、進食與環境整理，維持個案居家整潔與安全。 陪伴外出就醫、購物、散步或參加日常活動。 關懷個案身心狀況，觀察健康變化並即時回報督導。 二、家務支援服務 協助清潔居住環境（掃地、拖地、洗衣、曬衣、廚房與衛浴清潔等）。 協助採買生活用品與備餐，確保個案生活基本需求。 注意環境安全，預防跌倒與意外發生。 三、健康與安全管理 確認個案服藥、飲食與活動情況，發現異常立即通報。 遵守感染控制規範，確保自我與個案安全。 依督導指示記錄服務內容，保持服務紀錄完整。 四、行政與溝通回報 依派工系統接收每日服務指派與個案資料。 準時回報服務時間、內容與異常狀況。 配合督導進行居家訪視與服務檢核。
- 月薪50000~65000元 台北市信義區 工作經歷不拘 19天前更新展開
負責北區多據點居家式長照服務機構之營運督導、服務品質管理與人員訓練，並需依據業務需求外派至各據點支援，包括基隆、汐止、中和、板橋、士林北投等區域。 確保照顧服務員能依照長照法規與自立支援理念提供專業、安全且人性化的服務。 一、服務管理與品質監督 督導照顧服務員執行個案服務計畫，確保服務內容符合評估結果及家屬需求。 定期進行居家訪視與服務品質稽核，發現問題並提出改善建議。 協助建立與修訂機構內部照顧流程、紀錄表單、教育訓練教材。 協調跨專業團隊（護理師、社工、治療師等），確保服務連續性與整合性。 二、人員管理與教育訓練 負責照顧服務員之排班、出勤管理及工作分配。 規劃新人訓練與在職教育，提升服務員專業知能及安全照護能力。 追蹤督導員工工作表現，進行輔導與評核，建立正向溝通與支持機制。 三、行政與法規業務 協助辦理居家機構設立、異動、評鑑及年度報告相關文件。 管理個案紀錄、服務契約、風險通報、訪視紀錄等長照文件，確保符合主管機關要求。 追蹤補助款、服務時數及人員資格有效性，確保營運符合法令規範。 四、溝通協調與外部聯繫 與個案、家屬保持良好溝通，定期回報服務狀況與調整建議。 代表機構與地方政府、長照中心及合作單位聯繫，處理突發事件與業務協調。 支援新據點設立、跨區支援及外部評鑑準備事宜。 五、其他專案支援 協助長照標案資料彙整、簡報撰寫與送審文件檢查。 支援人力招募與甄選，協助面試與照服員資格審核。 協助導入長照創新科技或智慧照護設備，提升服務效率與品質。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市北投區 工作經歷不拘 3天前更新展開
- 負責個案管理 - 派案、記錄撰寫與管理、行政庶務及其它主管交辦事項 - 長照諮詢服務、資源連結及開發、評鑑與申報資料準備 - 處理個案申訴抱怨及異常事件追蹤 - 支援單位及會內各項活動及宣導 本職位的重要性在於確保老人及身心障礙者在家中得到適切照顧，並協調相關人員以提供照護計畫。此外，這個職位有很好的發展前景，因為隨著人口老化和長照政策的推動，這個領域的需求正在不斷增加。 如果您具備上述條件並對本職位感興趣，請提交您的申請，我們期待與您合作。
- 月薪32000~35000元 南投縣草屯鎮 工作經歷不拘 今天剛更新展開
專注於提供高品質的長期照護服務，主要服務對象為機構個案。我們的服務範疇涵蓋從日常生活照護到專業醫療支援，致力成為長輩們的溫暖守護者。 工作內容： 1. 每日上午負責接送長輩從家中至機構，下午接送長輩返家，確保行車過程安全、準時。 2. 熟悉機構周邊及長照相關地點的路線，並能靈活規劃送乘行程。 3. 協助長輩安全上下車，包括輪椅或其他輔具的使用。 4. 維護車輛良好運行，包括定期檢查機油、水箱等車輛基本維護工作。 5. 定期清潔車輛內外，特別是針對環境和設備進行消毒，保障衛生。 6. 具備基本溝通能力，能夠耐心回應長輩需求，並與機構內其他同仁協調行程。 7. 若有突發狀況，需快速應對並通知機構負責人，確保行程安全順暢。 8. 有照顧服務員資格優先綠取，如願意學習一技之長配合受訓沒有經驗亦可。 我們熱烈歡迎熱情且有責任感的您加入我們的團隊，一同協助長輩們保持舒適與安心的日常生活。 期待您的加入，共同為長者創造更美好的服務體驗！
