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《DBS. Asia’s Best Bank》 and now the 《World’s Best Digital Bank》 → https://www.dbs.com/livemore/worlds-best-digital-bank.html Business Function Group Technology and Operations (T&O) enables and empowers the bank with an efficient, nimble and resilient infrastructure through a strategic focus on productivity, quality & control, technology, people capability and innovation. In Group T&O, we manage the majority of the Bank‘s operational processes and inspire to delight our business partners through our multiple banking delivery channels. Responsibilities: 1. Manage and deliver collaborative services both for BAU and project, scope covers entire end user services in TW (End points, Printer services, VC, etc.). 2. Ensure the infrastructure service align with DBS policy and regulatory requirement. 3. Familiar with Microsoft Windows client / Office 365 / Mobile Services and MS Patch/Software deployment 4. Troubleshoot and rescue during failure. 5. Collaborate as a team player with stakeholders to clarify and prioritize requirements, working closely with both regional and local teams to facilitate the development, testing, and implementation. Requirements: 1. Five years of working experience in IT operations and support. 2. Project management experience in client service. 3. Strong analytical and problem-solving skills. 4. Microsoft MSCE/MCITP is a plus. 5. Fluent in written and spoken English.
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Business Function Group Technology and Operations (T&O) enables and empowers the bank with an efficient, nimble and resilient infrastructure through a strategic focus on productivity, quality & control, technology, people capability and innovation. In Group T&O, we manage the majority of the Bank‘s operational processes and inspire to delight our business partners through our multiple banking delivery channels. Responsibilities: • Developing innovative and cost-effective procurement strategies to meet organizational needs. • Identifying and engaging reliable suppliers and vendors to meet procurement requirements. • Skillfully negotiating with suppliers and vendors to secure favorable terms and conditions. • Thoroughly reviewing and evaluating existing supplier contracts for ongoing feasibility. • Cultivating and nurturing long-term relationships with suppliers and vendors. • Approving purchase orders and meticulously coordinating timely delivery of goods and services. • Conducting comprehensive risk assessments on potential contracts and agreements. • Exercising prudent control over the procurement budget and fostering a culture of sustainable cost savings. • Effectively overseeing IT/non-IT/service providers, ensuring vendor quality and delivery excellence. Requirements: • Bachelor’s degree in supply chain management, logistics, business administration, or a related field. • Demonstrated expertise in managing suppliers across diverse categories, including IT and non-IT/Services. • Profound knowledge of contract preparation, review, invoicing processes, and negotiation tactics. • Strong leadership and management skills to guide procurement initiatives. • Exceptional multitasking and time-management abilities, with a keen sense of task prioritization. • Outstanding organizational skills, coupled with a meticulous attention to detail. • Excellent written and verbal communication skills in English. 請用以下聯結進入官網投遞履歷，並完成履歷填寫(請用Google瀏覽器開啟) 網址: https://dbs.taleo.net/careersection/dbs_professional_hires_career_section/jobdetail.ftl?job=WD57630&lang=zh_TW
