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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪39500元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前展開
【公司規模為前500大企業之一】 ●只要用心做，機會永遠屬於您● ○不定期視工作能力、態度表現，調整薪資○ ☆六個月(半季)視營運狀況，加發額外獎金☆ ◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎ 主要是進口肉品的銷售。 倉管：協助出貨，冷凍倉儲管理及補貨。 (非長時間位於冷凍庫內作業，時間彈性) ◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎ 制度及福利： 1. 休假天數同政府機關 (每個月至少8天以上)。 2. 固定休週日，其餘天數另可自行排休。 3. 未休完的天數，可算額外加班增加薪資。 4. 享員工聚餐(每個月1次，額度$1000元)。 5. 生日禮金(每年$3000元)。 6. 旅遊津貼(每年$9000元)。 7.三大節日發放肉品福利(市價$3000元以上，也會不定時發放)。 8.推動運動事宜 (World Gym健身房、營養品相關補給) ●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●● ※視公司狀況可配合加班者-佳(給薪制) 應徵者請先投履歷，會再與您預約時間，安排來面試，謝謝您 ●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●● .
全勤獎金員工生日禮金自強活動員工定期聚餐員工結婚補助 - 月薪33000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘 3天前展開
若您是熱愛追求高業績、高獎金，歡迎加入我們，讓您走向專業發展的裝修領域！ 底薪33,000~35,000起，另享每月專案業績獎金，歡迎挑戰 【提供入職後三~六個月保障獎金$8,000元/月，讓新人安心培訓】 1.廚具、衛浴、系統傢俱、局部裝修等案件接單、諮詢。 2.丈量、規劃、繪圖報價。 3.工程進度追蹤及控管。 4.顧客服務及問題處理。 5.自備交通工具(需至客戶家丈量服務) 6.職涯升遷管道暢通，具備管理及專業能力，可往裝修中心課長職位發展 【排班與優勢】 1.每日排班8小時；月排休8~9天 2.公司提供系統化商品知識教育訓練、繪圖軟體使用。 3.公司擁有展場提供客戶挑選商品、專業工班團隊。
員工團保員工結婚補助生育補助員工購物優惠員工在職教育訓練 - 時薪196~220元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 7天前展開
讓您感受到，在超商不再只是打工，而是有願景，有希望的有成長性工作！ 只要願意學習，將會每階段送上課學習培養！ 期待能在門市學習！ 以培養門市幹部為目標！
健保勞保 - 月薪29500元 台南市安南區 工作經歷不拘 15天前展開
1. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
- 時薪196~220元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 7天前展開
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健保勞保 - 月薪31000~34000元 台南市安南區 工作經歷不拘 3天前展開
青年就業旗艦計畫招募中！ 想找一份穩定、有成長機會、團隊氣氛好的工作嗎？ 歡迎加入輕鬆購，一起打造親切便利的購物環境！ 工作內容 1.門市商品介紹與銷售服務 2.顧客接待與需求服務 （如：商品諮詢、調貨、包裝、退換貨處理等） 3.商品進貨、補貨與庫存整理 4.商品陳列、促銷換檔與賣場維護 5.維持門市環境整潔與良好購物體驗 上班時間 【早班】 07:50～16:30 (午餐休息40分鐘) 09:30～18:00 (午餐休息30分鐘) 【晚班】 14:30～23:00 (晚餐休息30分鐘) ※ 正職人員需配合輪早／晚班 ※ 四週變形工時排休制 ※ 28天休8天（約月休9天） 員工權益 ✔ 年終獎金 (依績效考核) ✔ 分紅獎金 (依績效考核) ✔ 教育訓練 ✔ 春酒活動 ✔ 員工聚餐/員工活動 ✔ 勞保、健保、勞退提撥 我們希望你具備 ✔ 熱情積極 ✔ 喜歡與人互動 ✔ 有責任感與團隊精神 ✔ 願意學習與成長 有門市、零售、服務業經驗者佳，無經驗也歡迎加入！ 公司特別重視 ※ 輕鬆購重視每位同仁的健康與工作環境品質 抽菸、嚼檳榔者恕不錄取 ※
員工生日禮金年終獎金績效獎金員工定期聚餐春酒 - 月薪40000~50000元 彰化縣芬園鄉 無工作經驗 今天展開
1.顧客服務 2.商品銷售 3.包裝商品，櫃台、店內物品陳列擺放 4.清點商品，進、退貨及管理庫存 5.維護店舖及商品清潔 6.當日銷售業績結算及製作報表
員工生日禮金年終獎金員工團保尾牙需穿著員工制服 - 1111南台灣職場小語
【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪３萬起工作機會！
- 月薪32000元 花蓮縣吉安鄉 工作經歷不拘 1天前展開
