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- 月薪33000~36000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前展開
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就業保險產假產檢假家庭照顧假全勤獎金 - 時薪200~220元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 2天前展開
1. 辦公室環境整理維護。 2. 人力資源助理，整理文件。 3. 協助訂購餐點、 物件寄送 。 4.進行資料的比對、 建檔及校正工作。 5.協助處理庶務性行政工作。 6.主管交辦事項。
就業保險產假產檢假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪36000~42000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 1天前展開
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就業保險產假產檢假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪30000~75000元 台南市歸仁區 工作經歷不拘 今天展開
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全勤獎金年終獎金績效獎金員工團保伙食津貼 - 月薪35000~45000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 1天前展開
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安胎假家庭照顧假全勤獎金年節獎金年終獎金 - 時薪196~196元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 5天前展開
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- 時薪250~300元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘 2天前展開
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就業保險產假產檢假家庭照顧假全勤獎金 - 月薪35000~48000元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前展開
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就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 時薪200~400元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前展開
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就業保險產假產檢假安胎假家庭照顧假 - 月薪30000~33000元 新北市板橋區 工作經歷不拘 2天前展開
關於我們 Transcosmos是全亞洲最知名的BPO服務中心，台灣特思爾大宇宙(Transcosmos Taiwan)是2016年在台灣設立的100％子公司，我們專精於BPO客服委外營運領域，累積豐富的經驗，承襲日本企業文化穩定、有組職，並持續正在全球擴大影響力，我們專精數位整合行銷、電子商務、客戶服務中心等專業領域，協助企業提升品牌知名度/營運力/市場競爭力，並立足全球市場。Transcosmos Taiwan是個充滿機會和重視發展的團隊，期待你/妳的加入!!! 【工作內容】 1.協助客戶解決產品使用上的問題，以及提供顧客的服務需求。 2.正確登載聯絡紀錄和相關表單，並正確操作系統。 3.透過文字對談方式或電話方式服務用戶 4.執行主管交辦事項。 【工作時間】 上班時段為 09:00~18:00 (中間午休1hr)， 【休假方式】 固定周休二日，見紅就休。 【如果你/妳有符合以下條件，那更是超級大加分!!!!】 1.個性開朗有熱忱，談吐流利，歡迎主動投遞應徵。 2.口齒清晰，善於溝通、親切熱忱，具服務精神。 3.具學習力、配合度佳，能快速融入團隊。 4.具國語及台語聽、說能力。 5.具備基礎電腦運用，中文打字每分鐘40字以上。 6.具相關客服或外撥服務經驗者尤佳。 【 員工福利有感加倍】 ★近捷運步行3分鐘 ★不定時下午茶 ★部門聚餐Team Building ★多元自動販賣機 ★大視野落地窗休息區 ★完整職涯規劃、教育訓練補助 特思爾集團 日本總公司 : http://www.trans-cosmos.co.jp/ 台灣分公司 : https://www.trans-cosmos.com.tw/about/
生育補助產假全勤獎金年終獎金禮品 - 月薪32600元 台北市中山區 工作經歷不拘 1天前展開
【工作內容】 - 電池交換：確保每輛車電力滿格。 - 車輛挪移：讓車輛出現在最需要的地方。 - 故障排除：基礎簡易查檢與狀況回報。 - 環境整理：維持車廂與車輛整潔。 - 即時支援：配合客服需求，操作手機 App 完成任務。 【應徵條件】 - 必備執照：需具備「普通重型機車駕照」。 - 工具使用：需熟悉智慧型手機操作。 - 特質要求：有責任感、能獨立作業。 【薪資福利】 - 底薪+案件獎金無上限（底薪 $32,600 + 全勤 $1,500 + 績效獎金，平均領 $75,000 ~$80,000 甚至以上） - 具備汽車修護證照或機器腳踏車修護證丙級證照或乙級證照可再加薪 【工作地點】 臺北市及新北市 【工作時間】班別固定 - 00:00~09:00 - 休假：排班制（周末及國定假日有出勤需求） 【需求條件】 - 具普通重型機車駕照 - 具外送／外務相關經驗者尤佳 - 需獨立作業
產假產檢假員工生日禮金禮品意外險 - 月薪50000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 今天展開
《工作職責》 1. 公司重視交流，充分討論與密切的協作，並且能配合團隊合作，確保產品設計在執行的完整度與一致性。 2. 負責後端開發，包括功能實現、效能優化、日常維護和Bug修復。 3. 深入理解區塊鏈應用的需求和目標，並能根據需求獨立設計和實現相應的後端服務內容。 4. 設計合理的解決方案，提升用戶體驗和操作的便捷性。 5. 與設計、硬體、工程團隊合作，確保相關功能的合規性和準確性。 6. 主管交辦事項 《工作技能》 1. 具備lnmp架構開發與設定相關經驗。 2. 具備基本部署流程能力以及GCP雲端服務使用經驗。 3. 具備後端開發的基礎語言和標準，如PHP、JavaScript語法等。 《任職條件》 1. 具備2年以上後端開發相關經驗，此職務依能力及年資敘薪。 2. 主動學習和自我提升之能力，關注後端技術的最新發展。 3. 獨立思考及解決問題的能力。 4. 對區塊鏈、冷錢包等議題有興趣者優先錄取。 [激勵制度] 1. 新進同仁工作任期滿1年，經考核通過配發股票。 2. 員工持股信託，公司每月提撥相對金額。
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