共計筆月薪30000職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 月薪32000~38000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 3天前
    工作內容: * 接待客人 * 點餐結帳 * 收桌清潔 * 協助外帶包餐 * 維持店內整潔 ✔ 親切有禮貌 ✔ 不怕與人互動 ✔ 願意互相幫忙
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  • 月薪38000~40000元 新北市永和區 工作經歷不拘 今天
    1.主動積極辦理社區活動、健康衛教等。 2.負責長照機構巡診作業,包含計畫申請、經費申請及接洽跟診等行政事項 3.辦理衛福部、衛生局相關預防保健計畫申請與執行 4.臨時支援門診跟診作業 5.主管臨時交辦事項
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    年節獎金員工生日禮金年終獎金誤餐費需穿著員工制服
  • 月薪35000~45000元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘 2天前
    1. 醫療雷射設備之開發。 2. 機構設計、製圖及測試。 3. 協助有關ISO文件製作與維護。 4. 其他主管交辦事項。 如若對醫療器材產業不熟悉也沒關係,我們更看重專業技能與發展潛力,如果對這個職位感興趣,歡迎主動與我們聯繫。 *另有機電工程師工程師與機械工程師之職缺,歡迎參考。
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  • 月薪40000元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘 2天前
    1 .醫療設備之控制系統開發。 2. 嵌入式與單晶片系統之硬體線路規劃設計。 3. 訊號量測及解析,以及問題解決方案。 3. 打樣、試產、測試及驗證。 4. 產品規格書,測試驗證報告與技術文件撰寫。 有醫療設備、電子儀器研發經驗尤佳 如若對醫療器材產業不熟悉也沒關係,我們更看重你的專業技能與發展潛力,如果你對這個職位感興趣,歡迎主動與我們聯繫。
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  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市新屋區 工作經歷不拘 16天前
    1.機台連線自動化(EAP)程式協助上線,無經驗可。 2.收集設備生產過程之機台資料,程式協助上線。 3.確認自動化設備作業流程,協助確認半導體SECS/GEM規格文件。 4.協助機台防呆卡控的邏輯,收集整理文件。 5.具AMHS自動化系統/建廠經驗。 ※初期於新屋廠區進行培訓,後續轉往幼獅廠區作業
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    員工及眷屬住院慰問金伙食津貼員工撫恤員工餐廳員工宿舍
  • 面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市新屋區 工作經歷不拘 16天前
    1.產品良率提升,主導跨部門資源解決品質問題。 2.精準監控量產趨勢,預判風險並確保生產穩定性。 3.深入核心問題分析,建立標準化長效改善方案。
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    員工及眷屬住院慰問金伙食津貼員工撫恤員工餐廳員工宿舍
  • 月薪32000~50000元 台南市安南區 工作經歷不拘 今天
    負責銷售公司、工廠及辦公室日常耗材,商品涵蓋五金百貨、清潔用品及3C耗材等。工作重點為經營既有客戶關係、提供報價服務,並進一步挖掘客戶需求,提升產品使用品項與合作深度。 我們提供穩定的客源基礎,只要你願意主動進行電訪開發、用心經營客情關係,透過良好的互動與服務,就能輕鬆上手並逐步達成業績目標。 薪資與獎勵制度: ✔ 每季依個人績效表現發放高額獎金,努力看得見回報 ✔ 提供就職獎金新台幣10,000元  ・任職滿三個月發放5,000元  ・任職滿六個月再發放5,000元 歡迎具備業務熱忱、喜歡與人互動的你加入,一起創造更高收入!
