共計筆學前教育事業職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 月薪28590~30000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 1天前
    1.設計及安排說話、唱遊、舞蹈、繪畫及手工等學習活動,以促進幼童身心的成長 2.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理,並保護其安全 3.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護其安全 4.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援
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  • 月薪32000~38000元 台北市松山區 工作經歷不拘 4天前
    協助教學工作
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    勞保健保
  • 月薪37000~42000元 桃園市龍潭區 工作經歷不拘 4天前
    🌟 神隊友招募中 🌟 你是否和孩子一樣,需要被看見和理解?💛 你是否覺得同理心,是凡事成功的秘密武器?💡 喜歡單純且滿滿正能量的工作團隊,相信「一群人走得遠」, ✨希望擁有專業的自己,在托育領域上,在專業溫暖的托育機構支持下,有所發揮和成長。希望自己能對團隊做出貢獻,期待自己的努力被持續看見。✨ 我們用薪資和獎金,肯定你的專業與貢獻。💰 安排聚餐和旅遊,撫慰你的辛勞。💖 定期機構內部研習安排和津貼制度,讓你輕輕鬆鬆變得更強大。🎓 彼此支持,一起共好 :) 🤝 🎈準備好成為彼此的神隊友了嗎?現在就加入我們,用快樂擁抱,用微笑陪伴,一起支持孩子每一個獨一無二的1000天!👶💛 一、工作內容 1. 嬰幼兒照護與發展促進 2. 家校關係維護與親師溝通 3. 環境與設備維護 4. 托育相關記錄維護 5. 團隊協作與完成主管交辦事項 二、機構福利 1. 基本福利 勞健保、6%勞退、特休 2. 品牌福利 全勤獎金、端午、中秋禮金、年終獎金、生日禮金、年度留任運營獎金、團隊福利金(用於加餐、下午茶、聚餐與員工旅遊) 另有體檢津貼、研習津貼、主管資格進修補助、員工本人子女就讀優惠 3. 參加準公共機構福利 久任獎金依主管機關最新規定,現為滿1年24,000,滿3年30,000,滿5年36,000,滿10年42,000。(年資計算為前一年9/1前到職,至隔年申請日) 三、工作時間與薪資待遇 1. 調薪:每學年依據個人月、季、學期績效進行考核,作為薪資調整之依據 2. 工作時間:依據各中心之業務情況,由主任進行安排。 中心收托時間 7:30-18:30 ,每月月底主任會安排同仁班表並公告。 正常工時為8小時及1小時彈性休息(因業務性質特別) 依據中心安排之班表,超過正常工時,中心給予勞基法規定之加班費 3. 正常出勤,中心設有全勤獎金
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  • 月薪37000~42000元 桃園市中壢區 工作經歷不拘 4天前
    🌟 神隊友招募中 🌟 你是否和孩子一樣,需要被看見和理解?💛 你是否覺得同理心,是凡事成功的秘密武器?💡 喜歡單純且滿滿正能量的工作團隊,相信「一群人走得遠」, ✨希望擁有專業的自己,在托育領域上,在專業溫暖的托育機構支持下,有所發揮和成長。希望自己能對團隊做出貢獻,期待自己的努力被持續看見。✨ 我們用薪資和獎金,肯定你的專業與貢獻。💰 安排聚餐和旅遊,撫慰你的辛勞。💖 定期機構內部研習安排和津貼制度,讓你輕輕鬆鬆變得更強大。🎓 彼此支持,一起共好 :) 🤝 🎈準備好成為彼此的神隊友了嗎?現在就加入我們,用快樂擁抱,用微笑陪伴,一起支持孩子每一個獨一無二的1000天!👶💛 一、工作內容 1. 嬰幼兒照護與發展促進 2. 家校關係維護與親師溝通 3. 環境與設備維護 4. 托育相關記錄維護 5. 團隊協作與完成主管交辦事項 二、機構福利 1. 基本福利 勞健保、6%勞退、特休 2. 品牌福利 全勤獎金、端午、中秋禮金、年終獎金、生日禮金、年度留任運營獎金、團隊福利金(用於加餐、下午茶、聚餐與員工旅遊) 另有體檢津貼、研習津貼、主管資格進修補助、員工本人子女就讀優惠 3. 參加準公共機構福利 久任獎金依主管機關最新規定,現為滿1年24,000,滿3年30,000,滿5年36,000,滿10年42,000。(年資計算為前一年9/1前到職,至隔年申請日) 三、工作時間與薪資待遇 1. 調薪:每學年依據個人月、季、學期績效進行考核,作為薪資調整之依據 2. 工作時間:依據各中心之業務情況,由主任進行安排。 中心收托時間 7:30-18:30 ,每月月底主任會安排同仁班表並公告。 正常工時為8小時及1小時彈性休息(因業務性質特別) 依據中心安排之班表,超過正常工時,中心給予勞基法規定之加班費 3. 正常出勤,中心設有全勤獎金
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  • 時薪500元 南投縣草屯鎮 工作經歷不拘 4天前
    ★需試教 1.擬訂小五小六私中上課進度 1.擬定國中數學上課進度 2.指導學生私中考試範圍、解題方針技巧 3.私中數學講義內容,詳細的說明講解 4.需完整備課 5.配合課後輔導
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    員工生日禮金年終獎金禮品伙食津貼員工宿舍
  • 時薪200~250元 新竹市東區 工作經歷不拘 3天前
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  • 月薪28590~29000元 高雄市仁武區 工作經歷不拘 4天前
    1.負責接送幼兒上學放學,依據規劃路線準時行駛娃娃車。 2.定期檢查車輛安全狀況,確保車輛符合使用要求並進行基本保養。 3.協助幼兒上下車,確保上下車過程的安全性與秩序。 4.即時回報車輛突發狀況,並配合相關部門進行緊急處理。 5.清潔及維持車廂內外整潔,提供幼兒舒適的乘車環境。 6.遵守交通法規及公司要求,確保安全駕駛及乘車安全。 7.隨時關注幼兒動態,必要時與園方和家長保持溝通。
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    尾牙需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度產假
  • 1111南台灣職場小語

    【推薦工作】作業員、技術員、包裝員|無經驗可、享週休二日!

