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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪40000~45000元 新北市新莊區 工作經歷不拘 19天前展開
整理賣場，櫃檯銷售，賣場整理，活潑大方，補貨作業 ．提供顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客。 ．負責擺設商品、清理櫥窗及維持營業地點之整潔及美觀。 ．負責向顧客介紹商品特徵、品質與價格及示範操作方法，以協助顧客選擇。 ．負責在顧客成交後之包裝、收款、交付商品、開發票或收據。 ．負責在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表。
- 月薪38000元 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前展開
💡【數學科老師 儲備計畫】無經驗沒關係｜我們陪你一起成長！ 🔎 對教學有熱情？喜歡傳遞知識？加入我們，一起點燃學生的學習動力吧！ 🌟 你的任務： 🌟 你的任務： 1. 學習教授國中小數學科，用創意讓學習充滿趣味！ 2. 學習編寫講義、設計教材和考卷，讓教學更具吸引力和全面性。 3. 在老師班級輔導時提供上台練習機會磨練教學技巧。 4. 學習與學生和家長互動方式與溝通技巧。 5. 提供教練老師手把手教授班級經營方式。 🎉 我們承諾： 只要你有心、熱愛教學，我們就給你舞台！ 完善培訓 × 教學支援 × 團隊合作，一同邁向教學之路！ 讓我們一起啟發下一代的好奇心，你準備好接受挑戰了嗎？📚
就業保險產假產檢假安胎假年節獎金 - 月薪48000元 新竹市東區 工作經歷不拘 2天前展開
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就業保險產假產檢假安胎假年節獎金 - 月薪32000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 3天前展開
1. 精通專業 CAD 軟體操作（例如 Solid edge、AutoCAD），進行機械圖面繪製。 2. 設計與繪製機械設備和零組件，完成技術圖紙的製作與修改。 3. 熟悉工程標準與規範，應用於設計過程中，確保設計符合相關要求。 4. 分析設計可行性及進行成本效益評估，提出改善建議。 5. 解決設計過程中的技術問題，進行舊機台改良及新機台設計優化。
年終獎金禮品員工在職教育訓練勞保健保 - 月薪30000~33000元 屏東縣長治鄉 工作經歷不拘 4天前展開
1. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 2. 完成業務主管其他交辦事項 3. 出貨單、訂單之處理及整理 4. 顧客連絡資料建檔與整理 5. 定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 6. 具備社群行銷與基本美工能力 7. 具備簡報能力
- 月薪30000~100000元 台中市西屯區 工作經歷不拘 109天前展開
1 不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢 2. 不動產市場(房屋及土地)開發、電話行銷與買賣仲介及服務 3. 完成業務主管其他交辦事項 4. 主管交辦事宜或部門後勤支援 5. 定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 6. 房地產廣告及行銷策略 7. 無經驗可, 願意接受培訓者
員工在職教育訓練良好升遷制度激勵獎金績效獎金國內旅遊 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘 1天前展開
【本職缺僅接受台積電官方網站投遞】 請至台積電官方網站投遞個人履歷表，此職缺履歷登錄網址: https://careers.tsmc.com/careers/JobDetail?jobId=16689&source=1111 Established in 1987 and headquartered in Taiwan, TSMC pioneered the pure-play foundry business model with an exclusive focus on manufacturing its customers’ products. As of 2024, TSMC serves more than 500 customers and manufactures over 11,000 products for high-performance computing, smartphones, the Internet of Things (IoT), automotive, and digital consumer electronics. It is the world’s largest provider of logic ICs, with an annual capacity of 16 million 12-inch equivalent wafers. TSMC operates fabs in Taiwan as well as manufacturing subsidiaries in Washington State, Japan and China, and the Company began construction on a specialty technology fab in Dresden, Germany, in 2024. In Arizona, TSMC is building three fabs, with the first starting 4nm production in 2025, the second by 2028, and the third by the end of the decade. As a Payroll Excellence Specialist, you will manage end-to-end payroll operations while ensuring accuracy and compliance. You will collaborate with internal teams and external partners to optimize processes and adhere to regulations. Key responsibilities include processing payroll, handling employment verification, and safeguarding records with confidentiality. Your attention to detail and adaptability will drive operational excellence and contribute to organizational success. Responsibilities: 1. End-to-End Payroll Management: Take ownership of the full payroll cycle for all employees, ensuring accurate and timely processing of salaries, allowances, bonuses, overtime payments, deductions, and insurance contributions. 2. Collaboration & Coordination: Partner with internal departments (such as HR and Finance) and external stakeholders (such as insurance providers and government agencies) to optimize payroll processes and maintain compliance with regulations. 3. Employment Verification: Respond promptly and professionally to employment verification requests, ensuring accuracy and confidentiality in all communication. 4. Project Involvement: Contribute to payroll-related projects, including system upgrades, process improvements, and special initiatives that align with company goals. 5. Compliance & Auditing: Maintain strict adherence to company audit controls, internal policies, and local labor laws to ensure compliance and mitigate risks. 6. Record Maintenance: Organize, file, and securely maintain payroll records to uphold data integrity and confidentiality. Fostering a global inclusive workplace reflects TSMC’s core values and business philosophy and is essential for our future success. Our commitment to global inclusive workplace allows us to create an environment where every employee, regardless of gender, age, disability, religion, race, ethnicity, nationality, political affiliation, or sexual orientation, can bring their unique perspective and experiences to work, enabling us to drive profitability, increase productivity, and unleash innovation. We strive to create a workplace that is equitable and accessible to all employees. We are committed to fostering an inclusive culture where every employee feels valued and empowered to contribute to our mission and provide excellent service to our global customers.
