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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 時薪220~300元 台北市萬華區 工作經歷不拘 2天前展開
1. 國小、國中、高中各學科個別指導(視講師能力範圍而定)。 2. 協助處理教務相關工作。 3. 協助教室長處理基礎行政相關工作。 4. 協助補習班進行宣傳相關活動(視時間安排)。 5. 可依講師時間彈性安排排班。 6. 提供完整職前訓練，歡迎有熱忱、有活力的您加入！
員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金意外險 - 月薪30000~33000元 台北市北投區 工作經歷不拘 4天前展開
1.受理會員申辦、課程報名等相關事務 2.介紹及推廣會員、課程及活動等業務 3.提供顧客之接待與求服務 4.維持櫃台等場地之整潔 5.銷售貨品之盤點。 6.主管交辦事項 7.休假依勞基法規定辦理，勞退提撥、免費供餐等福利 8.平日班時薪200元，如有安排假日則全月時薪210元
員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金三節獎金免費供餐 - 時薪200~210元 台北市北投區 工作經歷不拘 4天前展開
1.受理會員申辦、課程報名等相關事務 2.介紹及推廣會員、課程及活動等業務。 3.提供顧客之接待與求服務 4.維持櫃台等場地之整潔 5.主管交辦事項 6.休假依勞基法規定辦理，勞退提撥、免費供餐等福利。 7.平日班時薪200元，如有安排假日則全月時薪210元；旺季6月-9月不分平假日均為210元。
員工在職教育訓練良好升遷制度年終獎金三節獎金免費供餐 - 月薪38000~40000元 新北市三重區 工作經歷不拘 2天前展開
1. 協助孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2. 指導國小學生課業，如：幫孩童複習國語、數學、自然等。 3. 輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4. 調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5. 傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6. 記錄孩童在安親班之行為及學習表現，與家長討論，保持與家長間之良好溝通與互動。 7. 在孩童完成作業之後，為他們安排適當的活動。 8. 協助安親班招生事宜，如：帶領家長參觀上課過程、學校環境。 9. 若安親的對象為小學低年級學童，有時必須去學校負責接送。 10. 有時需準備孩童餐點。 ***薪資皆包含獎金***
勞保健保勞退提繳金 - 月薪29767元 新北市金山區 工作經歷不拘 今天展開
國際事務組負責境外生（含外籍生、僑生）招生及在學管理、學生出國研修補助、 姊妹校合作行政，以及國際來訪接待。本職缺為組內第二名正職同仁，主要承接 各項業務的文件處理、時程追蹤與流程執行，同時也是境外生在台生活的第一個 聯絡窗口。 1. 境外生招生：負責招生文件審查、學歷查驗及入學行政全程。 2. 境外生在學輔導：簽證與居留證協辦、在學生活諮詢、新生接待與輔導。 3. 學生出國研修：政府補助計畫申請、執行與核銷；行政契約書製作與補助款作業。 4. 活動與行政：國際日等校內活動主辦；公文、簽呈、跨部門聯繫。 5. 國際來訪支援：訪團接待及交換生行政配合。 薪資依本校行政職員任用升遷暨敘薪辦法、行政職員敘薪原則辦理，依公告所需學歷、相關工作年資(需有證明)敘薪。 本校提供教職員交通車（北投淡水、台北基隆方向）及遠道者可申請住宿，歡迎金山區以外求職者評估。
上下班交通車週休二日勞保健保 - 月薪52000~100000元 台中市南區 工作經歷不拘 3天前展開
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 保障每月薪資 52K 經考核評等，每半年最高再享 48,000 元留任津貼！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 關於我們 我們相信 努力 = 收入，只要願意挑戰，就能實現高薪目標。 我們提供 完整培訓、明確升遷管道、豐富業績獎金，讓你在年輕時就能快速累積財富與經驗。如果你不想被固定薪資綁住，而是渴望挑戰高收入、享受出差探索不同環境，這將是你的最佳選擇。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 工作內容 ‧推廣教育服務：在台灣各大專院校介紹線上學習平台，幫助學生找到適合的學習方案 ‧陌生開發與健康銷售：透過專業引導，協助客戶選擇最合適的課程方案 ‧與客戶建立信任：傾聽需求、提供客製化學習建議，確保最佳學習效果 ‧市場趨勢觀察：分析校園需求，調整銷售策略，提升成交率 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 薪資與獎金制度 高薪不是夢，只要肯挑戰 ‧保障薪資 $52,000／月︱含出差津貼及加班費 ‧留任津貼︱經考核評等，每半年最高再享 48,000 元，固定於 3 月、9 月統一發放 ‧超額獎金︱達成績效目標，再享額外獎勵 ‧旅遊津貼︱努力工作，也要好好生活 ‧主管職務加給︱擔任主管職務，另享職務加給 ‧團隊領導獎金︱培養團隊、帶領成長，再享額外分潤 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 適合這份工作的條件 ‧無經驗可，完整教育訓練，手把手帶你成長 ‧喜歡與人互動，擅長溝通 ‧樂於挑戰高薪，不想被固定薪資綁住 ‧能配合國內出差（每月約 2 次，每次 1 週） ‧可接受培訓，我們提供完整銷售與領導訓練 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 備註 ‧語言流利不是必要條件，重要的是你的銷售能力 ‧這份工作適合願意挑戰高薪、追求成長的人，不適合嚴格要求朝九晚五穩定作息者 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 公司福利 ‧完整升遷制度 ‧儲備主管培訓，快速晉升管理職 ‧銷售與領導專業培訓，提升市場競爭力 ‧額外主管加給 ‧優渥獎勵 ‧業績達標可獲年度有薪假 ‧競賽旅遊補助與端午及中秋獎金 ‧業績達標慶功宴 ‧購車補助與出差津貼 ‧免費員工宿舍，省去租金負擔 ‧每月至少 10 天有薪假 ‧免費學習公司各類課程，讓自己持續成長 ‧提供生日旅遊金，讓夥伴在重要時刻能好好安排休息與生活 ‧提供健檢補助與旅遊金，鼓勵定期關注健康，也能適度放鬆調整 ‧設置零食櫃，提供日常能量補給，讓工作過程更輕鬆自在
員工團保員工宿舍員工在職教育訓練員工電影國內旅遊 - 月薪52000~100000元 台中市南區 工作經歷不拘 3天前展開
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 保障每月薪資 52K 經考核評等，每半年最高再享 48,000 元留任津貼！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 關於我們 我們相信 努力 = 收入，只要願意挑戰，就能實現高薪目標。 我們提供 完整培訓、明確升遷管道、豐富業績獎金，讓你在年輕時就能快速累積財富與經驗。如果你不想被固定薪資綁住，而是渴望挑戰高收入、享受出差探索不同環境，這將是你的最佳選擇。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 工作內容 ‧推廣教育服務：在台灣各大專院校介紹線上學習平台，幫助學生找到適合的學習方案 ‧陌生開發與健康銷售：透過專業引導，協助客戶選擇最合適的課程方案 ‧與客戶建立信任：傾聽需求、提供客製化學習建議，確保最佳學習效果 ‧市場趨勢觀察：分析校園需求，調整銷售策略，提升成交率 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 薪資與獎金制度 高薪不是夢，只要肯挑戰 ‧保障薪資 $52,000／月︱含出差津貼及加班費 ‧留任津貼︱經考核評等，每半年最高再享 48,000 元，固定於 3 月、9 月統一發放 ‧超額獎金︱達成績效目標，再享額外獎勵 ‧旅遊津貼︱努力工作，也要好好生活 ‧主管職務加給︱擔任主管職務，另享職務加給 ‧團隊領導獎金︱培養團隊、帶領成長，再享額外分潤 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 適合這份工作的條件 ‧無經驗可，完整教育訓練，手把手帶你成長 ‧喜歡與人互動，擅長溝通 ‧樂於挑戰高薪，不想被固定薪資綁住 ‧能配合國內出差（每月約 2 次，每次 1 週） ‧可接受培訓，我們提供完整銷售與領導訓練 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 備註 ‧語言流利不是必要條件，重要的是你的銷售能力 ‧這份工作適合願意挑戰高薪、追求成長的人，不適合嚴格要求朝九晚五穩定作息者 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 公司福利 ‧完整升遷制度 ‧儲備主管培訓，快速晉升管理職 ‧銷售與領導專業培訓，提升市場競爭力 ‧額外主管加給 ‧優渥獎勵 ‧業績達標可獲年度有薪假 ‧競賽旅遊補助與端午及中秋獎金 ‧業績達標慶功宴 ‧購車補助與出差津貼 ‧免費員工宿舍，省去租金負擔 ‧每月至少 10 天有薪假 ‧免費學習公司各類課程，讓自己持續成長 ‧提供生日旅遊金，讓夥伴在重要時刻能好好安排休息與生活 ‧提供健檢補助與旅遊金，鼓勵定期關注健康，也能適度放鬆調整 ‧設置零食櫃，提供日常能量補給，讓工作過程更輕鬆自在
員工團保員工宿舍員工在職教育訓練員工電影國內旅遊 - 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 月薪52000~100000元 台中市南區 工作經歷不拘 3天前展開
