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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市觀音區 3年工作經驗 今天剛更新展開
1.管理部(人資/採購/總務/MIS)規劃、組織、指導及協調作業。 2.人員教育訓練發展需求規劃與執行、評估訓練發展之成效。 3.熟悉勞資相關法令。 4.員工關係管理與執行。 5.KPI執行與規劃，控制支出及確保資源有效使用。 6.規劃及指導日常行政相關作業。 7.責任感、重記律擅於溝通及身段柔軟者佳。. 8.人事背景3-5年以上。 9.總理經室交辦工作事項。 10.ISO管理系統的執行與系統修正
- 月薪45000~50000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
半導體廠自動化傳輸設備保養、異常排除 無經驗可，入職後會有新人教育訓練 向上溝通管道順暢，表現良好可獲晉升機會 歡迎主動來電/來信了解工作內容及公司福利制度
員工（調職）搬家安家費國內旅遊員工聚餐尾牙春酒 - 月薪45000~45000元 新北市板橋區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發及通知文件包裹 3.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 4.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 5.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹市香山區 2年工作經驗 今天剛更新展開
1.負責月結及年度合併報表編制作業，並進行差異分析。 2.公司日常帳務處理，包含應收應付、總帳、憑證整理與傳票登打。 3.協助營業稅、營所稅及扣繳等各項稅務申報。 4.協助IPO財務資料準備及股務相關作業。 5.其他主管交辦事項。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市永康區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
正取1名（候取1名，儲備期間3個月） 1.業務內容：臨床麻醉ヽ止痛治療ヽ門急住會診、ERAS。自費檢查項目另有抽成。 2.福利：升公職後比照公務人員福利（另有考績獎金ヽ國旅卡和子女教育補助金等）；可申請有眷舍ヽ單身宿舍。 ※另有獎金/禮品 類：年終獎金 ヽ生日禮金。 3.保險類：(1)勞保/公保 (2)健保 。 4.制度類：基本薪資+績效/值班獎金，另有研究論文發表獎勵制度（最高獎金每篇6萬）。 5.完備的升遷管道，休假制度依公職或勞保規定。 6.設備類：(1)員工宿舍(另外南紡對面新員工單身宿舍興建中，預計116年完工啟用），多房間眷舍 (2)圖書館 (3)位於平實營區旁，交通便利人口社區發展可期，生活機能佳，宿舍停車場設施完善且有員工優惠 (4)無痛鏡檢設備完善 (5)手術室共7間 (6)恢復室 6床。 【保障薪】面議。
有合作托兒中心就業保險產假產檢假安胎假 - 月薪45000~50000元 台北市信義區 1年工作經驗 今天剛更新展開
【關於我們】 膳馨從台中起家，自2013年創立至今，已走過十三年。從一開始的在地經營，到連續獲得米其林推薦，我們一路穩穩地把基礎打好，也持續往前走。 2027年1月，我們將首次跨出台中，前進台北展店，把這份對台菜的堅持帶到新的城市。對我們來說，這不只是開一間新店，而是把這些年累積的經驗與文化，延續到下一個階段。 如果你期待在一個有人願意帶、也能一起成長的環境工作，這次台北展店，會是一個不錯的起點。 【職位內容】 *協助店長管理餐廳 副店長擔任店長的助手，協助管理餐廳的日常運營，包括人力資源管理、調度排班、協調 部門合作等。 *監督工作流程 副店長負責監督餐廳各個部門的工作流程，確保順利的運營和高效的工作流程。 *維護品質標準 副店長確保餐廳的上菜品質、衛生標準和服務品質符合公司標準，並提供培訓和指導給員 工。 *顧客服務 副店長負責處理顧客投訴，確保顧客滿意度，提供優質的客戶服務，並建立良好的顧客關 係。 *財務管理 副店長協助店長監控餐廳的成本和開支，幫忙店長進行成本控制和盈利管理，提高經營效 益。 *團隊培訓和發展 副店長參與員工的招聘、培訓和發展計劃，確保團隊成員的專業能力和職業發展。 *其他工作內容 除日常事項交辦外，亦需協助處理相關文書作業，並關注人員狀況與關懷需求。 【培訓地點】 台中市北屯區舊社里敦富路68號 馨苑台菜咖啡-松竹店 ✨在膳馨，我們重視每位員工的成長與發展✨ -完善的培訓計劃，幫助您快速適應並持續精進專業技能。 -每年舉行兩次升遷考核，提供清晰的成長方向與良好的晉升機會。 -鼓勵創新與學習，為您打造穩定且多元化的職業發展平台。 我們尋找熱情主動、善於溝通並喜歡與人互動的夥伴，無論有無經驗，只要您對服務充滿熱忱，願意學習並與團隊共同努力，我們都期待與您攜手成長！ ✨誠摯邀請餐飲職人，攜手共創膳馨美食的新時代，將台灣美味分享給更多人，期待您的加入，與我們一同打造膳馨的全新篇章✨
產假產檢假全勤獎金分紅入股禮品 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 負責營造公司辦公室、工地及遠端連線環境之網路設備安裝、設定、管理與維護，包含交換器、路由器、無線基地台及VPN。 2. 維護與管理防火牆、WAF、防毒軟體、端點防護及入侵偵測等資安設備與系統，執行規則設定、版本更新及權限控管。 3. 執行Windows、Linux伺服器、工作站及建築資訊系統之帳號管理、修補程式更新、弱點修補與備份作業。 4. 協助建立資訊安全政策、管理辦法及標準作業程序，並依據ISO 27001等資訊安全管理規範整理相關文件與紀錄。 5. 進行資安事件、系統異常及網路連線問題之日誌蒐集、事件分析、通報與處理，使用SIEM、EDR或網路流量監控工具追蹤異常活動。 6. 協助安裝、設定及維護BIM軟體、建築資訊系統與相關硬體設備，包含Autodesk Revit、AutoCAD、Navisworks及檔案伺服器環境。 7. 撰寫資訊設備、網路架構、資安設定及系統維護文件，執行建築專業軟體與資訊設備之版本管理、測試及品質確認。 歡迎加入我們的營建營造團隊，參與建築工程現場與企業資訊環境的資安維護，運用專業能力守護BIM系統、網路設備及工程資料安全，期待您的履歷投遞！
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市仁武區 2年工作經驗 今天剛更新展開
🚛 拖車(43T) 司機熱情招募中！ 配合度高、工作態度佳，重視行車安全並能配合路線安排！ 主要路線：高雄-台中 歡迎穩健可靠的你加入我們，一起準時完成每趟運輸任務！✨
產假全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市鳥松區 5年工作經驗 今天剛更新展開
薄多義中央廚房真誠尋找「總務主管」中， 若您有整頓倉儲空間、安排動線、規劃物流的能力與熱情， 我們誠摯地邀請您加入我們！ 【工作內容】 1. 管理倉管部門人員(例如：督導、考核、安排、調度) 2. 負責總公司及中央廚房的倉庫管理事宜(包括但不限於乾倉、冷藏庫、冷凍庫) 3. 確保生產發料與入庫如期完成 4. 確保訂單理貨、出貨之正確性 5. 確保倉庫環境乾淨清潔並符合安全規章及存貨安全性 6. 定期追蹤複查庫存與紀錄是否相符及異常(如有無損壞、不符需找出原因) 7. 確保庫存食材符合保存條件以及先進先出之規範。 8. 確保庫存器具及設備狀態良好、妥善保管 9. 對庫存的品項負完全管理責任 10. 配合公司門市的需求調度庫存品項/資源 11. 保持與各部門之間的溝通順暢 12. 公司各部門之庶務委託與處理 【福利】 1.週休二日 (遇三天以上連假或過年需彈性出勤) 2.免費午餐 3.除勞健保外，另享有團保 4.不定期公司補助員工聚餐 【條件】 1.需會開3.5噸貨車 2.須具備常溫、冷藏、冷凍空間調度能力、跨區倉儲規劃 3.需理性跨部門溝通 4.會使用鼎新ERP尤佳
員工聚餐自強活動需穿著員工制服良好升遷制度員工在職教育訓練 - 月薪42000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