全勤獎金年終獎金三節獎金免費供餐員工聚餐 - 月薪30000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘 2天前更新展開
處理行政事務，支援老人日常生活照顧或團康活動等。 全職周休二日，須配合排班。 例假、國定假日上班雙倍薪資。
年節獎金年終獎金三節獎金尾牙員工運動會 - 月薪35000元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 7天前更新展開
高雄市私立米蘭達居家長照機構 員工薪資福利說明 一、制服兩套。 二、尾牙餐會及不定時聚餐:在職員工皆可參加。 三、二節發放獎金600元 若只到職未滿三個月不發，三個月以上未滿一年者，則依月份比率發給。 四、交通津貼 居家服務員，督導。 五、防疫物資領取(口罩、手套)。 六、員工體檢(滿一年公司負擔) 七、團保、照顧服務員專業責任險 薪資-居家督導 1.底薪35000元(包含油資費+手機電話費補貼+伙食津貼) ★滿三個月36000元 ★個案人數滿40人後找儲備小組長:督導津貼+2000元 ★小組長試用期滿三個月後:督導津貼再+2000元 2.留任獎金每年+500元(最高底薪加到3000元) 3.績效獎金-不定期(任職滿一年) 4.年終獎金-依考核發放 甲等:全薪一個月 乙等:半薪 丙等:無年終並約談適任 5.個案數到達紅利: 人數滿:40人+2000元/月 人數滿:60人+5000元/月
年終獎金尾牙需穿著員工制服勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市 工作經歷不拘 3天前更新展開
薪資：服務費、A碼皆為拆帳式：64拆 依衛福部核定之長照2.0居家服務項目： -協助沐浴及洗頭、基本的身體清潔、更換衣著、被動式肢體關節運動、備餐、送餐服務、協助餵食或用餐、簡易家務打掃、代購生活用品、翻身及移位、協助上下樓梯、陪同外出、陪同就醫等。 -服務區域 : 三民、鼓山、苓雅、前鎮、鳳山、楠梓、仁武 -多元保障 1.勞健保、勞退提撥 2.團險、責任險 3.開案獎金、介紹獎金 4.年終獎金 5.三節獎金 6.生日禮金 7.耗材免費提供，如口罩、手套 -溫暖企業 金素惜是由資深護理師組成，也在長照前線服務過，只要您加入，金素惜永遠是您最可靠的後背支持！ 經歷不拘！歡迎您的加入！
產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 4天前更新展開
薪資：服務費、A碼皆為拆帳式：64拆 依衛福部核定之長照2.0居家服務項目： -協助沐浴及洗頭、基本的身體清潔、更換衣著、被動式肢體關節運動、備餐、送餐服務、協助餵食或用餐、簡易家務打掃、代購生活用品、翻身及移位、協助上下樓梯、陪同外出、陪同就醫等。 -服務區域 : 三民、鼓山、苓雅、前鎮、鳳山、楠梓、仁武 -多元保障 1.勞健保、勞退提撥 2.團險、責任險 3.開案獎金、介紹獎金 4.年終獎金 5.三節獎金 6.生日禮金 7.耗材免費提供，如口罩、手套 -溫暖企業 金素惜是由資深護理師組成，也在長照前線服務過，只要您加入，金素惜永遠是您最可靠的後背支持！ 經歷不拘！歡迎您的加入！
產檢假安胎假家庭照顧假員工生日禮金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 1天前更新展開
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