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【依專長及技能分發方向：電動車、儲能、綠電】 1.業務開發，收集市場信息以進行市場策略與產品規格規劃。 2.與廠商策略合作、客戶之長期經營。 3.客戶和銷售項目團隊溝通橋樑，進行時間安排和整體績效討論。 4.主管交辦事項。
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1.負責與開發工程師依客戶需求、模具設計圖面進行組立作業。 2.負責執行模具加工進度跟催、工件驗收整理、試模與變更檢討等事宜。 3.執行車、銑、鑽、磨等相關模具工件加工之機械操作。 4.負責並協調協作單位模具製造與加工進度，確保模具如期交貨。 5.其他上級主管交辦事項。
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【依專長及技能分發】 一、軟體工程 1.開發動力電池/儲能系統／能源管理系統(EMS)/電池管理系統相關軟體。 2.進行前後端系統、資料庫與API之設計與整合。 3.協助軟體測試、自動化流程與平台優化。 二、韌體工程 1.開發 MCU／嵌入式系統韌體（如BMS、PCS 控制、AUTOSAR）。 2.支援通訊協定(CAN、Modbus、UART)串接與驗證。 3.與硬體團隊合作進行除錯與系統功能驗證。 三、硬體工程 1.負責電路設計、原理圖繪製、Layout與硬體驗證。 2.參與儲能系統、電池管理系統(BMS)等產品開發。 3.進行測試、故障分析與可靠度改善。 四、測試工程 1、熟練使用CAN解析工具進行自動化測試。 2、熟悉CAN網路通信協定。 3、數據分析及整理。 五、機構工程 1.熟悉Pro/E軟體操作。 2.具備機械結構設計經驗。 3.有機械結構應力分析經驗。 六、系統認證(車用/電池) 1.負責法規認證執行、溝通與文件準備。 2.協助樣品整備、打箱、寄送與實驗室測試排程執行與追蹤。 3.依據法規要求編寫技術文件（TDF/CDF/使用說明書/測試計畫/風險分析等）。 4.協助檢視與確認標籤及相關證書申請。 5.與多方窗口展開協作，推動認證進度執行。
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■職務一：協助營業管理及授信申請與審核相關作業。 ■職務二： 1.產銷規劃及調度。 2.現有作業流程優化改善。 3.各項專案規劃及推動執行。 4.銷售分析報告撰寫及簡報。 ■職務三： 1.依訂單內容及客戶需求，以英文溝通並確認國貿文件，確保符合國貿慣例。 2.擬定交運計劃。 3.信用狀審核作業。 4.承攬商發包作業及澄清。 5.報關作業協助。
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機台監看：負責監控射出成型機的運作狀況，確保生產過程穩定。 產品修整：負責產品下線後的毛邊修剪與澆口清理（使用手工工具）。 自主檢查與包裝：檢查產品品質並協助完成後續裝箱、包裝作業。 【工作環境與特性：請務必詳閱】 環境艱苦：作業現場屬傳產環境，存在高溫、粉塵、油污與機械噪音，工作環境較為辛勞，請評估後再投遞。 體力與產量需求：本職位有每日產量達成要求，並能適應重複性勞動。
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1.執行物料的進貨驗收、識別標籤製作、合理化儲位配置。 2.確保倉庫物料保存品質。 3.辦理生產現場領料、退料、補料作業。 4.執行物料盤點，確認料帳相符，減少呆滯料。 5.確保原物料及時供應至生產線，避免停工待料。 6.主管交辦事項
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一、資格條件: 相關科技大學、技術學院大學部或專科部化工、化學、化材、纖維、光電、電子、電機、機械、高分子等相關科系畢業。 二、工作性質: 1.協助研發人員進行相關實驗、取樣分析及數據收集與整理。 2.各項物、化性檢驗(分析)儀器、對抗品逆向工程所需儀器設備操作。 3.配合織物回收、5G樹脂、高分子可塑劑之放大送樣、化工製程優化。 4.TAF認證實驗室之儀器校正人員。 三、工作時間:常日班08:00-17:00(必要時須配合輪班) 四、薪資福利:38,000元〜42,000元。 