共計筆護理之家/安養中心/長照職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 時薪220~350元 台中市豐原區 工作經歷不拘 5天前
    1.由照顧服務員提供案主一對一服務 2.身體照顧服務、日常生活照顧服務及家事服務等項目。 ※歡迎在地人才加入我們的團隊 珍惜專業照顧人員 滿薪歡喜🧡 在地照顧達人 福利:享勞健保、三節、開案獎金、教育訓練等。 資格: 1.需備專業憑證照顧服務員技術士(單一級)或 2.照顧服務員職前訓練結業證書。 3.具備長照小卡優先評估
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    績效獎金需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度勞保
  • 月薪28590元 彰化縣永靖鄉 工作經歷不拘 1天前
    1.為住民翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧住民飲食、服藥等等。 3.公司提供員工宿舍。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪28590元 彰化縣社頭鄉 工作經歷不拘 1天前
    1.為住民翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧住民飲食、服藥等等。 3.公司提供員工宿舍。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪28590~36100元 彰化縣社頭鄉 無工作經驗 1天前
    1.為住民翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧住民飲食、服藥等等。 3.公司提供員工宿舍。
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    就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假
  • 月薪49000~65000元 新北市永和區 工作經歷不拘 2天前
    照顧長期慢性穩定個案,負責單純護理工作,紀錄、排藥、發藥、換藥(三管照護、傷口照護)包括打針與衛生教育等護理臨床工作。
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    產假全勤獎金員工聚餐尾牙春酒
  • 時薪220~460元 高雄市岡山區 工作經歷不拘 今天
    依照案主各自服務項目需要,協助案主維持身體清潔、洗頭沐浴、備餐、量測生命徵象、翻身拍背、肢體關節活動、陪同外出、陪同就醫、家務協助、代購(代領)服務、陪伴服務等。
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 1111南台灣職場小語

    徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日

  • 月薪42000元 新北市五股區 工作經歷不拘 5天前
    1.訂定照顧服務員工作時間、內容、守則、流程與作業標準、指導、改善 2.召募、訓練照顧服務員,並確實管理督導其工作狀況及工作績效 3.規劃辦理教育訓練(照顧服務員培訓/職前/在職訓練) 4.開案及照顧服務員工作分配及調度 5.關懷電訪、居家訪視 6.擬訂並執行照顧服務品質監測
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    產假產檢假年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪34000元 屏東縣新園鄉 工作經歷不拘 2天前
    1. 個案評估與服務計畫: ★了解服務對象的個別需求及身體狀況,進行詳細的評估. ★協助服務對象及家屬擬定個人化的照顧服務計畫. ★根據評估結果,安排合適的照顧服務員. 2. 居家服務督導: ★定期追蹤居家服務執行狀況,並與服務對象、家屬保持溝通. ★透過電話訪談、居家訪視等方式,了解服務品質及照顧狀況. ★協助解決服務過程中的問題,並與照服員溝通協調. ★處理突發事件,如緊急情況、突發性病症等. 3. 照服員培訓及管理: ★招募及錄取照顧服務員. ★安排照服員職前訓練及在職訓練. ★定期進行督導會議,增進照服員服務能力. ★建立照服員工作規範與流程,並指導其執行. ★管理照服員的工作績效,並提供支持與協助. 4. 行政與資源協調: ★協助服務對象及家屬申請相關資源及補助. ★處理個案相關的行政文書、核銷等事務. ※工作地點: 新園
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    就業保險產假家庭照顧假全勤獎金員工生日禮金
  • 月薪32000~40000元 新北市雙溪區 工作經歷不拘 1天前
    1.長者日常生活照顧 2.協助帶領長者活動並記錄。 3.協助環境清潔。 4.供膳、配膳協助用餐。 5.主管交辦事項。
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    產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金
  • 月薪29000~33000元 台南市安南區 工作經歷不拘 3天前
    1.護理報表收發統計、庶務處理 、耗材統計 2.協助護理人員電腦文書資料處理 3.專案企劃撰寫 4.客戶接待、電話接聽 、觀察住民動態 5.工作經驗不拘、學歷不拘、待遇依能力而訂。 6.備護士或護理師執照、有評鑑相關經驗尤佳。 7.其他主管交辦事項
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    年終獎金三節獎金禮品績效獎金員工團保
  • 月薪30100~40100元 台中市大雅區 工作經歷不拘 3天前
