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職缺名稱公司名稱上班地點工作經驗更新薪資待遇
- 月薪42560元 新北市三重區 工作經歷不拘 7天前展開
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.市場訊息的蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行 3.以顧客熟悉之語言做顧客市場開發並推銷產品 4.依顧客需求報價及簽約、客戶關係的維護與需求服務的滿足 5.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 6.意見回饋以供公司改善參考依據 7.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 8.定期於國內或國外展覽會場開發顧客 9.完成公司及主管交辦事項
勞保健保加班費週休二日特別休假 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 嘉義縣太保市 工作經歷不拘 2天前展開
招考類別條件：甄試職位類別、各類組錄取名額、應考科目及工作性質、學歷要求簡述如下： (一) 職位類別：工地專案人員(嘉義)＜此職缺非正式人員＞ (二) 工作地點：國內工地(嘉義/台南市/高雄市/等) (三) 預定錄取名額：1人 (四) 工作性質簡述： 1.工地安全衛生管理業務之推動與執行。 2.巡視工地安全及維護相關文件。 3.工地監造與品質管理。 4.執行上級交辦事項。 (五) 畢業相關科系：高中職以上 (土木及職業安全衛生相關科系畢業佳)。 (六) 條件限制：具乙級職業安全管理員或營造業甲種業務主管證照者佳。 (七) 進用待遇： 1.月薪NT$40,000起(依相關工作年資加敘一年$1,000，有特殊經歷者另議)。 2.加班費核實另計。 3.派駐外地提供住宿津貼最高9,500元及每月2次返鄉探親交通費。 4.聘僱期間：依工地實際期程，期滿為止。 (八)錄取方式： 1.依面試成績高低擇優錄取。 2.面試結束後個別電話或e-mail通知。
年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市安定區 工作經歷不拘 2天前展開
招考類別條件：甄試職位類別、各類組錄取名額、應考科目及工作性質、學歷要求簡述如下： (一) 職位類別：工地專案人員(台南)＜此職缺非正式人員＞ (二) 工作地點：國內工地(台南市/高雄市/嘉義等) (三) 預定錄取名額：1人 (四) 工作性質簡述： 1.工地安全衛生管理業務之推動與執行。 2.巡視工地安全及維護相關文件。 3.工地監造與品質管理。 4.執行上級交辦事項。 (五) 畢業相關科系：高中職以上 (土木及職業安全衛生相關科系畢業佳)。 (六) 條件限制：具乙級職業安全管理員或營造業甲種業務主管證照者佳。 (七) 進用待遇： 1.月薪NT$40,000起(依相關工作年資加敘一年$1,000，有特殊經歷者另議)。 2.加班費核實另計。 3.派駐外地提供住宿津貼最高9,500元及每月2次返鄉探親交通費。 4.聘僱期間：依工地實際期程，期滿為止。 (八)錄取方式： 1.依面試成績高低擇優錄取。 2.面試結束後個別電話或e-mail通知。
年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 高雄市楠梓區 工作經歷不拘 2天前展開
招考類別條件：甄試職位類別、各類組錄取名額、應考科目及工作性質、學歷要求簡述如下： (一) 職位類別：工地專案人員(高雄)＜此職缺非正式人員＞ (二) 工作地點：國內工地(高雄市/台南市/嘉義等) (三) 預定錄取名額：1人 (四) 工作性質簡述： 1.工地安全衛生管理業務之推動與執行。 2.巡視工地安全及維護相關文件。 3.工地監造與品質管理。 4.執行上級交辦事項。 (五) 畢業相關科系：高中職以上 (土木及職業安全衛生相關科系畢業佳)。 (六) 條件限制：具乙級職業安全管理員或營造業甲種業務主管證照者佳。 (七) 進用待遇： 1.月薪NT$40,000起(依相關工作年資加敘一年$1,000，有特殊經歷者另議)。 2.加班費核實另計。 3.派駐外地提供住宿津貼最高9,500元及每月2次返鄉探親交通費。 4.聘僱期間：依工地實際期程，期滿為止。 (八)錄取方式： 1.依面試成績高低擇優錄取。 2.面試結束後個別電話或e-mail通知。
年節獎金員工生日禮金年終獎金三節獎金績效獎金 - 月薪34000元 新北市五股區 工作經歷不拘 5天前展開
👉 如果你遇過這些狀況： ❌ 沒經驗被刷掉 ❌ 進公司卻沒人教 ❌ 工作很亂、每天都在撐 這份工作，就是為了解決這些問題👇 ——— 【你主要會做的事】 ✔ 協助安排生產進度（有流程，不是亂做） ✔ 做產品檢查（標準清楚、有人帶） ✔ 幫忙現場順利運作 ✔ 簡單文書記錄 👉 重點：不是重勞力，是「穩定＋有制度」的工作 ——— 【為什麼大家會想做這份】 💡 有人帶，不用自己摸索 💡 工作內容單純，上手快 💡 長期穩定，不用一直換工作 💡 有制度，不會每天被亂指派 ——— 【你只需要】 ✔ 細心（這比經驗更重要） ✔ 願意學（真的會教你） ✔ 基本電腦會用
- 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 東南亞越南 工作經歷不拘 5天前展開