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• 即日起至2024年4月17日（三）止，點選下方連結投遞你的履歷。 【https://dbs.taleo.net/careersection/dbs_professional_hires_career_section/jobdetail.ftl?job=24000012&tz=GMT％2B08％3A00&tzname=Asia％2FTaipei】 • 名額有限，請儘早申請！ • 報到日期：2024年7月1日（一）報到 星展消金服務新秀招募計畫 DBS with you - CBG Service Ambassador Programme 計畫說明： 星展躍升為台灣資產規模最大的外資銀行，在貸款、存款、信用卡和投資方面將在外資銀行市場中擁有明顯的市場領導地位。 現在，我們已網羅住市場上最頂尖的外商金融人才；未來，我們邀請具備潛力且嚮往金融外商銀行的你加入，將我們專業知識技能透過模組化的訓練，培養你成為下一位星展銀行的明日之星！ 計畫特色： ★擁抱年輕世代人才，畢業加入外商銀行不是夢 ★一周全方位新人訓練，讓你快速了解外銀全貌 ★基礎職位建立紮實基礎，未來發展彈性無限大 ★職涯發展速度由你定，最快1.5年可輪調發展 此計畫以拔擢潛力無限的年輕世代人才為目標，讓你加入外商不再是高門檻，畢業即加入星展，不需先到其他地方歷練。 從第一線櫃員等職位建立基礎，給予兼具廣度與深度的紮實培訓，培養你成為全方位的銀行員，讓你前進外商的夢想立即實現！ 我們在培訓期間，提供五大暖心考證培訓，每位同仁將有專屬Buddy，讓你在入職初期不迷茫，更能協助你建立專業職能與拓展職涯生活。 此外，星展也提供多元輪調且長期職涯發展機會，讓你在不同階段，職涯成就，星展隨行！
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1. 審核門禁權限申請資料 2. 依據申請在門禁系統設定適當權限 3. 彙整相關報表並交付各部門審核 4. 識別證製作
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不確定自己是否適合業務? 沒有人脈，想做業務? 想要挑戰自己，渴望百萬年薪? 【工作內容】 1. 內勤電銷正職業務: 針對優質卡友以電話銷售信貸商品，並提供顧客最新信貸產品訊息 2. 遵照公司規範及作業流程進行產品銷售 3. 顧客問題反應及處理 【團隊優勢】 1. 保障底薪不倒扣，加上優渥獎金，年薪百萬很容易 2. 周休二日內勤業務，超優的辦公室環境，不用外面風吹日曬 3. 公司提供優質卡友名單，不須外出陌生開發找客戶 4. 零經驗也沒關係，提供新人完整、紮實的教育訓練，學習到全方位金融服務業的專業知識 5. 有強力團隊協助，上手很快速 6. 外商福利優，第一年即享14天年假，和享有萬元的彈性福利金 【甄選流程】 1. 投遞履歷 2. HR書面審查及電話聯繫(1個工作天，未通過不另行通知) 3. 參加面試 4. HR同仁會在當天聯繫通過面試者 (未通過不另行通知) 5. 準備新人文件及到職 快快投下履歷，星展歡迎你的加入~
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工作內容 【理財專員】-具1年以上理專經驗者 1.理財商品之行銷推展及推廣銷售保險商品。 2.充分向客戶說明商品或服務內容並揭露所涉之資訊。 3.管理及維護客戶投資報酬狀況，並提供相關金融訊息及服務。 4.客戶資料之保密管理及疑似洗錢交易之舉報。 5.商品資料之蒐集及整理。 6.其他主管交辦事項。 【儲備理專】-無經驗者 儲備理專培育計畫 1.金融知識專業訓練。 2.營業單位學習(服務台、信託經辦輪調) 3.取得金融商品相關銷售證照。 4.於營業單位辦理財富管理業務（提供理財商品諮詢、分析及銷售本行之理財商品）。 5.協助達成財富管理業務目標。 ★薪資說明： (1)儲備理專正式任用後月薪38,000元 (試用期間支領月薪33,000元) (2)經驗理專月薪40,000元以上(依個人資歷彈性敘薪進用) (3)本行於正常工作日供應員工午餐，每人每月3,000元，並由服務單位統一處理，無提供午餐者發放午餐費3,000元 為加速招募流程進行，請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp
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【推薦給你】可週休二日(或固定休六日)、月薪３萬起工作機會！
- 月薪38000元 台中市大雅區 工作經歷不拘 2天前展開
工作內容 【理財專員】-具1年以上理專經驗者 1.理財商品之行銷推展及推廣銷售保險商品。 2.充分向客戶說明商品或服務內容並揭露所涉之資訊。 3.管理及維護客戶投資報酬狀況，並提供相關金融訊息及服務。 4.客戶資料之保密管理及疑似洗錢交易之舉報。 5.商品資料之蒐集及整理。 6.其他主管交辦事項。 【儲備理專】-無經驗者 儲備理專培育計畫 1.金融知識專業訓練。 2.營業單位學習(服務台、信託經辦輪調) 3.取得金融商品相關銷售證照。 4.於營業單位辦理財富管理業務（提供理財商品諮詢、分析及銷售本行之理財商品）。 5.協助達成財富管理業務目標。 ★薪資說明： (1)儲備理專正式任用後月薪38,000元 (試用期間支領月薪33,000元) (2)經驗理專月薪40,000元以上(依個人資歷彈性敘薪進用) (3)本行於正常工作日供應員工午餐，每人每月3,000元，並由服務單位統一處理，無提供午餐者發放中食費3,000元 為加速招募流程進行，請務必同時投遞人力銀行職缺與登錄本行官網履歷 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 台中商業銀行官網-招募專區 https://www.tcbbank.com.tw/employ/RecruitsSys/Job_Statute.asp
- 月薪35000元 台北市大同區 工作經歷不拘 7天前展開
法金客服：交易照會及業務諮詢；企網銀客服：平台元件安裝導入及客戶諮詢；另具知識庫規劃建置專業尤佳。
分紅入股年終獎金員工團保員工購屋低利貸款勞保 - 月薪37000~50000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前展開
1.對帳單系統、支付系統程式開發 2.對帳單系統、支付系統系統維護
員工及眷屬喪葬補助員工低利貸款社團補助員工在職教育訓練良好升遷制度 - 月薪37000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 1天前展開
1.負責企金徵授信系統、客戶資訊系統功能開發與維護。 2.負責管理性報表/法定報表開發與維護。 3.需求分析、系統設計及系統文件撰寫。 4.配合業務需求參與專案管理、系統建置工作。
員工及眷屬喪葬補助員工低利貸款社團補助員工在職教育訓練良好升遷制度 - 面議（經常性薪資達4萬元或以上） 台北市松山區 工作經歷不拘 2天前展開
【資安治理】 1. 資訊安全法規、政策、規範或準則之研訂 2. 資安檢測、監控作業規劃與執行，資安情資蒐集 3. 內、外部稽核及自行查核，缺改作業與改善追蹤 4. 資訊安全教育訓練規劃與執行 5. 情資蒐集及追蹤處理進度 6. 資安事件管理，包含資安數據彙整、統計與分析 7. ISO 27001管理制度推動 【資安管理】 1. 資安監控中心(SOC)事件分析、追蹤及處理 2. 資安設備(WAF/IPS/APT…)管理及維運 3. 電腦系統資訊安全評估作業 4. 惡意程式檢測作業 5. 資安系統架構規劃 6. 資安事件管理，包含資安數據彙整、統計與分析
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