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 保障每月薪資 52K 經考核評等，每半年最高再享 48,000 元留任津貼！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 關於我們 我們相信 努力 = 收入，只要願意挑戰，就能實現高薪目標。 我們提供 完整培訓、明確升遷管道、豐富業績獎金，讓你在年輕時就能快速累積財富與經驗。如果你不想被固定薪資綁住，而是渴望挑戰高收入、享受出差探索不同環境，這將是你的最佳選擇。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 工作內容 ‧推廣教育服務：在台灣各大專院校介紹線上學習平台，幫助學生找到適合的學習方案 ‧陌生開發與健康銷售：透過專業引導，協助客戶選擇最合適的課程方案 ‧與客戶建立信任：傾聽需求、提供客製化學習建議，確保最佳學習效果 ‧市場趨勢觀察：分析校園需求，調整銷售策略，提升成交率 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 薪資與獎金制度 高薪不是夢，只要肯挑戰 ‧保障薪資 $52,000／月︱含出差津貼及加班費 ‧留任津貼︱經考核評等，每半年最高再享 48,000 元，固定於 3 月、9 月統一發放 ‧超額獎金︱達成績效目標，再享額外獎勵 ‧旅遊津貼︱努力工作，也要好好生活 ‧主管職務加給︱擔任主管職務，另享職務加給 ‧團隊領導獎金︱培養團隊、帶領成長，再享額外分潤 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 適合這份工作的條件 ‧無經驗可，完整教育訓練，手把手帶你成長 ‧喜歡與人互動，擅長溝通 ‧樂於挑戰高薪，不想被固定薪資綁住 ‧能配合國內出差（每月約 2 次，每次 1 週） ‧可接受培訓，我們提供完整銷售與領導訓練 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 備註 ‧語言流利不是必要條件，重要的是你的銷售能力 ‧這份工作適合願意挑戰高薪、追求成長的人，不適合嚴格要求朝九晚五穩定作息者 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 公司福利 ‧完整升遷制度 ‧儲備主管培訓，快速晉升管理職 ‧銷售與領導專業培訓，提升市場競爭力 ‧額外主管加給 ‧優渥獎勵 ‧業績達標可獲年度有薪假 ‧競賽旅遊補助與端午及中秋獎金 ‧業績達標慶功宴 ‧購車補助與出差津貼 ‧免費員工宿舍，省去租金負擔 ‧每月至少 10 天有薪假 ‧免費學習公司各類課程，讓自己持續成長 ‧提供生日旅遊金，讓夥伴在重要時刻能好好安排休息與生活 ‧提供健檢補助與旅遊金，鼓勵定期關注健康，也能適度放鬆調整 ‧設置零食櫃，提供日常能量補給，讓工作過程更輕鬆自在
員工團保員工宿舍員工在職教育訓練員工電影國內旅遊 - 月薪52000~100000元 台中市南區 工作經歷不拘 3天前展開
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 保障每月薪資 52K 經考核評等，每半年最高再享 48,000 元留任津貼！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 關於我們 我們相信 努力 = 收入，只要願意挑戰，就能實現高薪目標。 我們提供 完整培訓、明確升遷管道、豐富業績獎金，讓你在年輕時就能快速累積財富與經驗。如果你不想被固定薪資綁住，而是渴望挑戰高收入、享受出差探索不同環境，這將是你的最佳選擇。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 工作內容 ‧推廣教育服務：在台灣各大專院校介紹線上學習平台，幫助學生找到適合的學習方案 ‧陌生開發與健康銷售：透過專業引導，協助客戶選擇最合適的課程方案 ‧與客戶建立信任：傾聽需求、提供客製化學習建議，確保最佳學習效果 ‧市場趨勢觀察：分析校園需求，調整銷售策略，提升成交率 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 薪資與獎金制度 高薪不是夢，只要肯挑戰 ‧保障薪資 $52,000／月︱含出差津貼及加班費 ‧留任津貼︱經考核評等，每半年最高再享 48,000 元，固定於 3 月、9 月統一發放 ‧超額獎金︱達成績效目標，再享額外獎勵 ‧旅遊津貼︱努力工作，也要好好生活 ‧主管職務加給︱擔任主管職務，另享職務加給 ‧團隊領導獎金︱培養團隊、帶領成長，再享額外分潤 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 適合這份工作的條件 ‧無經驗可，完整教育訓練，手把手帶你成長 ‧喜歡與人互動，擅長溝通 ‧樂於挑戰高薪，不想被固定薪資綁住 ‧能配合國內出差（每月約 2 次，每次 1 週） ‧可接受培訓，我們提供完整銷售與領導訓練 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 備註 ‧語言流利不是必要條件，重要的是你的銷售能力 ‧這份工作適合願意挑戰高薪、追求成長的人，不適合嚴格要求朝九晚五穩定作息者 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 公司福利 ‧完整升遷制度 ‧儲備主管培訓，快速晉升管理職 ‧銷售與領導專業培訓，提升市場競爭力 ‧額外主管加給 ‧優渥獎勵 ‧業績達標可獲年度有薪假 ‧競賽旅遊補助與端午及中秋獎金 ‧業績達標慶功宴 ‧購車補助與出差津貼 ‧免費員工宿舍，省去租金負擔 ‧每月至少 10 天有薪假 ‧免費學習公司各類課程，讓自己持續成長 ‧提供生日旅遊金，讓夥伴在重要時刻能好好安排休息與生活 ‧提供健檢補助與旅遊金，鼓勵定期關注健康，也能適度放鬆調整 ‧設置零食櫃，提供日常能量補給，讓工作過程更輕鬆自在
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