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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪47500~55500元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天展開
【為什麼選擇禾馨民權婦幼診所】 禾馨不只是醫療院所，更是引領台灣婦幼醫療升級的品牌。我們正在尋找具備領導潛力、想挑戰管理職的護理菁英！ 【專屬外縣市福利：安心北上，無後顧之憂】 優質宿舍：受訓期間(6個月)免費提供員工宿舍，省去台北找房的煩惱與高昂房租 【多元科別加給】 ◉ 每位新進人員通過試用期考核者，每月加發3,000元多元科別加給 【留任獎勵金】 通過試用期考核者，核發3萬留任獎勵金(需簽約)，滿期3年再領有12萬簽約奬金，共15萬元 【我們的工作】 ◉ 門診跟診 ◉ 抽血注射 ◉ 衛教諮詢(會安排課程輔導，標準SOP規範) ◉ 門診相關行政業務 ◉ 執行門診相關檢查 ◉ 跨院所培訓及支援 【一定要有】 ◉ 護理師/護士執照 【薪資待遇】 ◉ 月薪：專科44,500起，大學47,500起，碩士49,500起 ◉ 年薪：專科66萬-75萬，大學70萬-80萬 ◉ 試用期後享有季績效獎金 ◉ 每年均有調薪機制&年終獎金 ◉ 表現優異者，將列入品牌長期管理人才庫，擔任主管職務 ◉ 擔任主管職另外加發4,000元津貼 【上班時間】 ◉ 08：30-17：00 ◉ 12：30-21：00(另有夜班津貼) ◉ 13：00-21：30(另有夜班津貼) 【加分項目】 ◉ 具備護理師證照，臨床經驗 3 年以上者尤佳 ◉ 具備良好的溝通協調能力、抗壓性強，且對醫美或婦幼護理有高度熱忱 ◉ 有志於挑戰行政管理職，不滿足於現狀的行動派 【福利待遇】 ◉ 薪酬優渥：底薪＋各式加給＋季績效獎金＋年終獎金。 ◉ 健康關懷：定期員工健檢、員購優惠(保養品、疫苗等)。 ◉ 生活支持：舒適、現代化的飯店式工作環境，學姊制度手把手帶領。
免費供餐員工健身房員工宿舍交誼廳員工電影 - 月薪30000元 台中市南區 工作經歷不拘 今天展開
1.負責定期巡視並維護各地點零錢箱、發票箱之置放狀況。 2.維護基金會與放置點（商家/單位）之良好關係，推廣公益資訊。 3.負責基金會長官公務用車駕駛，配合院長出席各類會議、公務行程及外訪活動。 4.陪同總院長門診，協助現場行政事務與相關聯繫。 5.需要會開車。 6.主管交辦事項。
全勤獎金年終獎金三節獎金禮品意外險 - 月薪30500元 台南市北區 工作經歷不拘 今天展開
《工作內容》 1.掛號等行政工作 2.協助醫師及診所其他作業 《薪資內容》 基本薪：底薪29500元+全勤1000元=30500元 另外還有紅利、三節⋯等福利
需穿著員工制服年節獎金年終獎金三節獎金勞保 - 月薪29500~29500元 台中市大里區 工作經歷不拘 今天展開
負責協助檢查單位非醫療事務性作業。
員工結婚補助員工國內、外進修補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等）員工及眷屬喪葬補助國內、外旅遊補助 - 月薪33000~40000元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 今天展開
1.駕駛九人座固定接送洗腎患者。 2.一級保養與潔淨車輛。 3.上班時間內指定接送人員，以及支援領血、接送檢體等臨時勤務。 4.主管交辦事項。
產假產檢假員工生日禮金三節獎金禮品 - 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 時薪250~300元 高雄市旗山區 工作經歷不拘 今天展開
● 工作內容： 1. 門診注射室相關業務為主。 2. 支援線上門診護理師作業 ● 其他說明： 1. 需依法報備支援或執業登記(護理師、護士皆可)。 2. 主要出勤時段為週間門診時段(每週2~4節)，周末固定不出勤。 3. 不需輪班、原則無外勤。 4. 工作環境單純，適合追求工時彈性，需兼顧家庭或二度就業的護理人員。 ● 工作待遇： 時薪250~300元(依資歷給薪)。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪196~196元 雲林縣斗六市 工作經歷不拘 今天展開
1.物品、印刷品、庫房通知出貨、驗收、核銷作業。 2.庫房發貨、盤點、5S管理、小庫盤回作業。 3.財產盤點。 4.需配合二院區科室業務相互支援、調派，並處理文件作業 5.其他交辦事項。
