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- 月薪32000元 台北市南港區 工作經歷不拘 7天前展開
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員工在職教育訓練勞保 - 時薪198元 台東縣台東市 無工作經驗 4天前展開
本公司專注於汽車及機車租賃服務，致力於提供旅客與在地客戶便利、安全且具效率的短期交通租賃方案。台東店主要服務來台東旅遊、出差及有交通需求的客戶，提供車輛租借、取還車及相關服務。 工作內容 1. 負責門市接待、電話接聽及客戶諮詢，了解客戶用車需求，說明租賃方案、車款、租借費用、使用規範及注意事項，提供適切的租車建議。 2. 辦理租車合約、身分及駕照資料確認、費用收取與相關行政作業，並依公司作業流程完成文件整理、歸檔及資料維護。 3. 執行車輛調度、交車及還車作業，進行車況、里程、油量及車內外設備檢查，完整記錄車輛狀況並向客戶說明車輛操作方式及使用注意事項。 4. 負責車輛基本清潔、內外觀整理及日常保養整備，協助確認車輛安全與可使用狀態；如發現異常，應即時回報並協助後續維修處理。 5. 使用基本辦公軟體處理租車合約、車輛紀錄及每日營運資料，編製相關報表，確保資料內容正確、完整且即時更新。 6. 協助門市車輛庫存及鑰匙管理，依預約及營運需求進行車輛安排，維持門市作業順暢及車輛使用效率。 7. 依照公司服務標準處理客戶問題、異動需求及現場突發狀況，必要時協調相關人員，維持良好客戶關係與服務品質。 8. 配合門市營運及團隊分工，完成主管交辦事項，並遵守交通安全、車輛管理及公司內部作業規範。 應徵條件 必備證照：具備汽車或機車駕照，且能實際熟練駕駛；具備貨車駕駛經驗者尤佳。 加分條件：具服務業或門市工作經驗、基本汽車知識、客戶服務技巧及時間管理能力。 特質需求：具備良好溝通能力、服務熱忱、學習意願、守時性、細心度及高度責任感，能配合團隊合作與門市營運需求。 不限學歷與年齡，歡迎具備相關能力及工作熱忱者應徵。 誠摯邀請對汽機車租賃及客戶服務工作有興趣的您加入我們，與團隊共同提供安全、專業且便利的租車服務。請依應徵方式投遞履歷，我們期待與您進一步交流。
勞保健保 - 月薪30000~38000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 4天前展開
1.協助處理進銷存相關單據及帳務登錄。 2.協助整理、核對費用憑證、發票及付款資料。 3.協助應收帳款追蹤、收款與沖銷作業。 4.文件歸檔、報表資料彙整及行政庶務支援。 5.主管交辦其他事項
需穿著員工制服國內、外旅遊補助產檢假家庭照顧假員工團保 - 月薪50000元 基隆市七堵區 工作經歷不拘 2天前展開
需具備大型車檢驗證及監理機關實習合格證明 起薪5萬 有大型車檢驗經驗薪資5.5萬起 上班時間 週一至週五08:00～17:00 中午休息12:00～13:00 見紅休，不用加班！ 歡迎無經驗者！
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度定期調薪家庭照顧假 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】作業員、技術員、包裝員｜無經驗可、享週休二日！
- 月薪35000~35000元 台北市南港區 工作經歷不拘 4天前展開
1.駐點高鐵總公司配合人員接送 2.保持車內外之清潔 3.車輛簡易維護保養 4.其他公司交辦事項
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保自強活動 - 時薪200元 台北市大同區 工作經歷不拘 4天前展開
1.負責介紹車輛操作及車輛調度控管. 2.提供顧客之接待與需求服務. 3.收送車服務. 4.車輛出車檢查與還車驗收 5.車輛內外清潔 6.文書處理(EXCEL.WORD)
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保自強活動 - 月薪43500元 高雄市鳳山區 工作經歷不拘 今天展開
駕駛大客車 接送人員上下班工作 **須備有職業大客車 (含)以上執照 **需有經驗 (駕駛自排.手牌 車輛不定期替換) 鳳山區自治街(自治公園)––永安區(台電興達發電廠) 發車時間 06:10～09:30 14:05～17:30，21:05～24:30 (做1休1)
- 月薪29500~36000元 彰化縣花壇鄉 工作經歷不拘 2天前展開
協助Toyota 、Lexus營業所新車、 CPO中古車與服務廠車輛汽車美容施工與整備 ．須具備能夠判定車輛漆面及車輛內裝有無受損的能力。 ．需依照公司標準流程進行車輛清洗、內部吸塵、車身鈑件外觀細痕處理。 ．須接受公司教育訓練。 ．定期參與公司內部職能教育與技能檢定(職等升遷需求)。 . 為客戶提供適當的汽車漆面與內裝之清潔保養修復與安全性檢查，以及提供基本的車輛美容的保養資訊。 . 工作內容為-進口到港新車、國瑞生產新車、服務廠入廠顧客之車輛，內外裝整備及汽車美容及鍍膜。 . 本薪除外，公司有績效獎金加給項目。
需穿著員工制服國內、外旅遊補助產檢假家庭照顧假員工團保 - 月薪34100~39250元 台北市南港區 工作經歷不拘 今天展開
【職務內容✨】 1.市場研究與商品企劃：蒐集市場趨勢、同業資訊及客戶需求，規劃租賃商品、專案。 2.營運分析與績效管理：分析業績、報價、客戶及市場數據，提出營運與業績提升建議。 3.組織發展與制度規劃：協助規劃招募、教育訓練，提升團隊人力發展。 4.專案管理與跨部門協作：參與營運專案規劃、執行及進度追蹤，確保專案順利推動。 【職務條件✨】 1.需具備基礎電腦文書處理能力(如Word,Excel,PPT) 2.具良好溝通協調能力者尤佳。
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