面議(經常性薪資達4萬元或以上) 高雄市三民區 工作經歷不拘 1天前
工作內容
建立公司SOP流程(報價、採購、施工、驗收等)
規劃與優化公司作業流程(提升效率與標準化)
設計KPI與績效評核制度
協助建立獎金制度與利潤分配邏輯
與工程、行政、業務部門訪談,整理工作流程
將制度轉化為文件(SOP / 表單 / 流程圖)
協助導入制度並追蹤執行情況
必備條件
具流程設計 / SOP / 制度建立經驗
具邏輯分析能力與結構化思考能力
熟悉 Excel / Notion / 流程圖工具
能獨立訪談並整理公司運作
加分條件
有工程 / 製造 / 工地經驗
有ISO導入經驗
有ERP導入經驗
有KPI / 獎金制度設計經驗
個性特質
能主動發現問題
能把混亂變清楚
不怕與現場人員溝通
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依能力給薪「本職位需實際產出制度,非純文書職」
展開 全勤獎金年終獎金勞保週休二日加班費