年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金哺乳室 - 時薪200元 新北市新店區 工作經歷不拘 今天展開
1.協助餐點分裝 2.碗盤清潔 3.協助公共區域整潔維持 4.物資整理與補充 5.其他主管交辦事項 6.國定假日休假
全勤獎金年終獎金三節獎金意外險員工宿舍 - 時薪200元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天展開
1.指導患者做好口腔衛生及保健 2.協助牙醫師看診與檢驗 3.接待病人，櫃檯掛號 4.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 5.診療室清潔打掃、器械消毒
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 時薪200元 台中市西屯區 工作經歷不拘 今天展開
1.指導患者做好口腔衛生及保健 2.協助牙醫師看診與檢驗 3.接待病人，櫃檯掛號 4.將病人病歷及有關資料文件併案存檔 5.診療室清潔打掃、器械消毒
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台中市后里區 工作經歷不拘 今天展開
● 營運績效管控 • 督導機構經營： 專責督導及處理政府長照給付申報與核銷作業，及機構總營收。 • 損益管理：編列年度預算，監控每月損益表（P&L）。 • 收費管理：督導住民保證金、月費、耗材費之開立與催收，處理家屬退費等行政爭議。 • 指定捐款勸募 • 爭取政府相關計劃案 ● 總務工務與資產管理 • 硬體維護與工務： 確保機構內空調、水電、呼叫鈴、監視系統等設備正常運作；與醫院工務課對接大型維修工程。 • 消防與公共安全： 負責年度消防申報、建築物公共安全檢查，並擔任防火管理人（或督導防火業務），規劃非臨床類的逃生演練。 • ESG推展、停車場管理、庭園維護、院區巡視及膳食管理(與院本部溝通) • 外包管理：清潔公司、被服洗滌、醫療廢棄物處理等委外廠商之履約品質與議價。 ● 機構行銷與床位控管 • 佔床率/收案績效： 制定行銷策略，確保住宿型機構佔床率及日照中心收案量達標。 • 公共關係經營：代表機構參與長照相關公協會，經營鄰里關係，處理非醫療糾紛之客訴（如：伙食不佳、環境吵雜、收費疑問）、機構與醫院醫療合作(巡診及就醫聯繫)。 • 參訪接待：設計標準化的參訪動線與話術，展現機構亮點。 • 媒體行銷 ● 人力資源及成本管控 • 出勤管理：確保機構日常業務正常運作，必要時進行業務補位。 • 教育訓練：規劃「非臨床類」的教育訓練（如：消防安全、資安、溝通技巧、法規宣導）。 • 勞資法規：參與勞資會議、勞動檢查應對，確保機構符合勞基法規範。 • 異常事件處理 • 人員考評:機構人員年終考核共核 ● 評鑑準備(主責115年機構評鑑) • 長照評鑑「行政管理」、「環境安全」、「經營管理」等章節的資料準備。 • 統籌評鑑當日的動線規劃、委員接待與後勤支援。
員工宿舍員工停車位或停車補助員工在職教育訓練自強活動員工餐廳 - 時薪250~300元 新北市三重區 工作經歷不拘 今天展開
【工作內容】 💪【照顧服務員 — 全新職涯大舞台！】 ✨固定休六日，還可申請政府缺工獎勵！✨ 快來加入我們，和我們一起打造健康、溫暖又有愛的日常！ 🎯 你將會： - 生活照顧：協助個案處理日常生活照顧（更衣、如廁、移位、安全陪走、服藥提醒）。 - 膳食服務：協助準備餐點、進食輔助及水分補充。 - 健康促進：帶領體操、團康活動、散步及認知訓練，陪伴大家感受青春活力！ - 行政配合：協助活動規劃與紀錄撰寫，讓每次活動都留有美好回憶。 - 環境維護：讓活動區域乾淨整潔，提供舒適溫馨的居住環境。 【福利制度】 🎉 獎金分享： - 年終獎金：以 1 個月時薪為基準，依績效表現調整！💰 - 三節禮金：五一、端午、與中秋節，感謝您的一路相伴。 - 營運績效獎金：目標達成時與團隊一起分享成功的成果！ 📚 教育培訓： - 專業發展補助：入職滿三個月，每年可享 $1,000 元外部課程進修補助，支持您取得長照積分或專業技能！ 🚀 休閒與平衡： - 員工旅遊：一年一次的身心放鬆之旅，讓我們一起為工作注入能量吧！✈️ 🌟 基本保障： - 勞保、健保，還有勞退 6％ 提撥，守護您的未來！
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