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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 時薪200~200元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天展開
1.為顧客調製飲品。 2.點單並解決顧客疑問，給予餐點上的建議。 3.現場清潔整理、補料。 4.負責結帳，收銀等工作。 5.處理前／後場所需食材之準備工作。 6.負責清理工作環境、設備和餐具。 7.外送服務 8.禁止短期工讀。 ☆排班制 公司福利： 1.員工聚餐。 2.員工制服。 3.無經驗可，有完整教育訓練。 4.良好的升遷管道。 5.勞健保。 6.比例表全部一次考過獎金500元！在規定期間如期結訓獎金1000元！ 歡迎加入台茶1号的大家庭♡
員工聚餐需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度勞保 - 月薪40000元 彰化縣溪湖鎮 工作經歷不拘 今天展開
1. 農業與畜牧場的機械設備安裝、調整及現場故障排除維修。 2. 農業電源設備的操作、檢修及定期維護保養。 3. 為客戶提供設備的技術指導及售後服務支援。 4. 定期檢查和維護農業自動化系統，確保設備運作穩定。 5. 依施工需求進行電焊作業，包含金屬結構件的焊接與補強-電焊。 6. 圖面閱讀與現場依圖施工 7. 配合工程師及主管指示，完成各項協作任務
產假年終獎金員工團保員工聚餐生理假 - 時薪200~200元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天展開
1.為顧客調製飲品。 2.點單並解決顧客疑問，給予餐點上的建議。 3.現場清潔整理、補料。 4.負責結帳，收銀等工作。 5.處理前／後場所需食材之準備工作。 6.負責清理工作環境、設備和餐具。 7.外送服務 8.禁止短期工讀。 ☆排班制 公司福利： 1.員工聚餐。 2.員工制服。 3.無經驗可，有完整教育訓練。 4.良好的升遷管道。 5.勞健保。 6.比例表全部一次考過獎金500元！ 歡迎加入台茶1号的大家庭♡
員工聚餐需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度勞保 - 日薪2300~2500元 台南市東區 工作經歷不拘 1天前展開
1. 解讀水機電工程設計圖，進行詳細分析與資料整理。 2. 熟悉水系統原理及運作流程。 3. 協調供應商及承包商，確保專案作業順利執行與交付。 4. 熟悉工程法規及安全規範，監控遵守情況確保作業安全。 5. 驗收工程成品，紀錄施工進度並提供改善建議。
- 月薪32000~34000元 嘉義市東區 工作經歷不拘 今天展開
1.門市商品介紹及銷售 2.收銀及結帳作業 3.顧客接待與需求服務 4.商品進貨入庫、銷售及庫存管理 5.商品包裝、陳列及促銷品換檔 6.維持店櫃環境之整潔 7.採輪班排班制，月休至少8天(見紅國定假日皆為可休假天數)。 8.配合門市輪調者 9.受訓後分發嘉義地區門市
員工購物優惠員工國內、外進修補助生育補助產假全勤獎金 - 月薪44000元 新北市中和區 工作經歷不拘 1天前展開
1.負責進行定期安全巡邏，確保建築物及周邊環境安全 2.執行門窗安全檢查，並監控出入人員活動 3.熟悉並操作監控設備，監測異常情況和可疑行為 4.應對及處理緊急事件，遵循安全和消防操作程序 5.提供住戶與訪客協助，執行登記及指引工作 6.管理鑰匙及門禁系統，監管大樓公共安全事務 7.記錄並報告安全事件，完成相關管理作業
生育補助員工及眷屬喪葬補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 論件計酬2700元 台中市西區 工作經歷不拘 3天前展開
工作內容： 新建大樓、工家機關結構水電配管 室內、室外工作場合都有可能會遇到 可承攬水電小包(有大樓結構體配管經驗) 目前台中市內多個工地進行中，配合現場調度 可承包部份工程施作極佳或點工支援，詳面談 歡迎有志夥伴們，一同參與!!
