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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 研擬營運計劃及年度專案規劃。 2. 推動各部門中、長期經營策略規劃，完成全公司中、長期企劃案，以確保公司經營穩定成長。 3. 執行與追蹤各項營運績效管理目標。 4. 規劃及審核公司各項管理制度，以符合經營管理之需求。
全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市大同區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1. 協助主管公關業務推展、與重要客戶、合作夥伴及外部關係人維持良好互動。 2. 協助主管處理日常工作安排、行程規劃、會議及各項行政事務。 3. 協助主管掌握公司各項工作進度，進行事項追蹤、提醒及溝通協調。 4. 協助主管進行公司內外部溝通，聯繫各部門、合作夥伴及相關往來對象。 5. 協助彙整公司營運相關資訊、報表及重要事項，提供主管掌握工作狀況。 6. 配合主管需求進行資料蒐集、資訊整理及簡單分析，協助主管了解相關業務及市場動 態。 7. 協助主管安排會議、拜訪、接待及其他工作行程，並處理相關前置及後續事項。 8. 協助製作簡報、會議資料、報告及其他主管所需文件。 9. 其他主管交辦事項。
全勤獎金員工生日禮金年終獎金禮品意外險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣新埔鎮 2年工作經驗 今天剛更新展開
雷射加工相關製程開發。 *預計2027.Q3搬遷至湖口一廠(新竹縣湖口鄉光復路9號)
員工在職教育訓練國內旅遊員工健身房員工餐廳書報室 - 月薪43000~45000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 5.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 6.運送並且保護重要物品 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
- 月薪60000元 新北市汐止區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1. 空調或大家電銷售3年以上經驗。 2. 指導、協調各項商品的銷售與服務活動。 3. 編寫預算項目及費用，並參與預算審核會議。 4. 觀察、瞭解顧客的偏好，以決定未來銷售的重點。 5. 蒐集、分析客戶或產品之相關情報。 6. 團隊領導能力，人員管理。
產假產檢假分紅入股年終獎金三節獎金 - 月薪40425~43050元 台南市東區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1.辦理高速公路交控相關標案。 2.交通相關資料分析。 3.機關交辦事項辦理。(派駐於高速公路局南區養護工程分局交控中心) 資格： 國內外大專院校交通工程、交通管理、運輸管理等相關科(系)或研究所畢業（不得為具有旋轉門條約人員），口齒清晰，並具有交通管理相關工作經驗1年以上。
產假意外險員工團保員工聚餐尾牙 - 月薪40000~55000元 新北市永和區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 依年級英文程度與學習需求訂定教學目標，制定課程大綱、授課進度及預複習安排 2. 設計並督導外國教師授課課程與安排教學活動，準備文法、閱讀、單字、會話及聽力等教材 3. 蒐集學校段考、英檢及升學相關考題，協助學生輔導檢定 4. 透過作業、測驗、課堂表現及學習紀錄評估學生學習成果，批閱作業並調整授課進度與教學方法 5. 執行點名、課堂秩序管理、教室環境維護及課後輔導，協助學生建立英文學習進度與讀書習慣 6. 使用電腦、多媒體教材、電子白板及線上教學 工具製作與呈現英文課程內容 7. 親師溝通、學生學習狀況回報、課程內容說明及教學行政資料整理 8. 儲備期間因無需授課需協助其他行政相關 歡迎對英文教學有熱忱的你加入我們，從儲備教師培訓與實務教學中累積專業經驗，發展英文教學職涯。立即投遞履歷，期待與你一起陪伴學生提升英文能力！
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪40000元 新北市汐止區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.行銷或業務相關三年以上經驗。 2.以家電、空調經銷為主做銷售、促銷、陳列等策略擬定。 3.依據通路經營策略，與通路採購溝通、協調、執行，以達成業績目標。 4.需協助通路處理銷售等後勤、售後等相關問題 5.培養通路客情，強化雙方合作默契 6.每月薪資+獎金
產假產檢假分紅入股年終獎金三節獎金 - 月薪46000元 台北市中山區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 負責大樓周邊環境的安全巡邏，進行門窗安全檢查，監控出入人員動態，維護現場秩序與安全。 2. 回應和調查警報情況，處理緊急事件如入侵者、防止竊盜及火災，並具備急救知識以應對突發狀況。 3. 熟練操作監控設備及門禁管理系統，確保所有設備及系統運行正常。 4. 記錄並撰寫安全事件相關紀錄，定期向主管提供安全報告及回饋。 5. 為住戶與訪客提供基本客戶服務，包括訪客登記、引導及住戶糾紛的基本協調。 6. 監督建築設備運行情況，協助管理停車場及公共區域安全，支持大樓綜合服務管理。 7. 保護大樓內外人員及財產安全，確保上班期間的整體安全狀況。