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    全勤獎金分紅入股員工生日禮金年終獎金三節獎金
  • 1111南台灣職場小語

    徵【助理】無經驗可、週休二日/固定休六日

  • 月薪36000~41000元 台北市士林區 工作經歷不拘 1天前
    日本NO.1日式豬排 / / 吉豚屋 ✨ / /《擴大招募中》 加入吉豚屋,開啟你的餐飲職涯! 如果你喜歡與人互動、享受團隊合作,想加入制度完善、發展穩定的連鎖餐飲品牌,歡迎成為吉豚屋的一員! 正職月薪36,000元起 (含全勤) 1、入職滿三個月晉升一般儲備幹部,調薪2,500元 2、定期依工作表現安排晉升考試⭐薪資UP~UP ! ! 3、具中餐廚師證照,每月加500元 ! 為什麼選擇吉豚屋? ✔️ 日本 NO.1 豬排品牌,制度完善、經營穩健 ✔️完整教育訓練,無經驗也能安心學習 ✔️透明升遷制度,努力看得見、薪資跟著成長 ✔️重視團隊合作,打造友善、互相支持的工作環境 ❤️ 以打造「幸福企業」為目標,讓每位夥伴都能安心工作、持續成長 【獎金】 1、每月績效獎金,最高可達 10,000 元 ! ! 2、春節、端午、中秋、勞動節禮金 3、生日禮金 4、年終獎金 【福利】 1、免費提供日本進口制服、補助洗衣費津貼。 2、任職滿三個月,補助供膳體檢費用。 3、享員工餐,另有員工餐點優惠。 4、國內、國外員工旅遊。 5、介紹者獎金3,000元~20,000元。 6、台隆集團員工優惠價 (台隆手創館、Niseko、百吉冰淇淋...)。 【排休制度】 1、四週休八天、國定假日於當月排休。 2、採輪班制(早/午/晚班),9:30~22:00,每班 8 小時 3、無空班,工作時間更集中、生活更好安排 【工作內容】(內外場皆會安排)無經驗也能快速上手! 1、外場:點餐、結帳、環境維護及服務 2、內場:餐點備料、製作、餐點品質與環境維護 ※導入日本專利自動油炸設備,操作簡單、安全好上手,無經驗也不用擔心! ✔️依勞基法及相關法令規定享有健全完善員工保障 (勞、健保、勞退、團保及各式假別)。 ✔️優質學習環境:依職能階層別,提供多元的教育訓練,晉升管道通暢。 ✔️有前輩帶,新人安心快速融入。 ⭐ 歡迎喜歡服務、熱愛美食、想挑戰管理職的你,一起加入吉豚屋!
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    子女教育補助員工購物優惠國內、外旅遊補助就業保險產假
  • 月薪30000~38000元 嘉義縣梅山鄉 工作經歷不拘 今天
    🧪【化工技術人員|月薪30K~38K|週休二日|福利完整】🧪 ✨ 化學檢驗實務 × 穩定鋼鐵大廠 × 想往化工領域發展很適合 ✨ 🌟【你會愛上的理由】: 👉 可接觸化學分析、藥劑調配與品質檢驗實務 👉 穩定大廠制度完整,工作長期穩定 👉 免費午餐、年終獎金、團保福利完善 👉 完整教育訓練,願意學習就有成長空間 👉 提供員工宿舍,外縣市求職者也方便 👉 化工/品檢相關經驗都能累積專業能力 🛠【工作內容】: ✔️ 生產用藥劑調配與管理 ✔️ 藥劑數據檢驗、紀錄與報表製作 ✔️ 中間製品與成品品質檢驗 ✔️ 不合格品判定、標示與管制作業 ✔️ 配合主管交辦事項與現場支援 💼【職務要求】: 📌 具化工、化學檢驗相關經驗佳 📌 熟悉化學分析與檢測儀器操作尤佳 📌 具基本數據判讀與品質觀念 📌 細心負責、具學習意願 ⏰【上班時間】: ☀️ 日班:08:00~17:00 📅【休假制度】:週休二日 💰【薪資待遇】:月薪 30,000~38,000 元🏆 視能力與經驗核薪🏆 另有年終獎金、績效獎金 🎁【福利制度】: ✨ 勞保、健保、勞退提撥、職災保險 ✨ 三節獎金、年終獎金、營運績效獎金 ✨ 免費午餐、伙食津貼、員工制服 ✨ 員工宿舍、員工餐廳、免費咖啡機 ✨ 員工健檢、團體保險、旅遊補助 ✨ 教育訓練、升遷制度、尾牙聚餐活動 ✨ 婚喪喜慶津貼、生育津貼、子女獎助學金 📍【工作地點】:嘉義縣梅山鄉工業一路36號(近大埔美智慧型工業園區) 📞【應徵方式】: ☎️ 聯絡人:吳小姐 ☎️ 電話:05-2620888 分機110 ☎️ 親洽地址:嘉義縣梅山鄉工業一路36號 🔥 想學化工技術、累積專業經驗、找穩定發展的工作嗎? 🔥 歡迎直接投遞履歷,加入穩定大廠團隊!
