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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市東區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.年度商品調整及業種規劃 2.開發適合商場的新專櫃進駐與執行招商相關業務。 3.同業市場調查，並透過數據分析，彙整競爭分析與招商策略擬定。 4.審核新進廠商合約條件與相關租賃文件。 5.一樓中庭策展/快閃櫃專案或其他專案交辦
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 桃園市平鎮區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1. 負責胸腔科門診與住院病患的臨床評估與診斷，制定合適的治療方案，定時查房 審視病患體況 2. 熟悉胸腔相關疾患的診斷工具與醫療設備操作，如肺功能檢測、胸腔影像檢查等 3. 開立處方與治療計畫，掌握相關藥物的使用規範 4. 緊急狀況處理能力，擁有胸腔重症患者的急救與支持治療經驗 5. 維護病歷的準確性與完整性，參與醫療團隊的專業討論與病例分享 6. 持續參與學術研究與進修，不斷提升胸腔科專業知識與技能 歡迎加入我們的醫療團隊，共同為胸腔疾病患者提供優質醫療服務，期待您的加入!
三節獎金需穿著員工制服勞保健保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市東區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.負責管理商場內的專櫃，透過營業數據、顧客回饋、市場/櫃位間等資訊，協助櫃位業績的達成與成長。 2.開發廠商與接洽、廠商合約書簽訂、活動洽談等。 3.業績報表等文書作業處理。 4.其他交辦事項 ~~歡迎喜歡與人互動、喜歡服務、追求成就與成長的您，加入我們的行列~~ ★本職務為排班輪休制，需與同事搭配安排早、晚班。
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市汐止區 5年工作經驗 今天剛更新展開
1.電商平台經營與商品庫存管理 2.電商端的品牌招商與合作 3.行銷推廣、活動企劃與 OMO 整合（配合百貨節慶、會員日、主題檔期） 4.協助整理與製作商品頁、活動頁圖片與素材 5.實體活動與線下支援 6.其他主管交辦事項
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪44000~48000元 基隆市七堵區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.小型( 80戶以下)高級社區範圍：一般門禁登記換證管制、迎賓車道開門與按電梯、車輛進出引導及「交管」、不定時定點巡邏、防竊及竊盜處理等安全維護管制 2.需瞭解熟悉社區/大樓 基本設施設備操作與基本狀況排除，如:受信總機發報與解除、電梯故障等處理，有擔任過祕書、組長或小型社區總幹事為優先考量 (不懂~但肯問肯學且積極，會有區督導主管 專人教與指導) 3.基本電腦文書操作，簡單公告製作、資料彙整、文件歸檔等 (不用做財報) 4.西裝哨，「迎賓接待」櫃檯服務，值勤時間：07:00~19:00，月排休 6~7 天 5.享勞保、健保、6％勞退 (必需投保且實足額保) 6.自認有熱忱、配合度高且會禮貌打招呼者尤佳 7.需符合保全業法之規定 (安調查核通過) 8.就職上任前需先到現場瞭解環境/工作勤務，見習1~2次約半天 (有見習費)
員工在職教育訓練意外險需穿著員工制服勞退提繳金健保 - 月薪42000~45000元 基隆市七堵區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1.小型( 80戶以下)高級社區範圍：一般門禁登記換證管制、迎賓車道開門與按電梯、車輛進出引導及「交管」、不定時定點巡邏、防竊及竊盜處理等安全維護管制 2.西裝哨，「迎賓接待」櫃檯服務，值勤時間：19:00~07:00，月排休 6~7 天 3.享勞保、健保、6％勞退 (必需投保且實足額保) 4.自認有熱忱、配合度高且會禮貌打招呼者尤佳 5.需符合保全業法之規定 (安調查核通過) 6.就職上任前需先到現場瞭解環境/工作勤務，見習1~2次約半天 (有見習費)
員工在職教育訓練意外險需穿著員工制服勞退提繳金健保 - 月薪46000~47000元 桃園市蘆竹區 1年工作經驗 今天剛更新展開
1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 訓練、考核、獎懲所屬員工。 6.面試時請帶總幹事證照影本 ,二吋照片一張
年節獎金三節獎金員工團保需穿著員工制服員工在職教育訓練 - 月薪47000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 提供專業病患醫護服務，包括傷口照護、換藥、注射及點滴操作。 2. 測量並記錄患者生理數據，如血壓、心跳、體溫等，確保患者健康狀態得到妥善監控。 3. 協助醫師進行診療與檢查，並執行醫囑相關護理措施。 4. 執行基礎緊急救護，包括心肺復甦術及即時協助醫療團隊進行搶救作業。 5. 管理緊急藥品及耗材，並熟悉醫療儀器操作以協助日常病房運作。 6. 執行患者衛教，指導患者及家屬進行居家療護及健康管理，提供醫療相關諮詢。 7. 維護診所環境衛生，並協助行政事務及病患預約安排。 歡迎加入我們的醫療團隊，提供患者最專業、貼心的照護，期待您的加入！
產假年節獎金三節獎金禮品員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 門店經營：與合作商店長協作，完成門店各項經營管理工作； 2. 銷售管理：制定門店的銷售計畫與銷售策略，與合作商團隊完成公司下達的銷售任務指標； 3. 運營協同：與合作商以及平台保持良好溝通和協作，配合公司各項策略落地實施； 4. 商品與陳列管理：管理商品的周轉，協同合作商及時補貨，保證貨品陳列符合公司標準； 5. 客戶服務：管理門店的客戶服務，處理客戶投訴，確保客戶得到滿意的服務體驗； 6. 團隊管理：協同合作商完成門店員工的招聘、培訓，確保門店人力充足，保證員工的工作積極性和服務品質； 7. 合作商溝通：與合作商保持良好溝通和協作，確保公司各項策略的落地實施。
產假員工生日禮金年終獎金禮品員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市中區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 門店經營：與合作商店長協作，完成門店各項經營管理工作； 2. 銷售管理：制定門店的銷售計畫與銷售策略，與合作商團隊完成公司下達的銷售任務指標； 3. 運營協同：與合作商以及平台保持良好溝通和協作，配合公司各項策略落地實施； 4. 商品與陳列管理：管理商品的周轉，協同合作商及時補貨，保證貨品陳列符合公司標準； 5. 客戶服務：管理門店的客戶服務，處理客戶投訴，確保客戶得到滿意的服務體驗； 6. 團隊管理：協同合作商完成門店員工的招聘、培訓，確保門店人力充足，保證員工的工作積極性和服務品質； 7. 合作商溝通：與合作商保持良好溝通和協作，確保公司各項策略的落地實施。
產假員工生日禮金年終獎金禮品員工團保 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市中正區 工作經歷不拘 今天剛更新展開
1. 門店經營：與合作商店長協作，完成門店各項經營管理工作； 2. 銷售管理：制定門店的銷售計畫與銷售策略，與合作商團隊完成公司下達的銷售任務指標； 3. 運營協同：與合作商以及平台保持良好溝通和協作，配合公司各項策略落地實施； 4. 商品與陳列管理：管理商品的周轉，協同合作商及時補貨，保證貨品陳列符合公司標準； 5. 客戶服務：管理門店的客戶服務，處理客戶投訴，確保客戶得到滿意的服務體驗； 6. 團隊管理：協同合作商完成門店員工的招聘、培訓，確保門店人力充足，保證員工的工作積極性和服務品質； 7. 合作商溝通：與合作商保持良好溝通和協作，確保公司各項策略的落地實施。
產假員工生日禮金年終獎金禮品員工團保 -
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