共計筆其它機械製造修配職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 月薪36000元 台中市烏日區 工作經歷不拘 今天
    .跟隨師傅學習專業技能並完成師傅指派之工作。 .利用電銲設備組立機械。 .工作環境的清潔及整理。 .機械設備及相關零件之安裝、保養與維修等服務。
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    全勤獎金年終獎金意外險員工團保伙食津貼
  • 月薪30000~35000元 台南市永康區 工作經歷不拘 2天前
    1.設備機台組裝 2.客戶端設備維修
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    全勤獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金禮品
  • 月薪36000元 台中市龍井區 工作經歷不拘 1天前
    1.機械簡易操作 。 2.完成主管交班事項。 早班7:30~15:30
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    年終獎金三節獎金意外險需穿著員工制服員工在職教育訓練
  • 月薪40000元 台南市鹽水區 工作經歷不拘 3天前
    1.產線試片成份分析、備樣作業 2.化驗室分析儀器保養作業 3.委託試驗分析 4.成份異常處理作業 ––––––––––––- ● 需配合輪班。 ● 月薪$40,000以上,到職即享有生產獎金 ● 戶籍所在地距本廠30公里以上者,且有租屋事實者,另提供住宿補助每月2000元。
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    員工在職教育訓練良好升遷制度意外險員工團保績效獎金
  • 月薪40000元 新北市中和區 工作經歷不拘 4天前
    1.負責生產線機器設備之橾作,並維護機台 2.進行製造,現場產品組合.包裝檢驗等作業 3.完成主管交辦有關生產產品程序事宜 4.需配合加班 5.有經驗者佳
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    年終獎金勞保健保加班費週休二日
  • 月薪39000元 新北市中和區 工作經歷不拘 4天前
    1.能熟悉、有操作摺紙機器設備之操作,誠徵師傅 2.需要配合加班,必需搬重物 3.有相關摺紙操作經驗者。
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    年終獎金勞保健保加班費週休二日
  • 月薪30000~37000元 基隆市七堵區 無工作經驗 4天前
    1.協助主管採購相關物件 2.供應商維護及管理,與良好供應商維持良好關係 3.協助主管採購查詢及下單的工作 4.協助採購物件追縱 5.採購請款 6.採購領料
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    產假全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金
  • 1111南台灣職場小語

    【推薦工作】行政內勤、行政助理|無經驗可,享週休二日!

  • 月薪32000~35000元 新竹市北區 工作經歷不拘 2天前
    1.電梯升降設備定期性保養、安全檢查。 2.電梯故障維修服務、回覆客戶升降梯技術問題。 3.無相關經驗者會由專人指導並提供培訓。 第一個月32000,第二個月34000
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    就業保險年終獎金三節獎金勞保健保
  • 月薪42000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘 3天前
    ● 2023、2024連續兩年榮獲亞洲最佳雇主獎(亞洲權威人力資源期刊 HR Asia) ● 2023、2024連續兩年榮獲幸福企業製造業:金獎(人力銀行) ● 集團市值50強:第15名(2023今周刊調查) ● 全球最佳雇主:第258名;台灣上榜企業中第2名(2020年美國富比士雜誌) ● 連續30年屹立百大企業(天下雜誌) ● 2000大-製造業金屬製品行業別排名第1名、製造業總排名第29名(2024天下雜誌) ● 「公司治理評鑑」前5%績優公司(台灣證交所) ● 相關新聞報導:做「美而精」的隱形冠軍 https://reurl.cc/4pX88L https://reurl.cc/W1qWK7 https://reurl.cc/vWmXoy –––––––––––––– 職務內容: 1. 自動化不銹鋼生產設備之操作、點檢、基本維護 2. 現場5S整理 3. 完成主管交辦有關生產、程序事宜 ● 輪班制:12小時制 早班 08:00~20:00 / 晚班 20:00~08:00 ● 月薪$42,000起(含獎金、夜點費,加班費另計) ● 戶籍所在地距離公司30公里以上且有租屋事實者,另提供租屋補助申請:$2000/月 ● 人資將以電話聯繫為主,請留意面試電話:顯示號碼0932-045-552 –––––––––––––– 1. 福委會福利:春節摸彩、生日禮金、四節禮金/禮品、員工旅遊補助、結婚禮金、喪葬補助、生育補助、教育獎助學金 2. 企業工會福利:結婚禮金、喪葬補助、生育補助 3. 休假制度:到職即依比例給予特休(優於勞基法給假制度) 4. 獎金制度:年終獎金、年度績效獎金、每月生產獎金(廠區事業單位)、年度員工分紅(視集團營運績效) 5. 友善職場:新人輔導制度(PTA)、家庭日、廠慶禮品、各項健康促進活動、每年員工健康檢查、職護健康諮詢服務、特約醫師駐診服務
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    員工在職教育訓練良好升遷制度意外險員工團保績效獎金