員工在職教育訓練需穿著員工制服員工生日禮金年節獎金勞保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市香山區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
・無經驗可，願意接受培訓。 ・喜歡動手操作，對設備技術有學習興趣。 ・做事細心、負責，能遵守作業流程。 ・能確實填寫工作紀錄，並與客戶及同事溝通。 ・具機械、電機或相關工作經驗者亦歡迎應徵。 【工作內容】 1. 依公司安排至客戶現場，執行升降設備定期保養。 2. 出勤前準備工具，到場詢問客戶設備使用狀況。 3. 依保養流程進行設備清潔、潤滑、零件與線路檢查。 4. 依受訓及授權範圍，執行設備運轉與安全功能檢查。 5. 記錄異常狀況、回報公司，並配合後續處理。 6. 填寫保修單，向客戶說明保養結果與注意事項。 7. 使用公司 ERP 系統登錄到場、離場時間與工作紀錄。 8. 整理及維護工具、器材，配合公司派工安排。
家庭照顧假年終獎金三節獎金禮品激勵獎金 - 月薪40000元 桃園市楊梅區 3年工作經驗 今天剛更新展開
【職位目的】 此職位負責台灣區物流中心（RFC）日常營運所需的 MRO/Non-MRO 採購、合約建檔與履約追蹤、委外供應商現場管理，以及合規/ESG 數據彙整。 【工作內容】 日班(09:00 – 18:00) 1. 執行 MRO（常規消耗品）、Non-MRO（不定期改善物資）、資產及物流載具（如堆高機、EPJ）之採購作業 1.1負責供應商註冊、系統主檔維護與資料管理 1.2進行市場報價蒐集、價格比較與 Ariba 系統內 PR/PO（請購單/採購單）建立與追蹤 1.3協助資本支出（CAR）申請文件之準備與簽核流程追蹤 2. 合約管理與委外服務監督 2.1執行合約文件歸檔、續約時程追蹤及合約歷史資料庫維護 2.2負責辦理公司印章使用、文件用印及各類行政申請事項 2.3管理營運現場之餐飲（團膳）、廢棄物清運、病媒防治（驅蟲）、飲水設備、洗衣服務及自動販賣機等委外合約服務之日常執行與窗口協調 3.物資與合規資料管理 3.1管理營運包裝材料、辦公耗材及季節性專案物資（如夏/冬季防暑防寒耗材）之請購需求處理 3.2彙整與登記包材使用量、飲水設備水質檢驗、廢棄物清運重量及 ESG/Compliance 相3.3關合規數據執行設備故障修繕申報、工程維護需求請購流程處理。 【要求條件】 1.學歷與經驗：大學以上學歷，具備 1-3 年大型企業採購（Procurement）、總務行政（General Affairs）或合約管理經驗者佳。 2.系統技能：熟悉 Ariba 採購系統操作、SAP 資產對映及基礎辦公軟體（Word, Excel 數據分析、PowerPoint）佳。 3.專業能力：具備基礎的採購議價與合約條款概念，對供應商服務水平（SLA）管理有基本認識。 4.個人特質：細心度高，能妥善維護大量採購紀錄與合約文件；溝通與協調能力強，能有效擔任物流現場與外部服務供應商之對接窗口。 上班地點可以自行選擇： TAO3-桃園市大園區中山南路472號 TAO7-桃園市楊梅區環東路200號3樓 【認識我們】 酷澎是世界上成長最快、最創新的公司之一，並達成美國史上科技業第五大的首次公開募股。我們擁有卓越的端到端電子商務及物流網絡，極力擁抱客戶為重的文化，並創下領先全球的創新紀錄。 酷澎打破傳統電子商務的取捨限制，讓顧客能享受閃電般迅速的配送服務，以最低的價格，購得數百萬種商品。酷澎在韓國、美國皆有辦公室，新創人才在這裡可以把握新機會，採取主動，發光發熱。 現在，酷澎要在台灣物流中心(火箭物流)招募團隊了
生育補助員工結婚補助子女教育補助員工停車位或停車補助有休息寢室 - 部分工時(月薪)42000~45000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責中壢、新屋、大園、觀音地區勤務據點之保全人員排班、勤務調度、出勤管理及臨時勤務調派 2. 執行駐點保全勤務督導，查核門禁管制、巡邏作業、監視器操作、訪客登記及異常事件通報紀錄 3. 定期檢查消防、機電、監視、門禁及警報系統，追蹤設備故障報修、維護進度與公共設施運作狀況 4. 依據保全勤務計畫及相關法規，辦理人員教育訓練、勤務考核、作業流程稽核及緊急事件應變演練 5. 使用 Microsoft Office 製作勤務報表、巡檢紀錄、事故報告及人員考核資料，並執行駐點客戶服務事項與月度營運彙整
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 集團資訊網路與電腦軟硬體管理與維護 2. 配合館內營運需求，提供網路與相關設備服務 3. 負責館內營運系統，如PMS、POS 等系統問題協助 4. 協調外部合作夥伴與館內相關軟硬體的管理與維護 5. 配合萬豪集團系統升級需求進行輪值（約一季一次跨日升級需加班） 6. 配合集團營運需求進行電話輪值（只需值機，必要時再到場處理）
就業保險需穿著員工制服員工在職教育訓練春酒員工結婚補助 -
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