【工作內容】 1.圖面繪製與修改 2.新產品製程開發設計、打樣 4.文件建立及圖面發行管理 工作條件: 具電腦基本操作 熟AutoCAD、SolidWorks 重視團隊合作，願與他人保持良好溝通者 【需求條件】 1.精通英文 2.有手工具經驗 【福利&制度】 1.順暢的升遷管道 2.返台假30-40天 3.機票補貼24000-48000 4. 供員工宿舍 5.雙周假日派車接送到胡志明 採購及逛街
需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金年終獎金 - 1111南台灣職場小語
【推薦工作】作業員、技術員、包裝員｜無經驗可、享週休二日！
- 月薪34000元 新北市五股區 工作經歷不拘 15天前展開
1. 負責鋼材上下料操作（吊車），包括鋼材的固定與綑綁，確保作業穩定性與安全性 3. 執行產品打包作業，並進行鋼鐵產品的分類、整理與標記作業紀錄 5. 進行機械設備的日常維護和保養，確保機器運作良好，延長設備使用壽命 6. 嚴格遵守安全操作規程，確保工作環境安全 7. 具備基礎金屬材料知識以協助生產作業 歡迎加入我們，若您有熱情與專業技能，立即投遞履歷，期待您的加入！
- 月薪38000~45000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 今天展開
1. 熟悉金屬製造產業知識，了解金屬材料及加工工藝相關技術，能夠向客戶準確傳達產品價值。 2. 能進行市場趨勢分析，洞察市場需求，提出可行的銷售策略與建議，提高銷售效能。 3. 負責新客戶開發及既有客戶維護，包括定期拜訪、需求調查、提供專業解決方案等，建立長期合作關係。 4. 精通產品展示與銷售技巧，能夠有效說明產品特性，展現產品的優勢及市場競爭力。 5. 擅長報價與合約協商能力，能夠根據業務需求制訂合理報價方案，完成合約條款規劃及簽訂作業。 6. 熟悉辦公軟體操作，包括Excel、Word、PowerPoint等，能製作專業的提案與報表以提供業務需求。 7. 具備團隊合作能力與良好的溝通技能，能在壓力下有效完成業務目標，並促成部門間的協作。 歡迎您的加入，一起投入金屬製造產業，共創商業新契機！立即投遞履歷，我們期待您的到來！
全勤獎金員工生日禮金三節獎金生日假產假 - 月薪32000~38000元 桃園市楊梅區 工作經歷不拘 今天展開
1. 負責日常文書處理，包括文件撰寫、報告整理及檔案管理 2. 使用辦公軟體（例如Word、Excel、PowerPoint）進行資料分析及統計報表製作 3. 協助公司內部會議安排與紀錄，包括時間管理及會議記錄撰寫 4. 處理辦公用品採購及管理，維護辦公環境整潔與秩序 5. 負責接待訪客及接聽電話，提供相關資訊並對來電諮詢進行即時回應 6. 協助人力資源相關事務，如薪資資料整理及員工福利支援 7. 基礎財務作業支援，包括零用金管理及簡易核銷處理 期待您的加入，與我們一起創造高效率的工作環境，成為團隊不可或缺的一員！
全勤獎金員工生日禮金三節獎金生日假產假 - 月薪32000元 彰化縣北斗鎮 工作經歷不拘 2天前展開
我們是一家專注於其他金屬相關製造的企業，致力於提供高品質的金屬製品與服務，客戶群涵蓋多元產業，從建築結構到工業設備，都是我們專業服務的範疇。 1. 協助廠內焊接工作的進行，包括設備操作及焊接品質的基本檢查。 2. 規劃與執行焊接線的流程安排，確保生產效率與品質。 3. 協助產品的進出貨管理作業，包括物料的接收、包裝與出貨檢查。 4. 定期維護加工設備，協助確保機台的正常運行與廠區安全。 5. 協助生產現場的物料管理，包括物料領用、儲存與清點。 6. 配合執行廠務相關支援工作，協助環境清潔及工廠日常維護。 期待能找到有責任心、對製造業充滿熱情的您加入我們，共同投入高品質金屬製造的行列！立即投遞履歷，期待看到您的加入！
員工生日禮金年終獎金三節獎金員工團保誤餐費 - 月薪29500~35000元 台南市新化區 工作經歷不拘 6天前展開
1.一般文書資料處理工作（料單書寫整理）。 2.料單管理、地磅操作、料單重量計算。 3.工單派送及記錄管理。 4.接聽電話、聯絡人員、料單資料記錄，支援其他人員處理一般行政事務。 高中職畢業科系不拘
三節獎金產假員工團保就業保險伙食津貼 - 月薪32000元 台中市大甲區 工作經歷不拘 32天前展開
配合產線操作堆高機移動物料至輸送帶 使用堆高機進行原料移動與儲位管理 協助產品貼膜、下料、包裝作業 需配合假日加班 無證照可從現場作業員做起，並提供考取證照之培訓與職涯規劃。
員工結婚補助生育補助需穿著員工制服全勤獎金員工生日禮金 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台南市新化區 工作經歷不拘 1天前展開
1. 制定並執行五金加工的產品開發和改進計劃，確保產品達到市場需求和品質標準。 2. 管理工廠生產計劃，調整生產排程，優化資源配置以提高生產效率。 3. 監督五金製造工藝，確保加工流程符合設計規範及品質控制標準。 4. 分析市場趨勢與客戶需求，進行競品分析以及制定對應產品策略。 5. 負責生產現場管理，監控產品品質，解決外包加工與內部製造環節的技術問題。 6. 領導團隊進行產品測試、優化，並協助執行產品驗證及導入至生產線。 7. 協調跨部門的資源與溝通，確保產品開發與生產進度順利。 8. 監控工廠安全衛生標準，推動環境保護及永續發展措施。 歡迎具備五金加工經驗的專業經理人加入我們的團隊！透過您的專業知識與領導能力，我們將共同為金屬相關製造業創造更多價值，期待您立即投遞履歷，與我們攜手共創未來！
年終獎金禮品員工團保伙食津貼加班費 -