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金
  • 月薪32000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 2天前
    1.熟悉AutoCAD繪圖軟體 2.繪圖相關科系具相關經驗者佳 3.圖面估算製作標單及預算 4.施工圖繪製、檢討 5.消防圖說繪製及主管機關送審作業
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    年終獎金意外險伙食津貼勞保健保
  • 月薪30000~33000元 嘉義縣梅山鄉 工作經歷不拘 1天前
    🏢【總務人員|月薪30K~33K|固定日班|週休二日】🏢✨ 行政庶務穩定職缺 × 工作環境單純 × 想找內勤工作很適合 ✨ 🌟【你會愛上的理由】: 👉 固定日班+週休二日,生活節奏穩定 👉 內勤行政工作為主,環境單純好上手 👉 工作內容多元,不會天天做重複事情 👉 免費午餐、年終獎金、團保福利完整 👉 公司制度完善,適合想長期穩定發展的人 👉 有總務、行政經驗更能快速上手 🛠【工作內容】: ✔️ 庶務用品請購與庫存管理 ✔️ 公司教育訓練安排與追蹤 ✔️ 總務行政與庶務事項執行 ✔️ 廠商聯繫與修繕工程追蹤 ✔️ 郵件、包裹收發與寄件處理 ✔️ 團膳訂購及主管交辦事項 💼【職務要求】: 📌 具1年以上行政/總務相關經驗佳 📌 熟悉 Word、Excel、Outlook 操作 📌 細心負責、具良好溝通協調能力 📌 具基本行政文書與庶務處理能力 ⏰【上班時間】:08:00~17:00(固定日班) 📅【休假制度】:週休二日 💰【薪資待遇】:月底薪 30,000~33,000 元🎯 視能力與經驗核薪🎯 另有年終獎金、績效獎金 🎁【福利制度】: ✨ 勞保、健保、勞退提撥、職災保險 ✨ 三節獎金、年終獎金、營運績效獎金 ✨ 免費午餐、伙食津貼、員工制服 ✨ 員工宿舍、員工餐廳、免費咖啡機 ✨ 員工健檢、團體保險、旅遊補助 ✨ 教育訓練、升遷制度、尾牙聚餐活動 ✨ 婚喪喜慶津貼、生育津貼、子女獎助學金 📍【工作地點】:嘉義縣梅山鄉工業一路36號(近大埔美工業園區) 📞【應徵方式】: ☎️ 聯絡人:吳小姐 ☎️ 電話:05-2620888 分機110 ☎️ 親洽地址:嘉義縣梅山鄉工業一路36號 🔥 想找穩定內勤行政工作、福利完整又能長期發展的機會嗎? 🔥 歡迎直接投遞履歷,一起加入穩定大廠團隊!
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金
  • 月薪30000~35000元 嘉義縣梅山鄉 工作經歷不拘 5天前
    🔍【品保人員|月薪30K~35K|週休二日|固定日班】🔍 ✨ ISO品質管理 × 穩定大廠制度 × 想往品保發展很適合 ✨ 🌟【你會愛上的理由】: 👉 固定日班+週休二日,生活節奏穩定 👉 公司制度完整,品保流程專業明確 👉 可接觸 ISO、製程檢驗、品質分析實務 👉 免費午餐、年終獎金、團保福利完整 👉 有完整教育訓練與升遷制度 👉 穩定鋼鐵產業,適合想長期發展的你 🛠【工作內容】: ✔️ 維護品質管理系統運作與ISO相關作業 ✔️ 執行進料、製程及成品檢驗作業 ✔️ 製作檢驗報告與品質相關文件 ✔️ 協助品質異常分析與改善追蹤 ✔️ 協助客訴品質問題處理與改善 ✔️ 配合主管交辦事項與流程優化 💼【職務要求】: 📌 具1年以上品保/品管相關經驗佳 📌 熟悉 ISO 9000、IATF16949、SPC 尤佳 📌 具基本品質檢驗與異常分析觀念 📌 細心負責,具良好溝通能力 📌 高中職以上畢業 ⏰【上班時間】:08:00~17:00(固定日班) 📅【休假制度】:週休二日 💰【薪資待遇】:月底薪 30,000~35,000 元🏆 視經驗與能力調整薪資🏆 另有年終獎金、績效獎金 🎁【福利制度】: ✨ 勞保、健保、勞退提撥、職災保險 ✨ 三節獎金、年終獎金、營運績效獎金 ✨ 免費午餐、伙食津貼、員工制服 ✨ 員工宿舍、員工餐廳、免費咖啡機 ✨ 員工健檢、團體保險、旅遊補助 ✨ 教育訓練、升遷制度、尾牙聚餐活動 ✨ 婚喪喜慶津貼、生育津貼、子女獎助學金 📍【工作地點】:嘉義縣梅山鄉工業一路36號(近大埔美工業園區) 📞【應徵方式】: ☎️ 聯絡人:吳小姐 ☎️ 電話:05-2620888 分機110 ☎️ 親洽地址:嘉義縣梅山鄉工業一路36號 🔥 想往品保/ISO專業領域發展嗎? 🔥 穩定大廠+完整制度,歡迎直接投遞履歷加入團隊!