1.配合屋主需求規劃空間，並協助添購裝修材料及家具產品設計等 2.完成設計圖(平面圖、三視圖、立面圖、透視圖、管線圖等) 3.專案簡報、監督施工人員完成室內裝潢工程 4.跟隨設計師進行會場或者櫥窗探勘 5.依照設計師的指示處理會場展場監造事務，例如溝通、簡報提案 6.協助設計師進行櫥窗陳列、設計、和藝術指導 7.露營車、老屋翻新、民宿規劃等相關室內設計
全勤獎金年終獎金三節獎金意外險員工團保 - 月薪34500~40000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘 1天前展開
***各職缺在面試通過後會再依居住縣市地區附近分發*** ◎職務名稱：專職大夜、支援大夜 ◎工作內容： 專職大夜： 主要於直營店間輪值夜班，值班期間主要工作如下： 1.收銀結帳 2.顧客服務 3.商品整理 4.店舖及機台清潔 5.商品進貨整理 6.店舖主管交辦之事項 支援大夜： 主要協助支援加盟店臨時或短期大夜職缺，若無加盟店大夜支援職缺，則安排至直營店鋪輪值夜班，值班期間主要工作如下： 1.收銀結帳 2.顧客服務 3.商品整理 4.店舖及機台清潔 5.商品進貨整理 6.店舖主管交辦之事項 ◎工作分發地區：各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發 ◎工作時間:23：00~07：00(可能因店鋪實際運作狀況進行微調) ◎薪資福利制度： 1.採契約制，專職大夜月薪34,500元起、支援大夜月薪37,000元起。 2.契約期滿有約滿獎金6,000元。 3.約滿後如經主管同意續約，另有續約獎金6000元。 4.福利：享勞健保、勞退、團保、三節禮券、生日禮券、生日假、勞動節禮券等。
國內旅遊國外旅遊員工定期聚餐尾牙家庭日 - 月薪34500~40000元 高雄市鹽埕區 工作經歷不拘 1天前展開
***各職缺在面試通過後會再依居住縣市地區附近分發*** ◎職務名稱：專職大夜、支援大夜 ◎工作內容： 專職大夜： 主要於直營店間輪值夜班，值班期間主要工作如下： 1.收銀結帳 2.顧客服務 3.商品整理 4.店舖及機台清潔 5.商品進貨整理 6.店舖主管交辦之事項 支援大夜： 主要協助支援加盟店臨時或短期大夜職缺，若無加盟店大夜支援職缺，則安排至直營店鋪輪值夜班，值班期間主要工作如下： 1.收銀結帳 2.顧客服務 3.商品整理 4.店舖及機台清潔 5.商品進貨整理 6.店舖主管交辦之事項 ◎工作分發地區：各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發 ◎工作時間:23：00~07：00(可能因店鋪實際運作狀況進行微調) ◎薪資福利制度： 1.採契約制，專職大夜月薪34,500元起、支援大夜月薪37,000元起。 2.契約期滿有約滿獎金6,000元。 3.約滿後如經主管同意續約，另有續約獎金6000元。 4.福利：享勞健保、勞退、團保、三節禮券、生日禮券、生日假、勞動節禮券等。
國內旅遊國外旅遊員工定期聚餐尾牙家庭日 - 月薪34500~40000元 高雄市鳥松區 工作經歷不拘 1天前展開
***各職缺在面試通過後會再依居住縣市地區附近分發*** ◎職務名稱：專職大夜、支援大夜 ◎工作內容： 專職大夜： 主要於直營店間輪值夜班，值班期間主要工作如下： 1.收銀結帳 2.顧客服務 3.商品整理 4.店舖及機台清潔 5.商品進貨整理 6.店舖主管交辦之事項 支援大夜： 主要協助支援加盟店臨時或短期大夜職缺，若無加盟店大夜支援職缺，則安排至直營店鋪輪值夜班，值班期間主要工作如下： 1.收銀結帳 2.顧客服務 3.商品整理 4.店舖及機台清潔 5.商品進貨整理 6.店舖主管交辦之事項 ◎工作分發地區：各職缺在面試通過後會再依照居住地附近分發 ◎工作時間:23：00~07：00(可能因店鋪實際運作狀況進行微調) ◎薪資福利制度： 1.採契約制，專職大夜月薪34,500元起、支援大夜月薪37,000元起。 2.契約期滿有約滿獎金6,000元。 3.約滿後如經主管同意續約，另有續約獎金6000元。 4.福利：享勞健保、勞退、團保、三節禮券、生日禮券、生日假、勞動節禮券等。
國內旅遊國外旅遊員工定期聚餐尾牙家庭日 - 月薪35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 5天前展開
1.現場和門市營運的經營管理 2.不須支援洗車 3.月薪約35000-37000元(含大夜津貼,考核獎金,伙食津貼) 4.加班費另計 5.一例一休，國定假日特休另計。需排休
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保 - 時薪200元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 5天前展開
只加油不需支援洗車 1.現場和門市營運的經營管理 2.現場與客戶關係的維持 3.將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 4.替顧客結帳
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保 - 月薪29500~32000元 台南市北區 工作經歷不拘 15天前展開
1. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2. 廣告活動規劃、協調及促銷宣傳、商圈市場調查 3. 商品銷售與流程品質控管、決定商品議價空間 4. 計劃和監督人員相關的訓練，績效的評估 5. 解決較複雜的顧客抱怨，規範門市人員 6. 店舖行政工作管理與帳務處理
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