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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪33000~33000元 新竹縣竹北市 工作經歷不拘 2天前展開
(一)協助縣府辦理公共化及準公共托育費用補助審核、查核及配合衛生福利部社會及家庭署稽核作業。 (二)規劃辦理本縣托育服務業務及公共化及準公共托育費用補助事宜。 (三)辦理托育服務一般性行政事務。 (四)其他托育服務業務協辦與臨時交辦事項。
產假年終獎金員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪31000~32000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 2天前展開
1.文書處理 2.館施、設備、教玩具管理維護 3.數據統整與分析 4.協助常態課程規劃與教具製作、佈置 5.櫃檯接待 6.環境清潔消毒 7.親子館內其他相關業務 8.主管交辦事項 - ❣️資格要求： （一）大專以上畢業（幼保相關科系優先），具備電腦文書操作能力。 （二）主動積極、親和力及美工能力。
產假年終獎金員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪35000~36500元 台南市麻豆區 工作經歷不拘 2天前展開
1. 規劃並辦理各項活動 2. 使用者申訴、意外、災害事故事件處理 3. 媒合並轉介具早療需求服務之幼兒 4. 社區資源連結與開發 5. 提供托育服務及幼兒照顧諮詢 6. 志工招募、訓練及管理 7. 其他臨時交辦事項 - ♥周休二日，固定周一休館，另排休一日♥ ❣️專職人員(須符合下列資格之一)： 1.大專以上幼兒教育、幼兒保育、護理相關科系畢業者。 2.大專以上畢業並取得保母人員技術士證者。
產假年終獎金員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪38011~40806元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前展開
1.負責嬰幼兒一天的照護與保育工作 2.負責協助嬰幼兒養成良好衛生及習慣 3.負責保護嬰幼兒課程與活動時的安全 4.與家長溝通、討論嬰幼兒的行為表現及學習狀況 托育人員應成年且具備下列其中資格之一 1.取得保母人員技術士證者。 2.高級中等以上的學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。
產假年終獎金員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪29000~35000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 1天前展開
1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計安排活動課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
產假產檢假年節獎金年終獎金三節獎金 - 時薪220~220元 台中市大甲區 工作經歷不拘 3天前展開
1.到宅提供居家服務(身體照顧服務、日常生活照顧服務) 2.到宅提供喘息服務 3.其他主管交辦事項 *轉場工時以勞動部規定每小時基本工資190元計算 *投保照顧責任險、雇主補償責任險、參加長照積分課程、定期團體督導 *依比例計算特休
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪37000~42000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 3天前展開
1.提供嬰幼兒日常生活的照顧，並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣，包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.告知並與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展 5.保持家中環境整潔，並為嬰幼兒善後
需穿著員工制服員工在職教育訓練年節獎金三節獎金週休二日 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】行政內勤、行政助理｜無經驗可，享週休二日！
- 部分工時(月薪)17000~17000元 台北市大同區 工作經歷不拘 2天前展開
1.辦公室區域清潔打掃 2.垃圾廚餘處理事項、地面清潔作業 3.通風管道作業以及消毒工作 4.主管交辦清潔作業 5.學童用碗清洗
產假產檢假年節獎金年終獎金三節獎金 - 部分工時(月薪)19590~26000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 1天前展開
1. 選擇、準備及組織教材 2.設計與教學多元課程和活動 3. 指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 4. 協助家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 5. 與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態
全勤獎金年節獎金禮品績效獎金意外險 - 時薪300~300元 高雄市三民區 工作經歷不拘 3天前展開
1.國中自然、英文、數學或社會課程的一對一教學(任一科) 2.國中自然、英文、數學或社會課程的一對多教學(任一科) 3.國中自然、英文、數學或社會課程的課業輔導及解答(任一科) 4.處理其他班主任交代雜項工作
就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪35000~56000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天展開
1.三人一組到長照個案家協助沐浴 2.到案家三人一起將器材架設 3.沐浴前量測長輩生命徵象、包紮傷口(防水)、包紮管路(防水)，評估沐浴合宜性 4.三人一組移位個案 5.護理師負責洗頭及維護沐浴安全(管路) 6.沐浴後量測長輩生命徵象，協助家屬傷口換藥，給予相關護理衛教 7.協助收拾剩下的器材 8.行政方面須書寫護理紀錄、衛服部系統登打 9.需與家屬溝通協調、回應案家需求 10.服務一位長輩約60分鐘。 *工作內容單純，不須提供侵入性治療。 *工作非常需要體力活，但所有器材為三人一組互相幫忙。 *沐浴車為三人一組工作，請假須提前告知調動人力。 目前福利: 1.新進人員完整教育訓練(含課室及實作1帶1教學)，教導正確觀念及工作姿勢，並配給護具使用，保護工作人員。 2.薪資結構為底薪+人次獎金，每天服務85人次以上(平均每天約3.8位)，每多一位+300元，每天服務5位(110人/月)，薪資約$42500，服務不滿85位仍給予保障底薪不倒扣。 4.開案獎金每位長輩$900-$2000元(視長照等級)，須依KPI規定執行。 5.服務人員相關責任險。 6.服務用品提供(口罩、手套....等)。 7.其餘員工權益，依勞基法執行。 *其餘工作細節，歡迎面試洽談! *固定或變動薪資以每月沐浴人次多寡而有所變動。 ※重要聲明:本公司與樂福國際慈善福利協會、昇帝實業有限公司、奧莉赫到宅沐浴車、恆利長青事業有限公司之體系無任何關係，我們只是單純服務長輩的到宅沐浴車協會。
意外險員工團保員工聚餐尾牙春酒 - 月薪32000~56000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天展開
1.三人一組到長照個案家協助沐浴。 2.到案家三人一起將器材架設。 3.沐浴前器材總檢查、調水溫。 4.三人一組移位個案。 5.協助沐浴。 6.沐浴後清消器材。 7.三人一組收拾器材。 8.沐浴行程結束回公司曬布、補耗材及準備隔天所需用品。 9.服務一位長輩約60分鐘，平均每天服務7-8位。 *工作內容單純，僅有一項BA09或BA09a服務，每車配有一位護理師，可即時處理緊急狀況。 *工作真的很需要體力活，但所有器材為三人一組互相幫忙。 *沐浴車為三人一組工作，請假須提前告知調動人力。 目前制度福利: 1.新進人員完整教育訓練(含課室及實作1帶1教學)，教導正確觀念及工作姿勢，並配給護具使用，保護工作人員。 2.薪資結構為底薪+人次獎金，每天服務85人次以上(平均每天約3.8位)，每多一位+300元，每天服務5位(110人/月)，薪資約$39,500，服務不滿85位仍給予保障底薪不倒扣，但須利用時間開案且處理相關行政紀錄。 4.開案獎金每位長輩$900-$2,000元(視長照等級)，會制定KPI須執行。 5.服務用品提供(口罩、手套....等。) 6.其餘員工權益，依勞基法執行。 *其餘工作細節，歡迎面試洽談! *固定或變動薪資以每月沐浴人次多寡而有所變動。 ※重要聲明:本公司與樂福國際慈善福利協會、昇帝實業有限公司、奧莉赫協會、恆利長青事業有限公司之體系無任何關係，我們只是單純服務長輩的沐浴車協會。
意外險員工團保員工聚餐尾牙春酒 -