  • 月薪39000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘 3天前
    ● 2023、2024連續兩年榮獲亞洲最佳雇主獎(亞洲權威人力資源期刊 HR Asia) ● 2023、2024連續兩年榮獲幸福企業製造業:金獎(人力銀行) ● 集團市值50強:第15名(2023今周刊調查) ● 全球最佳雇主:第258名;台灣上榜企業中第2名(2020年美國富比士雜誌) ● 連續30年屹立百大企業(天下雜誌) ● 2000大-製造業金屬製品行業別排名第1名、製造業總排名第29名(2024天下雜誌) ● 「公司治理評鑑」前5%績優公司(台灣證交所) ● 相關新聞報導:做「美而精」的隱形冠軍 https://reurl.cc/4pX88L https://reurl.cc/W1qWK7 https://reurl.cc/vWmXoy –––––––––––––– 職務內容-生產產線 1. 自動化不銹鋼生產設備之操作、點檢、基本維護 2. 現場5S整理 3. 完成主管交辦有關生產、程序事宜 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ● 輪班制:8小時制 早班 08:00~16:00/中班 16:00~24:00/晚班 00:00~08:00 ● 月薪$39,000起(含獎金、津貼,加班另計) ● 戶籍所在地距離公司30公里以上且有租屋事實者,另提供租屋補助申請:$2000/月 ● 人資將以電話聯繫為主,請留意面試電話:顯示號碼0932-045-552 –––––––––––––– 1. 福委會福利:春節摸彩、生日禮金、四節禮金/禮品、員工旅遊補助、結婚禮金、喪葬補助、生育補助、教育獎助學金 2. 企業工會福利:結婚禮金、喪葬補助、生育補助 3. 休假制度:到職即依比例給予特休(優於勞基法給假制度) 4. 獎金制度:年終獎金、年度績效獎金、每月生產獎金(廠區事業單位)、年度員工分紅(視集團營運績效) 5. 友善職場:新人輔導制度(PTA)、家庭日、廠慶禮品、各項健康促進活動、每年員工健康檢查、職護健康諮詢服務、特約醫師駐診服務
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    員工在職教育訓練良好升遷制度意外險員工團保績效獎金
  • 月薪32000~42000元 屏東縣萬巒鄉 工作經歷不拘 4天前
    熟AutoCAD 2D 繪製零部件/產品3D圖
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  • 月薪40000~45000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 4天前
    技師: 1.需有基本視圖能力 2.會基礎電焊、CO2、氬焊 起薪40000-45000元,後依能力調整 半技師:相較師傅(技師),無法獨力完成全部作業者。 上班時間:8:30-17:30,須能配合加班 提供午餐,若有加班會提供晚餐 如有任何問題歡迎面試時詢問
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    員工團保伙食津貼勞保健保
  • 月薪38000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘 今天
    1.自動化設備調整、維修、保養。 2.無塵室作業,需著無塵服。 3.高空作業(高度大約一層樓的高度,會做好相關安全措施)恐高與懼高者勿試 4.需配合廠區加班(另加班費)。 5.歡迎無經驗者加入,工作內容簡單易學。 ※正常日班,無須輪值大夜。 ※若有加班需求可洽詢(另外加班費)。 ※外縣市有提供住宿。
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    全勤獎金年節獎金年終獎金三節獎金績效獎金
  • 月薪39000元 台中市梧棲區 工作經歷不拘 3天前
    ● 2023、2024連續兩年榮獲亞洲最佳雇主獎(亞洲權威人力資源期刊 HR Asia) ● 2023、2024連續兩年榮獲幸福企業製造業:金獎(人力銀行) ● 集團市值50強:第15名(2023今周刊調查) ● 全球最佳雇主:第258名;台灣上榜企業中第2名(2020年美國富比士雜誌) ● 連續30年屹立百大企業(天下雜誌) ● 2000大-製造業金屬製品行業別排名第1名、製造業總排名第29名(2024天下雜誌) ● 「公司治理評鑑」前5%績優公司(台灣證交所) ● 相關新聞報導:做「美而精」的隱形冠軍 https://reurl.cc/4pX88L https://reurl.cc/W1qWK7 https://reurl.cc/vWmXoy –––––––––––––– 1. 不銹鋼鋼捲品質檢驗 2. 實驗室試驗試片製備 3. 實驗室機台操作 ● 輪班制:12小時制(固定早班,做二休二)配合月底輪班/加班、8小時制(做五休二) ● 月薪$38,000起(含獎金、夜點費,加班費另計) ● 戶籍所在地距離公司30公里以上且有租屋事實者,另提供租屋補助申請:$2000/月 ● 人資將以電話聯繫為主,請留意面試電話:顯示號碼0932-045-552 –––––––––––––– 1. 福委會福利:春節摸彩、生日禮金、四節禮金/禮品、員工旅遊補助、結婚禮金、喪葬補助、生育補助、教育獎助學金 2. 企業工會福利:結婚禮金、喪葬補助、生育補助 3. 休假制度:到職即依比例給予特休(優於勞基法給假制度) 4. 獎金制度:年終獎金、年度績效獎金、每月生產獎金(廠區事業單位)、年度員工分紅(視集團營運績效) 5. 友善職場:新人輔導制度(PTA)、家庭日、廠慶禮品、各項健康促進活動、每年員工健康檢查、職護健康諮詢服務、特約醫師駐診服務
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    員工在職教育訓練良好升遷制度意外險員工團保績效獎金
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