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- 月薪35000~35500元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 11天前展開
🍩 7-11加盟店誠徵門市晚班職員！ 🌟 熱愛便利商店的世界，對夜間工作充滿挑戰嗎？現在就是你的機會，加入我們，成為夜貓子的最佳戰友吧！🕒 💼 工作內容 1. 親切接待每位客人，提供優質服務 2. 負責商品陳列、補貨與檢查確保整齊有序 3. 收銀結帳，操作POS機台 4. 維持店內清潔和整潔，營造愉快購物空間 5. 協助處理簡單的顧客諮詢 🎯 擁有獨特經驗，鍛鍊多方能力！在這裡，無需特別經驗，只要你有責任感、熱情，並願意在團隊中成長！ 還在等什麼呢？快點加入我們，體驗便利商店的非凡魅力，讓晚班的每一個時刻都充滿趣味與挑戰吧！✨
健保勞保 - 月薪35000~35500元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘 11天前展開
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健保勞保 - 月薪38000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘 5天前展開
1.辦理銀行現金存款、提款、匯款、轉帳作業。 2.執行一般現金收付作業。 3.核對儲存現金與記錄是否相符合。 4.管理零用金異動及撥補作業。 5.製作出納科目餘額表、收款日報表、利息收入調節表、銀行存款收支日報表、銀行往來授信明細表等。 6.收發、記錄及彙整交易產生之原始憑證，並登錄至會計系統製作傳票。 7.審核有關各項費用支付之發票、單據及帳務處理。 8.處理廠商貨款或費用等應付款項帳務。 9.櫃台處理客戶應 行政工作 客服服務 休假 見紅排休(排班制) 早班09:00 - 18:00
禮品員工生日禮金全勤獎金良好升遷制度員工在職教育訓練 - 月薪35000~37000元 桃園市大園區 工作經歷不拘 今天展開
1.準備於營業時間內的點菜或宴會所需菜餚。 2.協助主廚設計所負責各自類別的菜單。 3.確保所負責類別的食品均符合衛生管理的規定。 4.維持與確保冷凍庫及其他地區的衛生及清潔標準。 5.保持烹飪材料的適當存量。
禮品員工團保免費供餐國內旅遊員工聚餐 - 月薪35000~39000元 新北市五股區 工作經歷不拘 2天前展開
1.協助照顧嬰幼兒生活起居 2.協助嬰幼兒建立生活常規，自理能力的培養 3.配合嬰幼兒發展狀況，提供多元適性教導方式，如:故事引導、教具操作、陪伴遊戲 4.照顧兒童其他日常生活事項 需相關科系畢業(幼保、護理、學前教育學系)， 或有保母證照。 歡迎幼保畢業者， 有耐心陪伴嬰幼兒的夥伴。 一同加入我們的工作行列!
三節獎金禮品績效獎金國內旅遊國外旅遊 - 月薪45000~60000元 新北市土城區 工作經歷不拘 2天前展開
1.設計與最佳化電子產品組裝流程 2.SOP編寫與規格制定 3.產品組裝治具設計與驗證 4.導入半自動或全自動設備至組裝流程 5.協助客戶分析組裝/設計問題
- 月薪35000元 南投縣南投市 工作經歷不拘 4天前展開
1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援 4.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 5.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展
週休二日勞保健保 - 1111南台灣職場小語
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- 月薪38000~40000元 台南市東區 工作經歷不拘 今天展開
1.會擀皮、包餡、製作小籠包。 2.具有中式點心烹調、製作基本概念。 3.前置作業備料。 4.能獨立作業完成交辦事項。
禮品員工團保免費供餐國內旅遊員工聚餐 - 月薪37200元 南投縣草屯鎮 工作經歷不拘 4天前展開
1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活（如：飲食、大小便等）的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合幼教班與家長的需要，教授幼兒課程。 5.配合幼兒發展狀況，設計、撰寫課程教案。
產假全勤獎金年節獎金員工生日禮金年終獎金 - 月薪40000~42000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘 11天前展開
1.協助出貨。 2.掌控貨品進出動態，冷凍倉儲管理及補貨。 3.需於低溫環境作業，搬重物。 4.完成主管交辦事宜。 ◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎ 制度及福利： 1. 休假天數同政府機關(每個月8天以上)。 2. 固定休週日，其餘天數另可自行排休。 3. 未休天數，可算額外加班增加薪資。 4. 享年假特休、三節獎金。 5. 生日慶生會，不定期聚餐、尾牙活動。 6. 購買公司產品享員工優惠。 7. 健身房月費補助。
就業保險產假三節獎金員工團保伙食津貼 - 月薪40000~42000元 新竹縣新豐鄉 工作經歷不拘 2天前展開
1.負責生產設備之操作，並維持機台正常運作。 2.負責每日訂單生產，並確保品質安全及規格無誤。 3.需搬重物。 4.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 ◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎◎ ◎ 不定期視工作能力、態度表現，調整薪資 ◎ 制度及福利： 1. 休假天數同政府機關(每個月8天以上)。 2. 固定休週日，其餘天數另可自行排休。 3. 未休天數，可算額外加班增加薪資。 4. 享年假特休、三節獎金。 5. 生日慶生會，不定期聚餐、尾牙活動。 6. 購買公司產品享員工優惠。 7. 健身房月費補助。
就業保險產假三節獎金員工團保伙食津貼 -