就業保險產假產檢假年節獎金員工生日禮金 - 1111南台灣職場小語
徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日
- 時薪200~250元 高雄市左營區 工作經歷不拘 9天前展開
（固定或變動薪資因個人資歷或績效而異） 1.具護理師或護士執照，協助護理長進行管理與行政業務，支持日常運作。。 2.新生兒護理評估及產婦衛教並提供護理專業工作，產後母嬰照護、母乳哺育協助（身體評估、觀察、紀錄與提供必要的護理照護。 3.基本嬰兒室照護(嬰兒身體評估、餵食、沐浴、身體清潔等與情緒安撫)，新生兒照護指導等。 4.協助產後護理與產婦照護，擔任產後護理指導與媽媽教室講師。 5.協助泌乳、母乳哺育、親子同室、感染管制與母嬰親善政策的推動。 6.產婦身體、心理、社會、家庭支持系統評估及異常狀況的處理。 7.具備產科、兒科實戰經驗者優先，嬰兒室或相關工作背景尤佳。 8.具有細心、耐心、溝通協調能力，與產婦及同仁之間能正向溝通協調主動給予支援或協助。 9.必須具備CPR、NRP及BLS資格，熟練相關急救技能與知識。 10.適應輪班制度，白班、小夜、大夜三種班別需靈活安排。 11.能配合完成主管交辦的項目及其他臨時指派的工作。
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪35000~35000元 台北市中山區 工作經歷不拘 今天展開
1.熟悉餐飲各項服務技能（專業菜單知識，POS系統操作）。 2.環境及各項設備的清潔與保養。 3.標準服務流程的執行。 4.維持店內專業形象。 5.熟悉店內政策及程序，完成上級主管交辦事項。 ☆需輪班 公司福利： 1.員工聚餐。 2.員工制服。 3.無經驗可，有完整教育訓練。 4.良好的升遷管道。 5.勞健保，勞退。 6.比例表全部一次考過獎金500元！ 歡迎加入台茶1号的大家庭♡
員工聚餐需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度勞保 - 月薪28590元 台中市北屯區 工作經歷不拘 今天展開
1.負責房地產物件銷售及市場開拓 2.進行市場調研，分析房地產投資趨勢 3.建立和維護客戶關係，處理客戶需求 4.協助房地產交易流程及合同文件製作 5.運用房地產資料庫管理與數據分析工具 6.針對客戶提供專業房地產投資建議 7.制定房地產銷售與行銷策略提升業績
就業保險勞保健保勞退提繳金職災保險 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市善化區 工作經歷不拘 今天展開
職掌工作範圍屬營造公司。 職務內容： 1.指揮並監督施工，以控制工程的執行進度與施工品質。 2.確定施工計畫、水準及程序，指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.與建築師或土木工程師報告進度及施工狀況等事務。 4.應用建築原理與施工知識，進行實際檢核與測試。 5.監督工程使其符合設計規格及工料標準。 6.轉達施工要領，校正不良施工並協助檢視施工規範問題。 7.協助辦理工程變更設計和現場安衛執行及查核。 8.結構鋼筋之核對 9.依每次承攬工作不同，有時會有需要深挖的工程 沒有經驗無妨，大家都是一個團隊， 只要肯學習，願意一起成長， 都歡迎您加入我們！
年終獎金三節獎金產假產檢假安胎假 - 月薪30000~60000元 台北市松山區 工作經歷不拘 4天前展開
我們是加點魔法，專注於讓孩子在快樂中學會科學，目前正在找尋一位業務夥伴加入我們的團隊，期待你跟我們一起快樂工作!! 【業務暨課務專員】 所屬部門： 教學業務部 ━ 主要職責 -推廣開發新園所 -園所聯繫與維繫 -講師課表安排 -代課安排與臨時課務異動 -彙整課務執行狀況，回報主管 -協助部門日常行政庶務 -配合內部規劃參與現場教學，強化對課程與教學現場的理解，提升業務品質 ━ 預期能力 -良好的溝通與協調能力 -基本 Excel／Google Sheets 操作能力 -有責任感與時間管理能力 -具備教學素養，接受完整內部培訓並能配合入班教學安排 部門介紹、氛圍與重視點 🚀 教學業務部｜我們是一個怎樣的團隊？ 我們是忙得很有成就感的一群人！ 我們是忙碌，卻每天都覺得「有價值」的一群人。 沒有紙上談兵，只有「動起來！」的默契節奏。 我們像是教育現場的指揮中心，演奏著資訊整合、教務調度、園所聯繫與行政支援的交響樂，讓每位老師準時到位、每間園所感到安心、每筆資料不再迷路。 節奏快、彈性高，挑戰不斷，成就感不散。 從市場開發、課務安排到行政支援，每位夥伴都在推動教育現場更有效率、更有溫度地運作、更多孩子體驗加點魔法的有趣。 我們相信——流程是為了成就人，而不是困住人。 💡 我們重視什麼？ 🔁 資訊同步 × 透明溝通：跨部門協作密集，重視即時回報與整合，資訊不落拍，每個人都不孤軍奮戰。 ⚙️ 效率 × 確實：時間與細節管理是基本功，流程清晰才能讓工作不白做，不怕事多，只怕卡關沒人說。 💪 主動解決問題的態度：突發狀況不可怕，沒人出手才可怕。積極是我們的習慣，不是口號。 🤝 開放討論 × 彼此補位：知無不言是日常，支援彼此是默契。這裡沒有「只是誰的工作」，只有「我們怎麼一起搞定」 🌱 加入我們，你會得到—— ✔️清楚的公事邏輯與職涯發展脈絡 ✔️穩定且有意義的教育產業實務經驗 ✔️願意分享與持續進化的工作氛圍 🌟 團隊風格小劇場 🫡「A 表的公式壞了，我修好了！」 🫡「太讚了，我順手把 B 表也整理了～」 🫡「新老師的試教時間我 double check過，沒問題囉！」 🫡「剛好 A 園調日期，B 園人數也增加，我都更新完了！」 🫡「老師臨時請假，我抓了三位可支援的老師，看誰最合適？」 🫡「查好了，派 B 老師！我下班前搞定！」 👉 這不是偶然，是我們每天的默契日常。 📣 如果你是—— 🧠有邏輯又不失溫度的人 💼喜歡高效處理事務，不怕跟人互動 📘對教育有熱情，對細節有堅持 我們想認識你！ 公司更多資訊可搜尋『加點魔法』 https://www.plus-magic.com
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪33000~35000元 台中市清水區 工作經歷不拘 5天前展開
1.電控設備及自動控制與自動化系統等電機儀器設備的維修 2.機台更換零件與維修
治裝費或兌換券國內、外旅遊補助需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 -