- 1111南台灣職場小語
【推薦工作】行政內勤、行政助理｜無經驗可，享週休二日！
- 月薪30000~42000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 8天前展開
🍴【海關碼頭甜點店內外場人員】熱情招募中！ 你是否對美食充滿熱情，樂於在鍋碗瓢盆間創造驚喜？在這裡，每一天都能挑戰你的烹飪極限！🔥 🧑🍳 加入我們，這是你的任務： 1. 精選新鮮食材，將準備與烹調完美結合，讓美味不間斷 2. 展現你的中式料理功底，刀工調味一把罩，讓佳餚更具風采 3. 維持廚房乾淨有序，設備狀態良好，做一個井井有條的廚房好夥伴 4. 負責食材成本控制和庫存管理，打造成本效益最佳的廚房運作 5. 創造新菜單、研發新口味，把創意注入每一道料理
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金 - 月薪34000~45000元 新北市淡水區 工作經歷不拘 8天前展開
大倉日本料理正在招募外場工作夥伴 本薪34000～45000 有經驗 有能力都可以在談 上班時間： 10:20～14:30 17:00～21:30 休假： 月休8天 假日禁休 福利：業績達標獎金、生日禮金、不定時加菜吃飯 工作內容項目： 1.店內整潔：店內日常運營，確保店面整潔、有序，並維護良好的店面形象。 2.基本準則：確保對餐點的認知和專業素質。 3.庫存管理：每週一報告缺貨情況，每週二打掃除上傳清潔項目。 4.店內耗材庫存管理及訂購：控制和管理庫存，以確保庫存充足。 4.銷售和客戶服務：推銷公司商品活動 客戶服務，並協助顧客解決問題。 5.營銷和促銷：策劃和執行營銷活動和促銷活動，以吸引更多顧客。 6.安全和法規遵守：確保店內的安全標準和法規得到遵守，包括勞工法規和消費者保護法。 7.問題解決：處理店內出現的問題和糾紛，並提供解決方案。 8.處理臨時交辦事項。 地址：新北市淡水區中正路259號（海關碼頭） 電話：0983581523林先生
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度全勤獎金年節獎金 - 月薪34000元 新北市土城區 工作經歷不拘 4天前展開
寵物商品銷售服務 寵物相關商品管理(門市調貨、客訂、退換貨處理） 商品進貨入庫、銷售及庫存管理 門市環境清潔維持、陳列調整 提供全勤獎金 2000 元 需配合輪班，每週排休二天 上班時間12:00-22:00（固定加班，加班費另計）
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪31000~40000元 新北市三重區 工作經歷不拘 4天前展開
寵物商品銷售服務 寵物相關商品管理(門市調貨、客訂、退換貨處理） 商品進貨入庫、銷售及庫存管理 門市環境清潔維持、陳列調整 需配合輪班，每週排休二天 上班時間12:00-22:00（固定加班，加班費另計）
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪31000~40000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 4天前展開
寵物商品銷售服務 寵物相關商品管理(門市調貨、客訂、退換貨處理） 商品進貨入庫、銷售及庫存管理 門市環境清潔維持、陳列調整 需配合輪班，每週排休兩天 上班時間:12:00~23:00(固定加班，加班費另計)
全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金 - 月薪35000~40000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 今天展開
➽➽休假日優於同業， 每月休假8~10天，可以讓您在努力工作與享受生活兼顧 ~你還在尋覓一展長才的舞台嗎?~ ~你對於 “挑戰” 始終正面迎戰，卻仍在尋覓伯樂嗎?~ ~別懷疑！我們要的就是您~ ~加入瓦薩！成就您我的未來~ 【工作內容】 1.熟店舖管理、營運 2.富有觀察力，能理性處理客戶訴求，解決問題 3.具備門市行政管理、財務作業、及成本控管等基礎知識 4.管理及教育員工，擅長溝通協調 5.具有餐飲管理工作經歷 6.擔任店主管代理人 【職務內容】 1.外場管理：確保分店在符合公司文化及精神下正常運作。 2.教育訓練：針對新進人員及外場服務人員進行不定期教育訓練、以使工作人員達到最高標準的服務及表現。 3.危機問題反應及處理。 4.公司內部及外部的溝通管道：對外的公關處理能力及對內的上下溝通能力。 5.需有曾擔任一家連鎖店以上企業的內部主管經驗。 6.餐廳現場經營營運管理，外場sop服務流程執行。 【具備特質】 1.工作態度認真，且積極負責。 2.喜歡與人群互動！ 3.熱衷於團隊活動，能與夥伴們溝通，達到好的分工。 4.喜歡學習，對工作抱持著學海無涯的精神！ 5.我們喜歡有責任感、有企圖心的夥伴，歡迎與我們一起學習成長！ 6.我們需要你保持親切的笑容服務客人~ 【福利項目】 - 直營門市員工餐優惠 - 直營門市員工介紹獎金 - 直營門市員工日業績達成獎金/月業績達成獎金/季業績達成獎金 - 享勞保/健保/團保/勞工退休金 - 生日禮券、節慶禮金/禮品/禮券 - 部門年度聚餐津貼 - 年終獎金/績效獎金/半年紅利/月達獎金 - 員工簽約開店獎金／員工介紹開店獎金 - 婚喪喜慶津貼、生育祝賀禮金 - 特休、陪產假、生理假等… - 每年一次年度健檢 - 員工購物優惠 - 尾牙餐會、摸彩、資深員工獎 - 員工紅利/員工認股 - 員工健身房 【教育訓練】 - 不定期舉辦員工教育訓練課程，提升人員專業能力 - 全品牌調任學習機會 【員工晉升】 *依工作站考核通過調整晉升* - 正職人員 - 儲備幹部 - 店襄理 - 店副理 - 店經理 - 區督導
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