  • 時薪190元 台中市西屯區 工作經歷不拘 30天前
    1. 幼兒保育/生活常規與自理能力引導 2. 教具製作與班級清潔維護 3. 值班導護與行政事務處理 4. 對幼教有熱忱喜愛幼兒,具愛心、細心及耐心 (表現優秀者畢業後優先轉正職。)
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    員工在職教育訓練良好升遷制度產假產檢假全勤獎金
  • 月薪30000元 新北市五股區 工作經歷不拘 3天前
    1.教導幼童良好的基本生活習慣,並保護幼兒在園內的安全。 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活,以促進其社會行為之正常發展。 3.與家長溝通幼兒學習狀況。 4.規劃並舉辦親子活動。
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  • 年薪500000元 台北市內湖區 工作經歷不拘 11天前
    負責初生滿二月至未滿三歲的嬰幼兒,提供幼童的日常生活照護與安排適合幼兒身心發展的各種學習活動: 「工作內容」 1. 協助嬰幼兒照顧相關工作(如:餵食、換尿布、安撫嬰幼兒不佳情緒等)並維護嬰幼兒在中心的安全。 2.以嬰幼兒為中心,配合其發展狀況,教導良好生活習慣,注重人格發展,從遊戲中學習成長。 3.監控嬰幼兒的安全,確保他們在遊戲和活動中避免受傷。 4.聯絡簿填寫及成長紀錄,與家長進行良好溝通,與家長共同討論嬰幼兒的需求與發展。 5.以照顧者的角色培養與嬰幼兒的感情,讓嬰幼兒熟悉,產生安全感。 6.讓孩子在優質的托育環境中發展健全人格,培養樂觀態度,促進寶寶健康成長。 7.指導幼童建立其他生活技能,如床舖的簡單整理,玩具的整理收納等。 8.環境佈置及維護托嬰中心的清潔和衛生環境。 [須具備下列資格之一] 1. 取得保母或托育人員技術士證者。 2. 高級中等以上學校幼兒教育、幼兒保育、家政、護理相關學院、系、所、學位學程、科畢業者。 歡迎致電、私訊中心02-87972299 FB—— 臺北市私立瑞比托嬰中心
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    需穿著員工制服員工在職教育訓練良好升遷制度年節獎金三節獎金
  • 月薪34200~47200元 桃園市龜山區 工作經歷不拘 2天前
    幼兒園老師 需具備幼教相關學歷 1. 協助幼兒學習自理生活。 2. 提供幼兒日常生活的照顧。 3. 維護幼兒在園所之安全。 4. 配合幼兒發展狀況,設計、撰寫課程教案。 5. 與家長溝通孩子學習狀況,保持良好互動。 6. 校園環境美化與佈置。 7. 配合舉辦親子活動。 復旦校: 平鎮區廣平街18巷25號 南勢校: 平鎮區天津街146號
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    勞保健保週休二日特別休假勞退提繳金
  • 時薪190~190元 新北市永和區 工作經歷不拘 4天前
    1. 協助嬰幼兒日常生活自理(水洗屁屁)。 2. 引導嬰幼兒正確生活習慣。 3. 保持托育環境的乾淨整潔。 4. 在職訓練(包含基本救命術訓練及感染管制課程)。 5. 能配合園內活動
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    員工聚餐尾牙春酒下午茶員工在職教育訓練
  • 月薪30000元 嘉義縣朴子市 工作經歷不拘 3天前
    1.設計撰寫幼兒課程教案,規劃多元學習活動 2.安排幼兒戶外探索活動,促進身心健康成長 3.觀察記錄幼兒行為發展,撰寫專業觀察報告 4.協助培養幼兒生活自理能力,教導良好習慣 5.舉辦親子互動教學活動,提供家長育兒建議 6.進行幼兒安全與健康管理,維護學習環境整潔 7.參與專業發展活動,提升幼兒教育專業能力
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    年終獎金免費供餐員工在職教育訓練勞保健保
  • 時薪190元 高雄市大寮區 工作經歷不拘 2天前
    1. 辦公室文件資料整理,主管交辦事項。 ※親洽優先,意者請直接於08:30~17:00攜履歷親洽面試※
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  • 2021知名大學 聯合校徵開跑啦!