無經驗亦可加入。 固定班不換點每日12H，可立即上班。 執勤內容: 1.大樓門禁管制、訪客接待。 2.基本收發包裹、信件、快遞。 3.收取管理費、汽機車月租費。 4.查看警報器並且調查引起警鈴的原因。 5.環境安全維護管理、保障客戶生命和財產安全。 6.由監視器畫面監看出入份子，以確保建築物安全。 7.巡邏建築物與周遭環境，留意可疑線索，確保門窗安全。
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度員工生日禮金績效獎金 - 月薪45000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【職責範圍｜Job Responsibilities】 涵蓋國貿專員全部職責，並負責： • 執行風險總控：督導所有航線，處理升級問題 • 信用狀：依 UCP 600 核對單據、交單，處理瑕疵通知與補正；訂定合約及信用狀可執行性審查清單 • 法規監測：維護各目標市場之規定對照表（食品安全、檢疫、海關、漁獲合法性、追溯及標示等），每季檢視監測來源清單並納入新市場，每月更新並通報貿易分析師 • 稽核準備：準備海關、認證及客戶稽核所需之追溯與單據資料 • 索賠管理：維護索賠登記表，每月提出回收金額及滯港、滯櫃費用報告 • 物流夥伴管理：貨代、報關行、冷凍倉儲評分表；航線成本比較；招標比價資料提交主管決策 • 系統與流程：擔任 ERP／TMS 執行流程負責人，提出自動化需求，維護範本及標準作業程序（SOP）；每月向總經理提交執行 KPI 報告 • 年度展覽：彙整目標展覽清單、評估摘要及預算追蹤，供主管決策 • 指導國貿助理及國貿專員 • 法規發布：負責法規監測清單；審核內部快訊；每月撰寫《市場准入月報》；網站公告送總經理核准，內容須引用官方來源並註明「僅供參考，非法律意見」，不得提及客戶或交易 【績效期望與成果指標｜Performance Expectations】 • 全組單據首次正確率 98％ 以上；零件因單據延誤之出貨 • 信用狀首次交單相符率 90％ 以上（國際商會估計全球首次交單瑕疵率約 60～70％） • 全組索賠 100％ 於時效內提出；每月提出索賠回收及滯港、滯櫃費用報告 • 目的國規定對照表每月更新；每半年完成一項自動化或流程改造 • 內部客戶滿意度 85 分以上，全組平均 80 分以上；培養一名可代理職務之國貿專員 • 《市場准入月報》每月第 5 個工作天前發布；零件出貨因官方公布逾 30 天之規定而受阻 【條件要求｜Qualifications】 • 專科或以上學歷 • 具 5 年以上國貿、船務、報關或貨代相關經驗，或由國貿專員晉升 • 精通信用狀實務（UCP 600／ISBP）及交單作業 • 具索賠協商及物流夥伴管理經驗 • 具中高階英文書寫能力；能以 Excel 或報表工具製作管理報告 【加分項目】 • 具國貿、報關相關證照 • 具帶領團隊經驗 • 具水產品貿易、冷鏈物流或食品追溯（如 GDST）實務經驗
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪42000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
【職責範圍｜Job Responsibilities】 涵蓋國貿助理全部職責，並負責： • 航線執行：負責一組航線（依產地或目的國）之所有交易，自合約簽訂至結案 • 可執行性審查：合約及信用狀草稿於接受前，審查單據、證明、Incoterms 及交單條件是否可履行，不可行條款通知貿易分析師修改 • 市場准入合規：負責指定目的國之輸入規定文件，包括衛生、產地及漁獲合法性證明、加工聲明、標示、檢疫及設施註冊等；建立供應商單據評分表 • 進口與放貨：備齊進口單據，與報關行協調通關、查驗及放行；安排冷鏈物流與倉儲進出；每月核對出貨與冷凍倉儲紀錄 • 索賠：於時效內向船公司、保險公司提出並於授權範圍內協商索賠；整理供應商品質、數量索賠資料交貿易分析師決定商業處理；追蹤滯港費及滯櫃費 • 物流夥伴：記錄各航線貨代、報關行、冷凍倉儲之服務績效 • 展覽物流：統籌單一展覽之物流與行政全流程（展前、展期、展後） • 法規通報：監測負責目的國之法規變動（如透過 WTO ePing 依 HS 編號及市場訂閱 SPS／TBT 