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金
  • 月薪40000~45000元 嘉義縣梅山鄉 工作經歷不拘 今天
    🌊【廢水處理人員|月薪40K~45K|週休二日|無經驗可培訓】🌊✨ 專業技術培養 × 穩定大廠福利 × 想學一技之長很適合 ✨ 🌟【你會愛上的理由】: 👉 無經驗可培訓,公司願意教你專業技術 👉 月薪40K起,薪資穩定又有發展性 👉 固定日班+週休二日,生活作息好安排 👉 完整教育訓練制度,培養環保專業技能 👉 免費午餐、年終獎金、團保福利完整 👉 提供員工宿舍,外縣市求職者也方便 🛠【工作內容】: ✔️ 廢水處理設備操作與日常處理作業 ✔️ 每日報表填寫與資料紀錄 ✔️ 廢棄物處理及分類管理 ✔️ 協助定期申報廢棄物相關作業 ✔️ 配合現場環保與安全管理事項 🎓【職務條件】: 📘 無經驗可,公司提供完整培訓 📘 有廢水處理相關經驗佳 📘 具廢水乙級證照者尤佳 📘 細心負責、願意學習專業技能 ⏰【上班時間】:日班(依公司安排) 📅【休假制度】:週休二日 💰【薪資待遇】:月薪 40,000~45,000 元🏆 另有年終獎金、三節獎金、績效獎金 🎁【福利制度】: ✨ 勞保、健保、勞退提撥、職災保險 ✨ 公司團保、員工健康檢查 ✨ 免費午餐、伙食津貼、員工制服 ✨ 年終獎金、三節獎金、開工紅包 ✨ 員工宿舍、員工餐廳、免費咖啡機 ✨ 教育訓練、升遷制度、旅遊補助 ✨ 婚喪喜慶津貼、生育津貼、子女獎助學金 📍【工作地點】:嘉義縣梅山鄉工業一路36號(近大埔美工業園區) 📞【應徵方式】: ☎️ 聯絡人:詹小姐 ☎️ 電話:05-2620888 ☎️ 親洽地址:嘉義縣梅山鄉工業一路36號 🔥 想學專業技術、找穩定又有發展性的工作嗎? 🔥 這份工作不用相關背景也能培養,歡迎直接投遞履歷加入團隊!
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金
  • 月薪35000~45000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 4天前
    工作範圍彰化到雲林區域範圍 1.具有勞工健康服務護理師證書(52小時課程) 2.三年工廠及事業單位職護經驗 3.工作時間彈性可自行安排上班時段 工作內容 一、勞工體格(健康)檢查結果之分析與評估、健康管理及資料保存。 二、協助雇主選配勞工從事適當之工作。 三、辦理健康檢查結果異常者之追蹤管理及健康指導。 四、有母性健康危害之虞之勞工、職業傷病勞工與 職業健康相關高風險勞工之評估及個案管理。 五、職業衛生或職業健康之相關研究報告及傷害、疾病紀錄之保存。 六、勞工之健康教育、衛生指導、身心健康保護、健康促進等措施之策劃 及實施。 七、工作相關傷病之預防、健康諮詢與急救及緊急處置。 八、定期向雇主報告及勞工健康服務之建議。 九、辨識與評估工作場所環境、作業及組織內部影響勞工身心健康之危害 因子,並提出改善措施之建議。 十、提出作業環境安全衛生設施改善規劃之建議。 十一、調查勞工健康情形與作業之關連性,並採取必要之預防及健康促進措 施。 十二、提供復工勞工之職能評估、職務再設計或調整之諮詢及建議。
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    年終獎金勞保健保週休二日勞退提繳金
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