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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪29500~30000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 3天前展開
1.餐廳整潔 2.櫃台收銀 3.主管交辦事項 有自助餐、餐廚經驗者佳
三節獎金績效獎金國內旅遊國外旅遊員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等） - 月薪33000~35000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 3天前展開
1. 每日負責煮飯並烹製員工餐點，確保餐點品質與美味。 2. 負責清洗、處理及切割食材，確保符合衛生標準。 3. 協助烹調多樣料理，包含基本烹飪到完成食譜執行。 4. 維護廚房清潔衛生，定期清理設備和工作區域。 5. 協助收貨、檢查及存放食材，妥善管理庫存。 6. 確保廚房內食品安全規範，維持操作環境整潔有序。 7. 配合團隊完成廚房日常作業，促進高效合作。 8. 正確操作廚房工具及機器，確保使用安全與效率。
三節獎金績效獎金國內旅遊國外旅遊員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等） - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新北市三重區 工作經歷不拘 8天前展開
1.負責中央廚房菜餚烹調. 2.需有丙級以上中餐廚師執照. 3.需配合公司清洗廚房及中午協助學校送餐. 4.畢業生有證照，無經驗可 5.主管交辦事項
良好升遷制度需穿著員工制服員工在職教育訓練員工購物優惠治裝費或兌換券 - 月薪29500~36000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘 4天前展開
1.生產線進度的排定與管理 2.提出品質及生產成本之管控計畫 3.人員的督導調配、教育管理、與SOP的制定與維護 4.指揮有關產品製造、監控產品生產過程 5.工時計算及分析與工時資料驗算 、工時報表製作及擴建規劃 6.生產排程進度、品質、成本管控，及進度跟催 7.撰寫產線安排報告、及紀錄生產流程之規劃 8.規劃生產排程及考量人力、設備資源、生產計畫和生產進度等因素，進行適當之工作分配
- 月薪35000元 新北市三重區 工作經歷不拘 4天前展開
1.業務推廣及開發潛在客戶,以達成業績目標。 2.拜訪客戶,維繫客情並收集市場訊息。 3.負責訂單接洽、處理、出貨交期協調。 4.負責產品報價及樣品送樣等。 5.帳款回收及交易異常處理並回報公司。 6.客戶抱怨及退貨處理。 7.參加國內外大型食品展。 8.主管交辦事項。
員工購物優惠需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度就業保險 - 月薪29500元 台南市仁德區 工作經歷不拘 今天展開
1.資料處理、影像掃描及目錄建檔 2.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 3.廠區內相關事務 4.主管交辦事項
免費供餐員工在職教育訓練健保員工體檢勞退提繳金 - 月薪34000元 新北市中和區 工作經歷不拘 8天前展開
1.食品相關檢驗,驗收,食登 2.執行GHP相關文件表單。 3.執行作業現場衛生控管工作。 4.員工教育訓練 5.協助營養師交辦事項。 HACCP A B班結業證明
良好升遷制度需穿著員工制服員工在職教育訓練員工購物優惠治裝費或兌換券 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】行政內勤、行政助理｜無經驗可，享週休二日！
- 月薪35000~40000元 新北市樹林區 工作經歷不拘 4天前展開
1、營養 / 食品 / 餐飲相關科系畢業 2、專業培訓第一階段 : 開立菜單與成本運算以及採購 3、專業培訓第二階段 : 新菜色研發與HACCP管控 4 、專業培訓第三階段 : PPT企劃說明與未來冷凍食品研發 5、熟悉Word與Excel操作 6 、本公司專營上市上櫃公司員工餐無寒暑假半薪 7 、懂烹飪或有餐飲經驗尤佳 8、 薪優面議 . 依能力論薪 9、 週休二日與國定假日休 10、有無經驗皆可 . 歡迎應屆畢業生皆可
尾牙員工國內、外進修補助員工在職教育訓練良好升遷制度需穿著員工制服 - 月薪32000~38000元 台北市大安區 工作經歷不拘 1天前展開
飲料製作、學習茶葉相關知識 備料、泡茶、介紹茶葉
需穿著員工制服國內、外旅遊補助員工結婚補助子女教育補助員工退休規劃（包括退休金及退休後之福利等） - 月薪30000~30000元 台南市後壁區 工作經歷不拘 今天展開
進行養殖及飼育試驗 確定動物生長及生產所需之營養 檢查動物的健康狀態 並研究飼養.生產管理等
產假產檢假全勤獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪34000~40000元 桃園市大溪區 工作經歷不拘 3天前展開
※休假為排休，需輪值中班、大夜班※ (另有中班、夜班津貼) 1.生產線品質稽查 2.控管食品從原料製成完成品的流程符合相關規定 3.發現問題、找出問題並防止問題發生 4.工廠衛生管理 5.衛生教育訓練 6.客訴處理 7.HACCP、CAS、ISO等相關認證作業 ※外縣市同仁另有租屋補助※
年節獎金年終獎金三節獎金生日假員工團保 - 月薪35000~40000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 5天前展開
1.推動、執行廠區例行性職業安全衛生業務 2.職業安全衛生教育訓練、諮詢溝通與協調 3.危害預防專案推動、緊急事故處理 4. ISO 45001系統建構、推動與維持有效性 5.職業安全衛生相關法規鑑別、公司法規符合度確認與對策推動 6.執行並完成主管交辦的各項事項
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