通知），撰寫內部法規快訊及網站公告草稿 【績效期望與成果指標｜Performance Expectations】 • 單據首次正確率 99％ 以上；無因單據延誤之出貨 • 負責航線 100％ 於裝船前完成供應商單據預審 • 索賠 100％ 於時效內提出；負責航線無可避免之滯港及滯櫃費用 • 預見延誤或文件風險時，至少於截止日前 2 個工作天通報並提出處理方案 • 內部客戶滿意度 80 分以上；每季落實至少 1 項流程改善 • 重大法規變動於官方公布後 2 個工作天內發出內部快訊 【條件要求｜Qualifications】 • 專科或以上學歷 • 具 1 年以上國貿、船務、報關或貨代相關經驗，或由國貿助理晉升 • 熟悉 Incoterms 2020 及信用狀基本規則（UCP 600） • 具中階英文書寫及協商能力，能獨立處理英文往來及索賠信函 • 熟悉出口證明文件申請及進口通關流程 【加分項目】 • 具水產品或冷凍食品進出口實務經驗 • 具運輸或貨物保險索賠經驗 • 熟悉歐盟、美國、中國等主要市場水產品輸入規定 • 具國際食品、農漁產品展覽（如 Seafood Expo、ANUGA）協調經驗
產假產檢假安胎假家庭照顧假全勤獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 8年工作經驗 今天剛更新展開
林口晶英酒店誠摯邀請具備大型酒店工程管理、機電系統及設備維護專業的優秀人才加入開幕籌備團隊。 工程經理將參與酒店開幕前工程驗收、設備測試、設施移交及維護制度建置，並於正式營運後負責酒店設施設備之安全、效能與維護管理。 我們期待您不僅具備扎實的工程技術，更能以高端酒店營運需求為核心，與設計、施工及營運團隊密切合作，確保酒店設施品質、安全及賓客體驗符合品牌標準。 工作內容 Key Responsibilities 1. 負責酒店工程部門之整體規劃、管理及日常營運，建立設備維護制度與標準作業程序。 2. 參與開幕籌備期間之工程進度追蹤、現場協調、設備測試、驗收及移交作業。 3. 負責酒店空調、機電、給排水、消防、電梯及相關建築設備系統之管理及維護。 4. 建立各項設備預防性維護計畫（Preventive Maintenance）、巡檢制度及設備履歷。 5. 協同工程、設計、承包商及酒店營運部門，確認各項設施設備符合未來營運需求。 6. 管理工程設備保固、廠商維修、維護合約及相關技術文件。 7. 編列並控管工程部門年度營運預算、能源費用、設備維護及資本支出計畫。 8. 推動能源管理、節能改善及永續營運措施，提升設備使用效率。 9. 建立工程緊急應變機制，確保消防、用電、設備運轉及公共區域之安全。 10. 規劃工程團隊組織、人力配置、教育訓練與專業技能發展。 我們期待您具備 扎實的工程技術背景及高度責任感，能兼顧工程品質、營運安全、維護效率與賓客體驗，建立符合高端酒店標準的工程管理團隊。
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市林口區 7年工作經驗 今天剛更新展開
財務經理將負責酒店財務制度建立、營運預算規劃、成本控制及財務分析，並與各營運部門密切合作，建立健全的財務管理及內部控制機制，為酒店開幕及長期穩健經營奠定基礎。 工作內容 Key Responsibilities 1. 負責酒店財務與會計部門之整體管理，建立並執行財務制度、作業流程及內部控制機制。 2. 主導年度營運預算、財務預測及現金流量規劃，提供管理團隊財務分析與決策建議。 3. 管理酒店損益分析（P&L）、成本控制及各項財務績效指標，協助提升營運效率與獲利能力。 4. 參與開幕籌備期間之資本支出（CAPEX）、採購預算、設備資產管理及相關財務審核。 5. 督導應收、應付、總帳、收入稽核、成本控制及稅務申報等相關財務作業。 6. 協同資訊及營運團隊完成財務、採購、POS 與 PMS 等系統之建置及整合測試。 7. 確保財務作業符合相關法規、會計準則及集團管理政策。 8. 定期編製財務報表、管理分析報告，並協助酒店管理團隊與業主進行財務績效檢討。 9. 建立並培育財務團隊，規劃部門人力配置、教育訓練及績效管理。
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