    厭倦了繁瑣的行政與孤軍奮戰,想在支持性的團隊中發揮影響力? 作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻,我們誠摯邀請充滿使命感的社工夥伴加入,一同串連資源、陪伴家庭,共創長期照護的全新格局! 【你的專業與熱情,將被充分看見】 我們重視社工在家庭支持與資源整合的專業,並提供完善的職涯發展與福利制度,讓你的付出被看見、價值被肯定。 ●優渥獎金與福利: -三節獎金:每節6,000元,讓你荷包滿滿。 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 -員工福利:員工聚餐、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從專業人員晉升專業主任、督導等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 【工作內容:你的專業,是長輩與家庭的支持力量】 身為青松健康的社工人員,你將是長輩與家庭的重要後盾,更是連結資源、支持團隊的關鍵角色: ● 個案評估與計畫:依專業背景進行個案需求評估,並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持:與照顧服務員及跨專業團隊密切合作,確保服務品質。 ● 溝通與協調:定期與長輩及家屬保持良好互動,提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政:具備基本電腦文書能力,撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長:積極參與教育訓練及研習,持續強化專業能力。 ● 社工專業加值職責:負責家庭支持、資源連結與轉介,強化長輩與家庭的支持網絡。 【工作所須資格】 專科以上學校社會工作相關科系、系、組、所、學位學程 畢業,且曾修習社會工作(福利)實習或實地工作學分。
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    績效獎金伙食津貼員工停車位或停車補助員工電影國內旅遊
  • 月薪32600~40600元 台中市潭子區 工作經歷不拘 1天前
    厭倦了忙碌的輪班生活,想找回工作與健康的平衡?作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻,我們誠摯邀請充滿熱忱的護理夥伴加入,一同開創長期照護的嶄新篇章! 【你的專業與付出,值得最好的回報】 我們深知護理師的辛勞與無私奉獻,因此提供極具競爭力的薪資與福利,讓你的努力獲得實質肯定: ●優渥獎金與福利: -三節獎金:每節6,000元,讓你荷包滿滿。 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 -員工福利:員工活動、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從專業人員晉升專業主任、督導等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障: -穩定工時:週休二日、固定白班,休假比照人事行政局公告。 -無須輪班:告別日夜顛倒的生活,擁抱穩定的作息。 【工作內容:你的專業,是長輩們健康的守護】 身為青松健康的護理師,你將是長輩們身心健康的守護者,更是串聯起各方資源的關鍵橋樑: ● 個案評估與計畫:依專業背景進行個案需求評估,並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持:與照顧服務員及跨專業團隊密切合作,確保服務品質。 ● 溝通與協調:定期與長輩及家屬保持良好互動,提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政:具備基本電腦文書能力,撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長:積極參與教育訓練及研習,持續強化專業能力。 ● 護理專業加值職責:負責健康管理、藥物管理及護理技術服務,守護長輩身心健康。
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    績效獎金伙食津貼員工停車位或停車補助員工電影國內旅遊
  • 月薪32600~40600元 台中市大雅區 工作經歷不拘 3天前
    厭倦了忙碌的輪班生活,想找回工作與健康的平衡?作為台灣第一家掛牌上市的長照公司,青松健康正處於體制擴編的關鍵時刻,我們誠摯邀請充滿熱忱的護理夥伴加入,一同開創長期照護的嶄新篇章! 【你的專業與付出,值得最好的回報】 我們深知護理師的辛勞與無私奉獻,因此提供極具競爭力的薪資與福利,讓你的努力獲得實質肯定: ●優渥獎金與福利: -三節獎金:每節6,000元,讓你荷包滿滿。 -年終獎金:實質回饋,慰勞一年的辛勞。 -各式獎金:介紹員工獎金、開案獎金、轉介獎金。 -員工福利:員工聚餐、尾牙(代金)、生日禮券、結婚禮金、教育積分補助、員工制服、免費定期健檢。 ●完善的職涯發展 -業界首創:提供多元晉升管道,從專業人員晉升專業主任、督導等管理職,讓你不只做服務,更能為自己加薪、實踐價值。 -集團資源:集團內機構多、職缺多,讓你有更廣闊的發展選擇。 ●貼心的工作保障: -穩定工時:週休二日、固定白班,休假比照人事行政局公告。 -無須輪班:告別日夜顛倒的生活,擁抱穩定的作息。 【工作內容:你的專業,是長輩們健康的守護】 身為青松健康的護理師,你將是長輩們身心健康的守護者,更是串聯起各方資源的關鍵橋樑: ● 個案評估與計畫:依專業背景進行個案需求評估,並擬定、執行個別化服務計畫。 ● 團隊協作與支持:與照顧服務員及跨專業團隊密切合作,確保服務品質。 ● 溝通與協調:定期與長輩及家屬保持良好互動,提供必要的支持與指導。 ● 文書與行政:具備基本電腦文書能力,撰寫個案紀錄並整理相關評鑑資料。 ● 專業成長:積極參與教育訓練及研習,持續強化專業能 力。 ● 護理專業加值職責:負責健康管理、藥物管理及護理技術服務,守護長輩身心健康。 【工作所須證照】 護士、護理師證書
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    績效獎金伙食津貼員工停車位或停車補助員工電影國內旅遊
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