五、休假方式:週休二日(必要時須配合輪班) 六、應徵方式: (一)請於5月22日前，至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw)並填妥個人基本資料、學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後，進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入現場技術員)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容，不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料，僅供本公司執行招募作業使用，依個資法不得他用並屆期銷毀)；應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。 七.應徵者洽詢電話:樹林管理課 侯小姐:02-26806311 分機:2201或(T1專線412-2201)。 台北管理處 周先生:03-3284191 分機:191 或(T1專線415-191)。
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1. 廠務系統日常維修保養、異常緊急處理、系統維護與巡檢。 2. 協助規劃及改善廠務系統。 3. 記錄、統計、分析廠務系統運作資料，如有必要，進而提案改善建議。 4. 調度工作線上人員。 5. 控管工廠出貨數量及品質。 6.協助主管及主管交辦事項。
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1.主要負責粉碎塑膠原料與拌料作業 2.碎料機、拌料機及周邊設備之清潔與簡易保養 3.需看得懂英文字母 需求確認原料料號與數量，避免混料錯誤 4.配合現場主管指示，支援其他生產作業 (配料與補料作業） 5.維持工作環境整潔，遵守工安規定
員工生日禮金年終獎金免費供餐需穿著員工制服勞保 - 月薪35000元 新北市林口區 工作經歷不拘 2天前展開
1. 發掘並維護塑膠製品相關領域的優質供應商，建立穩定的供應鏈合作關係 2. 進行塑膠原料及相關設備的市場調查，分析價格資訊與市場動態，提出採購建議 3. 根據生產需求制定採購計劃，處理價格談判、簽訂採購合約及跟進訂單執行情況 4. 確保塑膠原料及設備按時到貨且符合品質標準，解決採購過程中可能出現的問題 5. 管理採購相關文件及記錄，確保採購流程透明且符合公司政策及相關法規 6. 協調內部生產部門與供應商之間的溝通，處理訂單變更及問題反饋 7. 熟悉塑膠製品製造流程及材料特性，協助制定採購報表和分析報告以支持決策 期待您的加入，加入我們的團隊，共同為塑膠製品製造產業建立穩定的採購供應體系！
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1.規劃與執行驗證工作，並持續追蹤內控缺失改善情形。 2.執行驗證稽核作業。 3.內部控制制度自行評估相關作業之執行。 4.檢查與評估現行規章、內部控制及各項流程妥適性，提出優化建議。 5.相關數據統計分析及處理，及彙整各式統計報表。 6.完成公司及主管交辦事項。
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《工作職責》 1. 公司重視交流，充分討論與密切的協作，並且能配合團隊合作，確保產品設計在執行的完整度與一致性。 2. 負責後端開發，包括功能實現、效能優化、日常維護和Bug修復。 3. 深入理解區塊鏈應用的需求和目標，並能根據需求獨立設計和實現相應的後端服務內容。 4. 設計合理的解決方案，提升用戶體驗和操作的便捷性。 5. 與設計、硬體、工程團隊合作，確保相關功能的合規性和準確性。 6. 主管交辦事項 《工作技能》 1. 具備lnmp架構開發與設定相關經驗。 2. 具備基本部署流程能力以及GCP雲端服務使用經驗。 3. 具備後端開發的基礎語言和標準，如PHP、JavaScript語法等。 《任職條件》 1. 具備2年以上後端開發相關經驗，此職務依能力及年資敘薪。 2. 主動學習和自我提升之能力，關注後端技術的最新發展。 3. 獨立思考及解決問題的能力。 4. 對區塊鏈、冷錢包等議題有興趣者優先錄取。 [激勵制度] 1. 新進同仁工作任期滿1年，經考核通過配發股票。 2. 員工持股信託，公司每月提撥相對金額。
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